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女员工告退陈述
在不竭前进的时代，需要操作陈述的气象愈来愈多，陈述遵循用处的不合也有着不合的类型。那么陈述理当若何写才合适呢？下面是小编为巨匠汇集的女员工告退陈述，但愿对巨匠有所辅佐。
女员工告退陈述1
不能不认可，xx公司曾是个在气象上令人感应传染兴奋，协协调没有任何地域，种族和性别不放在眼里的公司；曾是个在工作上令人积极向上，自觉自愿支出只为告竣方针的公司；在治理上令人感应传染人道，科学有用的公司；在同事关系上协调驯良，互帮合作的公司。所有这一切相信也是所有在这里工作了五年以上的员工的配合感应传染吧？
孰料曾几甚么时辰，风云突变；黑云压城，草木变色；奸佞当道，梁断瓦落。所有的精采传统和夸姣欲望在我身上不复重现。相信巨匠也会知道，没有万不得已的启事，我为何要分隔？没有发生各类不幸的事端，我为何要分隔呢？看了下文的列举，我相信很少有人会不拥戴我的抉择了：
作为新生儿的母亲，我没法进行正常的休假申请以应对各类突发状况诸如小孩生病等。因为主管划定，必需于一周前提前申报休假，禁绝予有突发工作的发生。
在哺乳期内，我没法享受公司对哺乳期员工的提早下班的待遇，被主管要求加班，但禁绝予在OA上事前提交加班申请。是以，我不能获得应得的`加班费。
为了评价我工作是不是实时，是不是匹配公司焦点价值的按照，我被主管强逼针对每个工作动作进行切确到秒的计较，直接主管要求我自己掐秒表进行相关计较。在已进入21世纪的此刻，我莫非连解放前的包身工还不如吗？
我的直接主管传布鼓吹，她所界说的工作不做完，不能进行正常的午餐安眠。
在xx公司的五年我一如既往的工作。可是比来半年傍边，我瞬间变得一无是处，饱受乱骂和无故的求全训斥。直接主管多次当众对我进行辱骂，问我是不是是外埠人？听不懂人话？之类的粗鄙之言。事后她又拒不报歉，还各式狡赖，不认可半年多来对我的辱骂。
假定所有上述这一切同时发生在你身上，而且伴跟着你渡过年夜年三更年往后，你是不是会不能不分隔？
时至今日，我想起xx师长教师在新员工培训时所作四个知足的理论，不胜唏嘘！
衷心祝贺列位留下的同仁，伴侣一切都好，不要让发生在我身上的各类再现！
对xx离去信的澄清，您可能收到了来自xx的离去信，并迷惑公司是不是如她所言那样看待她。在这里我想简述一下相关布景并做澄清。
女员工告退陈述2
尊敬的王总：
作为一名在酒店工作了七年多的员工，我对酒店有着一种非分非分出格激情亲热的感应传染。每小我在他年青的时辰，都有良多第一次，我当然也不破例。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店渡过的。在这里，我学会了良多工具，能够跟同事们在一路工作，我感应传染很欢畅，这里的每位都是我的年迈除夜姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在黉舍里面学不到的常识，若何为人、若何处事、若何工作在酒店里，率领们也对我十分的关心，从刚进入酒店最早，我就感应传染到从上至下的缓和。因为我是酒店里春秋最小的，也历来没有在这么除夜的集体里糊口过，自可是然的，心里面就会发生一种被呵护的感应传染。
这是一种之前在集体里不曾有过的感应传染，很温馨，很孤高，而且它一贯伴跟着我，直到我分隔但这类感应传染不会跟着我的分隔而走远，我想我永远也不会健忘，事实我曾糊口在一个缓和而又温馨的集体里。王总，还记得第一次跟您近距离接触和熟谙是在20xx年的时辰。
那时的我们插手酒店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，泛泛泛泛看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的龙精虎猛，涓滴也不比来几年青人减色，当然我们在第一次的组队中没有获得好的成就，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，一样博得了不美不美观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的称号。
