安然治理承诺书

时刻:2021-12-09 15:59:44 承诺书 我要投稿

合用的安然治理承诺书四篇

  在我们通俗的泛泛里,接触并操作承诺书的人愈来愈多,承诺书是把口头承诺书面化规范化的一种产物。若何写一份适当的承诺书呢?以下是小编清理的安然治理承诺书4篇,接待浏览与保藏。

合用的安然治理承诺书四篇

安然治理承诺书 篇1

  为确保部门在出产过程中实现“三无”(即小我无背章、岗位无隐患、部门无工作),追求出产安然零工作,本人自愿承诺做到以下:

  1、承诺内容

  (一)协助部门负责人催促、搜检、辅佐、指导各项安然治理工作,并在职责规模内承担安然出产响应据守治理责任。

  (二)当真催促部门履行有关法令、律例和公司安然出产的规章轨制、安然操作规程,并催促、搜检履行气象;领受安监科和公司的营业指导。

  (三)负责组织新入职人员、复工人员和转岗人员的安然教育培训工作,并做好安然治理建档和上报工作。

  (四)协助部门负责人组织拟定和改削完美本单元安然治理规章轨制和安然手艺编制,岗位安然规程和其它安然规章轨制;安然方针和查核指标及查核编制,经部门负责人报公司核准后实施。

  (五)每周良多于两次到各班组搜检功课人员(外协人员、机械)履行安然出产规章轨制的'气象,禁止和更正背章挑唆和背章功课;负责排查本部门工作隐患,对危及人身安然、财富安然的重除夜隐患,有权遏制出产,并拟定姑且安然编制,同时当即上报;增强对功课现场安然步履法子、安然标识表记标帜、安然用电、安然通道、

  危险点、风险点、工作易发点的搜检,使的处所于精采状况,在搜检中发现的问题和隐患实时催促有关人员进行整改,问题和隐患严重的理当即陈述部门负责人或安监科,并做好各类记实台账。

  (六)做好部门安然会议的各项预备工作,遵循“五同时”的要求,总结、评选各工种人员安然工作气象,提出考评定见和改良要求。同时,普遍汇集、清理员工提出的安然出产合理化定见和建议,并改削填补,完美规章轨制,报公司率领核准后组织实施;

  (七)积极插手本部门新建、改建、扩建、技改除夜修项目会审和验收工作,在施工中催促、搜检安然手艺要求的落实气象。

  (八)按摄影关划定和要求,催促劳动防护用品的发放和操作。

  (九)当真预备各类安然培训资料,每个月组织良多于一次的安然培训资料,按筹算完成培训工作。

  (十)插手工作或未遂工作的查询拜访分化,提出提防编制,负责做好事情的统计、上报、建档工作。

  (十一)积极敦促糖厂安然治理的各项根底治理工作和安然尺度化达标工作。

  (十二)积极、自动完成部门及公司率领交给的各项安然工作使命。

  (十三)严酷遵循劳动纪律不脱岗、离岗、串岗、睡岗,不带病上岗,不酒后上岗,不带激情上岗,上岗前不服用催眠药物。

  (十四)在工种和糊口中团连络作,产闹工作时,积极介入工作抢险救灾、急救伤员。

  (十五)催促、搜检、指导各班组安然值日员和外包单元专职安然员的各项安然治理工作。

  2、奖惩

  背反划定遵循《廖平糖业有限责任公司糖厂规章轨制、部门职责、人员岗位职责及查核编制汇编(试行)》中安然专项奖惩条目进行奖惩。

  3、承诺不日:20xx年1月1日至20xx年1月1日。

  承诺人签字(禁绝予代签):

  年月日

安然治理承诺书 篇2

  1、承诺内容:

  为确保部门/矿点在出产经营过程中实现“三无”(即小我无背章、岗位无隐患、部门/矿点无工作),追求出产、经营安然零工作,本人自愿承诺做到以下:

  (一)协助部门负责人催促、搜检、辅佐、指导各项安然治理工作,并在职责规模内承担安然出产响应据守治理责任。

  (二)当真催促各部门履行有关法令、律例和公司安然出产的规章轨制、安然操作规程,并催促、搜检履行气象;领受政府部门和公司率领的营业指导。

  (三)负责组织新入职人员、复工人员和转岗人员的安然教育培训工作,并做好安然治理建档和上报工作。

  (四)协助部门负责人组织拟定和改削完美本单元安然治理规章轨制和安然手艺编制,岗位安然规程和其它安然规章轨制;安然方针和查核指标及查核编制,经部门负责人报公司率领核准后实施。

  (五)每周良多于两次到各部门搜检功课人员(外协人员、机械)履行安然出产规章轨制的气象,禁止和更正背章挑唆和背章功课;负责排查本公司各部门工作隐患,对危及人身安然、财富安然的重除夜隐患,有权遏制出产,并拟定姑且安然编制,同时当即上报;增强对功课现场安然步履法子、安然标识表记标帜、安然用电、安然通道、危险点、风险点、工作易发点的搜检,使的处所于精采状况,在搜检中发现的问题和隐患实时催促有关人员进行整改,问题和隐患严重的理当即陈述部门负责人,并做好各类记实台账。

  (六)做好公司安然会议的各项预备工作,遵循“五同时”的要求,总结、评选各工种人员安然工作气象,提出考评定见和改良要求。同时,普遍汇集、清理员工提出的安然出产合理化定见和建议,并改削填补,完美规章轨制,报公司率领核准后组织实施;

  (七)积极插手本公司新建、改建、扩建、技改除夜修项目会审和验收工作,在施工中催促、搜检安然手艺要求的落实气象。

  (八)按摄影关划定和要求,催促劳动防护用品的发放和操作。

  (九)当真预备各类安然培训资料,每个月组织良多于一次的.安然培训资料,

  按筹算完成培训工作。

  (十)插手工作或未遂工作的查询拜访分化,提出提防编制,负责做好事情的统计、上报、建档工作。

  (十一)积极敦促

  公司安然治理的各项根底治理工作和安然尺度化达标工作。

  (十二)积极、自动完成部门及公司率领交给的各项安然工作使命。

  (十三)严酷遵循劳动纪律不脱岗、离岗、串岗、睡岗,不带病上岗,不酒后上岗,不带激情上岗,上岗前不服用催眠药物。

  (十四)在工种和糊口中团连络作,产闹工作时,积极介入工作抢险救灾、急救伤员。

  (十五)催促、搜检、指导各部门兼职安然员和外包单元专职安然员的各项安然治理工作。

  2、查核

  (一)公司部门负责人具体对专职安然员的安然出产工作,每季度进行一次考评和遵循出产经营现实气象不按期进行抽查,年关进行综评。综评成就分为:好、中、差,分袂报分管率领和安然环保部备案。

  3、奖励:

  对出产、经营安然治理年关综评成就为好的、而且安然工作默示出格凸起的部门及人员,公司安委会遵循公司安然指标完成气象及巨匠安然责任的巨细,遵循《新但愿化工投资有限公司安然治理编制》中安然专项奖励条目给以奖励;对综评成就为中的、在公司内部给以传递赞誉。

  4、奖惩

  (一)岗位职责规模内发生伤亡和财富损失踪踪安然责任工作酿成的直接经济损失踪踪金额,达到《新但愿化工投资有限公司安然治理编制》中安然专项奖惩下限,遵循《新但愿化工投资有限公司安然治理编制》中安然专项奖惩条目进行奖惩。

  (二)岗位职责规模内发生的安然责任工作酿成的直接经济损失踪踪金额,达不到《新但愿化工投资有限公司安然治理编制》中安然专项奖惩下限、并超越公司安然节制指标的,遵循公司《安然奖惩轨制》进行奖惩。

