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工作筹算9篇[荐]
功夫火速,一眨眼就畴昔了,成就已属于畴昔,新一轮的工作即将惠临,我们要好好筹算尔后的进修,拟定一份筹算了。拟起筹算来就毫无头绪?以下是小编为巨匠清理的工作筹算10篇,供巨匠参考借鉴,但愿可以辅佐到有需要的伴侣。
工作筹算 篇1
本学期,我们科学教研组以《科学(3--6年级)课程尺度》为指导,以培育学生科学素养、立异能力和实践能力为重点,成立教师天职是为了每个学生周全活跃的成长的不美不美观念,全力提高全组教师的营业水平,周全敦促师生的整体科学素养,为了提高我们组每位科学教师的营业水安然舒适实践能力,本教研组在本学期也睁开了一系列的勾当,下面我对本学期的勾算作以下小结:
1、当真进修新课程尺度,拟定工作筹算。
为了使这个学期的教学工作有筹算、有方针地进行,在学期初,我们遵循黉舍提出的要求及要睁开的教研勾当,拟定好该学期的教学工作、勾当、进修筹算。全数科学教员深切研究教材,了了各单元的筹算及须睁开的勾当的气象,使这学期的教学工作有筹算、有方针、有条理地睁开。
2、上好每堂课是我们火速成长的关头环节
本学期我们组的每位科学教师都严酷履行教研组的工作筹算,我们教研组当然人员少,教员担任的教学使命重,但他们都能在教学实践中当真研究新课标、教材,分化学生的现实气象,必定教学方针,设计教学过程,当真写好教案。
3、在反思的过程中逐步获得提高
“要给学生一碗水,自己得预备一桶水”教师假定不进修,教学勾当就成了“无本之木、无源之水”,为增强涵养,提高素质,我们组当真进修新教材和新科学课程尺度,进修学科刊物,体味教改信息,提高自己的'科学素养。本学期初,我们组进行了科学考试考试培训。一学期来,每位科学教师都能长于用新课程的理念来审阅和分化自己的教学设计和教学步履,对一些典型课例进行案例分化;养成“课后反思”的习惯,在反思中更新自己的教学理念,丰硕自己的实践经验、完美自己的教学设计,为后继教学工作堆集有价值的素材。除积极投身与教科研研究,我们科学组的教员和致力于将研究功能清理成文。
4、积极睁开听、评课勾当,提高教学水平
一学期来,本组教师精诚团结,彼此辅佐,彼此之间教研空气浓密。我们筹算不才个学期多睁开“以互听互评研究课”的勾当,经由过程听、评勾当,彼此参议,取长补短,争夺在一次次真情的评课中,促使教师逐步组成具有自己个性的教学气焰,晋升听课教师的看课、评课能力,每位教师有所得有所获,每位教师有所思有所悟,为本教研组教师锤炼营业素养造梯搭台,从而达到使我组所有科学教师配合成长的方针。
5、反思与改良
反思我们组的教学和教研工作,我们也发现了我们工作中还存在的一些失踪踪误和不足,我们的教科研筹算的拟定和具体法度楷模响应的实施还不是百分百落实,有时辰只流于形式;还有教学硬件步履法子的不完美,贫窭良多考试考试设备和器材,使良多教学筹算都难于落实。
上述的点点滴滴,说了然我校科学组教员对科学教学研究的真诚与执着,面临新的世纪,面临如荼如火小学科学教学更始,我们确信:明天是今天的延续,明天还将迎来新的成长,我们定将沿着必定的方针前进,进而追求新的打破,追求新的超出。
工作筹算 篇2
尊敬的公司率领:
您们好!
年光似箭日如梭,转眼间一年已曩昔。回首回头回忆回头回忆我们女保安队在*中国银行如东支行一年来的工作,可以说是成就多多,受益多多,体味多多,但存在的问题也良多。为了更好地做好尔后的各项工作,遵循率领的要求,现就对我领受负责的女保安队工作总结以下:
因为我们是在**中国银行这样一个除夜型的金融机构里工作,责任重除夜,压力千钧。为了保质保量完成、实施好肩负的使命,一年来我重点抓了三项工作。
一是抓队伍培育汲引。一支过硬的队伍是做好工作的首要保证,从保安队组建最早,我们在队伍培育汲引上就坚持“两手抓”:一手抓人员的配备,一手抓素质的提高。在人员的配备上,我们新招5名队员,我们团队的人数从当初的12人,增添到此刻的15人。在队伍培育汲引上,我强调敬业和驯服制服相连络。在多渠道引进队员的同时,高度正视队员综合素质的提高。凡新队员进来后,我们都要组织为期半个月的保扎营业素质的操练。教授相关方面的常识和手艺,使队员都能尽快掌控各项根底的本事,达到上岗的要求。队员上岗后,我们还坚持每个月4天的月度轮训,风雨无阻,冷热不竭,使队员的营业素质及值勤能力不竭提高。一年来,我们保安队已慢慢成为一支拉得出,打得响,有组织有纪律,有较强履行力和战争力,能超卓完成使命的队伍。
二是抓轨制培育汲引。工作的规范有序、卓有成效的关头是靠科学合用的轨建造保证,“不以端方,不成方圆”。自我任职后,我对值勤姿态、礼仪要求、日工作流程、操练等方面都出台了一整套严酷、合用的轨制,对团队实施准军事化治理,用轨制来规范巨匠的步履,用轨制来包管工作使命的完成。;队员插手集体勾那时行进途中都必需排队行进,充拭魅揭示甲士的素质和风彩。把公司的形象和品牌对外加以晋升!
