公司行政文员小我工作总结15篇
总结在一个时代、一个年度、一个阶段对进修和工作糊口等气象加以回首回头回忆回头回忆和分化的一种书面材料，它可以促使我们思虑，是以，让我们写一份总结吧。那么总结理当搜罗甚么内容呢？以下是小编帮巨匠清理的公司行政文员小我工作总结，但愿能够辅佐到巨匠。
公司行政文员小我工作总结1
作为公司的一名行政文员，我很清楚自己身上所背负的责任和使命，而在这一年的工作傍边，我也不时刻刻的清醒自己所理当实施的职责而且将它做好。此次对自己进行一个总结，一是对自己畴昔的工作进行一番剖断和反思，其次是对接下来的工作进行一个铺垫和预备。我会继续将这份工作做好，而且完美它。
我来到公司已也有好几年了，其实自己这段旅程上也碰着了良多的.坚苦，可是我凭着自己的全力和剖断，也一一将它们打败了。一次次的历练自己，也让自己成长的飞快。是以我也熟谙到，在于挫折的匹敌中成长，步崆最快捷的一个体例。我们在工作凡是是惊慌坚苦的，所以我们很少会有这样的勇气去迎接坚苦，匹敌坚苦。
而这段日子却让我除夜白，假定我们不自动一点去战胜坚苦，那么这个坎我们就永远也跨不畴昔，我们也不能在这一点上有所成长。其实我们惊慌的不是阿谁坚苦，而是我们惊慌破钞一些精神去匹敌它，我们也怕失踪踪败，众多烦扰让我们都有所记挂。所以这一年我丢弃了良多的记挂，用的精神状况去工作，当然在文员这个岗位上相对而言斗劲的平稳，可是工作上也会有一些工作是很倏忽的，我也必需在泛泛泛泛的工作上全力的去打破自己，让自己成长和前进。
日子过得很快，所以我很珍惜天天，也很珍惜工作中的每分钟。我天天城市给自己放置好使命，而且一贯坚持下去，直至成为一个习惯。成为习惯往后，我发现自己做起工作来也加倍的便当了，因为跟着天天的放置走会加倍的俭仆时刻，也会加倍有条理，对前面的道路加倍清楚，我自可是然就会有所成长了。
在泛泛泛泛的工作傍边，我也发现了自己的一些短处错误，好比泛泛泛泛做起工作来仍是斗劲粗心的。当然天天的放置都很满，真正做起来忙的时辰，也会犯一些粗心的短处。我知道这是一些初级问题，我不应该去犯，我也会调剂好自己的状况，加倍严谨加倍当真的看待每件工作。在工作上，我也会继续连结这一份初心往前走，不给自己的未来留下任何的遗憾。在此我也感谢感动打动巨匠一路上的撑持和包容，接下来的日子，我会继续和巨匠并肩作战，勇闯无敌！
公司行政文员小我工作总结2
回首回头回忆回头回忆20xx年，作为公司的行政文员，一年来，在公司各部门率领的关心指导和同事们的撑持辅佐下，我勤恳结壮地完成了今年度的本职工作，也顺遂完成了率领交办的各项使命，自己在各方面都有所晋升，但也有不足，需要未来不竭进修、不竭堆集工作经验，应用所掌控的常识填补自己还存在的错误谬误。现将这一年的进修、工作气象总结：
1、结壮的工作立场：
一年来，我坚持工作结壮，任劳任怨，自觉呵护公司企业形象，安妥地做好本职工作，尽可能避免工作中闪现任何轻忽。行政文员是属于处事性质的工作，且斗劲复杂。
（1）天天我都当真做好各项处事工作，以保障营业部、单证部、船务部、财政部及设计部门工作的正常睁开。
（2）文员泛泛的工作内容斗劲琐碎，需要细心、谨严，且不能轻忽除夜意，更不能轻率潦草。
（3）在行政部司理MAY的指导下，成立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以避免闪现漏失踪踪现象。
2、尽心尽责，做好行政人事工作
1、当真做好本职工作和泛泛事务性工作，协助率领连结精采的工作秩序和工作气象，使各项档案治理日趋正规化、规范化。同时做好后勤处事工作，让率领和同事们避免后顾之忧，在部门司理的直接率领下，积极、自动的做好本部门泛泛内务工作。泛泛接待工作：接打电话时，操作文明措辞，措辞驯良、热忱，礼貌地接待工场及国外客户来访人员，对碰着相关问题来咨询或要求辅佐的人员，我城市尽我所知给以解答或实时传达相关率领给以解决。
2、物质治理工作：拟定公司泛泛办公用品购入和领用表，做好物质的`领用治理，遵循部门领用气象，进行领用挂号。
3、文件治理工作：遵循工作需要，随时建造各类表格、文档等，同时完成各部门交接打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到实时上传下达。
4、人事档案治理工作：将在人员工和去人员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保留等。
5、招聘工作：查收邮件浏览简历，预约放置应聘人员进行司理面试和总司理复试。
6、商务会议及展会行程放置工作：拟定出差筹算表，预订国内、国际机票和酒店，确保出差人员的行程正常进行。
7、财政工作：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支出，确保实时支出相关合作公司的月结费用。
8、快递工作：做好国内国际寄件挂号和签收递交工作，按期上DHL、ARAMEX网站跟踪查询客户签收气象，如发现有不正常的快件，实时反映到对外营业人员和相关率领。
9、协助工作：协助部门司理做好公司季度及年度勾当的组织和放置工作，和弄好公司企业文化的鼓吹勾当。
3、20xx年度所学常识
1、行政部门司理XX的指导：进批改规化的文档治理、规范的公函写作、矫捷的接待手艺、公共关系中的礼仪形象等。
2、单证部门司理XX的指导：进修根底的外贸常识、国际快递的运费核算及成本节制、根底的汇集呵护及电脑方面常识、复印机和打印机的调养及维修。
3、船务部门司理XX的指导：英文软件及进修编制的供给，还时刻提醒我增强英文的进修及锤炼等。
4、设计部门司理XX的指导：photoshop的切确操作及公司存档文件的简单封面设计。
5、营业部门司理XX的指导：进修echo在工作中有条理措置工作的编制。
6、财政部同事的指导：费用申请单的规范填写、存档文件的切确装订编制。
7、外贸营业员XX和XX的指导：对外邮件的清理及归档编制，增强英文浏览能力。
8、总司理XX的指导：INTERNET的普遍应用，专心做好每件事。
9、董事XX师长教师的指导：认为是对的工作，就放胆全力去做，就算最后没有成功也无妨，起码曾全力过。
4、20xx年度需要全力的标的方针及感应
行政助理对我来讲是公司赋予我的一个新的挑战和必然，但愿能经由过程近2个月内的进修，全力提高工作水平，顺应新形式下工作的需要，在不竭进修的过程中改变工作编制取长补短，结壮工作，力争把尔后的行政工作做得更好。
