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骨科护士工作总结
总结在一个时代、一个年度、一个阶段对进修和工作糊口等气象加以回首回头回忆回头回忆和分化的一种书面材料，它能够给人全力工作的动力，是以好好预备一份总结吧。总结若何写才能阐扬它的浸染呢？下面是小编精心清理的骨科护士工作总结，但愿对巨匠有所辅佐。
骨科护士工作总结1
畴昔一年里，在院率领和分管率领的率领知道下，和列位同事的慎密配合下，我顺遂安然的完成了我的工作使命，作为一名治病救人的医师，我有权力和义务将我的病人看好病，安然健康的继续走上工作岗位上去。回首回头回忆回头回忆畴昔的一年，我做的当然不长短常好，可是也没有甚么错误，没有闪现一例误诊，切实做好了对人平易近公共的生命负责任立场。我的畴昔一年的`工作总结，既是我一年的工作功能，也是对我来年工作的一种催促，催促我做的更好。我的工作总结内容有下：
1、思惟方面
当真进修毛泽东思惟，邓小平理论和“三个代表”首要思惟，进修贯彻十九除夜精神，积极睁开医疗质量治理效益年勾当，坚持以病酬报中心，以质量为焦点的处事理念，顺应卫生更始，社会成长的新形式，积极插手一切勾当，以处事人平易近奉献社会为年夜旨，以病人知足为尺度，诚恳诚意为人平易近处事。
2、增强法令意识
当真进修《医疗工作措置》及其法令律例，两次插手进修班，并积极参于病院组织的医疗工作条例培训授课工作，让所有除夜夫知道在市场经济系统编制的成立，法令轨制日趋完美，人平易近公共法制不美不美观念不竭增强，依法处事、依法呵护自己的正当权益已成为人们的共识，现代护理质量不美不美观念是全方位、全过程的让病人知足，这是人们对医疗护理处事提出更高、更新的需求，是以丰硕法令常识，增强安然呵护意识，使护理人员懂法、用法，依法削减医疗工作的发生。
3、规范护理工作轨制
深化卫生更始，履行新的医疗工作措置条例。我院奉行综合方针治理责任制，睁开医疗质量治理效益年勾当等新的形式，对除夜夫工作提出了更高的要求，是以医治部当真组织进修新条例，进修除夜夫治理，严酷履行除夜夫执业。
4、增强营业进修，全力提高峻夫队伍素质
1、增强除夜夫职业道德教育和文明礼貌处事，坚持文明用语，落实到每个岗位，工作时刻礼貌待患、立场驯良、措辞规范，进行了精神科进修班。
2、增强爱岗敬业教育，贯彻“以病酬报中心，以质量为焦点”的处事理念，提高了整体除夜夫素质及应急能力，全年的病人知足度提高到___%。
3、增强营业进修，提高自己医术，做到对所有病人当真负责。
4、遴派医疗人员外出进修共_人，_次插手进修班总计__人次。
5、鼓舞鼓舞激励在职医疗人员插手除夜专进修，现专科__人，本科进修的__人，提高了整体水平。
5、增强医疗质量治理，提高优良高效处事
从医疗人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充实辩了然除夜夫工作是病院工作的首要组成部门，是保证医疗安然优良处事的首要车轮，是以医治质量的吵嘴，与医疗纠缠的升、降彼此关注，增强护理质量治理，提高医治质量不凡首要。为保证病院医治工作的高效优良处事，做出了很除夜的供献。
1、增强质量节制，严酷落实轨制，当真搜检。分管院长每周一次不按期搜检、督导各科工作质量，同质检科慎密慎密亲密配合，每个月一次周全搜检，并实时反馈信息。
2、增强危沉人的治理，做到谙练掌控急救手艺，急救法度楷模及急救药械的操作，提高了危沉人急救率，急救药械有专人负责治理，做到“四固定”、“三实时”急救药械无缺率达100%。
3、增强病房治理，做到的整洁，在外气象较差的气象下，全力为病人创作发现一个清洁、整洁、舒适、舒适的疗养气象。
