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物业客服主管小我启事告退陈述
在人们愈来愈正视自己素养的今天,陈述与我们愈发关系慎密慎密亲密,我们在写陈述的时辰要寄望涵盖陈述的根底要素。我们理当若何写陈述呢?下面是小编帮巨匠清理的物业客服主管小我启事告退陈述,接待巨匠借鉴与参考,但愿对巨匠有所辅佐。
尊敬的率领:
您好!
我是公司的物业客服主管,因为小我成长的启事,与公司的成长发生了分歧,所以特向率领提出告退的申请,还望核准。
在公司做物业客服主管也有了两年多的时刻,我其实不是在公司从底层一贯做上来的,而是经由过程招聘,直接进入公司担负主管的职位的,在公司工作的这两年,我也是锤炼了自己的能力,对公司的营业也是很熟谙,体味了,但总感应传染学不到太多的工具,同时在工作傍边,也是有一些阻力是我没法去战胜的,当然这也是和公司的组织有一些关系,不外更多的是我感应传染我在这个职位上已最早找不到工作的动力了,同时对工作感应传染厌倦,和我自己的成长也是有必定的冲突,我也是但愿我能继续往上成长的,小我的能力我感应传染还够,但公司并没有晋升的空间和进修的机缘给到我,让我的成长也是有必定的受限,所感受了我小我的一个成长,同时也是对客服工作的负责,我但愿去职,去找到加倍合适我成长的公司。
在去职前的这段日子里,我也是会把最后的工作都做好,这个请率领安心,我会把工作都清理好,和同事去进行交接,一些出格寄望的工作,也是会汇总成一个文档,让同事加倍清楚和除夜白该若何的去做,当初我来到公司,也是但愿能在这个岗位上做出事迹来,多是各类启事吧,一贯以来,我都没有阐扬出我该有的能力去做好这份工作,也是有些孤负了率领当初把我招进来的期盼。当然本职的工作我也是做好了,我们客服部门的一些规章,一些流程,我也是在这两年的工作时刻里去做好,去详实了,我想尔后不管哪位同事或再招聘来的主管做好做好这份工作也会斗劲等闲些了。事实我当初进入公司的时辰,我们客服部可以说是没有甚么轨制,也没甚么流程可言的,都是客服自己做自己的,没有总结,也没有一些可以借鉴的工具清理出来。
尔后的成长,我也是但愿公司愈来愈好,同时我也很是感谢感动打动公司这两年来对我的相信和撑持,让我能把客服部的工作做好,当然也有良多的不足,但率领也是给以了我良多的鼓舞鼓舞激励。未来的路也是需要我自己继续的去走好的,同时也但愿率领能理解我去职的启事,予以核准。
此致
敬礼!
告退人:xxx
20xx年xx月xx日
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