感谢感动打动XX的栽培和给以进修的机缘，感谢感动打动同事们的每次辅佐，尔后我将不竭自我催促，自我鼓舞激励，时刻严酷要求自己专心做好每件事，但愿自己能够胜任这份文员工作！
公司行政文员小我工作总结3
自插手xx公司以来已一年多的时刻了。在这里我从黉舍的一名学生踏上了工作岗位成为一名员工，学到了更多的常识手艺，各方面都有了的晋升。在率领的撑持和同事们的辅佐下，较好的完成了自己的本职工作。很感谢感动打动当初公司率领给我这个成长的平台，让我可以在工作中不竭成长，不竭进修，晋升了自己的素质，现将一年的工作总结以下：
1、泛泛工作方面
1、把工作细节化、条理化、规范化前台的工作斗劲琐碎，收发传真、邮件、报纸，呵护办公设备、送水、接待不合的来访人员等。刚接触工作时，有时辰工作赶到一块就会有些应付不外来，显到惊慌失踪措。当然完成了工作，可是在工作过程中有些细节就没能寄望到，干工作也显得没有条理。效力也就低了下来。经由不竭的试探和总结，我意想到要想优良的完成这些工作，首先要把工作从全局兼顾好，再从细节入手，连结精采的工作状况，提高效力。只永不懈怠的提高自己，才能胜任看似简单的行政工作。此刻，已能较好的兼顾放置工作，并极利巴工作细节措置适当。争夺给巨匠最到位的撑持和处事，不竭提高自己的营业水平，按职业化的尺度时刻要求自己。同时，规范化方面还需要增强，我也会在尔后的工作中加倍寄望这一点。
2、连结较好的工作状况人低为王，地低为海。行政自己是一个处事性和撑持性的'工作，出格是前台接待。当有客户到访或是公擞眯除夜型会议时，前台就会负责一些茶水预备和处事工作，要体味到每小我的需求，当令地为巨匠处事。在接待其他人员，如送报、送水、来访人员的司机，也要处事周密，闪现出公司的精采的形象。只有连结精采的工作状况，才能晋升处事质量。在工作过程中，我要求自己避免消极激情，谨记工作职责，时刻把自己的位置放到一个合适的高度，本着为人处事晋升自己的立场投入到工作中。这也是一个行政人员必备的素养。
3、学会沟通和团队协作沟通，是一小我保留在这个社会中必不成少的一种能力。前台工作需要对内、对外和各部门和社会上良多人士打交道。沟通、和精采有用的沟通显得尤其首要。在这一年的工作中，各项沟通根底通顺，但自己也存在着良多问题。当一件工作发生时，良多气象下我在沟通时贫窭积极性和自动性。老是破钞时刻在去想这件事上，而不是实时的去体味、沟通，在措置工作时略显被动。是以，也华侈了一些时刻，下降了工作效力。这是很不专业的一面。遇事积极自动，在第一时刻去解决问题。不单可以把工作更好的完成，也能促使自己养成干事不回避、勇于向前、负责到底的品质。
2、增强自己手艺和素养方面
走出黉舍，初入职场，在能力和履历方面都很不足。经由这一年的进修和堆集，已能保证本岗位各项工作正常运行，可是还欠缺良多。我也在工作中找寻不足，抓紧进修，培育自己的各项能力。今朝，我经由过程进修了相关专业常识，搜罗了前台的职业素养与能力晋升、档案治理、行政兼顾治理等相关内容。财政会计方面的常识也很欠缺，也正在进修这方面的常识。经由过程这些进修，使自己的手艺有了必定水平的提高，也更但愿能在往后的工作中有机缘插手相关的培训，更除夜水平上提高工作手艺。在泛泛的工作中，看到同事的一些好的工作编制我也会悉心进修，传神感应传染到身边的每位率领和同事都是身上集着不合益处的教员，每小我身上都有我值得进修的处所。工作手艺有时辰也不单光是自己从书本长进修出来或做出来的，有时辰也需要领受他人身上的精髓。
3、工作功能与存在的问题
1、工作功能
办公设备、除夜桶水等各项台账成立完全；餐饮、酒店、订票等各项处事根底完美；每日巡检、各项磨练呵护顺遂进行；各类账目报销流程规范；其他处事、跟进工作有序进行。
2、存在的问题
（1）工作不够邃密化：前台工作贵在邃密，但有良多处所我还没有做到这一点。在处事撑持上，会议室、茶水间、前台除夜厅，二楼办公除夜厅的卫生连结上做的很不到位，没能够实时的发现问题，更谈不上实时解决。接待用的杯子和一些处事标的方针挑唆也存在问题，没有给巨匠供给便当的处事。
（2）履行力不够：当接到率领挑唆，完成某项工作时，经常在履行上会有卡壳。这跟自己对使命和挑唆的熟谙、和自己对问题变通、步履都有关系。
（3）工作效力低下：因为自己常识结构和工作手艺的启事，在一些工作中效力跟不上去。如一些文件的清理上，就因为办公软件常识和手艺的欠缺而不能够保质保量的完成。还有其他一些专业性较强的工作也是如斯。
以上的问题必会在往后的工作中加以解决。一年的工作中，其实学到了良多，很是感谢感动打动率领对我的包容和撑持，让我得以有这样的机缘工作进修，不竭成长，再接下来的工作中，我定会再接再厉，争夺做得更超卓。
公司行政文员小我工作总结4
转眼间20xx年已曩昔，回首回头回忆回头回忆这一年，在率领的关心指导和同事的撑持与辅佐下，我顺遂的完成了今年度的工作。作为公司的行政人员，20xx年来，我完成了本职工作，也顺遂的完成了率领交办的其他使命，自己在各方面都有所晋升，但也有不足的处所，需要未来不竭进修，不竭堆集工作经验，现将这半年的工作和进修状况总结以下：
1、行政工作较为复杂和琐碎
一贯以来，我当真做好各个部门的`处事工作，保证各部门的正常运行。
2、尽心尽责，做好做好
行政人事工作，物质方面，做好公司的办公用品的采购和发下班作，合理设置设备放置各个部门的操作和治理。
3、文件治理工作
半边年共写会议记实18篇，同时完成公司各个部门文件的上传下达工作。
4、人事治理工作
20xx年公司在人员招聘方面采纳多个渠道，分袂有汇集、报纸和现场招聘会等各个渠道同时并行的编制，对现场招聘会我公司每个月月底准时参见，完成各个部门缺傲幽人员招聘，透过现场招聘会一方面做到了鼓吹我公司的下场，此外一方面还完成了部门招聘使命;汇集招聘我公司采纳的是持久合作的形式，一贯和xxxxx网站持久合作，对高要求的岗位有时让网站协助我们招聘，起到了必需的下场。
5、泛泛行政事务工作
在公司的车辆治理上和印章的操作上，协助司理完成响应的工作。
6、公司资料打点工作
打点公司营业执照和组织代码证的年检工作。
7、轨制培育汲引方面
在公司各类轨制的根底上，继续完美公司的《车辆治理轨制》及气象卫生负责区域，车辆治理轨制中，把车辆的操作规模具体的职责到小我，合理操作成本，为公司俭仆费用。
遵循公司的具体状况，拟定出差治理轨制并下发到各个部门。
8、公司的审批流程上
从头定制各公司的审批流程及现行操作的各类表格，规范投资公司、装潢公司、建筑公司的各类费用审批流程。在各公司的合同签定中，职责到小我及遵循划定的合同会签法度楷模签定合同。