这是您率领我们获得的第一次成就。跟着时刻的流逝，斗转星移，您多年堆集的工作经验与小我才调也获得充实的阐扬。这时辰的您已成为我们酒店的总司理。您在上任往后，拟定了一系列的政策与方针，从头定位了酒店的经营策略，不竭地考试考试新的机制与奖励、分拨编制，力争让酒店的经济效益不竭迈上新高，也让酒伴计工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的非典时代，同业中除夜除夜都都以破产减薪的编制来遁藏这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的抉择，酒店也是以没有为客源的削减而遭到除夜的损失踪踪，职工的正常收入与福利也未遭到任何的影响。
可能这一切的一切在您眼里看来或许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件除夜事，这才是为员工谋益处的步履，这才是一名被员工在心里面所认可的老总!而我，作为这个集体的.一分子，加倍感应传染到您对员工的关心与培育。您必然想到，酒店要想在竞争乖戾的社会中立于不败之地，人才的培育与成长是不成轻忽的环节之一;对酒店里为数不多的年青人来讲，要想在酒店里获得长足的成长，就必需获得治理的岗位上去锤炼不成。
当我做出这个抉择的时辰，心中的波澜久久不能停歇。而在我把这个抉择奉告您的时辰，王总，您又是那样的合情合理，不单语重心长地替我权衡利弊，分化气象，提醒我要做好家人的注释工作，而且又在打点手续方面给以我各类便当和必定的抵偿，我真的不知该说甚么才好。或许，千言万语也抵不外一句感谢感动打动，我想再对您说一声感谢感动您，王总!万水千山多变换，人生如同戏一场。人的生平可能都要饰演良多脚色，也可能要走过良多的路才能达到必定高度，获得一些成就，获得世人的认可，成为主演。王总，在这里，我衷心的祝贺您饰演的脚色可以获得更多人的认可，祝贺您的事业能够获得不竭的前进，祝贺酒店在您的率领下蒸蒸日上，也真诚的祝贺您在未来的人生旅途中海不扬波，做主演中的主演。
告退人：
女员工告退陈述3
尊敬的率领：
你们好！
我很遗憾自己在这个时辰向公司提出告退。来到公司差不多快一年半了，在这很感谢感动打动列位率领的栽培和赐顾帮衬，是你们给了我一个又一个很好的进修机缘，让我在踏进社会后第一次有了归属的感应传染。站长和司理一贯对我的栽培与相信，我在这只能令你们失踪踪望了！分隔公司的'这一刻，我衷心向你们说声感谢感动！
其实，在这段时刻里，天天都很忙碌，当然也有过埋怨，感应传染压力很除夜，可是天天都使我很充实的糊口，让我变得最早逐步享受这份工作了，也让我从中学到了良多珍贵的经验和待人处事的手艺。出格是当某个客户来站时，一贯等着我给他挂号，亦或说我帮客户措置好问题，看着客户知足的笑脸，便会有一种小小的成就感。可是因为对专业常识的匮乏和自己的粗心除夜意，导致良多短处的发生，可是率领一次又一次帮我解决了，而最多只是口头教育，历来没有甚么奖惩，让我一次又一次的重拾抉择抉择信念，真的很感谢感动打动你们。此刻因为一些家庭和小我的启事，我需要从头必定自己未来的标的方针，事实下场选择了分隔公司，分隔这里。
我很遗憾不能为公司辉煌的明天供献自己的力量。我只有衷心祝贺公司的营颐魅蒸蒸日上！公司率领及列位同事工作顺遂！这份告退陈述，望率领能给以核准。感谢感动！
Xx
20xx年4月28日
女员工告退陈述4
不能不认可，**公司曾是个在气象上令人感应传染兴奋，协协调没有任何地域，种族和性别不放在眼里的公司;曾是个在工作上令人积极向上，自觉自愿支出只为告竣方针的公司;在治理上令人感应传染人道，科学有用的公司;在同事关系上协调驯良，互帮合作的公司。所有这一切相信也是所有在这里工作了五年以上的员工的配合感应传染吧?