4、医疗部当真组织护理安然工作会议，对全院各科闪现的短处错误、过失踪，当真总结、分化、查找工作隐患，增强医疗安然治理，防患于未燃，使医治工作到位率较高。
作为一名治病救人的医师，我要时刻谨记人平易近公共的生命安然永远是第一名。不时刻刻做好争上第一线，全力为病人处事，对病人负责，做一个聪明心灵的高尚除夜夫。除夜夫的天职就是呵护息争救他人的生命，还有一个更除夜的使命就是解救人的心灵，救人，救心，然后有更除夜的能力去辅佐他人。
作为一个好医师，我时刻关注着全数世界，关心人类的命运，关心自己的祖国，酷好自己从事的医学工作。党我全身心投入自己快乐喜爱的失踪踪业后，即便在他人看起来很累，但我还不会觉的累。较着我做的仍然还不够，我要全力前进。
我要与时代同步，思惟要勇于领受新事物，顺应社会，顺应自然，顺应自己，不要在原地踏不动。全力自立立异，这就是我在新的一年要做的。
骨科护士工作总结2
在20xx的一年里，跟着病院气象的改良，对护理工作也提出了更高的要求，出格经由过程旧年我院“二甲”的验收工作，让我们知道面临的不单仅是病院的名望，更首要的是作为病院一员的责任与义务。环抱护理部整体方针，在科室护士长的率领下，我首先从思惟上熟谙到：一个病院护理水平的凹凸、处事质量的吵嘴，必需领受上级主管部门的考验、证实。病院要保留，要成长，就必需抓住珍贵的机缘经由过程审核。现将今年度护理工作总结以下：
1、在思惟政治方面：
积极拥戴病院的各项方针和规章轨制，遵循医德规范，操作规范，坚持以病酬报中心，严酷按一名优良及格护士的尺度要求自己，坚持以质量为焦点，病人的知足度为尺度，平稳成立团队精神。
2、工作进修方面：
全力进修专科常识，战胜营业上的不足。积极奉行优良护理处事，做好各项根底护理，积极介入其中，如为病人剪指甲、擦浴等，不事事靠操练生，能起到带头浸染。积极进修各项新手艺、新营业。在工作中严酷履行各项操作规程，遵循病院科室的规章轨制，时刻寄望连结无菌不美不美观念，看待工作当真负责，一丝不苟，加班加点，成立高度的集体责任感和名望感，团结同事，能战胜各类坚苦，凡事以工作为重。竭尽全力做好带教工作，全力为科室培育新护士。我认为要做好护士，首先要有爱岗敬业的心，能安心护理专业工作，要有切确的人生不美不美观、价值不美不美观，和精采的道德。是以，我带教时注从头学员思惟素质的培
养，其次进行岗前职业道德教育、规章轨制、护士步履规范教育，今年前后带教了6名操练生。在泛泛护理工作中，不单严酷要求自己，对护理工作中存在的问题也能积极发现提出，并加以解决，对年青护士的工作更是严酷要求，促进她们的成长。积极插手了病院组织的“三基”操作培训及科室组织的护士操作操练及查核。每个月插手护理部及科室组织的营业查房及营业进修，按期插手病院组织的'“走进专家课堂”。
3、存在问题：
（1)偶有操作不规范、无菌不美不美观念不强。
(2)工作满于现状，不够积极。
(3)与病人沟通不到位。
4、成长标的方针：
(1)扎实抓好理论进修。
(2)在院率领、科主任的关心和指导下,顺遂完成医疗护理工作使命,当真实施职责，爱岗敬业，积极撰写论文。
(3)以科室为家，工作积极自动，看待病员热忱、耐心、知足病人的需求。
护理工作是通俗的工作，可是，我们却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热忱去点燃患者战胜疾病的勇气。
骨科护士工作总结3
经由过程这一年的不懈工作与全力，也是让我在这份工作上收成到了很是多的成就，当然对我小我来讲，也是获得了很是除夜的收成。对这已竣事的一年的工作，我也是尽可能的在其中去成长，去改变，所以我为自己的工作做了简单的总结。
1、遵循职业道德，当真进行工作