9、介入公司投标文件的建造
20xx年分袂介入了济宁矿业集体、济宁法院、产学研基地、汶上人平易近病院等标书的建造，分袂和北京建磊和深圳华辉等公司延续沟通和联系。
10、不足的处所
在公司气象美化工作中有待提高;在公司文化培育汲引中要增强;治理意识欠缺。对其它部门的工作，据守得少，后勤处事做良多。行政部将正视自己工作中的不足的处所，专心改良，更好的完成本部门的工作，同时协调洽同其他部门的工作关系。
公司行政文员小我工作总结5
回首回头回忆回头回忆今年，作为公司的行政文员，一年来，在公司各部门率领的关心指导和同事们的撑持辅佐下，我勤恳结壮地完成了今年度的本职工作，也顺遂完成了率领交办的各项使命，自己在各方面都有所晋升，但也有不足，需要未来不竭进修、不竭堆集工作经验，应用所掌控的常识填补自己还存在的错误谬误。现将这一年的进修、工作气象总结
1、结壮的工作立场：
一年来，我坚持工作结壮，任劳任怨，自觉呵护公司企业形象，安妥地做好本职工作，尽可能避免工作中闪现任何轻忽。
行政文员是属于处事性质的工作，且斗劲复杂。
(1)天天我都当真做好各项处事工作，以保障营业部、单证部、船务部、财政部及设计部门工作的正常睁开。
(2)文员泛泛的工作内容斗劲琐碎，需要细心、谨严，且不能轻忽除夜意，更不能轻率潦草。
(3)在行政部司理may的指导下，成立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以避免闪现漏失踪踪现象。
2、尽心尽责，做好行政人事工作：
当真做好本职工作和泛泛事务性工作，协助率领连结精采的工作秩序和工作气象，使各项档案治理日趋正规化、规范化。同时做好后勤处事工作，让率领和同事们避免后顾之忧，在部门司理的直接率领下，积极、自动的做好本部门泛泛内务工作。
1、泛泛接待工作：接打电话时，操作文明措辞，措辞驯良、热忱，礼貌地接待工场及国外客户来访人员，对碰着相关问题来咨询或要求辅佐的人员，我城市尽我所知给以解答或实时传达相关率领给以解决。
2、物质治理工作：拟定公司泛泛办公用品购入和领用表，做好物质的领用治理，遵循部门领用气象，进行领用挂号。
3、文件治理工作：遵循工作需要，随时建造各类表格、文档等，同时完成各部门交接打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到实时上传下达。
4、人事档案治理工作：将在人员工和去人员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保留等。
5、招聘工作：查收邮件浏览简历，预约放置应聘人员进行司理面试和总司理复试。
6、商务会议及展会行程放置工作：拟定出差筹算表，预订国内、国际机票和酒店，确保出差人员的`行程正常进行。
7、财政工作：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支出，确保实时支出相关合作公司的月结费用。
8、快递工作：做好国内国际寄件挂号和签收递交工作，按期上****网站跟踪查询客户签收气象，如发现有不正常的快件，实时反映到对外营业人员和相关率领。
9、协助工作：协助部门司理做好公司季度及年度勾当的组织和放置工作，和弄好公司企业文化的鼓吹勾当。
3、xx年度所学常识
1、行政部门司理may的指导：进批改规化的文档治理、规范的公函写作、矫捷的接待手艺、公共关系中的礼仪形象等。
2、单证部门司理林禄文的指导：进修根底的外贸常识、国际快递的运费核算及成本节制、根底的汇集呵护及电脑方面常识、复印机和打印机的调养及维修。
公司行政文员小我工作总结6
年光飞逝，不知不觉又迎来新的一年。期近将畴昔的20年里，我在公司率领和同事的关心辅佐下，顺遂完成了响应的工作，现对20__年的工作做一个总结。
1、前台接待方面
20xx年xx月至xx月，我从事前台接待工作，接待人员是揭露公司形象的第一人，在工作中，我严酷遵循公司要求，工装上岗，热忱看待每位来访客户，并指引到相关办公室，为率领供给了便当，也为客户供给了便当。一年来，总计接待用户达人次摆布。
2、会议接待方面
1、外部会议接待。介入接待了全省财政会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省经营部工作会议、分公司与神族分公司配合召开的经营分化会等除夜型会议，在这类外部会议中，严酷遵循会议需求高尺度安插会场，积极协调酒店相关事宜，并做好会议过程中的处事，在这个过程中，我学到了更多的待人接物，处事礼物等相关常识，堆集了良多的经验。
2、内部会议治理。遵循各部门的需求合理放置会议室，以避免造成会议冲突，并寄望做好相关挂号，和会议室的卫生连结，公家物品的善后搜检等工作，以便为本部人员供给更好的处事。一年来，共放置内部会议500次以上。
3、视讯会议治理。在召开总部或省分视讯会议的时辰，遵循通知要求，提早半小时准时打开视讯系统，确保会议按时接入，今年度无一例会议延时气象闪现；在召开对县区会议时，提前进行会议预约，呼叫招呼各终端，确保每个县区都能正常参会。
3、费用报销、合同录入工作
在这方面，严酷遵循公司要求，周一汇总汇集报销单据，周二找率领签字后录入erp系统，并做好挂号工作。一年来，录入报销单据余份。合同录入20余份。
4、综合事务工作
20xx年xx月，因部门人员变换，我被调至办公室，从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂治理等工作。后期，又接手信息采编、会议记实、联通之窗、行政库治理等工作。
至月底，共接待公安查询300次摆布，并做到立场热忱，严酷遵循公司划定打点。收发外来文件90份摆布，做到实时上传下达，不延时，不误事。报送信息20篇，采编联通之窗2期。
对笔记本、台式机等小型固定资产做好挂号与收支库工作，实时联系维修网点，进行电脑呵护与维修，与其增强沟通，并要求为我们供给备用机，以避免迟误正常工作。
5、其他工作
在完成本职工作的同时，当真完成率领交办的随机工作，并积极插手公司组织的各项勾当，协助率领同事筹备了首届职工步履会；在诚信演讲勾傍边获得第一名；诚信演讲角逐获三等奖，今朝正在积极筹备20年的'文艺汇演的节目汇总、汲引、表演等工作。
6、工作中的不足
在工作中自动性不足，与率领沟通较少，遇事考虑不够周全、不够正视。文字功底欠缺，在信息报送环节没有做到实时抓住公司信息亮点，导致信息数目和质量不高，影响公司在全省的信息排名。
7、20xx年工作筹算