三是抓思惟培育汲引。因为我们的队员来自不合的岗位,巨匠的综合素质、脾性、欢兴奋乐喜爱均不不异。更首要的是她们春秋不合很除夜,也是我们在泛泛工作、糊口中需要寄望的。青年人可塑性很除夜,可是可变性也很除夜。而中年人却也存在少数老油条,经常自觉性和主不美不美观能动性与其春秋极不合适。是以,我们在队伍培育汲引工作中,要把思惟道德培育汲引贯串始终,紧抓不放。在工作编制上,我根椐不合队员,不合气象,矫捷无邪地在月度会议上插入思惟教育的以会代训,与队员个体谈心,谈心,等多种形式,矫捷多样地实施思惟道德的教育。对工作中闪现的问题和过失踪,我要求:不得隐瞒,实时上报,有错必纠,有错必改,惩前治后,引感受鉴,强化精神,改良工作。
形式多样的教育和轨制的落实,收到了实其其实的下场。工作上,我们的队伍获得了很除夜的改不美不美观。即:工作积极自动的变多了,消极应付的变少了;干工作吃苦在前的多了,讨价还价的变少了;做除夜年夜大好人好事的'多,背纪背法的变少了。
回首回头回忆回头回忆一年来的工作,在获得成就的同时,我也清楚地看到自己存在的差距和不足。凸起默示在:
1、思惟上依托组织性较强,关头时刻贫窭敢拍板决计的除夜将气焰,显得不够自年夜与胆寒;
2、有时辰处事不够无邪圆练,过度墨守陋习;
3、洞悉问题,解决问题能力仍是不够,对问题的预感性不够,离老总的要求还有必定的距离;
4、营业常识方面出格是相关法令律例掌控的还不够扎实;
5、我们的工作编制还有待进一步的立异和改良;
6、工作上还存在一些不如人意的处所。
所有这些,我们将在尔后的工作中痛下决心,加以战胜和改良,竭尽全利巴尔后的工作做得更好、更超卓。来年及尔后的工作要求将会更高,难度将会更除夜,这就对我的工作提出了新的更高的要求。我必定正视现实,认可坚苦,但不畏坚苦。我们将迎难而上,做好工作。具体讲09年的我部门的工作筹算,首先:
1、重点增强保安部人员的培训。 针对保安部工作岗位点多面广,人员分手,没法集中治理,给治理工作带来很浩劫度的现实气象。遵循公司即将放置对我部的工作分工进行调剂,我部将针对保安人员辈皇普遍下矫魅这一凸起问题,重点从保安人员的思惟入手抓培训,对应岗位人员首要盲目放置上岗没有插手岗前培训的保安人员统一进行岗上补训,对马上即将新聘的保安人员按要求先培训在上岗。 经由过程培训和在泛泛的治理中实时体味每名保安人员的思惟状况,对存在思惟问题的队员实时进行谈心交流,对糊口上有坚苦的队员给以辅佐和关心。使每名队都能感应传染抵家的感应传染,除夜除夜提高了治理人员的综合治理水平,提高了队员的自觉意识,能加倍安心的工作。同时杜绝了治理中的盲目现象。
2、不竭规范和落实各项治理轨制,规范队伍培育汲引。四个月来,我部召开月度会议,遵求不合的定见,研究拟定治理轨制逐步规范了《关于进一步增强女保安言行的通知》、《奖惩轨制》、等规章轨制。在规范轨制的同时增强每名队员的进修,使每名队员都能体味轨制,遵循轨制。治理中严酷以公司的各项规章轨制要求每名保安人员,重点抓人员的“周三军事治理教育”和落实令行避免。要求每名治理人员作到轨制面前人人齐截。使每名队员增强了轨制不美不美观念,极除夜的提高治理效益。
3、细抓泛泛治理,提高工作效益。 针对保安部工作岗位点多面广,人员分手,存在查岗未便的局限性,使存在的一些问题不能实时得处措置,是以我会战胜一切对各网点加除夜查岗力度, 处处以甲士的要求严酷要求每名队员。让保安的形象连结高的水准。同时也能一如既往的获得各网点负责人的好评。
4、增强保安人员的专业手艺培训,针对部门人员变换除夜,素质不齐的现实气象,拟定具体的培训筹算。
5、协助公司各部门做好各项治理工作
以上是我们女保安队20xx年年关的工作总结及xx年工作筹算,不到、不妥、不合错误以外,恳请率领攻讦匡正。
此致
敬礼!