身为护士，就是为社会，为病人做最好的处事，所以在工作上更是需要划定礼貌自己的思惟，以加倍当真的立场来完成好自己的工作。对我在工作上的气象，我都是遵循着各项的职业道德，以病院的各项规章在行事，全力地做好自己的分内之事，在工作上去做更多的全力与奋斗。在泛泛泛泛的工作中我历来不做任何的文法乱纪的工作，都是当真的做好自己的工作，全力为病人去向事，给他们更好的护理体验。当然在我的工作上，我也都是有遵守着列位病人及其家人的需求来参谋好他们，全力为他们在住院时代的成长与改变做更多的奋斗与全力。
2、小我能力的晋升上
在泛泛泛泛的工作上，我都是有划定礼貌自己的立场，时刻连结着进修的状况，向身边更有能力的人去进修与体味更多的工具。既然在护士的岗位上任职，就是必需要认清自己的能力，以小我的全力来促进我更好的成长，所以任何的有机缘去进修，去介入培训的时辰，我都是会很是地积极，也是在自己的工作上去做更多的全力。当然闲暇的时刻也是会多多的.研读骨科相关的书籍，与更多的相关的除夜夫之间去进修，就是期待着自己能够在小我的常识储蓄上有所晋升，也是可让我的未来变得加倍的夸姣与幸福。
3、处事工作上
分化我此刻的工作，最为首要的就是处事工作的进行，也就是需要经由过程自己的不懈全力与奋斗，来让自己除夜白这份工作对我小我来讲的首要性。当然处事能力也长短常首要的，所以更是需要多去研究，多去进修，这样才能够对自己的工作气象有更好的认知。病人对病院的感应传染一方面在于医治的吵嘴，此外一方面就是在与护理赐顾帮衬的吵嘴，所以必需要周全的认清现实，以小我的全力来促进我更好的成长，也是让自己能够有更好的收成。
对我小我的工作气象，我还有良多的处所是需要去进修与掌控的，所以我更是需要在工作中去认清自己，这样即是能够让自己有更好的成就与收成。面临将要到来的超卓糊口，我更是但愿我可以有加倍夸姣而幸福的糊口。
骨科护士工作总结4
年光飞速，转眼又是一年，回忆旧年，我院xx病院、xx、xx病院一一落成，成长不竭强除夜，而今年，更是值得庆祝，不单顺遂经由过程了卫生部“三甲复审”工作，还前后获得xx、临床护理等两项重点专科。作为一名年青的护士长，跟着时刻的推移，在院率领和护理部的指引及辅佐下，我逐步理解了护士长这个脚色，知道若何团结一致、人文化治理，完竣完趁髅瘅项护理工作，现总结以下：
1、严酷落实病院各项规章轨制，保障护理安然
1、按照科室今朝工作状况及人员组成，遵循护理部要求，从头拟定各班工作职责及流程，分工明细，各尽其职。
2、焦点轨制的落实
(1)主班与医治班天全国午对病房医嘱进行除夜核对，小夜班与两头班或除夜夜班核对姑且措置医嘱，每周护士长周1、周五核对医嘱并搜检病历的书写问题，提高护理质量，保障护理安然。
(2)医治室统一规范药品标签及位置，在医治时严酷履行“三查七对”轨制，按期发问焦点轨制，让每位护士铭刻于心，将理论应用惠临床工作中。
(3)规范诊疗医嘱本、持久及姑且输液卡名目，笔迹清楚，色彩一致。
(4)天天严酷交接班，老年绝对卧床患者，按时翻身拍背，做好皮肤的护理，避免并发症的发生。
(5)做好转交接工作，出格全麻术后的交接工作，在今年的交接工作中，因为发现实时，积极成功急救了一例xx的患者。
3、责任组长天天搜检病历的书写，对闪现的问题，以便签形式留言，催促年青护士不竭成长，护士长每周不按时搜检病历，保障病历的切确性。
2、人文治理，协调科室顺遂成长
1、病房治理是护士长的首要职责地址，只有从病房中才能发现问题，天天晨会自动与夜班、白班配合交接班，每周二科室除夜接班，随时放哨病房，与患者沟通交流，询问患者心理感应传染。
2、身边随时携带小笔记本，将科室闪现的问题记实下来晨会反馈，每个月科汇合中反馈，保证每位护士均能体味科室成长的动态，使科室顺遂成长。