1。增强自己进修，连络综合部现实，多从细节考虑，紧跟率领意图，协调洽内外部关系，多为率领分忧解难。
2。积极进修其他单元、酒店等会议接待经验，提高接待水平，晋升公司形象。
3。做好工会工作，推出成心义的勾当，增强沟通交流，并将“工会送缓和”勾当继续睁开下去。
4。增强食堂治理工作，进行市场查询拜访，加除夜费用管控力度，营建温馨舒适、价钱低廉的就餐气象。
20年即将畴昔，布满挑战和机缘的20xx年即将惠临，在新的一年里，我将总结经验，战胜不足，增强进修，为公司的成长壮猛供献自己的肤浅亏弱之力。
公司行政文员小我工作总结7
自插手公司以来已差不多快一年的时刻了。这是我的第一份工作，在这里我从黉舍的一名学生踏上了工作岗位成为一名员工，在这里，我学到了更多的常识手艺，各方面都有了的晋升。出格是在率领的撑持和同事们的辅佐下，我较好的完成了自己的本职工作。很感谢感动打动当初公司率领给我这个成长的平台，让我可以在工作中不竭成长，不竭进修，不竭的晋升自己的素质。现将我这一年的工作总结以下：
1、泛泛工作方面
1、要把工作细节化、条理化、规范化。
前台的工作斗劲琐碎，接听转接电话，收发传真、邮件、报刊，呵护办公设备、送水、接待不合的来访人员等。刚接触工作时，有时辰工作赶到一块就会有些应付不外来，显到惊慌失踪措，心里也是出格的焦心、焦躁，曾一度我对自己的能力发生了思疑，感应传染自己根柢就不能把自己的工作做好。有的时辰当然完成了工作，可是在工作过程中有些细节就没能寄望到，干工作也显得没有条理。效力也就低了下来。经由不竭的试探和总结，我意想到要想优良的完成这些工作，首先要把工作从全局兼顾好，再从细节入手，连结精采的工作状况，提高效力。只有永不懈怠的提高自己，才能胜任看似简单的行政工作。此刻，我已能较好的兼顾放置工作，并极利巴工作细节措置适当，争夺给巨匠最到位的撑持和处事。同时，规范化方面还需要增强，我也会在尔后的工作中加倍寄望这一点。
2、连结较好的工作状况
人低为王，地低为海。行政自己是一个处事性和撑持性的工作，出格是前台接待。当有客户到访或是公擞眯除夜型会议时，前台就会负责一些茶水预备和处事工作，要体味到每小我的需求，当令地为巨匠处事。只有连结精采的工作状况，才能晋升处事质量。在工作过程中，我要求自己避免消极激情，谨记工作职责，时刻把自己的位置放到一个合适的高度，划定礼貌自己的对工作的立场。
3、学会沟通和团队协作
沟通，是一小我保留在这个社会中必不成少的一种能力。前台工作需要对内、对外和各部门和社会上良多人士打交道。沟通、和精采有用的沟通显得尤其首要。我在泛泛的工作中，各项沟通根底通顺，但自己也存在着良多问题。当一件工作发生时，良多气象下我在沟通时贫窭积极性和自动性。老是破钞时刻在去想这件事上，而不是实时的去体味、沟通，在措置工作时略显被动。是以，也华侈了一些时刻，下降了工作效力。遇事积极自动，在第一时刻去解决问题。不单可以把工作更好的完成，也能促使自己养成干事不回避、勇于向前、负责到底的品质。在尔后的工作中，我会以这类尺度去要求自己，争夺把工作完成的更超卓。
公司是一个整体，每个员工都是组成这个整体的一部门。不管我们身在哪个岗位，睁开甚么样的工作，始终都离不开同事之间的配合。这就要求我们要有团队协作精神。在精采沟通的根底上，和同事积极配合，团结协作，才能把工作做好。这点在工作中也深有感伤。我也将一如既往的当真协作、积极配合，同时严酷要求自己，把各项工作都做好。
2、增强自己手艺和素养方面
走出黉舍，初入职场，在能力和履历方面都很不足。经由这快要一年的进修和堆集，我已能保证本岗位各项工作正常运行，可是还欠缺良多。我也在工作中找寻不足，抓紧进修，培育自己的'各项能力。出格对我深有体味的是我的外语水品，有的时辰因为经常的不启齿讲英语，所以当接到外籍客人打来的电话或是外籍客人来访时就会显的自己惊慌失踪措，所以在尔后的工作过中我的增强自己的外语进修。在泛泛的工作中，看到同事的一些好的工作编制我也会悉心进修，传神感应传染到身边的每位率领和同事都是身上集着不合益处的教员，每小我身上都有我值得进修的处所。工作手艺有时辰也不单光是自己从书本长进修出来或做出来的，有时辰也需要领受他人身上的精髓。
3、工作功能与存在的问题
1、此刻对前台的各项工作我已能有条理的、沉着的去措置。出格是经由CEO峰会的锤炼，对会场的接待、放置等方面也学到了良多。
2、存在的问题
（1）工作不够邃密化：前台工作贵在邃密，但有良多处所我还没有做到这一点。
（2）履行力不够：当接到率领挑唆，完成某项工作时，经常在履行上会有卡壳。这跟自己对使命和挑唆的熟谙、和自己对问题变通、步履都有关系。
（3）工作效力低下：因为自己常识结构和工作手艺的启事，在一些工作中效力跟不上去。如一些文件的清理上，就因为办公软件常识和手艺的欠缺而不能够保质保量的完成。还有其他一些专业性较强的工作也是如斯。以上的问题我必会在尔后的工作中加以解决。
在这快要一年的工作中，我学到了良多，成长了良多。真的很是感谢感动打动率领对我的包容和撑持，让我得以有这样的机缘工作进修，不竭成长。感谢感动打动同事对我工作的辅佐与撑持，让我的前进了这么多。在接下来的工作中，我必定会再接再厉，争夺做得更超卓。
公司行政文员小我工作总结8
20xx年，我有幸进入公司自力优化部门负责人事行政工作，在这里感谢感动打动率领对我的精心培育，给以我工作上的撑持。我将加倍当真的看待20__年的工作，今朝所负责工作规模触及部门各份数据分化与新闻源外推下场跟踪。以下总结以下：
人事行政工作复杂，今朝部门已配备了各类治理表，有员工纪律跟踪表、各组组员项目分拨表、奖金分拨表、月份救治表、转正试题表、员工面试、入职、转正、去职表、从人员招聘至任用，遵循各组的现实需要，有针对性，合理地招聘员工，配备到各岗位，人事行政人员年关工作总结。较好完成各组人员的入职、去职、调岗等人事审批工作；规范员工档案，对资料不齐全的作出补齐；必定员工劳动合同签定人数，配合人事部工作事宜。对办公室泛泛纪律治理，不按期通知鼓吹消防常识并做好办公室治理工作；对办公室清洁卫生，安然进行放哨；跟踪后勤放置员工人住宿，关注员工宿舍卫生安然等气象；排遣员工之间的人和事矛盾。
对优化部门救治各数据分化：在优化救治表优化下场统计表进行跟踪发现问题进行周与周的`对比和本月与上个月的对比从中找出启事，并进行跟优化工程师对接一路分化问题的地址处。
做好每个周的新闻源外推下场跟踪的统计以崭新闻源的救治对比，从中搜检看阿谁平台救治人数斗劲多，积极奉告他们作出改整。
