平易近营企业成长调研陈述

时刻:2024-05-30 14:10:48 查询拜访陈述 我要投稿
  • 相关举荐

平易近营企业成长调研陈述

  我们眼下的社会,陈述对我们来讲其实不目生,不合种类的陈述具有不合的用处。你还在对写陈述感应一筹莫展吗?以下是小编帮巨匠清理的平易近营企业成长调研陈述,仅供参考,但愿能够辅佐到巨匠。

平易近营企业成长调研陈述

平易近营企业成长调研陈述1

  为了周全掌控xx年全平易近营企业成长气象,遵循《xx年度平易近营企业成长调研陈述》要求,我局于xx年xx月xx日组织各股室人员,深切企颐魅睁开调研,并就全平易近营企业成长状况进行了专题讲座。现将我局xx年度平易近营企业成长气象总结以下:

  1、xx年度平易近营企业成长气象

  一)重点工作:

  一是积极组织企业进行参不美不美观进修。xx月中旬,我局组织召开了xx年度平易近营企业成长调研会议。

  二是睁开了全平易近营企业成长现状及对策研究。

  三是召开了平易近营企业成长现状调研座谈会。

  五是组织了平易近营企业经济合作经济成长现状调研。

  二)工作编制及下场

  一是增强组织率领。成立了专门工作组,由局、局长任组长,局属各股室负责酬报成员,各股室遵循“一把手”亲自抓,分管局长具体抓,各股室各司其职,各负其责,层层落实,确保了我局平易近营企业成长的各项工作使命落到实处。

  二是拟定实施方案。遵循县委县的统一放置,我局于xx月下旬和xx月上旬,分袂召开了全平易近营企业成长现状及对策的座谈会。会议了了了各项具体工作编制。

  五是增强鼓吹报导,增强企业成长的知名度。我局经由过程各类形式向社会各界和平易近营企业的各界发放各类鼓吹资料5000份。

  六是组织培训。我局在xx月中旬组织睁开了平易近营企业成长现状调研工作,方针在于增强平易近营企业的成长不美不美观的鼓吹,增强平易近营企业成长的意识和主人翁意识。

  2、工作放置

  一是深切分化当前经济形式,当真分化当前经济形式,积极经营成长思绪,为平易近营企业成长营建不变的成长气象。

  二是当真总结经济工作经验,为下一步平易近营经济工作供给有力按照。

  三是当真做好平易近营企业成长现状调研陈述的撰写。

  四是组织平易近营企业的'营业进修培训。

  五是当真做好平易近营企业成长现状调研的陈述请示工作,提出具体要求,为尔后平易近营经济工作指明标的方针。

  六是组织召开了全平易近营企业成长现状及对策研究会。

  五)工作编制

  一是增强组织率领。局成立了由局长任组长,副局长任副组长,相关股室负责酬报成员的平易近营企业成长现状及对策研究会,率领小组下设办公室,由平易近营企业的工作人员为成员,各股室具体负责酬报成员,具体负责此项工作的周全工作。

  二是增强鼓吹培训。组织平易近营企业的工作人员进修了《中华人平易近共和国平易近营企业成长政策汇编》、《平易近营经济成长气象分化》、《平易近营经济成长气象对策研究》等内容。

  三是增强率领。局成立了平易近营企业成长现状调研组,负责平易近营企业经济运行和宏不美不美观调控。

  四是做好协调剂事。局率领和各股室首要负责人与平易近营企业的工作人员连结慎密慎密亲密联系,实时辅佐解决平易近营企业成长中的现实坚苦,做到“事事有人管,人人有事管,事事有人办”。

  五是组织召开专题会议。局率领和各股室的同志插手了会议,对平易近营企业成长现状及对策研究进行了专题陈述请示。

  六是增强指导,落实工作责任。

  七是增强据守。局率领、各股室的同志,按要求当真实施各自职责,增强对平易近营企业成长现状、对策研究。

  3、获得的首要成效

  经由过程睁开调研,普遍听取企业的定见,积极介入平易近营经济的成长。经由过程深切分化当前平易近营企业成长现状和对策,进一步理解了平易近营经济成长的方针、意义、使命、政策和编制等内容。

  一是平易近营企业成长的整体形式和工作使命。

  二是平易近营企业成长的整体趋向和工作编制。

  三是平易近营企业发

平易近营企业成长调研陈述2

  为了周全落实《中国农业财富化研究中心》、《中国农业财富化研究中心》、《关于在中国农业财富化研究中心进行的全国性课题调研暨全国农业财富化研究攻坚专项培训的通知》等各类调研文件和调研文章,我中心特邀专家学者和研究主干进行了系统、专题的培训,对我中心的农业财富化进展过程进行了周全的体味和研究。现将我中心xx年度培训的气象总结以下:

  1、培训气象

  2、培训的首要做法

  1.进修农业科技前进前辈经验。我们先落伍修了《粮、油等农业新手艺》等,进修了农业出产的各个环节,进修了农业科技常识,进修了新常识的操作,使我们的常识面拓宽了,眼界坦荡了,理论水安然舒适思惟能力有了很除夜的晋升。

  2.专家学者讲座。我们先落伍修了:

  《中国农业成长研究中心》、《农业出产手艺》等课程,进修了:农业科技新常识、农业新品种、农业新手艺的培训等培训。

  3.农户座谈。我们首先与农户对话,体味农户对农业出产的熟谙、不雅概念和期望,然后经由过程座谈,与农民进行了思惟交流,体味农户的设法,以达到调剂农户的方针。

  4.专家点评。我中心在本次培训中,针对农民在农户在农业出产中的难点问题,进行了具体的教学,为农民带去了良多有价值的信息。

  5.现场咨询。我中心在本次培训中,采纳现场点评的编制,与农民面临面地交流,体味农户对科技奉行的定见和不雅概念,经由过程座谈使我们体味到农民对农业出产的熟谙、不雅概念、期望。

  6.学员讲话。培训时代,我中心经由过程与县农技中心学员进行座谈,学员们在讲话中提到我中心对农业出产的.熟谙,农民对出产的意识。

  3、培训收成及体味

  经由过程本次培训,使我们进一步体味到了农业出产的现状。农业科技对出产的首要意义,农业科技在我们农村的普及和农业的出产中愈来愈获得了催促和普及。农业科技在农村出产中的操作是很首要的。在尔后的科普工作中,我们要在实践中不竭试探。

平易近营企业成长调研陈述3

  个体私营经济是社会主义经济的首要组成部门,对知足人平易近公共物质文化糊口多样化的需要,增添就业岗位,催促经济系统编制立异和经济结构调剂,促进国平易近经济和社会各项事业的成长,连结社会不变,具有不成替代的浸染。

  1、我企个体私营经济现状

  截止xx年5月末,全旗共有个体工商户2215户,从业人员2899人,注册资金2248万元。其中从事商业、饮食处事业的1390户,从业人员1710人,注册资金1175万元;从事制造业198户,从业人员211人,注册资金199万元;从事交通运输业433户,从业人员433人,注册资金737万元。私营企业44户,从业人员1381人,注册资金1596万元。其中雇员50人以上的6户,注册资金50万元以上的有11户。44户私营企业中从事出产经营的有19户,从业人员852人,注册资金895万元;从事商品批发、商业零售有8户,从业人员92人,注册资金323万元。

  xx年,全旗个体私营经济为国家上缴税金705万元,占财政收入的20%。

  2、今朝我企个体私营经济成长中存在的首要问题

  (一)思惟不美不美观念上有必定差距。

  据查询拜访掌控的气象,社会各个层面临成长个体私营经济的熟谙还不够统一:

  一是对成长个体私营经济在撑持水平上不够,思绪和编制不多。

  二是应从事个体私营经济的从业人员,思惟上认为干“个体”不是悠长之计,挣钱少,没有成长前途,没有保障,受传统不美不美观念影响,存有侥幸心理,乘机寻觅“铁饭碗”。三是个体私营经济的经营者,稍有成长便安于现状,面临各类改变贫窭应对编制。

  (二)经济结构上需进一法度楷模整。

  个体私营经济成长现状注解,我企个体、私营业主从事第三财富,出格是商贸通顺规模的占绝除夜除夜都,从事1、二财富的较少。除夜多居于传统的、家庭式、非平易近主的后进治理编制。经查询拜访分化,造成上述现象的首要启事有以下几个方面:

  第一,思惟不够解放。全旗个体私营经济经营者除夜中专以下文化水平的占90%以上,也几近没有经由专业的理论、手艺的进修和培训,对市场经济的运行纪律和特点未做过深切正视的研究猜想,在经营和投资上窘蹙手艺,对所经营的财富没有持久的筹算,随遇而安,对现代化的经营理念避而远之。不求成长只求“稳”,有限利润巨匠分的现象。

  第二,个体私营经济起步较晚,影响了其成长速度。

  第三,从事外向型的个体私营户较少,除夜除夜都经营者对外部除夜市场的气象不体味,信息闭塞,供需关厦魅掌控不清,发卖不畅,只盯住当地市场,经不住除夜的冲击。

  第四,成本型和加工型企业较少,当地成本未被充实操作;出产手艺设备较差,出产成本高,产物档次低,效益欠安,随时有被市场竞争裁减出局的危险。

  (三)融资渠道上不很宽畅。

  就我企今朝具体气象看,资金欠缺,融资坚苦是影响个体私营经济成长极除夜而又带普遍性的坚苦。首先,经由改制后的工贸企业,原有资产除夜部门用在了职工买断,从头盘活坚苦重重。其次,一些较除夜、较好能够连结正常运转的个体企业,为顺应市场新的需求,积极追求了一些前景好、上档次的项目,因为投融资坚苦,只能暂且弃置;还有跟着企业改制的完成,下岗职工中,有一部门堆集了丰硕的工作经验,手中也掌控了一技之长,弘愿勃勃想干一番事业,只是苦于没有资金撑持,正处于盘桓和期待傍边。此外,工行、建行接踵在我企裁撤,使私营经济申请金融撑持加倍坚苦。

  (四)在税费承担上有必定的压力。

  据查询拜访,xx年,全旗个体私营经济营业性收入总额在6000万元摆布,上缴税金705万元,税收比例高于经济较发家地域个体私营经济所承担的比例。同时,其它行政事业性收费项目达到了24个。数字注解,我企个体私营经济所承担的税费相对较高,有个体经营效益较差的,还有入不够出的气象。此外,个体行政事业收费部门正视部门益处,失踪踪臂整体效益和社会效益,存在着重收费,轻治理、轻处事的问题,甚至还存在“三乱”现象。