3、每个月护理查房去除以往按部就班模式，选择科室病沉酬报查房问题问题，科室所有人员均提早复习，由护士长随机指定人员进行教学并发问，营业进修自定问题问题，建造幻灯，全科教学，充实护士长及科室护理人员理论常识，调动巨匠积极性。
4、按期与其他科护士长交流治理经验，取长补短，提高护理治理能力。
5、在护理部及科主任的撑持下，插手了卫生部进行的“xx护理治理人员培训班”和骨科COA岑岭论坛会议，充实治理常识，晋升治理能力，提高治理质量。
6、做好一次性耗材的治理，杜绝华侈，避免过时。
7、组织科室人员积极插手病院各项勾当，在今年趣味步履会中获得了优良奖，学轨制用轨制角逐中获得三等奖，全院授课角逐中获得二等奖，科室均给以了必定的奖励，并鼓舞鼓舞激励巨匠尔后再接再厉，积极插手，阐扬才能及光线。
3、强化培训，晋升护士综合素质
(1)护理操作及理论按期组织巨匠进行专科操作及理论的进修，操作晨会按期抽查掌控水平，在病院组织的理论和操作考试中，我科护士考试及格率100%。
(2)护理科研今年护理人员忙于工作，轻忽了护理科研的首要性，使得今年揭晓的文章较少，经由过程研究生时代进修的科研常识，自动向科室人员教学，凡是碰着有疑问的课题，巨匠自动查阅参考文献，配合参议可行性，争夺在明年的工作中争夺揭晓2～3篇焦点文章。
(3)弹性排班每周排班前遵循病人的病情、手术日、不应时段的护理工作量及护士的能力和需求等5个成分实施弹性排班，知足巨匠需求，促进科室协调成长。
(4)继续教育俗语说“活到老，学到老”，医学是一门复杂的学问，需要巨匠不竭继续进修，才能够提高自己综合素质，岁首给巨匠定一个进修的方针，年尾查核，作为评优的尺度之一，让巨匠自动进修，自动交流，并争夺为巨匠供给更多的出去交流和进修的机缘。
4、深化优良护理处事，晋升护士及患者知足度
1、当真落实优良护理处事内在，对卧床患者做好根底护理，为病人供给舒适的气象，按期搜检优良护理处事落实气象。
2、更始原有工作模式，科室共有xx名护士，故实施责任制整体护理，即每位护士遵循病房病人的数目分管2～3个病房，负责病房病人的一切医治，为病人供给延续而优良的护理处事。
3、为了把护士还给病人，使护士有更多的时刻为病人处事，在院率领及护理部率领的.辅佐下，实现了药品、器械及物质的下收下送。
在辛劳的工作中，20xx年即将畴昔，在完成病院工作方针的同时，我们本着“以病酬报中心”，给病人送去了亮光，带来了糊口上的福音，可是略感遗憾的是今年护理科研论文及新手艺、新营业相对亏弱，但愿在新的一年里，让我们继续携起手来，团结一致，结壮敬业，在完竣完成工作的同时，正视科研培训，加除夜科研力量，灌注灌注灌注贯注科研意识，使骨二科护理人员不单在工作中默示一流，在科研立项及新手艺、新营业上仍与时俱进，走在病院的前列，为科室和病院的成长做出更除夜的供献!
年光流逝，旧年的“三甲复审”、“临床护理重点专科培育汲引”还记忆犹心，转眼20xx年也即将画上完竣的句号。在这一年的工作中，感谢感动打动病院率领对我工作的撑持与必然，感谢感动打动科室列位除夜夫和护理姐妹们的团结协作及相信。回首回头回忆回头回忆20xx岁首的综合方针治理职责书，快要年尾，却稍感遗憾，工作中因为巨匠的忙碌及我的轻忽导致在科研工作中没有完成工作，期望在明年的工作中能够继续全力，首要从成立青年礼貌号，改变培训编制，改罢免责制整体护理及医护一体化工作模式等多方面根底完趁髅瘅项工作。现总结以下：
1、深化焦点轨制，提高护理安然质量
1、焦点轨制贯彻护士工作的每项，只有把焦点轨制通顺贯通贯通，在临床中才会杜绝护理过失踪工作的发生，出格科室年青护士较多，且在今年的护理治理中，实施能级治理，我科零级、一级、二级护士较多，故对二级以下年青护士重点培训焦点轨制，按期组织进修，晨会发问，防患于未然。
2、焦点轨制的落实