孰料曾几甚么时辰，风云突变;黑云压城，草木变色;奸佞当道，梁断瓦落。所有的精采传统和夸姣欲望在我身上不复重现。相信巨匠也会知道，没有万不得已的启事，我为何要分隔?没有发生种植恍业氖露耍我为何要分隔呢?看了下文的列举，我相信很少有人会不拥戴我的抉择了：
)作为新生儿的母亲，我没法进行正常的`休假申请以应对各类突发状况诸如小孩生病等。因为主管划定，必需于一周前提前申报休假，禁绝予有突发工作的发生。
在哺乳期内，我没法享受公司对哺乳期员工的提早下班的待遇，被主管要求加班，但禁绝予在OA上事前提交加班申请。是以，我不能获得应得的加班费。
为了评价我工作是不是实时，是不是匹配公司焦点价值的按照，我被主管强逼针对每个工作动作进行切确到秒的计较，直接主管要求我自己掐秒表进行相关计较。在已进入21世纪的此刻，我莫非连解放前的包身工还不如吗?
我的直接主管传布鼓吹，她所界说的工作不做完，不能进行正常的午餐安眠。
在**公司的五年我一如既往的工作。可是比来半年傍边，我瞬间变得一无是处，饱受乱骂和无故的求全训斥。直接主管多次当众对我进行辱骂，问我是不是是外埠人?听不懂人话?之类的粗鄙之言。事后她又拒不报歉，还各式狡赖，不认可半年多来对我的辱骂。
假定所有上述这一切同时发生在你身上，而且伴跟着你渡过年夜年三更年往后，你是不是会不能不分隔?
时至今日，我想起**师长教师在新员工培训时所作四个知足的理论，不胜唏嘘!
衷心祝贺列位留下的同仁，伴侣一切都好，不要让发生在我身上的各类再现!
对**离去信的澄清，您可能收到了来自**的离去信，并迷惑公司是不是如她所言那样看待她。在这里我想简述一下相关布景并做澄清。
女员工告退陈述5
尊敬的率领：
时刻过得真快，转眼间我已在**工作了整整一年了，可是今天因为我自己的启事我不能不提出告退。
首先，很是感谢感动打动这一年来**对我的相信、关心、赐顾帮衬、认可、教育和培育。可是往后我没法再为公司处事了，也没法再陪同于**的身边，在此我感应很是的遗憾。
当真回首回头回忆回头回忆畴昔的这一年，我在**学到了良多工具，不管是专业手艺仍是为人处事方面都有很除夜的提高，我也很是酷好我的这份工作。此外，我也很是感谢感动打动我的同事们，感谢感动打动他们一贯以来对我的辅佐和关心，和巨匠在一路的那份亲善，那份团结一致。
一贯以来我很是珍惜这份工作，也很是想尽自己的.最除夜的全力继续做好这份工作，可是良多工作其实不是跟自己预感的那样，我此刻必需向公司率领提出告退，在此我暗示深深的歉意，并但愿能获得公司率领的准予！
告退人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
女员工告退陈述6
尊敬的公司率领：
您好，很是感谢感动打动您能在百忙傍边浏览我的告退陈述。当敲下这篇文章时，我的心里已暗暗地做了一个其实不知道是对仍是错的抉择，分隔AA，分隔嘉祥，分隔你们。独客异乡的落寞与难耐，毫不是一个只有二十多岁上班旅程只有五分钟的女孩子能有的体味。这类苦楚之感跟着季节时令的改变，也逐步的在我心里埋下了一层厚厚的暗影，很厚很重。
“走进嘉祥，幸福吉利”
20xx年6月28日，一个阳亮光媚清风逐步的日子，我怀着十分忐忑略带不安的神采，走进AA，成为一名真实的AA人。AA的工作是欢愉的也是布满激情的，这里的人儿可爱，故事超卓。董事长三个可爱俏皮的孩子使我童心未泯，餐厅里每次城市多加菜给我的师傅让我体重猛增10斤有余，当然还有一贯包容我短处的列位率领和辅佐我不竭前进的列位同事与我相处的每分每秒，这里的一切，我城市暗暗保留好，整洁的放在我人生的记忆里。分隔你们，一百二十万分的不舍，请相信这是我心里由衷的真实的感伤。很可惜，没能与你们战争到最后，没能与你们一路见证新厂的成立，真得真得十分抱愧。可是糊口还在继续，我们仍是是命运一枚无力的棋子。总有一种力量，让悲不美不美观者前行。是以我不能停，请准予我的自私，为了某种不能详实的理想和抉择信念，我抉择换一种气象，从头最早。或许还会迷失踪踪，或许仍是彷徨，但我情意已决，不悔怨。
收成成长
在AA短短的几个月，在F总和同事H的辅佐下，从一个不知道产物有若干良多若干好多型号的我，慢慢成长到此刻一个可以根底完成工作使命的我，在这里由衷的对你们说一声感谢感动，感谢感动！体味是缘分，可离合终有时，事实下场到了要跟你们说再会的时刻了。再会，我亲爱的伴侣。
对不起
请率领看到这封告退陈述的.往后，放置人员庖代我的新工作，我也将在一个月内一贯连结电话的通顺，包管工作顺遂交接完成。不管我未来走到哪个岗位，都不会健忘AA对我的培育，不会健忘我曾是AA的一员。这段日子将会在我的职业糊口生计生计中留下至生难忘的记忆。
祝贺AA，祝贺你们。
再次对我的去职给公司带来的未便暗示抱愧，同时我也但愿公司能够理解我的现实气象，对我的申请予以考虑并核准。
此致
敬礼
20xx.11.10
女员工告退陈述7
尊敬的张总：
您好!