对20xx年需增强的方面：负责部门的人事行政工作、协调方面还有所的欠缺，对部门工作气象，人员纪律的搜检力度待提高；积极对公司企业文化及工作空气的培育汲引；建议，员工培训机制的待完美和增强；应从传统的劳悦耳事治理逐步向现代化人力成本治理方面过渡；我将在20xx年继续完美公司轨制，出格是在泛泛行政治理和人事治理方面加除夜轨制培育汲引的力度，修订和完美奖惩划定，鼓舞激励机制等轨制；增强培训力度，完美培训机制，强化治理轨制的培训，便于在现实工作的正常操作，需遵循现实气象拟定培训筹算，使培训工作能起到切实的下场；协助各部门工作，增强与员工沟通，增强团结，火速营建精采办公气象；增强劳悦耳事治理工作，劳悦耳事治理工作实现规范化治理方面仍有待增强，晋升治理水平，完佳丽事档案治理，从纯挚的事务性工作向现代人力成本治理过渡；组织员工勾当，增强企业文化培育汲引工作，以员工对企业有精采的认同感和归属感。
20xx年人事行政工作虽不算太理想，但我们会继续全力，增强进修，积极配合公司治理好部门人事行政工作，尽的全力使工作水平上升到一个新的台阶。
公司行政文员小我工作总结9
自插手公司以来已一年多的时刻了。在这里我从黉舍的一名学生踏上了工作岗位成为一名员工，学到了更多的常识手艺，各方面都有了的晋升。在率领的撑持和同事们的辅佐下，较好的完成了自己的本职工作。很感谢感动打动当初公司率领给我这个成长的平台，让我可以在工作中不竭成长，不竭进修，晋升了自己的素质，现将一年的工作总结以下：
1、泛泛工作方面
1、把工作细节化、条理化、规范化前台的工作斗劲琐碎，收发传真、邮件、报纸，呵护办公设备、送水、接待不合的来访人员等。刚接触工作时，有时辰工作赶到一块就会有些应付不外来，显到惊慌失踪措。当然完成了工作，可是在工作过程中有些细节就没能寄望到，干工作也显得没有条理。效力也就低了下来。经由不竭的试探和总结，我意想到要想优良的完成这些工作，首先要把工作从全局兼顾好，再从细节入手，连结精采的工作状况，提高效力。只永不懈怠的提高自己，才能胜任看似简单的行政工作。此刻，已能较好的兼顾放置工作，并极利巴工作细节措置适当。争夺给巨匠最到位的撑持和处事，不竭提高自己的营业水平，按职业化的尺度时刻要求自己。同时，规范化方面还需要增强，我也会在尔后的工作中加倍寄望这一点。
2、连结较好的工作状况人低为王，地低为海。行政自己是一个处事性和撑持性的工作，出格是前台接待。当有客户到访或是公擞眯除夜型会议时，前台就会负责一些茶水预备和处事工作，要体味到每小我的需求，当令地为巨匠处事。在接待其他人员，如送报、送水、来访人员的司机，也要处事周密，闪现出公司的精采的形象。只有连结精采的工作状况，才能晋升处事质量。在工作过程中，我要求自己避免消极激情，谨记工作职责，时刻把自己的位置放到一个合适的高度，本着为人处事晋升自己的立场投入到工作中。这也是一个行政人员必备的素养。
3、学会沟通和团队协作沟通，是一小我保留在这个社会中必不成少的一种能力。前台工作需要对内、对外和各部门和社会上良多人士打交道。沟通、和精采有用的沟通显得尤其首要。在这一年的工作中，各项沟通根底通顺，但自己也存在着良多问题。当一件工作发生时，良多气象下我在沟通时贫窭积极性和自动性。老是破钞时刻在去想这件事上，而不是实时的去体味、沟通，在措置工作时略显被动。是以，也华侈了一些时刻，下降了工作效力。这是很不专业的一面。遇事积极自动，在第一时刻去解决问题。不单可以把工作更好的完成，也能促使自己养成干事不回避、勇于向前、负责到底的品质。在尔后的工作中，我会以这类尺度去要求自己，争夺把工作完成的更超卓。公司是一个整体，每个员工都是组成这个整体的'一部门。不管我们身在哪个岗位，睁开甚么样的工作，始终都离不开同事之间的配合。这就要求我们要有团队协作精神。在精采沟通的根底上，和同事积极配合，团结协作，才能把工作做好。这点在工作中也深有感伤。我也将一如既往的当真协作、积极配合，同时严酷要求自己，把各项工作都做好。
2、增强自己手艺和素养方面
走出黉舍，初入职场，在能力和履历方面都很不足。经由这一年的进修和堆集，已能保证本岗位各项工作正常运行，可是还欠缺良多。我也在工作中找寻不足，抓紧进修，培育自己的各项能力。今朝，我经由过程——进修了相关专业常识，搜罗了前台的职业素养与能力晋升、档案治理、行政兼顾治理等相关内容。财政会计方面的常识也很欠缺，也正在进修这方面的常识。经由过程这些进修，使自己的手艺有了必定水平的提高，也更但愿能在往后的工作中有机缘插手相关的培训，更除夜水平上提高工作手艺。在泛泛的工作中，看到同事的一些好的工作编制我也会悉心进修，传神感应传染到身边的每位率领和同事都是身上集着不合益处的教员，每小我身上都有我值得进修的处所。工作手艺有时辰也不单光是自己从书本长进修出来或做出来的，有时辰也需要领受他人身上的精髓。
3、工作功能与存在的问题
1、工作功能办公设备、除夜桶水等各项台账成立完全；餐饮、酒店、订票等各项处事根底完美；每日巡检、各项磨练呵护顺遂进行；各类账目报销流程规范；其他处事、跟进工作有序进行。
2、存在的问题
（1）工作不够邃密化：前台工作贵在邃密，但有良多处所我还没有做到这一点。在处事撑持上，会议室、茶水间、前台除夜厅，二楼办公除夜厅的卫生连结上做的很不到位，没能够实时的发现问题，更谈不上实时解决。接待用的杯子和一些处事标的方针挑唆也存在问题，没有给巨匠供给便当的处事。
（2）履行力不够：当接到率领挑唆，完成某项工作时，经常在履行上会有卡壳。这跟自己对使命和挑唆的熟谙、和自己对问题变通、步履都有关系。
（3）工作效力低下：因为自己常识结构和工作手艺的启事，在一些工作中效力跟不上去。如一些文件的清理上，就因为办公软件常识和手艺的欠缺而不能够保质保量的完成。还有其他一些专业性较强的工作也是如斯。以上的问题必会在往后的工作中加以解决。一年的工作中，其实学到了良多，很是感谢感动打动率领对我的包容和撑持，让我得以有这样的机缘工作进修，不竭成长，再接下来的工作中，我定会再接再厉，争夺做得更超卓。
公司行政文员小我工作总结10
回首回头回忆回头回忆畴昔的工作，留给我良多有成功的经验，也有不足的教训。为了往后加倍顺遂的工作，作出更好的成就，特将畴昔工作的得与失踪踪总结以下：
1、工作内容总结
在畴昔的工作里，经上级的放置作为行政文员的我首要进行了会议、文件、鼓吹、合同、轨制、印信、档案、接待、文书报纸的收发工作，具体是：
1、协助上级成立本岗位各项工作轨制，实时向上级传递请示、陈述，实时反愧落实率领挑唆。