(1)主班与医治班每全国午对病房医嘱进行除夜核对，小夜班与两头班或除夜夜班核对第二日静滴液体，每周护士长周1、周五核对医嘱并搜检病历的书写问题。
(2)规范诊疗本、持久及姑且输液卡名目，笔迹清楚，色采一致。
(3)天天严酷交接班，出格对绝对卧床患者，按时翻身拍背，做好皮肤治理，下降并发症的发生，在今年的护理工作中，全年无压疮、坠床、导管脱落，有2例输血反映，2例输液反映，1例过敏反映，均健康出院。
3、分管病历的职责护士不按期搜检护理文件的书写状况，成立温馨留言本，对闪现的问题，进行留言，催促年青护士成长，护士长每周不按时搜检，保障病历的切确性。
4、遵循病院划定，科室病历在病人出院后3天送至病案室，因为骨科除夜夫忙于手术，成立出院病人挂号本，催促、据守、搜检病历的时效性。
5、对科室操练的护生严酷带教，严酷落实焦点轨制，在每个月一轮的操练中，凡进入我科操练的护生，均进修焦点轨制，不按期发问，出科进行理论及操作考试，最后做好罢休不放眼的带教模式。
2、更始工作模式，提高护士专心性
1、在护理部率领的呼吁及率领下，我科在20xx岁首实施职责制整体护理排班模式，遵循白日职责护士的人数进行病房分管，即1名职责护士分管8-12个病人，实施整体护理，做好8小时在岗，24小时赐顾帮衬的延续护理。
2、我科除夜夫天天凌晨查完房后便需到手术室做手术，与病人接触时刻较短，沟通较少，而职责护士天天与病人接触，对病人病情改变、药物反映、医治和病人的心理改变体味最清楚，为了更好的促进病人康复，增添病床周转，提高病床操作率，在职责制整体护理的根底上实施了医护一体化医护合作模式，即在查房、病历构和、全院会诊、营业进修中时刻与除夜夫一齐查房、一齐进修，使病人获得加倍高质高效的医治，提高了医护及患者知足度。
3、更始排班模式，实施职责制整体护理工作模式后，将职责护士分管病房纳入排班中，应用英文的Day(D)和Night(N)进行排班的整改，让巨匠除夜白天天分担病房的状况，从而更好的护理病人。
4、应用品管圈治理编制晋升护理治理质量，今朝科室睁开品管圈两项，都在进行中，一项是“提高术后伤口引流量切确率”，一项是“提高骨科膝关节置换术后康复下场”的品管圈。透过睁开品管圈，赋予圈长、圈员必需的权力，鼓舞鼓舞激励巨匠勇于立异，勇于试探，起到了精采的带头浸染。
3、改变培训编制，深化继续教育，晋升整体素质
1、营业进修形式为了提高科室护士科研潜力，在20xx年12月的护理科务会上，让列位护理姐妹翻阅焦点期刊论著，打印为电子版并做成幻灯，在进修之前会碰着良多科研问题，20xx年每个月的营业进修中一一解答，今朝科室人员根底体味科研论文的名目并自动发问科研意向。
2、护理操作在以往的工作中轻忽了操作的首要性，每次查核中老是存在良多问题，从20xx年9月最早，科室在每周三下战书14:00组织操作演示，出格对2级以下护士及操练学生，规范巨匠操作流程，提高操作手艺，进修中不竭前进。
3、理论进修晨会时刻配合进修理论常识，涵盖月重点掌控资料，病院成长时局动态，焦点轨制等，且在今年病院组织的多次理论考试及院区组织的焦点轨制考试中，我科护士考试及格率100%。
4、继续教育俗语说“活到老，学到老”，医学是一门复杂的学问，需要巨匠不竭继续进修，才能够提高自己综合素质，在更始学分制后，岁首为科室护理姐妹拟定方针，巨匠操作自己闲暇时刻进行进修，晋升自己素质，且在护理部率领及院区率领的鼎力撑持下，我有幸被病院放置去四川除夜学华西病院骨科进修进修，透过三个月的进修使我斥地了视野，改变了护理治理理念，晋升了自己营业潜力，获得了精采的启发。
5、护理科研透过改变培训模式，使列位护理人员对科研有了必需的体味及熟谙，今朝科室已有1-2名护士成心神驰科研标的方针成长，故在明年的护理工作中，我科的科研潜力及科研数目就应会有所增添，争夺在明年的工作中率领巨匠揭晓文章，完成立项工作。
