护士年度工作陈述
跟着社会一步步向前成长，愈来愈多的事务城市操作到陈述，不合种类的陈述具有不合的用处。我敢必然，除夜部门人都对写陈述很是头疼的，以下是小编为巨匠汇集的护士年度工作陈述，仅供参考，接待巨匠浏览。
护士年度工作陈述1
转眼又到了一年的年尾，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有良多感伤;现将20xx年以来各项工作总结以下：
1、严酷治理，有用协调
一年来，在护理部和科主任的率领下，从各方面严酷要求自己，在科室工作出格是护理工作中身先士卒，斗胆治理，当真落实项工作轨制，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好指导巨匠做好发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝固力，使中暖的巨匠庭;让愉悦的状况下工作，也为病人营建了温馨、协调的病区住院气象。
2、狠抓护理营业培训
作为一个中西科室，我们科面临病种杂，疑问杂症多，护理专科性不强的坚苦。而与之对应的是：中士，独一一名是中西卒业，其余都是西，在单的中西培训不竭深切成长，专科护士特点和优势愈来愈较着的今天，中定的专业常识和成长标的方针，这在一水平上影响了这个群体的工作积极性和队伍的不变性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。 针对这一现实，我剖断抉择：从我做起，全员培训。采纳营业授课和营业查房相连络的编制，筹谋科主任和括呼吸、轮回、消化、神经系统的常见内科疾病常识进行培训，对顶用手艺系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守医治、护理常识，也进行了培训。一年的系统培训下来，查核功能注解，护士对上述各系统常见病都有了周全的熟谙和体味，这不单提高了她们的营业手艺水平，也极除夜的增强了护士对自己、对科室成长的抉择抉择信念。尔后，我又采纳泛泛强化的编制，不竭连络病房现有病例强化培训过的常识，事实下场打造出了一支手艺过硬、有中伍。
3、考试考试文化治理，力争做出特点
多年的护士长履历，使我深切的体味到：对一个团队而言，规范其步履当然首要，但更首要的是要改变其思惟，升华其心里世界，要让“护士长治理”这个外因，经由过程护士“小我素质”的内因起浸染。为此，我采纳了一系列编制：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;进行“天使心语”小板报;操作早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，激起她们对人生、对事业的思虑。潜移默化傍边，我们中文素质有了很除夜提高。我事实下场打造出了“我用人文常识改变护士---护士有用治理自己---护理工作质量提高”的良性链条。近几年，不单中培育汲引弄得风生水起，而且完竣的完趁髅瘅项工作方针。在省市历次搜检中，我们中著称，每次都迎领受费搜检，没有给在行风评议搜检中，中和护理处事，更是博得了参检专家的必然和歌咏。
4、正视处事细节，提高病人知足度
好比说，在对病人的健康科室的做法是，纯挚依托护士口头宣期以来的不美观不美观不雅察看，发现了一个短处：护士说得少了，内容涵盖不全，说良多了，因为时刻有限，就会说得快而没有重点，这样，病人根柢记不住。为此，我把入院宣个提纲，作为护士口头宣具体内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣资料发于病人，这都起到很好的下场。近似的还有“鼻饲常识宣标本留取编制”、“尿培育标本留取寄望事项”等等等等。这类口头和书面相连络的宣助于病人掌控，也俭仆了护士除夜量时刻，是以深受巨匠接待。
5、不竭自己素质
俗语说，打铁还需自己硬，在当真做好科室护理治理工作的`同时，我坚持断总结临床护理经验，提高自己综合素质。于20xx年5月插手了心理咨询师考试，望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来，前后在国家级、省级杂志上揭晓在我院院刊上揭晓诗歌1篇，散文两篇。