2、负责办公室的文秘、信息、机要，做好办公室档案汇集、清理工作。
3、负责公司红头文件的挂号、发放、存档工作。
4、对外来公函、信件、邮件、报刊函件进行签收、清理保管和发送工作。
5、负责公司印章操作的挂号、签字工作。
6、负责办公用品的费用支出、流水帐挂号工作。
7、做好会议记要，接待来访人员。会议记要若干良多若干好多份。
8、配合其它部门做好合同的打印，会签、存档工作。
9、负责搜检、催促办公楼及各部室的卫生工作。
10、做好上级姑且交接的工作。
为了使公司文件治理秩序化，以提高文件措置工作的效力和文件质量，促进与提高公司治理工作效力。在畴昔的文件治理工作中，遵循文件的类别、日期、首要性进行了分类归档，针对各分类文件进行了标识表记标帜，并成立了具体的挂号台帐、存档工作，使各类文件的`存取工作效力获得很除夜的提高。
在会议处事工作中，在上级的指导下，环抱着做好会议处事工作，创作发现一个精采的会议接待气象为方针，为公司的形象增添光华。在会议上我当真记实与会人员提出的要乞降问题，并实时组成书面会议记要。
为规范印章的治理和操作，确保印章治理的安然性、峻厉性、有用性，在上级的分拨下，我对畴昔的用章挂号工作做了具体的记实，并据守用章人当真签字，实时上报给公司率领确认并签字，现已将畴昔的用章工作全数完成并归档。
合同保管气象：公司签定的合同，含工程合同、设备合同及其他类合同，对这些合同均进行了挂号和安妥保管。
2、清楚自己的不足
在协助治理工作过程中，窘蹙斗胆的沟通和自动性，尔后我应增强进修不竭提高自己的水平，工作中不竭总结经验。
回首回头回忆回头回忆这段时刻的工作，我在思惟上、进修上、工作上都获得了必定的前进，成长了良多，这与率领的撑持和同事们的辅佐是分不开的，在此对率领和同事们暗示衷心的感谢感动打动！
公司行政文员小我工作总结11
年光如梭，转眼间一年即将竣事，这一年工作也到了尾声了。现对将竣事的工作总结一下，本人现岗位是综合事务员，20xx年7月前首要负责清单查核工作，办公室6S奉行工作，人事员、通信员，率领外出陈述的挂号治理工作，现就一年来的工作状况陈述以下，不妥的处所，请予攻讦匡正：
20xx年7月之前，一是负责科室之考勤汇总及各类假期加班的`汇总统计，二是对全厂使命清单进行督办，确保及催促全厂的使命清单按期完成。三是协助奉行6S治理工作，协调并解决奉行过程中闪现的问题。四是当真清理率领外出陈述。五是完成率领交接的其它工作。20xx年7月往后负责清理办公室系统安然资料，配合完成了油田公司办公室系统安然查核。奉行全数办公楼的6S工作，为成立整洁有序的工作气象而全力，拟定了办公室定置图，积极配合油田公司6S搜检工作。
一年来，工作有成就，也存在不足，主若是要增强营业常识进修和战胜自己的短处错误，在尔后的工作中，要当真总结经验，战胜不足，在工作中考验自己，尽职尽责的做好各项工作。
公司行政文员小我工作总结12
不知不觉中一年的年光已悄然飞逝。自20xx年插手公司以来，我学到了良多，也收成了良多。刚插手公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很目生，多亏了率领和同事的耐心指导和辅佐，让我在较短的时刻内熟谙了工作内容还有公司各个部门的本能机能地址，点点滴滴都让我在工作中前进，收成颇丰。在畴昔的一年里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算履历了一段时代的考验和磨砺。现就进入公司以来的工作气象向列位率领及同事作简要总结陈述请示：
1、前台泛泛工作
1、负责前台处事热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，首要事项当真记实并传达给相关人员，不漏失踪踪、耽延。
2、负责来访客户的接待、根底咨询和引见，严酷履行公司的接待处事规范，连结精采的礼仪礼貌。
3、负责公司接待室及率领办公室的卫生清洁及桌椅摆放，并连结整洁清洁。
4、早上给同事开门。保障员工饮水的实时供给；报刊杂志的收取和保管及信件的收取和发放。
2、行政工作方面
行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制手刺、订阅报刊杂志、文件的保管、联系清洁公司清洗地毯、列需要采购的办公用品清单、电子邮件的查收与转发、办公步履法子气象呵护协调、协助发卖部进行投标文件的打印、清理及标书的装订、库存物品的姑且保管与统计、会议记要的记实和清理，除夜到费用结算、订房、订机票……每项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，若何化繁为简而又能保证万无一失踪踪，若何以最小的成本换得的'效力，这已不纯挚是对现代企业从事营业工作人员的要求了，对行政工作人员也同时合用。
3、人事治理方面
1、落实相关人事治理轨制初到公司，由我负责公司的考勤统计工作。在履行过程中，我尽快顺应公司的政策放置，尽可能做到脚结壮地地统计考勤，每个月初以统计数据为按照建造考勤统计表，并实时交由财政建造工资表；
2、人事相关资料。为了便当睁开人事工作，规范治理人员气象，部门遵循工作需要，在上级的指导下，成立了相关人事表格并和xx方面统一了名目，搜罗《应聘挂号表》《入人员工简历表》《车辆审批单》《乞假申请表》《未打卡气象挂号表》等，也增强了各部门之间工作的沟通与联系。
3、归档人事档案实时更新各兄弟公司及相关交往单元的通信资料对公司的营业效力的提高是很首要的，是以需要实时更新通信录并上传至群邮箱中，给公司列位率领及处事员备查操作。此外在员工档案的治理上，做到分袂以纸板和电子版备份，严酷审查全数员工档案，对资料不齐全的一概补齐，并实时将最新的信息更新。员工档案是随时掌控员工根底资料气象的成本库，也是成立员工人才储蓄的一个首要环节，它搜罗员工手写档案，搜罗在职人员员工档案，去职人员员工档案，和应聘人员档案存档三部门，档案的成立和有用治理，有益于公司随时掌控在职人员和人员勾当气象，并成立公司的人才储蓄库。
4、建造员工生日统计表并实时提醒率领给巨匠预备生日礼物，为巨匠创作发现一个协调温馨的巨匠庭的气象，也是我们公司的企业文化根底培育汲引的一部门。
5、组织每个月的团队勾当。前后组织到xx、xx聚餐，到xx唱歌及给员工道贺生日，都获得了较好的下场，增强了同事之间的交流，活跃了公司空气。
6、协助部门主管起草行政文件、放假通知、温馨书记草案等。新的一年对我们来讲意味着新的机缘与挑战。
公司行政文员小我工作总结13