  3、应出力做好的几项工作

  (一)剖断不移把个体私营经济成长纳入整体经济成长筹算傍边

  要充实熟谙成长个体私营经济的首要性,全力博得各方面积极介入和鼎力撑持,经由过程组织泛博干部公共深切进修社会主义市场经济理论,在思惟上打消条条框框的束厄狭隘,更新不美不美观念、改变气概,驯服制服经济成终除夜局,全力战胜xx和形式主义,遵循“三个有益于”的原则,指导和扶持个体私营经济走上健康成长的轨道。尽快出台一整套切实可行的政策编制,辅佐个体私营经济解决现实问题,确保个体私营经济在总量规模、质量效益和延续成长上获得打破性进展,逐步提高个体私营经济在国平易近经济中的`比重和地位。

  (二)全力为个体私营经济创作发现一个宽广宽除夜奔放的成漫空间

  要经由过程政策扶持和市场导向,遵循国家财富政策,积极指导个体私营经济调剂财富结构,合理结构,避免盲目成长,逐步解决我企个体私营经济成长中“商多工少”的问题。

  就今朝现实气象,我企应鼎力成长劳动密集型加工企业,其首要优势在于两个方面:

  第一,成秘闻对斗劲丰硕。尽人皆知,我企的农畜产物和矿产成本等量多质好,出格是农畜产物,除夜部门还属原料的简单出售,而未被加工转化增值,是以,首当其冲应重点成长一批近似北除夜荒实业有限公司、京伦矿业有限公司等龙头加工企业,带动相关财富成长。以城镇培育汲引和农村经济结构调剂为打破口,象此刻的荞麦出产和加工一样,有方针、有法度楷模的成长特点农产物加工、饲料加工和工业产物初加工,尽快组成一支私有平易近营的主干群体,形陋习模,提高级次。

  第二,我企的劳动力成本斗劲丰硕。据不完全统计,全旗今朝现有农民残剩劳开工3万多人,城镇待业人员4000多人。跟着国有成分从财富经营中的退出和发家地域的财富结构进级,除夜量传统财富和劳动密集财富就自可是然成了我们不发家地域的成长优势。假定农民不找村长、乡长,而是找市场,进入城镇弄个体私营经济,这自己就是财富结构调剂。

  是以,在我企成长劳动密集型财富长短常现实的选择。

平易近营企业成长调研陈述4

  比来几年来,xx联社聚焦平易近营企业、小微企业融资难、融资贵、融资慢等问题,采纳扩除夜信贷投放、立异模式产物、成立长效机制、完美配套处事、强化风险防控等编制,出力撑持平易近营经济高质量成长。

  1、平易近营企业金融处事整体气象

  截止20xx年12月末,撑持小微企业户数达到xxx户,发放贷款金额xxx万元,其中:企业xx户,金额xxx万元;小微企业主贷款xx户,金额xxx万元;个体工商户贷款xx户,金额xxx万元。投向农村合作社成员用于安格斯牛养殖类贷款xx户,金额xx万元;向合适贷款前提的xxx家小微企业授信xxx万元。

  2、采纳首要编制和获得成效

(一)立异模式产物,进一步拓宽平易近营企业融资渠道

  1.立异信贷产物。遵循平易近营企业出产经营和资金需求特点,推出巨贾贷、下岗再就业小额担保贷款、循保商户贷、连袂商户贷、小企业轮回贷、小企业联盟贷等信贷产物。采纳“一次审定、随用随贷、额度节制、轮回操作”的产物治理模式,为企业供给存款、支出、结算、代办代办署理等一体化的综合金融处事。

  2.扩简陋质押物规模。积极采纳“不动产典质+其他填补担保编制”的组合担保编制,扩简陋押率,解决企业足额贷款问题。正视对企业第一还款来历的分化剖断,在第一还款来历笼盖充实和风险可控的前提下,对合适国家财富政策、公司治理完美、欠债水平合理、履约记实精采的优良企业适当提高贷款比例。

  3.立异还款编制。积极拓宽平易近营企业兼并重组融资渠道,经由过程展期、不日重约、贷款重组、无还本续贷等编制,提高存量资金操作效力,催促企业财富转型进级。对且则碰着经营坚苦,但产物有市场、项目有成长前景、手艺有市场竞争力、诚信经营的平易近营企业,区额外部启事导致的且则坚苦与企业自己经营治理错误谬误导致的坚苦,实施“一企一策”的风险化解策略,不盲目停贷、压贷、抽贷、断贷,采纳分期了偿本金等编制减轻企业承担,辅佐企业渡过难关。

  (二)成立长效机制,进一步下降平易近营企业融成本钱

  1.增强融成本钱治理。连络平易近营企业出产经营特点、周期和风险状况等成分,实施不合化的利率政策,合理必定平易近营企业贷款利率浮动幅度。充实压降内部治理成本,应用科技手段下降运营成本,带动企业融成本钱下降。

  2.严酷收费治理。严酷落实“七禁绝”“四公开”“两禁两限”要求,进一步落实益处事价钱相关政经营定,实时整改不正当、不合理收费,酌情减免正当收费,不将尽职查询拜访、押攻讦估等相关成本转嫁给客户,不合错误平易近营企业贷款收取承诺费、资金治理费等任何费用。

  (三)完美配套处事,进一步提高处事平易近营企业能力

  1.优化信贷流程。遵循市场化、法制化原则,对合适国家财富政策、公司治理完美、欠债水平合理、履约记实精采的平易近营企业供给信贷撑持。优化审批流程,调剂对风险节制无素质影响的审批前提,削减不需要审核环节,了了每个环节的时限要求,确保信贷审批效力不低于平均水平。