6、不足的处所和全力标的方针
当然，回首回头回忆回头回忆旧事，我可以毫无愧色的说：我没有虚度任何一寸功夫;面临我的病人我的科室，我也能够或许安然的说，为了你们，我一贯在全力!可是，面临自己，我深知工作中还有良多的缺憾，好比，科研是护理工作前进和成长的首要动力，但我们中项目至今仍是空白;再好比，有时辰，过于峻厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。 是以，瞻望未来，对新的一年的护士长工作我布满了抉择抉择信念，作为护士长我的全力标的方针是：1、力争在护理科研方面有所打破;2、宽严连络，让自己的治理编制加倍成熟
护士年度工作陈述2
回首回头回忆回头回忆岁末岁首，icu病房起步的这一年傍边，我在担负icu护士长这一年时代，在院率领的关心下，在科主任和护理部主任的辅佐和撑持下，使icu的护理工作得以正常运行。这一年来，在继续深切睁开创公共知足病院和冲击商业的思惟指导下，顺遂完成了本职工作，现将一年来的工作做以下几方面总结：
完美病房步履法子，增强病房治理：icu是危沉人进行急救和周密监测的场所，要求病房气象合理、精练、便当，利于不美观不美观不雅察看和急救，病房的急救步履法子齐全，在原有icu病房的简陋前提和步履法子下，在院率领的撑持下，完美了各项步履法子和仪器，一年傍边，增设了3台呼吸机，6台打针泵，2台输液泵，和各类医疗用品。并安装了热水器，室内开水供给步履法子，和各类糊口步履法子，以优良的病房前提处事于患者，便当的工作前提利于医护人员，使得icu的病房前提在本市和周边地域处于水平。完美的.步履法子离不开有用的治理，这一年中拟定了：icu珍贵仪器治理轨制，珍贵药品治理轨制，病房消毒编制。做到物品定点定位放置，固定了仪器治理人员，药品治理人员和物质治理人员。一年来，有用的病房治理保证了icu的泛泛工作。
成立、健全、落实各项规章轨制：icu在本院属新兴的一门学科，汇集全院各科室和外院的危沉人，机构错乱，医疗护理使命繁重，而我科的护理人员均春秋较轻，资格浅，工作职责心不够强，且icu护士人员勾当较除夜，是以拟定一套严酷周密，切实可行的轨制常规，以保证icu的护理工作正常运转，今年度在原有20xx年icu护理工作试行草案中，不竭完美和改削草案，增添了各项护理操作常规，急救药品毒麻药品每日每班清点制，无菌物品治理轨制，护士培训筹算，消毒隔离轨制等，拟定的同时催促，搜检履行状况，各项轨制常规保证了各项工作有章可循，从而使icu秩序井然，忙而不变，其工作效能得以充实阐扬。
护士年度工作陈述3
1、病房护理治理
来到普外科工作一年，全力进修专科常识，战胜营业上的不足。在急救和病房工作人员首要（如节沐日）时，能身先士卒，直接介入病人护理。
遵循护理质量的尺度，成立各类工作常规。监控并记实各类质量指标，发现不足实时改良。应用pdca的质量改良编制进行楼层cqi项目实施，在实施中充实阐扬护士的专心性，改良深静脉治理，促进病人评估的规范进行，改良病人的健康教育，改良交接班轨制的规范履行。
促进病历的规范记实，按期搜检，并将搜检功能实时反馈给相关的护士，辅佐护士改良规范进行event事务的措置和上报、构和。
2、人员治理
在20xx年，本楼层理解新调入同志xx名，新插手工作同志xx名，均能放置规范的科室岗前培训，进行当真的带教和指导，所有的新进护士均能尽快的顺应工作。
13年遵循护理教育部要求，在汇集了科室护士的教育需求的根底上，共放置护理查房xx次，放置营业进修课时。
在员工鼓舞激励方面，透过不竭的护士实时评估反馈与季度评估相连络，辅佐护士不竭改良工作，并实时赞誉好的步履来弘扬精采的工气概气。
透过授权的编制，鼓舞鼓舞激励护士介入科室治理，几近每个护士都直接负责一项的科室治理资料，激起护士的工作专心性。
撑持和鼓舞鼓舞激励护士的继续进修。有护士进行学历的继续教育，作为护士长，在工作放置上尽可能给以便当。同时鼓舞鼓舞激励护士进行英语的进修，科室组织外科齐教授进行授课，辅佐护士提高英语水平。
带教暂缺的状况下，能阐扬科室护士的专心性，配合来承担学生的带教工作，各类小授课获得了学生的好评，同时也提高了科室护士的教学潜力。
放置xx护士外出插手xxx。
3、工作治理