总结人:xx
20xx年12月9日礼拜二
工作筹算 篇3
1、指导思惟
以爱国主义教育为主线,以强化步履规范养成教育为重点,当真贯彻落实《中共中心国务院关于进一步增强和改良未成年人思惟道德培育汲引的若干定见》精神,试探更合适学生春秋与身心特点、更合适社会成长纪律的新步履,使德育工作真正落实到学生的进修糊口中。不竭增强德育工作的自动性、实效性,形成全员、全方位、全过程介入的德育模式,力争使德育工作组成我校特点。
2、工作方针
1、增强育人队伍培育汲引,促进德育工作科学有用地睁开。
2、落实各项常规教育,提高学生的自我治理能力。
3、优化校园文化,逐步凸显校园文化特点。
4、深化德育勾当,指导学生在体验中感悟。
5、慎密慎密亲密联系社会、家庭,斥地“除夜德育”的宽广宽除夜奔放六合。
6、健全安然轨制、邃密安然治理构建安然校园。
3、首要工作使命
(一)细化、实化常规工作,提高效能
1、增强德育队伍培育汲引。
2、要继续抓住黉舍、家庭、社会三个首要环节,增强德育基地培育汲引。组成三位一体的教育汇集,为学生成才成长创作发现精采的教育空气,要按要求弄妥,做到筹算落实、内容落实、主讲人落实,各项资料齐全。
3、成树德育典型。在本学期学期中期睁开德育工作前进前辈集体和十佳少年、十佳礼仪之星、十佳进修之星、十佳环保之星评选。从各方面增强德育典型的引领浸染。
(二)以“主题勾当”为抓手,凸显德育的深度
1、各类首要节日、记念日中储藏着珍贵的道德教育成本,要充实操作教师节、国庆节、元旦等传统节日睁开班级小报、黑板报创作评选、各类征文评选、校歌、国歌演唱角逐勾当。
2、精心、合理组织各类体育趣味勾当。
3、增强孝道教育,睁开供献怙恃巨匠谈主题班会,和给妈妈洗脚勾当。
4、扎拭魅睁开书喷喷香校园勾当。要求各班都要成立图书角、念书角、人人都有念书笔记,组成人人爱念书的精采空气。
5、进一步加除夜文明礼仪教育,让文明礼仪之花开遍校园。9月份进行文明礼仪常识进修和文明礼仪常识角逐,坚持班班每周评选文明标兵。
(三)正视校园文化培育汲引,晋升校园文化品位
1、进一步阐扬“校徽、校歌、校训、校风、学风”的引领浸染。做到人人了了校徽所包含的独中寄义、人人会唱校歌。
2、抓好校园文化鼓吹勾当。弄妥“校园鼓吹蕾铫校园广播站、校园网站等要充实阐扬教育的功能,让切确的舆论、前进前辈表率人物、健康书籍、现代科学手艺走进学生的心里,培育学生高尚的精神品质,不竭完美自我。
3、弄好班级文化气象培育汲引:各年段、各班教室张贴物既有统一尺度,又充拭魅声张个性,组成有个性、有特点的班级文化育人情况,弄妥班级黑板报、进修场地,在班级气象培育汲引中闪现学生会员介入的主体意识。(如:闪光台、留言版、合作栏、才艺揭示区等。)做到班班有亮点,班班有特点,
4、抓好校园口号培育汲引。“让墙壁会措辞”,组成对学生持久陶冶和潜移默化。
(四)关爱落伍生、和留守学生使他们快成功长
1、落伍生和留守学生的教育工作做到有筹算,有编制,勤总结,重在落实,班主任要填写好落伍生和留守学生档案。要就教师耐心正视地做好落伍生的思惟教育工作,要求周周要谈话,给学生以关爱和亲情。做到不讲偏激话,少攻讦、多鼓舞鼓舞激励,少求全训斥,多辅佐。德育处也将睁开系列教育勾当,严酷节制学生后进。
2.敦促学生心理健康教育研究工作,健全学生心理咨询室,关注学生身心健康,阐扬心理教师浸染,出好心理健康讲座,连络“落伍生”的帮教转化工作,把心理健康教育与“落伍生”转化工作有机连络,提高转化率,使黉舍心理健康教育逐步走上正常化、科学化轨道。
(五)强化安然治理编制,杜绝安然工作发生
1、当真进修贯彻省、市、县关于黉舍安然工作的挑唆精神,把安然教育始终放在各项工作的首位。经由过程板报、校园广播、班会、鼓吹栏,经由过程不美旁不美观安然教育影片,召开安然教育主题班会,安然讲座进行安然操练操练等形式,增强学生的`安然意识,提高学生自我呵护和提防能力。
2、按期弄好安然搜检,实时消弭安然隐患。
(1)继续做好安然日陈述工作,要求各班都有安然员、天天进行管制性刀具并记实具体。
(2)组织学生进修各项安然治理划定和各类应急预案。
(3)增强防火、交通安然、用水、用电、防盗等方面安然教育,避免火灾、触电、雷击、溺水、中毒等安然工作的发生。
(4)阐扬保安、门卫的本能机能浸染,把一切的不安靖,不服安成分覆灭在萌芽状况。作好门卫来访挂号,节制外来车辆进入校园;学生收支校园必需康年级主管签字的乞假条。增强对门卫捍卫工作的搜检指导。
(5)学生放假时,放置和组织有关人员到校外各路段进行放哨,以呵护学生安然、安然离校回家。
(6)增强除夜型勾当的组织与治理,避免在勾傍边出安然工作。
3、切实实施安然治理承包制和责任究查制。值日行政率领、值日教师要增强对校园、课间安眠时刻和课外勾当的放哨,实时禁止校园背规背纪行为的发生,若当天发生重除夜背规背纪行为或安然工作,背究当天相关责任人的责任。
4、遵循季节特点,鼓吹普及风行症、风行病的防治常识,按期进行卫生专题讲座,组织学生进行健康查体,成立完美学生健康档案。增强心理健康教育,培育学生精采的心理品质,实时解决学生中存在的各类心理问题,提高学生应对进修、糊口中各类挫折和挑战的能力。
工作筹算 篇4
xx-xx学年上半学年是乒协历史上首要的一年,在这一年,乒协实现了调剂确立和轨制构建,了了提出了自己的定位和成长策略,并用引入前进前辈理念武装脑子,获得了一些打破。
xx-xx学年下半将是乒协挑战与机缘并存的一年,上半年更是抉择乒协走向的首要时代。为了能够抓住机缘、强化培育汲引,乒协决心操作半年的时刻,经由过程自己培育汲引、理论参议和组织勾当等多种形式,全力晋升乒协的各项工作水平,将乒协培育汲引成一支素质过硬的团队,一支富于活力和创作发现力而又卓有成就的团队!