曲指算来，我到公司已有 个月了，这 个月里，当然我的工作其实不是夸姣绝伦，但在公司同事们的帮扶、辅佐出格是您的相信与撑持下，我也要求自己尽心尽职，每项工作都告退信范文用了自己十二分的全力去看待。凭心而论，率领青睐正视，同事齐心协调，这真的是我工作以来，所碰着最好的工作气象。
但游移再三，我仍是写了这封信。
我要分隔公司了!
当然我心里也真的不愿意，但我不能不这样选择。
您知道当然我是个女孩，但我其实不是个怕吃苦的人。而让我感应尴尬的是，身体欠好，竟然成了我此次分隔公司的出处。当然我的短处不是甚么除夜问题，但除夜夫的几回再三丁宁要我好好静养，却令我不得欠妥真看待。您知道，对一个女孩来讲一份好的工作当然首要，但一个健康的身体却是一切的根柢。
我是一个理智而现实的人，当然事业上的前进也是我的'胡想，但我不敢去拼甚么青春。健康对我来讲，真的比甚么都要首要。以我此刻的身体状况，已不能再胜任您交给我的工作，所以我不想尴尬自己，更不愿让您及公司尴尬，我必需要分隔了。我真的需要安眠一段时刻，我不想自己这样的春秋就有着这样或那样的隐疾。当然我知道这样的出处在他人看来其实不算是甚么，但对我来讲它真的很首要，这点还但愿你理解与谅解。
再一次真诚地感谢感动打动您及公司全数同事对我的关爱与相信!
恳请您领受我的告退要求!
感谢感动!
签名**
年 月 日
女员工告退陈述8
尊敬的***率领：
您好!我怀着复杂的神采写这封告退信。因为您对我的能力的相信，使我得以插手公司，而且在短短的两年间获得了良多的机缘和挑战。因为小我的启事，我不能不向公司提出申请，并但愿能与今年x月xx日正式去职。
插手公司以来，您对我的正视与相信，令我很是打动，同样成为鼓舞激励我全力工作的动力。在您及同事们的热情指导与悉心辅佐下，
我小我不管是营业素养的提高，仍是社会履历的丰硕都长短常较着的。我常想，自己理当用一颗感恩的心，去回报您及公司对我厚爱，真的想用自己的全力去做好您交给的`每份工作使命，但自己的能力真的很有限，没需要定做得都能让你知足，所以在工作中假若有甚么失踪踪误与不足的处所，我只能对您说声抱愧，请您谅解!