遵循病院要求，进行楼层的成本核算治理。固定了每周供给室领物数目。遵循病院要求，进行收费的规范治理。规范治理科室财政和物品，按期搜检。
进行楼层的.物品放置调剂，使楼层气象更整洁。
重申科室的排班及换班轨制，促进护士按规范换班。遵循病人状况，带给适合的护理人力，保证护理下场和人力的合理放置。
专心插手病院及护理部召开的会议，每个月一次召开护士会议，将病院及护理部的工作理念和工作放置实时传达给临床护士。遵循病院年夜旨和方针，指导护士遵守。
专心促进护理部与其他部门的合作，辅佐普外科主任承担一些治理工作，促进医护的协作。
作为交流委员会的首要成员，专心介入该委员会的勾当，促进该委员会的成长。
4、自己职业成长
在有用完成病房护理治理使命的状况下，全力进修各类营业常识，在各方面提高自己的潜力。
13年获得了护理夜除夜本科学位证书和汉语本科卒业证书。延续进行医学英语的课程进修。
完成了院内picc穿刺的培训。
进修计较机的应用，提高工作效力。
在护理部率领的放置下，插手xxx进修，外出插手学术会议xx次，应邀外出授课xx次。
论文书写一篇，透过合用护理的初审。
完成病院划定的继续教育学分，个性是专心插手各类治理课程。
新的一年，新的最早，来年将更全力的工作和进修，不负病院的培育。
明年的方针有：
1、继续进修英语，明年争夺在操作和白话上有很除夜的提高，能更流利和外国专家交流。考除夜学英语6级或pet4。
2、在治理的常识和手艺上，有更多的前进。改良的道路有：看治理书，和其他护士长交流，插手治理的课程等等。
3、专心插手科研小组的勾当，有1—2篇论文揭晓。
4、专心撑持和介入护理部各项工作。
护士年度工作陈述4
流云系不住，清风带走了岁月。20xx年已经是岁末，在这一年里，
在科主任、护士长的率领下，作为一个儿科护士，我收成良多，前进良多，感伤也良多，连络工作现实及所见所想，现陈述请示以下：
1、思惟方面，在这一年里，我遵循院纪院规，以严酷的尺度要求自己，驯服制服院里的各项放置，在科主任及护士长的率领下，当真工作天天，以患儿的益处为中心，以高度的责任心要求自己，保证自己所分管的护理工作扎实到位，以优良处事理念指导自己的工作，让患儿及家眷知足。儿科是一个等闲发生医患矛盾的处所：今朝除夜都儿童是独生后世，一人生病全家总带动，儿童打针要求手艺高，一针不中家长就跟你急;发烧儿童入院2天不退热家长就跟你吵;不愿意行相关搜检却要你给他一个注释：我孩子事实是甚么病?将心比心，我把每个孩子都算作自己的亲人，为他们供给最好的护理。可有时辰仍是有良多家眷不配合和理解，越干越感应传染，责任巨除夜。
2、营业方面，在这一年里，我虚心向老护士就教，当真锤炼和提高临床营业水平，出格是小儿头皮针穿刺的水平，危重患儿的急救护理，各类急救设备的操作，患儿病情改变的实时不美观不美观不雅察看发现等等，都有了显著的提高。儿科是一个很复杂的科室，也斗劲难干，责任巨除夜，孩子是祖国的花朵，是我们的`未来，他们不会用措辞表达疾病的临床默示(甚至不会措辞)，儿科所以又叫“哑科”，这就需要儿科医护人员要有周全的医学常识和丰硕临床经验去剖断，这是其他成人内科难以对比的，儿科在用药方面更是要“琐细较劲”，少一分则影响疗效，多一份则发生毒副反映。对护士的加药、打针都是一个很除夜的考验，只有支出百分之二百的当真和全力，才能把工作做好。
3、小我涵养素质方面，跟着春秋和履历的增添，我感应传染自己愈来愈成熟，小我涵养和素质在不竭提高，我当真做到在工作时刻仪表肃静严重、着装整洁、礼貌待人、立场驯良、措辞规范，时刻贯彻“以病酬报中心”的处事理念，当真工作，结壮做人，我相信：没有最好，只有更好。积极插手院里的一些勾当，全力撑持主任和护士长的工作。
4、在操练生带教上，我知道她们学生都不等闲，我也是从学生时代过来的，当真的教她们自己所懂所学，做到罢休不放眼，亲自示范操作，直到同窗弄懂弄通为止，尽快提高她们的水平，让她们在往后的工作中加倍驾轻就熟。
20xx年即将过完，回首回头回忆回头回忆一年的工作过程,有劳顿,辛酸,无奈和痛心，也有成功的喜悦和欢笑和成就感。今朝我院的成长速度火速，病院水常日新月异，在尔后的工作中，我将加倍的全力要求自己，顺应快节奏的工作要求，为我院的成长壮猛供献自己的一份力量!