作为一支刚健全起来的学生组织,乒协将连结原本的工作根底上,进一步提高我协会的工作内容,将在校团委率领教员和学生会社团部的关心下,弄好培育汲引,积极完成和配合好各方面工作,使我院泛博学生在进修之余能享受一套质量高、品位好的第二课堂除夜餐。同时,乒协对内外鼓吹不竭克意朝长前进,追求立异,力争使乒协的工作闪现更新的场所排场。本学年度,乒协的具体工作放置以下:
1、组织与培育汲引
3月份
人事方面:
1、纳新和调剂,填补别致血液及汲引教练员
(1)开学初,将进行我协会的纳新工作。经由过程纳新不竭填补别致血液,为乒协招募良才,并为其供给宽广宽除夜奔放的成漫空间,为乒协成长注入新的活力,也是乒协连结精采成长的必需道路。遵循人员组成的特点,乒协将随院社团部统一完成纳新和人员填补工作。
(2)乒协经由过程进行角逐的编制,在全校内挖掘出了若干名水平较高的运带动,并礼聘其插手协会,他们的插手,将使得乒协的整体实力除夜幅度提高。
(3)纳新竣事后将对新成员进行培训,使他们慢慢成熟。增强自己素质涵养,充实激起新成员的活力,调动全数团队的积极性。
(4)本次纳新将采纳多方种编制,广开思绪,广纳贤才。除自动报名和面试的形式以外,乒协还将采纳举荐、引进等多种编制吸惹人才。
2、增强队伍自己培育汲引方面,铸就精锐之师:
队伍培育汲引是一项持久的系统工程,对勾当性除夜的学生集体特点来讲,培训更是一件连结不变和创作发现成就的保证。培训工作是乒协的一个重点工作,培训的`质量关系到乒协队伍的战斗力和凝固力,本学期的培训筹算以“组织能力培训”为主,并全力推陈出新,真正从成员的需要入手,对成员进修和工作中闪现的各类问题进行分化和改良,增强针对性。
2、组织多种形式勾当,打造乒协品牌形象
乒协除做好本职的操练工作以外,还理当抓住机缘,经由过程组织各类丰硕多彩的勾当打造乒协的品牌。本学期,乒协将重点推出以下几项勾当:
4月份 筹谋进行“全校学生会‘乒协杯’乒乓球友情角逐”
本次勾当是全校规模内睁开的较除夜规模勾当,为了培育我院学生团连络作、拼搏朝长前进的精神,活跃校园空气,丰硕同窗们的课余糊口,促进各系学生会间的合作交流,促进各系学生会之间的友情,特此进行本次友情赛。
5月份 承办教职工乒乓球角逐
为了更好的鼓吹我协会,闪现我协会的组织与协调工作能力,在各系中成立精采的形象,让更多的人体味乒协,关注乒协,特此承办教职工乒乓球角逐,同时也为我部新成员组织能力的培育与锤炼。
工作筹算 篇5
时刻过得真快,转眼间一学期在忙繁劳碌中畴昔了,回忆一学期来我校少先队工作在黉舍率领的高度正视下,在全数教员的配合全力下,少先队工作在原本的水平有了新的进展,为我校的精神文明培育汲引做出了应有的供献。现将一学期来的工作做个回首回头回忆回头回忆。
1、 完美少先队自己的培育汲引,坚韧不拔做好常规工作。
本学期来,我们进一步完美少先队的阵地培育汲引。如:成立小记者站、汲引新播音员、改版播音内容……一批小记者已汲引终了,因为这学期订阅的《中国少年报》份数不多,我们争夺不才学期订阅的份数达到指定的尺度,从而给这些小记者供给一个阐扬才调的平台与空间。此外,本学期来,我们全力营建课间的文化空气,课间十分钟,我们经由过程播放谷建芬教员的音乐。让音乐走进课间、让文明走进课间、让笑声走进课间、让生气与活力走进课间的每个角落。
2、 充实阐扬除夜队委的浸染,坚韧不拔做好“以生管生”的工作。
本学期来,我们充实阐扬了上学期所汲引的10名除夜队委的浸染,把他们组建成5组进行值日。由他们负责记实天天全校各个班级的“眼保健操、卫生、早操”等各项评选,对在评选过程中没有达到三星的班级,针对其亏弱环节,除夜队委均经由过程填写反馈单进行友情提醒。并把除夜队委的评选气象列入每个月的月查核工作,为了让这些孩子能评得科学,反馈单发得准,我们对这些除夜队委周周进行培训。在每次培训中,我们城市总结赞誉孩子们在上周做得较为凸起的方面,同时对一些需要整改和提高的方面提出新的要求。一段时刻来,让除夜队委的孩子介入评选搜检获得教员们的必然,他们一致认为让孩子来评选仍是斗劲公允合理的。此外,我们还让除夜队委做好文明课间的不定性抽查,真正达到了“以生带生、以生管生”的下场。良多孩子对他们的爸爸妈妈说——“这学期来他们才真正感应自己是一名真实的.除夜队委……”可见,在孩子们的心里深处,他们很盼愿有事可做。在往后的日子里,我们将继续为这些队干们创作发现锤炼的平台与机缘,同时我们将继续培育一支素质高、默示优、能力强的队干,让他们成为其他孩子进修 的表率和楷模,让他们来带动更多的孩子成为优良的孩子。
3、 以各类勾当为载体,充实阐扬少先队组织的育人功能。
1、唱响“新儿歌”,做好新儿歌的写、说、演等系列工作。