年光如梭，转眼间已至20xx年下年半，自20xx年12月10日进入公司至今，已有半年多的时刻，回首回头回忆回头回忆这半年的工作默示，虽存在些许的不足的处所，但整体的支出，仍是获得了良多收益。行政工作琐碎，为了弄好工作，经常向于司理就教、向同事进修、自己试探实践，在很短的时刻内便熟谙了前台的工作，了了了工作的法度楷模、标的方针，提高了工作能力，在具体的工作中组成了一个清楚的工作思绪，能够顺遂的睁开工作并谙练完竣地完成本职工作。
我认为做好前台这个岗位，就要对前台工作有首要性的熟谙。这个岗位不单单闪现出公司的形象；仍是外来客户对公司的第一形象。所以，畴前台迎客最早，好的最早是成功的一半。我感应传染，不管哪个岗位，不管从事哪一项工作，都是公司整体组织结构中的一部门，都是为了公司的整体方针而全力。有了对其首要性的熟谙，促使我进一步思虑若何做好本职工作。以下是我20xx年上半年工作总结：
1、具体工作
1、办公用品的治理
开初刚到公司的时辰，办公用品治理还不是很完美，经由两天的时刻把办公用品全数清理并挂号，遵循泛泛泛泛操作的气象，寻觅一家专门做办公用品的公司，当然货比三家，经因为司理赞成才事实下场定下来。每个礼拜五统计一下本周办公用品的收支明细，向于司理陈述，请示下个礼拜所需用品，以做到不备之需。在营业部频仍加班的气象下，在周五的时辰会提早把审计部估量需要的复印纸等办公用品备用出来，以避免迟误装订工作。
2、公司固定资产统计
在来到公司的第三天将所有的固定资产，都做一下最完全的统计，除夜到电脑、复印机，小到桌椅、微波炉。
3、月底工作
每个月底将每位员工的打卡气象及乞假天数核对，做最后的考勤表上交于司理。每个月底将本月公司操作的网费、物业治理费、泊车资、保洁费、电话费、快递费、办公用品费、电费和饮用船脚用等办公用品费用的合计做出明细上交于司理，并做出本月与上月金额的对比。
4、招聘新员工
遵循营业部与前台工作的现实需要，岁首有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。回忆起刚卒业时的求职履历，我认为自己有义务尊敬每位求职者，以公司的益处和需要为起点，以公开、公允、合理为汲引原则，把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每位应聘者的简历进行当真的遴选，对每位有机缘前来面试的应聘者报以最热忱的看待，为公司率领进一步择优录用新人员奠基精采的根底。
5、把小事做好
行政工作是繁琐的，正所谓“全国难事始于易，全国除夜事始于腺铮要想协调洽一个团队每件琐碎的小事以保证营业的正常有序成长，首先要抱以一个切确的心态，踏结健壮、任劳任怨地完成上级交派的工作；其次，要不竭提高自己、抓住每次让自己进修和成长的机缘，全力提高营业水平，在业余时刻长于发现与工作有关的新事物新常识；最后，以主人翁的姿态阐扬所长，为公司分管更多力所能及的工作。
⑴天天与保洁阿姨一路给董事长办公室扫除卫生，和花卉的调养。上下班时要清理好前台的.物品，不雅察看一切电器是不是封锁好电源。当天看看备忘录还有甚么工作要做。前台除夜厅随时都要连结整洁细腻。饮用水桶数发现不够时要实时叫送水。传真机、复印机、打印机没有墨时，要电话通知专业人员来加墨。假定空调闪现温度调式问题，实时打电话通知物业派人上来，不管有甚么问题都要设编制尽快解决。
⑵前台的首要工作是迎客，为客户答疑（搜罗转接电话、收发快件）。做好这项工作，最首要的是处事立场和处事效力。看到有来访客人，要当即起身自动问好。对第一次来访客人要问清楚对方贵姓，找谁有甚么事，体味来访者的方针后通知相关负责人，其中也要体味是不是把客人留在前台除夜厅仍是会客室，仍是引客到负责人办公室、会客室。接待客人要笑脸相迎，耐心正视，激情亲热细腻。引客入坐后倒上茶水，奉告客人已通知相关负责人，请稍等。
⑶转接电话，要寄望礼貌用语，操作公司的尺度用语：您好！天世悦成！问清楚对方找哪位，贵姓有甚么工作，体味气象后转给相关人员。熟谙公司内部人员的办公电话分机号。假定来电方是作广告、推销、汇集这些都是与公司无关的来电就要回绝。率领及同事的电话号码也要记清楚，看到来电显示也可激情亲热问候。
2、工作收成
1、工作敏感度有所提高，能够较积极地向率领陈述请示工作进度与功能。
2、工作顺应力逐步增强，对后期放置的工作，现已驾轻就熟。
3、工作不足
工作细心度仍有所欠缺。
4、尔后工作标的方针
1、全力提高处事质量，干事火速，有用率，细心不出过失踪。处事立场要精采，接待客人要不竭堆集经验，要给客人留下精采印象。接电话时，也要不竭提高用语手艺；奇奥的问答客人。尽可能让每个客户知足。
2、增强礼仪常识进修。如业余时刻当真进修礼仪常识，公共关系学。
3、不竭充电，天天都操作工作闲暇时刻进修人力成本，争夺下半年将企业人力成本治理师证书考下来。
5、总结
以上是我的小我工作总结，当然有了必定的前进和成就，但在一些方面还存在着不足。工作简直也不够饱和，时有不知道该干甚么的感应传染，但这一切的一切相信也会跟着下半年的全力进修考证及不竭实践而逝去。最后，感谢感动打动率领能够供给给我这份工作的机缘和对我工作的撑持与必然，使我有机缘和巨匠配合提高、配合前进；感谢感动打动每位同事在这半年来对我工作的热忱辅佐和悉心看护。当然我还有良多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈全力，相信事务所公司明天会更好！
公司行政文员小我工作总结14
xx-xx年10月，本人有幸入职xx公司行政秘书岗位。三个多月来，在率领的指导和培育下，在同事们的关心和辅佐下，本人很快熟谙了公司的根底气象，逐步掌控了相关工作流程，自己的常识面获得了拓宽，能力获得了锤炼，工作经验获得了丰硕，综合素质获得了较除夜提高，也进一步激起了自己投身公司行政秘书工作的热忱。
1、增强理论进修，全力提高思惟政治素质
作为一名刚走上工作岗位的年青同志，在思惟上，本人自觉增强理论进修，全力提高思惟政治素质。首先，自动增强理论进修，除经由过程电视、报纸关心时事政治外，还正视进修“三个代表”首要思惟，进修党的根底常识和有关政治思惟文件、书籍，用前进前辈的思惟理论武装自己，自觉成立切确的世界不美不美观、人生不美不美观和价值不美不美观。其次，正视阐扬理论常识对实践的指导浸染，将理论常识转化为步履。自觉践行科学成长不美不美观和社会主义荣辱不美不美观，固守职业道德，全力弘扬社会新风。坚持把相关国家政策、黉舍政策和公司的理论经验贯彻于本职工作始终，成立“以情处事、专心干事、务实高效、斥地进缺的工作气概，在不竭丰硕自己营业经验的同时，进一步提高自己的理论水安然舒适综合素质。此外，本人还虚心向理论水平较高、实践经验丰硕的同志进修和就教。经由这几个月的锤炼，本人的思惟涵养、理论水平都有了不合水平地提高，也进一步保证和促进了本人更好地完成本职工作。