护士年度工作陈述5
1、增强护士在职教育，提高护理人员的综合素质
(一)增强人文常识的进修，提高护士的整体素养。
1、组织进修病院处事礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护医士长条理内进行构和，告竣共识后在全院规模内睁开晋升素养勾当，拟定操练方案及具体的实施筹算。放置全院性的讲座和争夺派出去、请进来的编制进修护士社交礼仪及职业处事礼仪。睁开护士礼仪角逐勾当，操作“5.12”护士节时代掀起学礼仪、讲素养的勾当月，组织寓教寓乐的节日晚会。
(二)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科手艺操练与查核工作。
1、重点增强对新入院护士、礼聘护士、低年资护士的查核，强化她们的进修意识，护理部筹算上半年以强化根底护理常识为主，增添查核次数，直至达标。
2、增强专科手艺的培训：各科拟定出周期内专科理论与手艺的培训与查核筹算，每年组织考试、查核2-3次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培育专科护士打下扎实的基矗。
3、根底手艺查核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项根底手艺务必全数达标，查核要求在现实工作中抽考。其他条理的护士筹算放置操作考试一次，理论考试二次。
4、强化相关常识的进修掌控，组织进行一次规章轨制的现实查核，理论考试与临床操作相连络，搜检遵章守规的履行状况。
(三)更新专业理论常识，提高专科护理手艺水平。跟着护理水平与医疗手艺成长不服衡的现状，各科室护士长组织进修专科常识，如遇睁开新手艺项目及不凡疑问病种，可透过请除夜夫授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理睬诊构和等形式更新常识和手艺。同时，有筹算的选送部门护士外出进修、进修，提高学术水平。
2、增强护理治理，提高护士长治理水平。
(一)岁首进行一期院内护士长治理XX，主若是更新治理理念、治理手艺及护理处事中人文精神的培育，当今社会人群对护理的处事需求，新的一年护理工作瞻望和护士长激情沟通交流等。
(二)增强护士长方针治理查核，月考评与年关考评相连络，科室护理质量与护士长考评挂钩等治理指标。
(三)促进护士长间及科室间的进修交流，每季组织护理质量交叉除夜搜检，并召开护士长工作经验交流会，借鉴提高护理治理水平。
3、增强护理质量过程节制，确呵护理工作安然、有用。
(一)继续实施护理质量二级治理系统，出格是需斥地提高护士长发现问题，解决问题的潜力，同时又要阐扬科室质控小组的质管浸染，了了各自的质控点，增强全员介入质量治理的意识，提高护理质量。展护士礼仪角逐勾当，操作“5.12”护士节时代掀起学礼仪、讲素养的勾当月，组织寓教寓乐的节日晚会。
(三)更新专业理论常识，提高专科护理手艺水平。跟着护理水平与医疗手艺成长不服衡的现状，各科室护士长组织进修专科常识，如遇睁开新手艺项目及不凡疑问病种，可透过请除夜夫授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理睬诊构和等形式更新常识和手艺。同时，有筹算的选送部门护士外出进修、进修，提高学术水平。
急诊科护士长工作陈述3
1、当真落实各项规章轨制严酷履行规章轨制是提高护理质量，确保安然医疗的根柢保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，了了了各类岗位职责制和护理工作轨制，如职责护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了核对轨制：
(1)要求医嘱班班核对，每周护士长插手总核对1-2次，并有记实;
(2)护理操作时要求三查七对;
(3)坚持填写输液卡，一年来未发生除夜的`护理过失踪。
3、当真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各类信息数据挂号本，配备五种操作措置盘。
4、坚持床头交接班轨制及晨间护理，预防了并发症的发生。
2、提高护士长治理水平
1、坚持了护士长手册的记实与查核：要求护士长手册每个月5日前交护理部进行查核，并遵循护士长订出的合适科室的年筹算、季放置、月筹算重点进行催促实施，并监测实施下场，要求护士长把每个月工作做一小结，以利于总结经验，睁开工作。