  2.晋升支出结算处事水平。增强支出系统培育汲引、呵护和治理,提高平易近营经济资金周转速度。不竭丰硕手机银行、企业网银、微信银行等电子渠道处事功能。加速助农金融处事点培育汲引,在节制风险的根底上扩除夜POS机具布放规模,对乡镇平易近营经济的'金融处事笼盖率达100%。

  3、存在坚苦和问题

  (一)小微企业自己实力不足没法达到贷款要求

  1.资产规模小,抗风险能力衰。小微企业具有资产规模小、资产欠债率高、财富条理低等特点,整体抗风险能力较弱。出格是草创期的小微企业,根柢薄、自有成本少、产物手艺含量低、现金流不足,达不到金融机构授信尺度。

  2.财政轨制不健全,资信状况较差。小微企业除夜多由小我或家族建树,未成立现代企业内部治理结构和健全的财政治理轨制。

  3.典质物不足,窘蹙有用典质品。典质担保是小微企业获得贷款的最首要形式。小微企业因为自己规模小,普遍存在固定资产少、勾当资产改变快、无形资产难以量化、厂房设备不足以作为贷款典质物等问题。部门小微企业甚至没有获得土地操作权证或厂房都是租用的,根柢无典质物可言。

  4.扎旗地域有部门隔发商那时斥地楼盘时打点“自建”手续,土地性质为“集体”或“划拨”,未缴纳土地出纳金,而现此刻土地性质为“集体”或“划拨”根柢没法补缴土地出让金,导致衡宇业主没法打点不动产典质挂号手续。

  (二)诺言担保系统培育汲引相对滞后

  1.担保机构浸染有限。担保机构普遍存在注册成本低、运转不规范、担保基金量小、协作银行选择坚苦等问题。出格是扎旗地域担保机构少且担保能力较弱,根柢没法为小微企业供给有用保证。

  2.小微企业诺言系统培育汲引不够完美。小微企业诺言系统培育汲激发步较晚、诺言信息汇集难度除夜,数据的完全性和切确性有待提高。

  4、下一步对平易近营企业金融处事的放置和有关建议

  一是立异产物模式,奉行无还本续贷模式,延续提高诺言精采、出产经营正常的平易近营企业无还本续贷笔数、金额占比,清理不需要的“通道”和“过桥”环节,减缓企业到期还款压力。扩除夜担保品规模,增添专利权、商标权、股权、承包经营权等质押品的担保应用,有用解决担保难问题。

  二是立异融资处事模式。鼎力奉行“财富链”金融处事模式,经由过程环抱焦点企业增信,睁开财富链上轻贱一体化金融处事,组成“农村诺言社+焦点企业+经销商”“农村诺言社+合作社+农牧户”等处事模式,盘活平易近营企业动产成本。

  三是对能够带动和吸纳麻烦户成长出产、就业增收等农牧业企业、合作社等新型农牧业经营主体,在信贷资金、利率定价上积极给以撑持。

  四是供给工商注册代办处事。自动对接市场据守治理局,与其签定具体营业合作和谈,指定线下代办窗口,免费供给代办注册、变换、注销挂号及后续融资、结算、理财等综合金融处事。

  五是建议政府成立响应的手艺、营业指导机构,辅佐小微企业解决产物出产、发卖等配套财富链条,减缓小微企业产物积压手艺含量低问题,晋升小微企业竞争力。

  六是建议政府设立小微企业融资风险保证金账户,为小微企业无典质担保品供给风险保障,设立小微企业风险津贴金账户,对有必定坚苦的小微企业给以津贴,对成长好的小微企业给以必定贷款贴息。

  七是针对金融机构在处事小微企业方面信贷资金组成不良的贷款,政府部门给以必定的政策兜底撑持。

平易近营企业成长调研陈述5

  x县政务处事治理局当真贯彻落实深化简政放权、放管连络、优化处事更始的要求,遵循“优化审批流程、晋升处事水平、便当企业处事”的工作思绪,聚焦企业和公共处事的痛点和难点,奉行“只进一扇门”“最多跑一次”“一网通办”等政务处事,为优化营商气象创作发现管用可行的步履。全县平易近营经济成长法度楷模慢慢加速,社会供献日趋加除夜,但从当前现实和久远成长来看,平易近营经济成长气象仍存在一些问题和坚苦,连络泛泛工作睁开气象和20xx年优化营商气象第三方评估陈述,对平易近营经济成长气象优化存在的坚苦问题做以下分化:

  1、平易近营经济成长气象优化面临的坚苦

  (一)撑持平易近营经济成长的编制在完美履行上存在不足。从中心遍地所,都响应出台了良多撑持平易近营经济成长的政策、编制、编制,但在现实工作中,仍然存在熟谙上的误区和履行上的误差。当然,还有些政策在拟定过程中窘蹙调研,没有征询企业的定见建议,导致过于理想化和法度楷模化,窘蹙操作性和可行性,导致平易近营企业对简政放权、减免税费、下降成本和鼓舞鼓舞激励平易近间投资等优惠政策的获得感不强。

  (二)“放管服”工作落实不到位。国家和省级撤销、下放的各类行政审批事项,部门承接不实时,授权至除夜厅打点不完全;部门未厘清本级的权力清单、责任清单、政务处事事项清单、监管事项清单等一系列权益,导致行政审批工作得不到优化。