对由此为公司酿成的未便，我深感抱愧。但同时也但愿公司能体恤我的小我现实，对我的申请予以考虑并核准为盼。
此致
敬礼
告退人：xx
日期：
女员工告退陈述9
尊敬的率领：
我很遗憾自己在这个时辰向公司正式提出告退申请。
来到华泰公司四年了，恰是在这里我最早踏上了社会。公司齐截的人际关系和开明的工作气概，一度让我有着找到了依托的感应传染，在这里我能欢畅的工作，欢畅的进修。可是工作上的.毫无成熟感总让自己彷徨。我最早了当真的思虑。思虑的功能连自己都感应诧异――或许自己其实不合适率领餐厅这项工作。否认自己让自己很疾苦，可是人老是要面临现实的，也让我必定了这个念头。或许只有从头在不竭打拼中去寻觅属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。
我也很清楚这时辰辰向公司告退于公司于自己都是一个考验，华泰公司正面临着保产量降成本，扭吃亏。从率领到职工都众志成城地渡难关。能为公司效力的日子不多了，我必定会把好自己最后一班岗，做好属于自己的所有工作。 分隔这个公司，分隔这些曾安危与共的同事，很舍不得，舍不得率领们的譐譐教育，舍不得姐妹之间的那片真诚和友善。
祝贺公司在往后的日子里稳步成长，祝贺公司畅旺发家！
告退人：
年 月 日
女员工告退陈述10
尊敬的xx：
时刻过得真快，转眼间我已在xx工作了整整一年了，可是今天因为我自己的启事我不能不提出告退。
首先，很是感谢感动打动这一年来xx公司对我的相信、关心、赐顾帮衬、认可、教育和培育。可是往后我没法再为公司处事了，也没法再陪同于xx的身边，在此我感应很是的遗憾。
当真回首回头回忆回头回忆畴昔的这一年，我在xx公司学到了良多工具，不管是专业手艺仍是为人处事方面都有很除夜的提高，我也很是酷好我的这份工作。此外，我也很是感谢感动打动我的同事们，感谢感动打动他们一贯以来对我的辅佐和关心，和巨匠在一路的.那份亲善，那份团结一致。
一贯以来我很是珍惜这份工作，也很是想尽自己的最除夜的全力继续做好这份工作，可是良多工作其实不是跟自己预感的那样，我此刻必需向公司率领提出告退，在此我暗示深深的歉意，并但愿能获得公司率领的准予！
告退人：xx
日期：20xx年7月11日
女员工告退陈述11
尊敬的率领：
您好！
我已成婚有一两年了，我们夫妻还没有做好成为怙恃的预备，所以也就没预备要孩子，可是没想到前几天身体不舒适，去病院搜检了一下，发现已怀孕了，而且怀孕孕两个多月了，这就不得欠妥真看待，既然有了，就想把这个小生命生下来。
我工作不能继续做了，因为怀孕孕，不能做太累的活，除夜夫建议我要做好调养，不能在工作中太劳顿，否则对肚子里的孩子欠好，假定只是上白班还好，因为比来传说风闻车间工作斗劲忙，出货量增添，往后可能经常加班，我此刻身体原本就斗劲虚弱，假定欠好好调养身体，很等闲就会留下沉，为了孩子着想，我筹算把工作辞了，好好在家里面养身体，为生孩子做预备。
上天既然把这个小生命赐给了我们，我就要尽到自己的责任，让他逐步康康的降世，而且我的丈夫也担忧我在上班时代过度劳顿，伤了身体，所以一贯都在劝我早点告退，就连在老家的爸妈，传说风闻了我怀孕孕的工作，也专门来到了我们家，想要把我接回去好好赐顾帮衬，对家人的关心和悬念，我也欠好回绝，而且孩子还很是小，假定我不赐顾帮衬好他，出生避世往后闪现营养不良，岂不是害了他生平。
之前没有做好预备，此刻既然有心要把肚子里的孩子抚育终除夜，我就必需要做好考虑不能为了工作给孩子带来生平的遗憾，所以我筹算，在今天告退，而且等到肚子愈来愈除夜我也不合适工作，在车间里面各类杂音各类铁锈味道都很除夜，这对孩子的出生避世很是欠好，孩子需要一个舒适的气象逐步的.孕养，需要我好好赐顾帮衬，我要成为一个母亲，需要进修的工具一样良多，假定欠好勤学，若何养育自己的孩子。