儿歌自古有之,优良的儿歌是孩子成长不成缺傲幽文化养料,它承载着优良的文化和道德不美不美观念。儿歌具有精练明快、滑稽滑稽、朗朗上口、童趣盎然等特点,内容健康的绿色儿歌对儿童思惟道德的组成、夸姣激情的培育和精采步履习惯的养成具有潜移默化的浸染。接市教育局通知,在今年的10月份将进行新儿歌书法、绘画角逐、儿歌表演赛及儿歌创作除夜赛。为使此项勾当能够扎实有用的睁开,并使孩子们在勾当过程中达到“润物细无声”的育人下场,本学期来,我们把儿歌作为一项首要的工作来抓——开设了校本课程《儿歌创编》,由三(3)中队率前进前辈行了“儿歌天天唱、欢愉伴成长”的主题中队会,新儿歌的征集顺遂进行,六一儿童节在这个属于孩子们的日子里,各个中队在自己创编的儿歌的根底上,经由过程丰硕多彩的形式把它表表演来,我们进行了“庆六一新儿歌汇演”,并评选出了1、2、三等奖和最好创意奖及优胜年段,从而把新儿歌的创编及串唱推向一个又一个的高涨。让我们欣慰的是良多优良的儿歌成为孩子们课间十分钟的好火伴,孩子们在跳绳、踢毽子、编花篮……的过程中一边唱着琅琅上口的儿歌,课间也是以变得加倍文明有序。
2、睁开献爱心勾当,把爱输送到需要辅佐的麻烦家庭中。
人类最高尚的精神是奉献,人世最缓和的步履是关爱。本学期来,为了让孩子们体味到播种爱心的人会收成欢愉,为了让孩子们体味到辅佐他人是一件十分欢愉的事,我们多次进行了献爱新勾当。3月15日对孩子们而言是不凡的一天,那一天全数教员同窗们集中在太阳广场为西部的麻烦生进行“爱心捐赠典礼”。巨匠纷繁感动鼓舞感动细腻除夜方解囊,用自己的现实步履为西部的麻烦孩子捎去了片片爱心,本次捐赠的总金钱为人平易近币:95307.1元。5月20日对孩子们而言又是不凡的一天,那一天,孩子们带上自己预备的小礼物和午餐,和但愿小学的小伴侣进行“手拉手”勾当。在一次次“手拉手、献爱心”的勾傍边,孩子们愈来愈知道去辅佐他人,同时他们也愈发珍惜自己优胜的家庭前提和进修前提。
3、继续睁开“弘扬中华传统美德教育”,让美德走进校园的每个角落。
理当说,“弘扬中华传统美德教育”是黉舍教育的一个永远而且永远不会退色的主题。这个学期来,我们仍然狠抓传统美德教育,为了不勾当的除夜而空,我们鼓舞鼓舞激励孩子们从身边的小事做起,而且进行了各类各样寓教于乐的勾当——如:征文勾当、演讲角逐等等,其中六(2)中队的陈易之同窗代表黉舍插手“厦门市弘扬中华传统美德教育”的主题演讲角逐获得“二等奖。”
新的时代,赋予了少先队工作新的安身点。出格是在全日寄宿制的平易近办校园里,我们更深切的体味到少先队工作任重而道远——若何给孩子一个夸姣欢愉的童年?若何经由过程各类寓教于乐的勾当,让孩子们感应传染到在英才的校园里天天都是快欢愉乐的?若何让校园的每个角落都营建着生气与活力……均是我们尔后全力的标的方针。但我们相信有了黉舍率领对少先队工作的高度正视,我们怀着对少先队工作的至爱和神驰,我校的少先队工作将会走出一条属于自己的特点之路。
工作筹算 篇6
1、指导思惟
以《黉舍体育工作条例》为体育工作的根底律例,以“健康第一”为年夜旨,把黉舍技击工作作为实施素质教育的打破口,以科学的治理促进黉舍体育工作周全健康成长,成立完美科学的治理系统,深化教学更始,周全敦促素质教育。贯彻《全平易近健身筹算的纲要》。建树“崇尚健身,介入健身”的健身空气,争创黉舍的体育特点,培育周全成长的学生。
2、工作方针
1、以《黉舍体育工作条例》《技击教学方案》为黉舍体育工作的根底律例;
2、以素质教育周全深化教育更始;
3、以科学的治理促进黉舍体育的周全健康成长;
4、逐步试探科学的治理系统,周全贯彻落实《条例》;
5、继续以教科研为先导,深化教学更始,周全敦促素质教育;
6、周全提高学生的身体素质,严酷履行学生体质健康尺度的要求;
7、争创黉舍的体育特点,让技击与教学真正地通顺贯通一体,“让进修成为习惯,让人爱成为品质”。
3、具体工作
1、增强科学治理
实施“分工负责,分管齐抓的治理轨制”,“负责到人,工作到位”的责任轨制,增强对体育工作的指导搜检,不竭总结,不竭完美,狠抓落实。
2、必定方针
《黉舍体育工作条例》是黉舍体育工作的指导方针,也是放置实施黉舍技击教学工作的按照。黉舍校本课程开设技击课往后,若何上好技击课程是一个很除夜的坚苦。遵循技击教学方案的要求,和体育课的精神,规范堂课质量。
3、提高课堂教学质量
上课统一步履服装,看待学生耐心正视。成立好体育科研小组,有筹算,有法度楷模地实施教科研,多统计数据,以论文的形式来汇总。上课多练,多讲,以达到提高学生身体素质的方针。严酷履行《学生体质健康尺度》,试探“学生体育素质”的评定尺度。
4、抓好除夜课间工作
本学期体育组要狠抓除夜课间的质量,将技击操纳入到黉舍除夜课间的内容中来,有针对性地对各班级进行技击操的搜检与评选。
4、各月工作放置
1、九月份:
(1)遵循上级体育工作的要求,拟定黉舍的体育教学工作筹算,并连络黉舍体育工作的内容,拟定黉舍“技击教学工作”具体的的筹算。