2、夯实营业根底，切实做好本职工作
作为一名行政秘书岗位的新人，在工作上，本人不竭夯实营业根底，全力顺应工作气象，积极进入工作状况，首要触及了泛泛行政事务、经费治理、文件治理和资产治理等几个方面的工作，使自己的工作手艺和工作效力有了进一步提高。
首先，做好泛泛行政事务。公司泛泛行政事务繁琐而细碎，但却因为联系各个方面而不容犯错。本人本着当真负责、周密正视的原则，力争做好各项工作。一是负责公函治理工作。做勤黉舍间发的各类公函的挂号、传递、立卷和归档工作，实时传达、贯彻履行上级率领的抉择、挑唆和各项规章轨制;实时收发和传递公司各类文件、信函及通知，确保信息流转的快捷、有用。二是负责会务工作。遵循公司放置，做好各类会议的筹备、记实等工作。三是做好其他相关工作。负责对黉舍组织的重除夜事项、除夜型勾当和姑且性使命的放置、搜检和落实工作，主若是协助黉舍汇集、清理各类勾当的员工信息和上报名单、下发通知工作;治理公司的泛泛支出;发下黉舍给以教职工的各类津贴、奖金和物质;实时措置和完成公司主任交办的其他各类事务。
其次，做好经费治理工作。规范法度楷模，严酷操作，做好公司各类经费的预借支和报账工作，前后完成了《钻井液与工程浆液》考试考试课、除夜学化学考试考试、黄石地质教学操练、摄影测量教学操练、地质熟谙操练、工程结构尝试与监测课程尝试、培育方案评审等操练实践经费的报账工作。
再次，做好文件治理工作。操作档案治理相关常识，分门别类地做好公司文件、操练申请表存档资料、教职工签收单、学生勾当申请单、资产领料单、出/入库单等首要资料的清理、存档工作。遵循黉舍相关放置，对xxxx年度公司档案资料进行了分类清理，并提交档案室。
第四，做好资产治理工作。遵循黉舍放置，配合伙产处对公司的资产进行了清查。完成xx-xx年10月至12月公司办公用品的申报、挂号、保管、发放、领用工作，做到账物合适。做好公司办公设备，搜罗电话、复印机、传真机、电脑等固定资产的治理和操作。
3、正视沟通联系，积极阐扬团结协作精神
公司是一个综合机构，既要协调各个方面，又要处事上下摆布，阐扬着桥梁纽带浸染。是以，在工作上，本人不竭培育综合协调能力，阐扬团结协作精神，做好各项工作。一是增强沟通协调，做好与其他本能机能部门间的交往工作。与人事处增强联系，做除夜年夜大好人事系统治理、考勤记实、教师招聘、住房查询拜访、培训筹算表上报等工作;与藏书楼增强联系，做好年度报刊征订和册手法取工作;与院办增强联系，做好相关文件领取和值班表的提交工作;与党委工作部增强联系，做好教师生日福利的申请和打点工作;与教务处增强联系，协助做好卒业生清考和准考证发下班作。二是分工不分炊，与公司同事协同作战。公司是一个有机的工作整体，当然巨匠的工作本能机能和分工不合，可是，本人能够团结同志，做到分工不分炊，不分分内和份外，与公司同事心往一处想、劲往一处使，彼此配合，取长补短，充实阐扬团结协作精神，配合做好公司的`各项工作。
畴昔的三个月，是不竭进修、逐步充实的三个月，是积极试探、逐步成长的三个月。在全数工作过程中，本人勤恳不懈、耐心正视，富有工作热忱，具有较强的责任心和朝长前进心，并正视进修新常识、新手艺，不竭提高营业水平，保质保量完成率领交办的工作，获得了必定的成就。可是，与公司率领的要求对比，与前进前辈同志的示范对比，本人的工作还有很除夜的差距，还存在良多不足。好比，因为工作时刻不长，对其他本能机能部门的本能机能规模窘蹙系统、周全的熟谙，导致相关沟通联系工作有所滞后，影响了工作效力;因为专业局限，欠缺财政报账方面的常识，从而影响了经费治理工作效力。对这些问题和不足，在尔后的工作中，本人将严酷要求自己，增强进修，积极实践，全力战胜不足，以加倍务实的气概、加倍扎实的工作、加倍超卓的处事，切实做好本职工作。
在此，特向公司率领提出转正申请，但愿公司率领能对本人的工作立场、能力和默示做一个周全的考量。同时，也很是感谢感动打动公司率领对本人的相信、撑持和培育，给以了本人闪现自我、提高自我的机缘，使本人的思惟境地、营业素质、工作能力都获得了除夜幅度地提高，这也进一步激起了本人从事行政秘书工作的工作热忱和斥地朝长前进精神。
最后，热切但愿自己能够如期转正，正式成为公司中的一分子，为公司的成长和富贵供献聪明和力量。
公司行政文员小我工作总结15
尊敬的率领：您好！
首先感谢感动打动您给我机缘到深圳XX公司从事行政工作。我于xxxx年10月24日成为公司的试用员工。现试用期已满，遵循公司的规章轨制，特申请转为公司正式员工。
现对试用时代的思惟、工作、进修气象作以陈述请示总结。
自入职为XX公司的一名员工起，就一贯本着进修的立场尽我所能，严酷要求自己，全力工作，连结益处，更正短处错误，充实闪现自己的人生价值，为公司、为自己做出最好的成就。
在试用时代，我当真实时的做好率领安插的每项使命，在碰着不懂的问题时虚心的向同事进修就教，积极沟通，不竭的充实提高自己，但愿能够尽早的独当一面，为公司做出更除夜的供献。当然，时代难免闪现一些小过失踪需率领匡正，但这些履历让也我不竭的成熟，往后在措置各类问题时也考虑的加倍周全，杜绝往后近似失踪踪误的发生。
行政这一职务是我之前没有接触过的，和我的专业常识相差也较除夜，记得刚到公司的时辰，对公司的一切都感应别致，自年夜实足，对新的工作布满了热忱，坚信自己可以作好行政工作，经由3个月的工作与进修，在率领和同事的耐心指导下，使我在较短的时刻内顺应了公司的工作气象，也熟谙了公司的整个操作流程，对自己的岗位及工作职责有了新的'认可。
同时也让我感应传染到自己的工作水平获得了除夜水平的提高，进一步对公司的行政工作有了更深切地熟谙。行政工作是触及到公司内部上上下下，里里外外的沟通和协调，此刻我已能够措置好本职位的泛泛工作及率领所交接的工作。
针对自己，必定严酷要求，从小事做起，逐步前行。使工作和进修融为一体，积极争夺每次进修机缘，培育自己的工作协调能力，提高应有的职业道德，不竭朝长前进。但愿在往后的工作中，再接再厉，获得更除夜的成就。
申请人：XXX
xxXX年XX月XX日
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