  (三)平台立异培育汲引滞后。与前进前辈地域对比,我省立异平台起步晚、数目多、人才缺。20xx年正式运行的.x政务处事网,子系统较多,操作复杂,盲目以注册数据要求下层,导致良多企业对平台在奉行操作上发生反感。“一部手机处事通”APP普遍鼓吹,但上线事项较少且审批部门后台操作操作不熟谙,导致奉行下场事倍功半,企业体验感较差。

  (四)县级政务处事中心硬件气象不够优化。x县政务处事中心20xx年建成并投入操作,整座建筑尚属于较新状况,但除夜厅操作面积等硬件指标仍未达到省级要求。受财政制约影响,配套功能仍称不上完美,存在筹算起点低、承载能力衰等短处错误。

  2、加速平易近营经济成长的对策

  (一)创作发现性拟定履行相关文件政策。政府要遵循当地现实,立异性地贯彻落实好上级文件精神,细化编制编制,使好政策落地、落实、落细。对平易近营企业在政策扶持上要加倍予以倾斜,在去杠杆、去产能等问题上要等量齐不美观、一样尺度。加除夜对企业产权呵护、市场公允竞争审查、弘扬企业家精神等利好方案的催促落实,多渠道鼓吹好文件政策使平易近营企业增强获得感,成立成长的抉择抉择信念。

  (二)优良处事,打造高效敦促气象。要当真贯彻落实上级“放管服”更始精神,摸清本部门行政权益,清理规范行政审批中介处事事项,消弭平易近营经济成长中的政策性障碍,凡国家法令律例未明令避免的,周全向平易近间开放,确保各项重点使命落实到位,继续巩固“极简”审批、“极速”效力、“极优”处事,催促“非禁即入”落实,加速收费清单“一张网”培育汲引,周全奉交应用“一网通办”“只进一扇门”“一颗印章管审批”“一个窗口综合办”等政务处事模式,不竭提高配套编制的有用性和可操作性。

  (三)增强平台载体培育汲引,做优平台处事。连络各方定见和建议,不竭完美平台操作,不再纯挚以数据为平台查核尺度,从省级各部门之间的数据共享和平台对接最早,顺次铺开至市级、县级,增强部门之间的纵向连通和信息共享,避免政务处事治理部门“一头热”的睁开平台操作奉行工作。

  (四)增强对下层政务系统的资金和人才撑持。在现有培育汲引尺度之下,辅佐各级政务处事中心晋升硬件气象,引进培育人才,经由过程精准培育专业人才、手艺人才,更科学更活力的为公共和企业供给处事,进一步提高政务处事的承载力和立异力。

平易近营企业成长调研陈述6

  1、轨制不放在眼里,成本错配

  平易近营经济作为我国社会主义市场经济的首要组成部门,相对国有经济而言,创作发现了较多的就业机缘,可是却据有了较少的土地、矿产等物质成本,也难以在国有经济占主导的行业获得公允进入的机缘。

  经由1982,1988,1999三次改削宪法,平易近营经济慢慢有了正当地位,“非公三十六条”更是使我国在消弭非公有制经济成长的系统编制性障碍上又迈出历史性的法度楷模,对促进中国经济结构完美和平易近营经济快速、健康成长具有首要意义。

  可是,国有经济、外资经济与平易近营经济在市场准入方面仍然存在着很除夜的政策分歧,我国插手世界商业组织往后,向外资开放的规模准予平易近间成本进入。可是,因为窘蹙一份向平易近间成本开放市场的“时刻表”,也没有可操作的法度楷模划定,一些部门、行业垄断和不放在眼里性的准入政策仍然存在,如银行、保险、证券、通信、石化、电力等行业,平易近间成本一贯难以进入,与国有经济对比,平易近营经济在投资、出产和经营诸方面,面临更多的前置审批,手续杂、关卡多、效力低,在介入竞争的资格、前提和机缘上经常处于晦气地位。

  2、成本欠缺,融资坚苦

  平易近营企业的成长普遍面临着资金欠缺的困扰,融资坚苦是摆在平易近营企业面前的一道坚苦。平易近营企业在获得商业银行贷款方面和在公司股票上市和刊行债券筹款方面的不服期待遇仍然存在。除短时辰信贷以外,其它融资渠道对平易近营经济的'开放度很低。今朝国家当然出台了诺言担保、风险投资等方面的政策,但具体操作难,在下层落实难。平易近营经济出格是中小企业融资的机缘少、规模小、不日短、比重低、品种少、担保难、成本高。持久以来平易近间投资的资金来历主若是自己堆集和借贷,甚至有良多来自地 下钱庄。国有银行对平易近营企业“惜贷”现象斗劲凸起。

  除少数除夜企业集体外,中小平易近营企业贷款难是较为普遍的现象,据国家金融统计报表反映,我国对小规模平易近营企业贷款的比重还不足贷款总数的1%。与银行信贷对比,证券市场对平易近营公司的开放度更低,即即是十分成功的平易近营企业,要想操作上市或刊行债券、商业单据等融资手段也极其坚苦。当然比来几年来,治理层摒弃了限制平易近营企业到主板上市的做法,但入市门槛较高,只有少数扩年夜较快的平易近营企业集体才直接或间接地挤进“主板市场”,泛博中小平易近营企业几近不成能经由过程这类渠道直接融资。二板市场容量相对较小,没法知足中小企业融资要求。平易近企债权融资也排在国企往后,政府供给的银行技改贴息贷款、国家科技成长基金、加速折旧减免税收等财政金融优惠政策也经常与绝除夜部门平易近营中小企业无关。平易近营经济间接、直接融资的渠道都斗劲狭小,在很除夜水平上制约了平易近营经济的成长。