(2)抓好常规的技击教学,严酷技击教学的教学质量,搜检教师期初拟定的教学工作筹算和教案,要求体育组拟定出本学期的技击教研方案,将各周的技击教学内容做以具体而周密的放置。
(3)将技击拳纳入到体育除夜课间的勾傍边来。
(4)做好技击队操练的具体筹算的拟定,时刻、内容等方面的放置。
(2、十月份:
(1)抓好常规的技击教学,严酷技击教学的教学质量,搜检教师技击课的教学气象,教师的教案,及学生跟踪检测气象的落实与睁开。
(2)连络校技击队的操练筹算,作好搜检与落实工作,查缺补漏。
(3)完全地将技击拳和除夜课间的内容进行毗连,作好音乐方面的跟尾工作,指导学生学会听音乐进行除夜课间的勾当。
(4)做好技击队操练的具体筹算的.拟定,时刻、内容等方面的放置。
3、十一月份:
(1)抓好常规的技击教学,严酷技击教学的教学质量,搜检教师技击课的教学气象,教师的教案,及学生跟踪检测气象的落实与睁开。
(2)对各班的除夜课间勾当进行搜检与查核,要求全班起码有90%的学生要掌控好两套操,对个体不会欠好的孩子理当做好针对性教学的预备。
(3)做好技击队操练的具体筹算的拟定,时刻、内容等方面的放置。
4、十二月份:
(1)连络校技击队的操练筹算,作好搜检与落实工作。
(2)继续对各班的除夜课间勾当进行搜检与查核要求每班不达标的孩子不超越5%。
(3)做好技击队操练工作的搜检与查核。
(4)睁开“黉舍技击节”系列勾当之即:“技击拳”一二三年部的角逐。
(5)技击教学的检测与气象分化。
工作筹算 篇7
刚刚离去了炽烈的八月,九月我们又迎来了崭新的一页。在畴昔的日子里鼓吹部见证了我们用汗水铸就了毅力,用泪水收成了成长。新的学期我们仍是本着积极、当真的立场再接再厉、再创辉煌。
我部门20xx—20xx学年第一学期工作筹算首要由以下四个方面进行睁开:
1、常规工作:
鼓吹部始终坚持以鼓吹为本,当真做好各类通知、信息的上传下达工作,让全系甚至全院的师生都能在第一时刻体味到我们系部的各类勾当,从而积极介入到我们的勾傍边去,全力营建一个协调的进修、糊口空气。在各项勾当睁开之前,鼓吹部都将一如既往地进行一系列的鼓吹工作如:书面通知、横幅、海报、喷绘、传单等。在工作中我们倡导俭仆、环保、杜绝华侈,充实操作有限的人力、物力成本甚至于达到最好的鼓吹下场。
2、合作鼓吹:
“鼓吹”是一项正视而又重除夜的工程,仅仅依托我们部门的力量是远远不够的,是以这要求我部门要积极、自动与其他部门进行交流、沟通与合作。筹谋更多的人力成本插手到我们鼓吹的行列中来,从而使系部的各类勾当更具传染力和呼吁力。积极睁开合作鼓吹要求我们首要从以下两个方面着手:
1、主办部门须提早于鼓吹部做好相关的沟通,搜罗横幅、海报的时刻不日,建造要求,勾当现场的摄影需求。
2、同时,我们也但愿,在横幅、海报、发放过程中,与各部门协商好。一路有秩序的进行分工合作,进一步提高鼓吹工作的效力与力度。
3、部门组建:
对部门的内部治理,鼓吹部始终连结严谨的立场,增强成员之间的交流与沟通,全力营建一个协调、舒适的工作气象。
1、在系干招新上我们尽可能挖掘道德素质高、综合能力强、工作立场好的优良人才。
2、在人才培育方面我们将会对新成员进行一系列的培训与指导,例如:系刊的编纂、海报的建造、新闻的编写、各类通知的书写名目等,让他们尽早的'体味和熟谙我们的工作。
3、内部的团结是一支队伍成败的关头,是感受了促进各成员之间的沟通,我们将会组织一些素质拓展勾当以增强成员之间的友情。在工作中我们将按期召开部门会议,进行自我必然与自我攻讦从而积极发扬工作中的益处、填补工作中的不足,我们才能始终连结对工作的热忱和耐心,从而获得更除夜的打破。
4、具体勾当:
9月迎新工作的分项睁开;10月上旬首要环抱系干招新而睁开工作,10月下旬积极鼓吹我系一年一度的“金秋艺术节”并对其进行一系列的新闻报导工作;11月首要以校运会的相关工作为主;除此以外,我们还将会对每礼拜的周末音乐会、教师课程实践课讲等一系列晚会进行前期的鼓吹和后续报导工作。同时,鼓吹部将按期推出我系系刊《天籁》、增强系网站和系博客的培育汲引并实时进动作静更新;增强记者站的培育汲引,提高我们在校内外的投稿数目与质量。
为了让教员和同窗们对我们的鼓吹工作有一个全新的熟谙和体味。我们会在成长中追求自己不足的处所,在积极配合教员和同窗完成己任地同时还要积极配合其他部门的工作。增强与各班团支书和鼓吹委员联系与交流,让我系的同窗和全院的同窗体味我们系的勾当和我们部门的工作。此外,我们还会积极配合院里和其他系部的工作放置,促进各兄弟系部之间的交流与团结。新的学期,我们将会迎来新的坚苦与挑战,相信有巨匠的全力与支出我们必定会获得最后的成功。
工作筹算 篇8