对不起率领，请您尽快核准告退，我想早点回家，而且爸妈他们已多次催我了，我不能一贯不听，他们说的没错，不为自己考虑，我也得为了未来的小生命考虑，他是我们一家人的但愿，也是我往后的依托，我想要好好的赐顾帮衬他。怀孕的懊恼良多，最除夜的就是家人的关心，家人比我加倍在乎，原本筹算，继续做一段时刻，可是不想让家人焦心，我就必需要尽早告退，此刻每次出门不管是爸妈仍是我的丈夫都是千打发万丁宁。
而且在车间里面，女员工原本就少，我们的工作也斗劲累，所以良多人都走了，我此刻有了身孕，也不合适做这份工作了请率领让我回家养胎。
此致
敬礼！
告退人：xxx
20xx年xx月xx日
女员工告退陈述12
尊敬的公司率领：
经由深图远虑后，很遗憾在这里我要跟你们提出告退!很是感谢感动打动本人在职及怀孕时代，公司对我的相信和看护，让我感应传染来此工作长短常侥幸的'，我一贯也很是珍惜这份工作，当然，现实中有良多的无奈，每小我城市碰着一些气象，所谓“家家有本难念的经”事实就是这样，我在糊口中碰着了坚苦，需要且则放下工作，换一种神采去面临，我相信率体味核准我的申请。
在此，感谢感动打动率领曾对我的关心和教育，感谢感动打动同事们对我的辅佐，感谢感动打动公司给以我成长的气象，给以我成长的舞台，对我的分隔我只能暗示深深的歉意，愿公司会愈来愈好，畅旺发家!
此致
敬礼!
告退人：xx
时刻：xx年xx月xx日
女员工告退陈述13
尊敬的主管、副理：
您好!
在公司工作一年中，学到了良多常识，公司的营业状况也是一贯默示精采态势。很是感谢感动打动公司给以了我这样的机缘在精采的气象工作和进修。当然在公司里根底的营业常识及专业常识已根底掌控，但俗语说学无绝顶，有良多方面仍是需不竭进修。提出告退我想了良久，公司的气象对营业员很赐顾帮衬很呵护(起码对营业风险来讲)，鉴于我的个性，要在公司自我晋升及成长为独挡一面的高手，处于呵护的气象下可能很难。我自己也意想到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这非论是对公司培育人才或是我自己完美都是打破的难点。当然我的不美不美观念是：人需要不竭的'成长、前进、完美。我也一贯在全力改变，变得顺应气象，以便更好的阐扬自己的浸染。可是我感应传染自己一贯没甚么打破，考虑了良久，必定了需要变换气象来磨砺。
公司营业部近期人员变换较除夜，是以交接工作可能需要一个时代。我但愿在10/24摆布完成工作交接。这个时刻或许斗劲紧，假定实施上有太多坚苦，我赞成适当延迟一周。可是我仍是但愿副理理解，现临比来几年尾，假定能给以我放置更多的时刻来找工作我将感谢感动打动涕零!
我但愿在我提交这份辞程的时辰，在未分隔岗位之前，是我的工作请主管当然分拨，我必定会尽自己的职，做好理当做的事。此外，但愿主管不要挽留我，其实，分隔是很舍不得，启事自不用声名。可是既已抉择，挽留会让我事实下场分隔的时辰加倍难。感谢感动!最后，但愿公司的事迹一如既往一路飙升!主管及列位同仁工作顺遂!
女员工告退陈述14
尊敬的**：
时刻过得真快，转眼间我已在**工作了整整一年了，可是今天因为我自己的启事我不能不提出告退。
首先，极端感谢感动打动这一年来**对我的相信、关心、赐顾帮衬、认可、教训和培育。可是往后我没法再为公司处事了，也没法再陪同于**的'身边，在此我感应极端的遗憾。
当真回首回头回忆回头回忆畴昔的这一年，我在**学到了良多工具，不管是专业手艺手段仍是为人处事方面都有很除夜的提高，我也极端酷好我的这份工作。此外，我也很是感谢感动打动我的同事们，感谢感动打动他们一贯以来对我的辅佐和关心，和巨匠在一路的那份亲善，那份团结一致。
一贯以来我很是珍惜这份工作，也很是想尽自己的最除夜的全力继续做好这份工作，可是良多工作其实不是跟自己预感的那样，我此刻必需向公司率领提出告退，在此我暗示深深的歉意，并但愿能获得公司率领的准予!
告退人：**
日期：xxx年3月5日
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