2、坚持了护士长例会轨制：按等第病院要求每周召开护士长例会一次，资料为：放置本周工作重点，总结上周工作中存在的优短处错误，并提出响应的整改编制，向各护士长反馈护理质控搜检状况，并进修护士长治理相关资料。
3、每个月对护理质量进行搜检，并实时反馈，不竭提高护士长的治理水平。
4、组织护士长外出进修、参不美不美观，领受兄弟单元前进前辈经验，扩除夜常识面：5月底派三病区护士长插手了国际护理新进展XX，进修竣事后，向全数护士进行了陈述请示。
3、增强护理人员医德医风培育汲引
1、继续落实护士步履规范，在泛泛工作中落实护士礼貌用语50句。
2、分袂于6月份、11月份组织全数护士插手温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
3、继续睁开健康教育，对住院病人发放知足度查询拜访表，(按期或不按期测评)知足度查询拜访功能均在95%以上，并对知足度查询拜访中存在的问题提出了整改编制，评选出了护士。
4、每个月科室按期召开工休座谈会一次，搜聚病人定见，对病人提出的要求给以水平的知足。
5、对新分拨的护士进行岗前职业道德教育、规章轨制、护士步履规范教育及护理根底常识、专科常识、护理手艺操作查核，及格者给以上岗。
4、提高护理人员营业素质
1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。
2、与医务科合作，礼聘专家授课，教学骨科、内、外科常识，以提高专业常识。
3、各科室每周晨间发问1-2次，资料为根底理论常识和骨科常识。
4、“三八妇女节”进行了护理手艺操作角逐(无菌操作)，并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分袂给以了奖励。
5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理手艺操作查核：病区护士查核：静脉输液、吸氧;急诊室护士查核：心肺清醒、吸氧、洗胃;手术室护士查核：静脉输液、无菌操作。
6、增强了危沉人的护理，坚持了床头交接班轨制和晨间护理。
7、坚持了护理营业查房：每个月轮流在三个病区进行了护理营业查房，对护理诊断、护理编制进行了参议，以达到提高营业素质的方针。
8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训，资料为根底护理与专科护理常识，组织护士长每人讲一课，提高护士长授课潜力。
9、全院有5名护士插手护理除夜专自学考试，有3名护士插手护理除夜专函授。
5、增强了院内传染治理
1、严酷履行了院内治理率领小组拟定的消毒隔离轨制。
2、每个科室坚持了每个月对病区医治室、换药室的空气培育，对高危科室夏日如手术室、门诊手术室，每个月进行二次空气培育，确保了无菌暗语无一例传染的好成就。
3、科室坚持了每个月对医治室、换药室进行紫外线消毒，并记实，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘措置，并记实，每两月对紫外线强度进行监测。
4、一次性用品操作后各病区、手术室、急诊室均能实时毁形，浸泡，集中措置，并按期搜检催促，对各类消毒液浓度按期测试搜检坚持晨间护理一床一中一湿扫。
5、各病区医治室、换药室均能坚持消毒液(1：400消毒灵)拖地每日二次，病房内按期用消毒液拖地(1：400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。
6、手术室严酷履行了院染治理要求，无菌包内用了化学挑唆剂。
7、供给室成立了消毒物品监测记实本，对每种消毒物品进行了按期定点监测。
6、护理人员较超卓的完成护理工作
1、坚持了以病酬报中心，以质量为焦点，为病人带给优良处事的年夜旨，深切睁开了以病酬报中心的健康教育，透过发放健康教育手册，和透过护士的上行下效，让病人熟谙掌控疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等常识。
2、八月份在三病区睁开整体护理模式病房，三病区护士除向病人教学疾病的防治及康复常识外，还深切病房与病人谈心
3、全年共收治了住院病人2357个，留不美不美观125个，手术室睁开手术2380例。急诊护士为急诊病人带给了全程处事，搜罗护送病人去拍片，做b超、心电图，陪病人办入院手续，送病人到手术室，三个病区固定了职责护士、巡回护士，使病员获得了周密的处事。
4、全院护理人员撰写护理论文30篇，其中一篇插手了全国第三届骨科护理学术交流，有3篇插手台州地域学术交流，有2篇插手《今世护士》第二十一次全国护理学术交流。
7、存在问题：
1、个体护士素质不高，无菌不美不美观念不强。.