XX年上半年,xx镇社会保障事务中心在镇党委、政府的切确率领下,在区人力成本和社会保障局关心指导下,以“促就业、保平易近生、推协调”为根底工作方针,不竭立异完美工作机制,根底实现时刻过半方针过半。现将XX年上半年工作小结陈述请示以下:
1、首要完成的工作
(一)、进一步促进充实就业,巩固建树促进就业示范社区功能。
1、指标使命完成气象
截至5月31日,实现新增岗位xx个,完成区指标的47.1%;城镇失踪踪业挂号xx人,节制在区政府下达指标以内;辅佐成功创业41家,完成区指标的56%,创业带动就业xx人,完成区指标的55%。
2、进行的各类勾当
(1)、进行XX年春季“就业、择业”除夜型现场招聘会,共有90多家企业到现场插手招聘,总计推出岗位xx个、到现场求职的本镇居平易近和来沪务工人员约为xx多人,意向录用758人,发放“春风步履”鼓吹资料xx余份。
(2)、进行各类小型专题招聘会和面试会。为便当企颐魅招工,我们遵循企业要求共进行各类小型专题招聘会1场,面试会36场。上半年遵循不合类型的求职者进行青年岗前培训2场;组织睁开小班化职业指导7次,总计指导人数62人;青年见习岗前培训5次,受训人数19人。就业挂号窗口共领受求职挂号xx人,成功举荐录用xx人。
(3)、3月9日与镇团委连络进行了以“淡定面临应聘”为主题的社区讲坛勾当,有27名学员插手。4月17日,与xx芒果不雅参观社有限公司连络进行了初度考试考试进行企业体验式就业指导勾当,并礼聘了3位公共职介指导师配合介入为学员供给咨询和辅佐,共有14位学员进入企业进行岗位体验和面试。
(二)、进一步完美工作机制,保障平易近生工作顺遂睁开。
1、社保处事:矫捷就业(原自由职业)参保498人。每人每个月交纳社保金xx元,可享受养老、医疗、生育的保障;城镇职工社会保险,镇劳动力治理办公室为1240名征地农民每人每个月缴纳城镇职工社会保险xx元,并从4月1日起调剂糊口费津贴每个月xx元。
2、医保处事:打点城镇居平易近根底医疗保险新增缴费8043人次,支内支疆参保人员2669人;门急诊零星报销18人次,触及金额xx元,帮困人员住院报销106人次,金额xx元;打点《门急诊救治记实册》6356本,离休干部制册25本,门诊除夜病挂号615人次。
3、征地劳动力:今年上半年总计发放了xx安然农村功能奖2251人,金额xx万元;为征地人员发放糊口费1545人,金额xx万元;缴纳社会保险费1247人,金额xx万元;征地养白叟数2103人。医药费报销累计2625人次,金额xx元。因为我镇农业人员少、企业用工规范等成分,农保缴费为24人,经由过程遴选、对比农村合作医疗参保239人,比旧年下降了11.29%。我镇居平易近社会养老保险待遇享受和缴费完成待遇申领305人,缴费183人,其中残疾人164人,累计488人;支内回沪帮困复审经由过程6714人,发放金额8886476元。
(三)、进一步敦促劳动关系协调成长,呵护社会不变。
1、XX年1—5月劳动争议调剂气象
截止XX年5月,镇劳动争议调剂室共受理劳动争议案件91件,成功调剂76件,触及人数146人,金额xx万元。首要触及拖欠抽剥员工工资、加班工资计较、背法消弭劳动合同的经济抵偿金等争议。
2、集体争议措置气象
(1)、1月24日xxxx国际商业有限公司因单元搬场,激起拖欠员工工资及要求经济抵偿金的争议。经由过程镇社保中心调剂办公室与企业沟通和协商,事实下场企业赞成支出员工工资及经济抵偿金总计xx万元。
(2)、2月27日xx四团劳务输出有限公司183名员工,因为新的物业公司入驻,导致激起新的物业公司背法消弭劳动合同经济抵偿金等争议。镇工会、镇社保中心、等相关人员实时与公司进行沟通协商,事实下场企业支出背法消弭劳动合同及经济抵偿金总计14.1万元。
(3)、5月10日健康煮(xx)餐饮治理有限公司因为门店封锁激起拖欠工资等纠缠案件,共触及19人。实时上报相关部门,给以企业指导、处事、跟踪。最后经由过程与总公司联系协商解决了工资争议的问题,总计发放员工工资13.5万元。
2、碰着的`问题
(一)、青年求职者的应聘成功率太低。从今朝我镇除夜部门企业的招聘需求来看,经常他们所需的应聘者都要有一技之长或几年以上的工作履历。这就给良多黉舍刚刚卒业的青年求职人员在应聘岗位时造成了极除夜的坚苦,导致了面试成功率太低的气象。
(二)、群体性劳资纠缠发现难。因为我镇今朝正处于财富结构的转型期,良多劳动密集型企业纷繁搬场,激起的群体性劳资纠缠也时有发生。针对那些群体性劳资纠缠,要做到提早发现,实时措置十分坚苦,经常要等到群体性争议事发并造成了必定的不良影响后,才刚刚得知气象,造成十分被动的场所排场。共2页,当前第1页12劳保局20xx年上半年工作总结及下半年工作筹算
3、XX年下半年工作思绪
(一)、出力完成区府、区人保局和镇党委政府下达的各项方针使命。