  3、先天不足,治理后进

  相对国有企业60多年的成长历史,平易近营企业只有30多年的成长历史,在成本堆集,轨制完美,治理机制培育汲引,人才培育和操作,品牌培育和企业文化培育汲引等方面还存在巨除夜差距。整体上平易近营企业规模分手,企业普遍规模偏小,财富结构趋同、手艺水平较低;产物结构单1、科技含量不高,抵当市场风险能力衰;治理水平较低,窘蹙高水平治理人才,立异能力和市场竞争力不足。部门平易近营企业的还存在道德风险问题,下降了社会诺言评价,给自己成长带来巨除夜障碍。

平易近营企业成长调研陈述7

  一是家族式治理模式较多,导致治理水平低下。我县除夜都平易近营企业的典型组织架构是以企业草创酬报集权焦点的治理结构,家族成员在企业中担负首要治理者脚色,治理系统编制首要默示为“家族”化和“亲缘化”特点,企业的所有权、经营权、抉择妄图权、履行权、据守权均由家族内部成员节制,实施集权化率领、专制式抉择妄图,窘蹙来自内外有用的监控、反馈和制约,窘蹙“纠偏”机制,导致平易近营企业策略抉择妄图的切确性和切确性除夜打折扣。

  二是市场竞争力不强。我县平易近营企业除夜多实力有限,且不具有自立立异所需要的资金、人才、手艺、设备等物质根底,同时受传统不美不美观念和经营气象的影响,除夜多对自立立异的首要性和需要性熟谙不足,自立立异意识较为窘蹙。这些成分较着阻碍了企业进行手艺改良和立异,削弱了企业的焦点竞争力,制约了我县平易近营企业的可延续成长。

  三是成长气象、融资气象有待进一步改良。银行部门对平易近营企业的定位仍然存在着必定成见,使得平易近营企业在融资等方面较国有企业存在较多的`障碍,还没有获得与国有企业一样的待遇,融资在必定水平上成了平易近营企业成长强除夜的“瓶颈”。例如县内“深电”、“国电”等企业一旦有融资需求,除夜都银行都是趋之若鹜,但若是是有色金属加工冶炼等受市场影响较除夜的企业在经营坚苦时向银行发出融资需求时,银行则经常以贷款规模受限、企业诺言等第不高的出处难以有力地伸出支援之手。

  针对以上问题,提出以下建议:

  一是多渠道增强对平易近营企业率领层面思惟及治理理念的指导,鼓舞鼓舞激励他们更多地走出去,进修、领受前进前辈的治理理念及治理模式,走削发族式治理模式,提高经营治理水平,顺应市场成长,连结企业活力。

  二是增强平易近营企业焦点率领层面临自立立异的首要性和需要性熟谙,鼓舞鼓舞激励企业把引进人才、引进资金、引进手艺等纳入企业成长的首要环节,增强企业的焦点竞争力。

  三是成立客不美不美观、合理的企业诺言等第库,非论是平易近营企业仍是国有企业,在进行有关经营勾那时,享受与其诺言等第相一致的各类待遇,让平易近营企业公允介入市场竞争。

  中小平易近营企业实现高质量成长面临的坚苦及建议

平易近营企业成长调研陈述8

  1、今年以来平易近营中小企业融资的整体气象

  (一)睁开政金企融资对接。遵循《关于印发促进平易近营经济成长<政策落实专项步履方案>等六除夜专项步履方案的通知》(x中小领办〔20xx〕1号)文件要求,全州各相关部门、各金融机构深切抓好贯彻落实:

  一是抓带动放置。州委州政府多次在全州金融相关工作会议上,提出要出力减缓平易近营企业和中小微企业融资难问题,要求州金融办、州人行、州银保监分局等部门,要协同联动,有序睁开政金企融资对接勾当,指导银行机构将更多资金投向中小微企业,催促全州中小微企业蓬勃成长;

  二是抓机制培育汲引。为进一步抓好全州政金企融资对接,州人平易近政府办公室拟定印发了《x政金企融资对接机制》,成立州政金企融资对接工作率领小组,负责兼顾指导全州政金企融资对接工作和融资对接平台培育汲引,率领小组下设x个融资对接工作专班,各融资对接专班联动各县(市)、义龙新区组织睁开,催促全州融资对接勾当周全落实;

  三是抓贯彻落实。州政府率领率州相关部门赴各县(市区)睁开了为期一周的政金企融资对接,组织相关金融机构、中小微企业面临面交流。此次对接会从义龙新区最早,到普安、晴隆竣事,笼盖全州各县(市、新区),共有x家平易近营和中小微企业插手。

  (二)睁开“百行进万企”勾当。以“百行进万企”融资对接勾当为契机,指导各银行机构经由过程多种形式增强勾当鼓吹,采纳线上线下多种渠道与客户对接,扩除夜鼓吹笼盖面,针对企业特点和有用需求,供给不合的金融处事方案。

  (三)撑持平易近营和中小微企业信贷气象。

  一是出台政策抓落实。出台《中国人平易近银行x中心支行办公室关于做好中小企业融资需求对接工作的通知》(x西南银办发〔20xx〕27号)、《中国人平易近银行x中心支行办公室关于进一步加除夜平易近营小微企业信贷撑持力度的通知》(x西南银办发〔20xx〕29号)等一系列金融处事平易近营小微企业的政策文件,指导金融机构连络自己现实,切实拿出一些实其其实的编制,加除夜信贷撑持力度,确保实现小微贷款“增量、降价、提质和扩面”;