  (三)岗位职责规模内发生节制指标内工作、事务,事发部门遵循“四不放

  过”原则提出措置定见,报公司安委会审核、核准履行,安然环保部进行备案。

  (四)岗位职责规模内发生隐瞒工作不报、非论工作巨细,一次处 100元以上 500 元以下罚款。

  (五)对年关综评成就为差的给以传递攻讦,并向直接率领做出书面搜检。

  (六)以上条目被奖惩一条或岗位职责规模内安然工作失踪踪误被媒体暴光的,一概撤销年关评优资格。

  5、承诺不日:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  ( )部门负责人签字:

  承诺人签字(禁绝予代签):

  年 月 日 年 月 日

安然治理承诺书 篇3

  为进一步增强爆炸物品的安然治理,当真贯彻"积极预防、严酷治理、处事出产、保障安然"的治理方针,全力做好爆炸物品安然治理的各项工作,遵循国家有关爆炸物品安然治理的法令律例,特拟定此方针责任书。

  1、成立健全爆炸物品安然治理机制,成立岗位责任制,做到拟定上墙,责任落实到人,同时要当真周全的贯彻履行爆炸物品有关行政律例和安然操作操作规范,并遵循本单元的现实气象拟定响应的安然治理轨制和安然提防编制。

  2、成立爆炸物品安然治理率领小组,并切实实施职责,切确熟谙自己责任的重除夜,治理率领小组要按期对接触爆炸物品的人员进行查核、培训和安然教育,确保涉爆人员的纯粹性,同时要不按期进行安然搜检,发现和消弭不服安隐患。

  3、负责对爆炸物品在验收、储存、发放、操作、收受领受等环节的绝对安然,确保爆炸物品在全数过程中万无一失踪踪。

  4、必需坚持预防为主、防治连络的.原则,积极整治,积极预防,采纳各类编制,以管促防、以管促治、防治连络。

  5、严酷落实"谁主管谁负责""谁操作谁负责"的原则,对本单元和本岗位的安然治理工作负责。要当真落实岗位安然责任制。做到分工了了、职责清楚,使安然治理工作层层有

  人抓,层层有人管。

  6、对背反爆炸物品安然治理划定,在验收、储存、发放、操作、收受领受等环节中,存在不服安隐患,经指出不按期更正的,直接责任人和有关负责人将承担响应的行政责任。

  7、对背反爆炸物品安然治理划定,造成人身伤亡、财富损失踪踪,或即便没有背反爆炸物品安然治理划定,而是因为静电、雷击等不成抗拒的启事造成工作,使他人的人身财富遭到损害的,产闹工作的单元和小我应承担平易近事责任。

  8、对背反爆炸物品安然治理划定,导致爆炸物品被盗、丢失踪踪或酿成治安灾难工作的,对责任人遵循有关法令律例给以行政奖惩,对单元遵循挑唆部《爆炸物品安然治理编制》相关条目给以奖惩,组成犯罪的,单元主管率领和有关责任人将承担响应的刑事责任。

  9、责任期自 年 月 日至 年 月 日止。

  煤 矿(盖章)

  安然部长签字: 责任人(火工品治理人员)签字:

  年 月 日 年 月 日

安然治理承诺书 篇4

  为深切领受“7.19”沪昆高速重特除夜道路交通工作教训,当真贯彻落实集体公司超长、旅游车辆安然治理专题会议精神,XX公司稳重承诺在超长车辆安然治理工作中做到:

  1.严酷落实国家两部一局《道路运输车辆动态据守治理编制》、集体公司《客运车辆GPS监控系统V9版本操作治理(试 行)轨制》,24小时不间断对超长车辆运行进行监管。

  2.当真履行客运车辆手艺机能呵护调养、超长客运车辆趟次呵护调养、车辆例检及安检核安检轨制。保证精采的'车辆手艺机能及齐全有用的车载安然步履法子设备。

  3.严酷落实超长客运车辆“三驾”配备、凌晨2时至5时强迫遏制安眠、夜间行驶速度不得超次日间限速的80%、严禁夜间通行三级以下山区公路的轨制。当真履行客运驾驶人24小时累计驾驶不超越8小时,日间延续驾驶不超越4小时,夜间延续驾驶不超越2小时,每次泊车安眠时刻良多于20分钟的划定。

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