2、整体护理尚处于试探阶段，护理书写欠规范。
3、因为护理人员较少，根底护理不到位，如一级护理病人未能获得一级护士的处事，仅次于泛泛工作。
4、病房治理尚不尽人意。一年来护理工作因为院长的正视、撑持和辅佐，内强治理，外塑形象，在护理质量、职业道德培育汲引上获得了必需成就，但也存在必需短处错误，有待进一步改良。
护士年度工作陈述6
(一)思惟道德、政治品质方面：
能够当真贯彻党的根底线路方针政策，经由过程报纸、杂志、书籍积极进修政治理论;遵纪守法，当真进修法令常识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极自动当真的进修护士专业常识，工作立场划定礼貌，当真负责，成立了切确的人生不美不美观和价值不美不美观。在医疗护理实践过程中，驯服制服呼吁，听众挑唆。能严酷遵循病院的各项规章轨制的，遵循医德规范，规范操作。能积极插手病院和科室组织的各项勾当并能尊敬率领，团结同事。
(二)专业常识、工作能力方面：
我本着“把工作做的更好”这样一个方针，斥地立异意识，积极完竣的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的治理工作及医疗文书的清理工作。当真接待每位病人，把每位病人都算作自己的'伴侣，亲人，经常换位思虑他人的苦处。当真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要当真负责，立场划定礼貌、脑子清楚。当真书写一般护理记实，危重护理记实及急救记实。遵循规章轨制，谨记三基(根底理论、根底常识和根底手艺)三严(峻厉的立场、严酷的要求、周密的编制)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每个月进行理论及操作考试，对自己的工作要高要求严尺度。在泛泛工作中立场划定礼貌。
(三)在立场、进修方面：
严酷要求自己，对病院每个季度的查核能当真看待，立场划定礼貌，方针了了，根底上平稳的掌控了一些专业常识和手艺，做到了理论联系现实;除专业常识的进修外，还寄望各方面常识的扩年夜，在闲暇时刻里阅览业余常识，从而提高了自己的思惟文化素质。
(四)在糊口方面：
养成了精采的糊口习惯，糊口充实而有条理，有严谨的糊口立场和精采的糊口立场和糊口气概，为人热忱细腻，诚心守信，乐于助人，具有自己的精采处事原则，能与同事们亲善相处;，在工作时代能彼此辅佐。
尔后的方针：
在新的一年里，我决心增强自己各方面的涵养，并全力战胜自己存在的问题，做到：
(1)扎实抓好理论进修，连结政治上的剖断性。
(2)在院率领、科主任的关心和指导下，顺遂完成医疗护理工作使命，当真实施职责，爱岗敬业。
(3)以科室为家，工作积极自动，看待病员热忱、耐心，知足病人的需求。
在畴昔的1年中，我感谢感动打动每位和我共事的同事。感谢感动打动你们的善待，感谢感动打动和你们有这样重逢相知相处的缘分，感谢感动打动你们的仁慈和夸姣，感谢感动打动你们让我糊口在这样一个缓和的巨匠庭!但愿来年，我们仍然能够荣辱与共，配合感应传染感应传染生命和糊口的夸姣好丽，配合去创作发现一个加倍辉煌的未来!