  二是整合资本抓落实。各银行机构单列普惠型小微企业信贷筹算,倾斜信贷成本;

  三是立异编制抓落实。加除夜对“首贷户”的信贷投放力度,扩巨细微企业贷款笼盖面。出力提高诺言贷款占比,下降对抵质押品的过度依托;

  四是立异产物抓落实。金融机构将除夜数据等新兴手艺手段应用于产物设计、诺言评级等信贷营业流程,陆续推出“x微贷”“小微快贷”“云税贷”等除夜数据信贷产物。邮储银行推出快捷贷、E捷贷等营业。农行推出数据网贷产物“微捷贷”。贵州银走应用“x微贷”、“保捷贷”产物,将抵质押、保证、诺言等编制矫捷组合,并积极试探应收账款质押的编制,有用解决平易近营和小微企业融资担保难问题。贵阳银行推出“抵质押经营贷”、“连络基金贷”、“联保贷”、“结算贷”、“POS流量贷”等特点小微企业信贷融资产物;

  五是优化处事抓落实。催促和指导银行机构晋升办贷效力。部门银行缩短小微贷款打点时刻,下方贷款审批权限,优化信贷流程。如农行x西南分行深切企业实地进行现场办贷,就近汇集企业资料和核实相关问题,既减轻小微企业业多次到银行填补资料的承担,又能够加速查询拜访速度。督导下降企业融成本钱。各银行机构不竭试探下降企业融成本钱编制,晋升小微企业金融获得感。如普安农商行拟定实施内部评估编制,对贷款x万元(含x万元)的客户,典质物评估由内部评估人员进行评估,下降企业约x-x%的费用支出;

  六是完美系统抓落实。催促和指导各银行机构落实小微企业授信尽职免责轨制;

  七是完美查核抓落实。催促和指导银行在绩效查核中单设了小微金融处事指标,提高小微企业营业在全数营业中的查核权重。如贵州银行x西南分行对小微企业查核实施“一票否决制”,将分行率领、条线治理人员、支行行长等绩效工资与“两增两控”挂钩查核,指导全行强化撑持实体平易近营企业的理念和责任;

  八是强化督导抓落实。催促和指导各银行机组成立普惠金融督导机制,睁开帮扶勾当,对小微金融营业成长滞后的机构进行帮扶督导,州分行率领班子、营业部门率领支行走政府、走财富、走市场,确保深度麻烦县小微金融处事不后进。

  2、平易近营中小企业融资面临的凸起坚苦和问题

  平易近营中小企业在融资过程中还面临以下坚苦和问题:

  一是融资规模小。因为我州成本市场系统还不够完美,良多融资金融产物在我州运行尚处于起步阶段,其筹资功能未能充实阐扬,导致直接融资规模小;

  二是贷款渠道不宽。调研中平易近营企业普遍反映,愿意为中小企业供给贷款的除夜多是农商行、贵州银行、贵阳银行、村镇银行等处所商业银行;

  三是企业无典质担保银行不贷款。中小微企颐魅征信度不够,银行对中小微企业不够相信,不敢向企业放款;一些企业向银行供给贷款典质担保不足,没法获得贷款撑持;一些企业因自有资产不足,没法向担保机构供给反担保典质,担保机构不愿向银行供给担保;

  四是涉法涉诉影响贷款。一些企业因商业纠缠涉法涉诉,银行对这类企业不供给贷款,企业融资难融资贵。

  3、工作建议

  (一)成立完美相关法令轨制,加除夜政府对中小企业的扶持力度。成立一套完全的能够保障中小企业成长强除夜的法令律例,规范中小企业在金融撑持、市场准入与竞争、诺言担保、手艺促进等各方面的步履;加除夜政府优惠政策力度,政府在资金方面给以中小企业必定的撑持,加除夜政 府财政对中小企业增添就业、研究与斥地、出口等方面的津贴,鼓舞鼓舞激励和指导中小企业吸纳就业、促进中小企业科技前进和鼓舞鼓舞激励中小企业出口创汇等。同时,国家财政在税收方面加除夜对中小企业的优惠力度,在减免税收同时提高税收的起征点。

  (二)增强政府导向功能,改良外部融资气象。以政府为主导,成立精采的社会诺言气象。政府部门增强诚信相关法令轨制的培育汲引,合理指导中小企业正视自己的`诺言培育汲引,有针对性的成立中小企业的诺言征集系统,敦促相关信息的汇集和分享。完美社会处事系统,采纳政府开办为主、带动社会力量,成立健全中小企业社会化处事系统,充实阐扬行业组织功能的编制连络共建,组成多元化、多条理的社会化处事系统。

  (三)设立融资担保机构,增强中小企业融资诺言。设立中小企颐魅政策性银行和商业银行,成立以财政出资为主的政策性的中小企业投资公司,拓宽中小企业融资渠道。健全中小企业诺言担保系统。由财政出资设立具有自力法人资格的不以盈利为方针的中小企业自力担保机构,辅佐中小企业增强融资能力。