(二)、全力敦促“云才筹算”后续工作的睁开,确保特点工作阐扬出实效。“云才筹算”是我镇建树促进就业示范社区的特点工作,在旧年的根底上,为保障今年特点工作获得成效,我们预备丰硕、拓展、迟误、更新“云才网”的功能,将注册云才网企业的权限拓展至全镇有招聘意向的企业,同时还将拟定鼓吹卡片发放到企业、各居委及有求职意愿的人员。进一步扩除夜云才筹算及云才网的鼓吹力度,提高企业、求职者的知晓率和就业成功率。
(三)、完美双向预警轨制,继续构建协调劳动关系。因为xx商务区的斥地、财富结构调剂和企业用工成本的延续增添,本镇密集型企业加速了向外转移,从而激起了众多劳资纠缠。针对这一严重气象,我们与各相关部门合作,成立企业信息联动双向预警机制,针对企业经营的状况及体味、常访谒,预警在前,将问题和矛盾节制在萌芽状况。同时针对劳资纠缠频发的企业成立档案,按时定人跟踪联系,预先掌控暗藏的隐患,并将隐患解决在下层。鼎力构建协调劳动关系,呵护一方安然。
(四)、当真做好万人就业项方针转制和整合工作,万人就业项目转制和整合工作已被区政府列入试点的街镇,所以要拟订好转制整合的工作方案,为本镇的万人就业项目顺遂转制整合做好各项工作,力争在11月底根底竣事。
(五)、配合镇党政办、规建办做好社区事务受理处事中心改扩建工作,使我镇社区事务受理处事中心处事气象有较好的改良,闪现政府行政公共处事窗口的形象。
工作筹算 篇9
为确保重症神经病患者治理项目顺遂睁开,逐步成立综合防控编制,为重症神经病患者供给健康干与干与,有用下降危险步履,提高神经病患者与其家庭的糊口质量,遵循国家《20xx版根底公共卫生处事项目规范》的要求,连络现实,拟定本实施方案。
1、成立组织,增强率领:为增强对神经病患者的治理,我院成立了重症神经病人治理小组,组长由院长周兴奎兼任,公卫科科长李晓红任副组长,成员有吕建华、张康、范瑞琳及各村医组成。率领小组周全负责重性精神疾病工作率领、搜检、协调。
2、年度工作方针:普及精神疾病防治常识,提高对重性精神疾病系统医治的熟谙。以镇为单元重性精神疾病患者检出率达到3.5‰以上,治理医治汇集笼盖率达70%,挂号患者汇集录入率达到100%,规范治理率达到95%以上,全年对纳入治理的重性神经病按着进行1次健康体检,随访良多于4次,在管患者病情不变率达到60%以上。
3、首要工作内容
1、治理人员培训:遵循实施方案和手艺规范要求,做好神经病治理人员培训。拟定培训工作筹算,分期分批、有筹算有法度楷模地组织神经病防治专业人员、患者家眷等相关人员培训,提高工作人员手艺水安然舒适治理能力,增强患者家眷护理、村委会人员相关常识与手艺。
2、为神经病人成立健康档案进行康复指导。实时为每名新发现患者成立健康档案,建档挂号的内容搜罗患者及监护人姓名和联系编制等根底气象、患者精神疾病家族史、初度病发时刻、既往诊断和医治气象、既往首要症状、糊口和劳动能力、今朝症状、服药依从性、自知力、社会功能气象、康复编制、整体评价及后续医治康复定见等。增强鼓吹,鼓舞鼓舞激励和辅佐患者进行糊口功能康复操练,指导患者介入社会勾当,领受职业操练。与病人家眷进行交流,发放神经病科普鼓吹资料,教学神经病人护理常识,消弭社会对精神疾病的不放在眼里和曲解。
3、神经病人的.发现:领受太重性神经病患者治理培训村医与中心除夜夫经由过程合作医疗报销,不按期对辖区人丁进行查询拜访,汇集在医疗机构进行了了诊断的重性神经病患者信息,对发现新患者以下患者(重性精神疾病首要搜罗精神割裂症、双向障碍、偏执性神经病、割裂激情障碍、癫痫而至精神障碍、重性精神发育迟智匀。病发时,患者损失踪踪对疾病的自知力或对步履的节制力,并可能导致风险公共安然和他人人身安然的步履,持久得病者可以造成社会功能严重损害),并做初步筛查工作,了了的成立治理档案,纳入规范化治理。不了了诊断的重性神经病,但有危险性倾向的人员信息,再建议其当即到专业机构诊断医治的同时,上报上级神经病防治专业机构。
4、按期随访:对纳入治理的患者,每年起码随访4次,并进行分类干与干与,每次随访的首要方针是供给精神卫生、用药和家庭护理理念等方面的信息,督导患者服药,避免复发,实时发现疾病复发或加重的征兆,给以响应措置或转诊,并进行危机干与干与。对病情不不变的患者,在现用药根底上按划定剂量规模进行调剂,需要时与原主管除夜夫联系或转诊至上级病院;对陪同躯体症状恶化或药物不良反映,应将患者转至上级病院。
5、健康教育、康复指导:增强鼓吹,鼓舞鼓舞激励和辅佐患者进行糊口功能康复操练,指导患者介入社会勾当,领受职业操练。与病人家眷进行交流,发放神经病科普鼓吹资料,教学神经病人护理常识,消弭社会对精神疾病的不放在眼里和曲解。
6、健康体检:遵循神经病人病情,每年放置适当的时刻为所有在册治理的神经病人供给一次免费的体检,体检内容主若是身高、体重和血压等一般项目。
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