护士年度工作陈述7
尊敬的病院率领：
我来到xx工作已有x年了，在科室的慎密慎密亲密配合和撑持下，在护士长及科主任的切确率领下，我本着“以病酬报中心”的临床处事理念，发扬治病救人的革命精神，踏结健壮做好医疗护理工作，当真地完成了工作使命，积极自动当真地进修护士专业常识。
护理部为了提高每位护士的`理论和操作水平，每个月进行理论及操作考试，
我感应传染经由过程每个月对护理常识的理论和实践地巩固，受益良多。在专业常识和工作能力方面，我本着“把工作做地更好”这样一个方针，积极完成以下本职工作：协助护士长做好病房的治理工作及医疗文书的清理工作，当真做好医疗文书的书写工作，当真书写护理记实，遵循规章轨制，谨记三基（根底理论、根底常识和根底手艺）三严（峻厉的立场、严酷的要求、周密的编制）。
护士年度工作陈述8
一年转眼即逝，年就要畴昔了，外科的工作也根底步入正轨。现总结以下。思惟上。在这一年中外科起码只有八名护士，最多有十二名护士，每位护士都很酷好这个年青的集体，不管工作有多忙多累，巨匠没有牢骚，经常加班加点极利巴工作做好。为了呵护集体名望，关头时辰，同志们能够牺牲小我益处保全除夜局。同志们还能发扬团结驯良精神，彼此关心、彼此辅佐。
工作上。遵循岁首的筹算：
1、巨匠当真睁开了“百日无错误谬误勾当”，履行科室提防护理错误谬误的方案，增强护理人员介入意识，配合提高护理质量；
2、组织护理人员配合进修《细节抉择成败》、《没有任何砌词》两本书，落实科室的护理细节质控编制；
3、成立了外科手术备皮的细节质控治理轨制，每位护士都能够按此履行，达到了有用提高备皮质量、节制传染的方针；
4、规范了科室的入院指导、住院指导、围术期指导，并装订成小鼓吹册，便当住院患者查阅与护士的指导，切实提高护理质量；
5、全员介入护理部组织的礼仪培训，并积极介入揭示风度的礼仪气象剧的评选，全力为科室争得名望；
6、遵循护理部的要求，规范履行“床旁交接”礼仪和“接待礼仪”；
7、全年根底做到了对化验单的细节治理，确保每位患者住院时代能够实时留取所需化验，真正做到以酬报本；
治理上慎密仆从病院、护理部的各项更始：
1、进修并奉行操作HIS系统。组织全员进行进修，教会每位同志进行查帐核对，操作过程中发现的问题查找启事后实时与巨匠沟通。
2、护理质量治理逐步提高。配合护理部的撤销季度搜检、改成随机的.日查，每位护士都各司其职，全力治理好自己的病人，做好本职工作。
3、遵循工作岗位的改变，实时调剂了岗位职责，在通俗病房增添了辅班，并从头拟定了各个班的每日重点工作，使重点工作内容加倍凸起、同志们工作加倍了了。
4、设立了“记事本”，记实需每位护理人员应知晓及寄望的工作，固定放在护士站，并阅者签字，确保有用传达。
5、设立了出院患者挂号本、会诊挂号本，保证出院证实能够切切当时送到出院处、会诊但能够实时送到会诊除夜夫手中。
6。为了提高护理人员的自己素质，在鼓舞鼓舞激励巨匠自学的同时，每日晨接班发问一个专业常识的小问题，配合进修。
7。天天进修一个医学英文单词、一句英语，记其实本上，固定放在护士站，并于第二天晨接班发问进行搜检，可是没有坚持到底。
8。每位护士能够操功课余时刻自觉的进修科学文化常识，续专、续本，不竭提高自己文化涵养。
在这畴昔的一年中，有成功、有失踪踪败、有欢愉、有辛酸，外科全数护士在科主任科护士长的率领下配合走过来了。
在新年里还有良多工作需要巨匠配合全力：成立具有科室特点的量化的有用的护理人员绩效考评表，并据此客不美不美观地评价护理人员的工作质量；培育同志们的科研能力，争夺多揭晓成心义的论文；坚持每日英语的进修等等。让我们巨匠每小我都供献出自己的力量配合培育汲引好外科这个年青的科室吧。
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