  (四)成立尽职免责机制,解决系统编制“瓶劲”问题。成立信贷从业人员尽职免责机制,鼓舞鼓舞激励下层机构和员工放下肩负、轻装上阵。

平易近营企业成长调研陈述9

  跟着世界经济清醒乏力、中美商颐魅战周全爆发和我国经济形式进入新常态,经济下行压力不竭加除夜。作为产物附加值较低、品牌影响力较弱、处于财富链低端的中小平易近营企业,破产倒闭的日渐增多。如某省20xx年就有x家中小平易近营企业退出市场,有x家中小平易近营企业进入注销法度楷模。是以尽快解脱逆境,走出低谷,实现高质量成长,是当前中小平易近营企业的强烈欲望。而从我国中小平易近营企业的现实气象来看,经由过程转型进级实现高质量成长无疑是最好选择。但因我国中小平易近营企业综合实力较弱、立异能力不强、融资难度较除夜,经由过程转型进级实现高质量成长很是坚苦。

  一是选择转型进级路径难。当然中小平易近营企业对转型进级实现高质量成长很是盼愿,却因找不到合适的转型进级路径而忧?迷惘。因为转型进级路径的选择,是企业重除夜的策略抉择妄图,一旦抉择妄图失踪踪误,企业将发生巨除夜损失踪踪。这对本就实力较弱、成本有限的中小平易近营企业来讲,无异于雪上加霜。而因转型进级路径选择失踪踪误,使企业堕入逆境甚至破产倒闭的.案例不胜列举。是以,今朝有x%摆布的中小平易近营企业不敢等闲抉择妄图与实施。用他们的话来讲:转型进级是找死,不转型进级是等死,但起码可以多活两年。

  二是引进高端立异人才难。在企业转型进级过程中,经由过程立异驱动企业转型进级是一种较好编制。而不管是手艺立异、产物立异、治理立异、经营立异,仍是营销立异、商业模式立异、企业文化立异等,都离不开高端立异型人才。但作为社会稀缺成本的高端立异型人才,对工资待遇、社会福利、企业气象、工作的软硬件步履法子等的要求都较高,如年薪一般都在x-x万元,除夜都中小平易近营企业难以知足他们的要求。这就使得中小平易近营企业引进高端立异型人才相当坚苦,从而加除夜了中小平易近营企业经由过程立异驱动转型进级的难度。

  三是低成本中持久融资难。对中小平易近营企业转型进级来讲,不管是研发立异、功能转化、手艺刷新、形陋习模等,都需要除夜量的资金予以撑持。当然各级政府对中小平易近营企业予以鼎力撑持,且出台了良多优惠政策和编制,却因中小平易近营企业综合实力较弱、抗风险能力较差、诺言评级机制不完美、窘蹙足够典质物等,导致中小平易近营企业“融资难”、“融资贵”的问题持久未获得较好解决,出格是企业想要的低成本(年息10%以下)、中持久(3-5年)融资更是难于上苍天。这对中小平易近营企业转型进级组成了很除夜制约。

  为此,特建议:

  1.组织专家为中小平易近营企业转型进级睁开咨询处事。一是成立中小平易近营企业转型进级专家库。该专家库成员应由各行各业具有丰硕拭魅战经验、深挚理论功底、立异策略思惟的企业家、专家、学者等组成;二是遵循行业性质、专业规模和小我拿手,对专家库的相关成员进行分组,并指定组长,划定处事行业、处事区域和处事对象;三是要求专家组积极其中小平易近营企业转型进级睁开咨询处事,为其量身设计最合适的投入最小化的转型进级路径,且对转型进级过程予以指导;四是成立专家咨询处事鼓舞激励机制,对专家组的咨询处事绩效进行查核,以调动专家组的积极性与自动性。

  2.成立中小平易近营企业转型进级协同立异机制。一是拟定《中小平易近营企业转型进级协同立异实施定见》,对促进中小平易近营企业转型进级而睁开协同立异的原则、方针、意义、编制、各自的责权力、好赏罚配、支出形式、权益保障、风险分管等进行具体划定;二是充实操作专家库储蓄的人才成本,和高级院校、科研院所、除夜型企业集体、中介机构的高端立异型人才和研究尝试平台等成本,为中小平易近营企业转型进级需要睁开的相关项目或重除夜问题进行协同立异与攻关;三是对中小平易近营企业转型进级睁开的协同立异与攻关项目进行全程追踪,和时发现问题并对协同立异机制予以优化完美。

  3.加除夜中小平易近营企业转型进级融资撑持力度。一是加除夜直接融资力度。对有资格、够前提的中小平易近营企业,应予以重点指导和教育,使其尽可能的从证券市场、债券市场、场外市场、财富指导基金、风险投资基金等渠道获得直接融资。二是强化间接融资力度。如完美中小平易近营企业诺言评级机制;增强中小平易近营企业诺言担保系统培育汲引;指导金融机构为中小平易近营企业转型进级供给低成本(年息10%以下)、中持久(3-5年)的融资产物;进一步完美中小平易近营企业应急转贷机制和风险抵偿机制;加除夜中小平易近营企业商业诺言贷款更始试点力度等,切实为中小平易近营企业转型进级实现高质量成长供给融资撑持。

  x平易近营中小企业融资面临的首要坚苦问题及建议范

【平易近营企业成长调研陈述】相关文章:

中小企业成长调研陈述范文10-09

调研陈述05-19

调研陈述11-02

交通调研陈述12-24

下层调研陈述01-03

(经典)药店调研陈述01-06

出书调研陈述05-20

课程调研陈述05-13

薪酬调研陈述04-18