4、深化优良护理处事，晋升患者知足度
1、在病院率领及团委率领的鼎力撑持下，我科在岁首成功申报了“卫生厅青年礼貌号”，这离不开科室所有人的配合全力，自从睁开成立“青年礼貌号”勾当以来，我们的优良护理处事工作也获得了鼎力成长，立异处事编制，改良处事气象、带给便平易近处事。环抱“以病酬报中心”，组成急病人所急，想病人所想，帮病人之所需，解病人之所难，闪现了“以酬报本，处事至上”的处事理念。
2、今年的病人纸男夷肢外伤、椎体疾病景骨质松散疾病为首，对疾苦哀痛及卧床皮肤治理尤其毒手，巨匠齐心合力，配合做好卧床患者的各项护理，减轻患者疾苦哀痛，提高康复下场，为病人带给舒适气象，在今年的截瘫患者护理中，我科成功治愈一例院外截瘫压疮一月的患者，获得了病人及家眷的好评，今朝科室截瘫患者无一人发生卧床并发症。
5、科室明年工作筹算
1、组建科研团队，完成科研立项，撰写科研论文;
2、期望能够遴派或放置科室护理人员出去进修进修;
3、继续做好品管圈工作，将此治理编制坚韧不拔应用的骨科病房的治理中，晋升护理质量，提高护理安然。
4、做好能级护理工作量的分拨及培训工作
5、量化绩效查核，做到多良多劳。
6、强化职责制整体护理，对病人康复锤炼工作做到亲力亲为。
在辛劳的工作中，20xx年已尽年尾，在完成护理综合方针的同时，我们本着“以病酬报中心”，给病人送去了亮光，带来了糊口上的福音，全年科室无护理不良事务发生，无护理过失踪工作发生，期望在新的一年里，我们继续连袂，团结一致，结壮敬业，在完竣完成工作的同时，鼎力睁开科研工作，组建科研团队，灌注灌注灌注贯注科研意识，使骨二科护理人员不单仅在工作中默示一流，在科研立项及新手艺、新营业上仍与时俱进，走在病院的前列，为科室和病院的成长做出更除夜的供献!
骨科护士工作总结5
在20xx的一年里，跟着病院气象的改良，对护理工作也提出了更高的要求，出格是经由过程这一年我院三乙评审的预备及验收工作，让我们知道我们面临的不单仅是病院的名望，更首要的是我们作为病院一员的责任与义务，我们骨科护理队伍以此为契机，狠抓护理处事质量，严酷落实规章轨制，增强营业、手艺操练，打造一支具有凝固力的护理队伍。
环抱护理部整体方针，在护理部的统一布署下，我们首先从思惟上统一了熟谙：一个病院护理水平的凹凸、处事质量的吵嘴和治理系统编制的吵嘴，必需领受上级主管部门的考验、证实。病院要保留，要成长，就必需抓住此次珍贵的机缘经由过程审核。现将我的工作总结以下：
1、当真落实各项规章轨制
1、重申了各级护理人员职责，了了了各类岗位责任制和护理工作轨制。
2、落实了护理十五项焦点轨制、各类应急预案、工作质量尺度等等例如核对轨制：
（1）要求天天医嘱双人核对，天天核对一次，每周护士长插手总核对1～2次，并有记实；
（2）护理操作时要实施床边双人核对及操作二种以上对患者识别的编制；
（3）手术患者与手术室护士做好交接患者等。避免护理不良事务发生。
3、当真落实骨科、手外科护理常规及十除夜安然方针，专科护理安然指引，做好护理质量延续改良与提高，增强护理风险治理，全科护理人员统一思惟，提高熟谙，周全有用地晋升了护理处事质量，为病人供给立异、人道化处事，获得了病人的奖饰。
4、睁开优良护理处事勾当，落实护理部拟定的争创优良示范病区的编制和编制，实施了人道化弹性排班，简化护理工作流程，做到把护士还给病人。
2、提高护理人员营业素质
1、以创三级病院为楔机对科室护理人员进行各方面常识、专科理论、专科手艺、并组织理论、操作考试。
2、插手病院组织营业进修，以提高专业常识。
3、落实护理查房轨制，科室每周履行三级护理查房1—2次，对护理诊断、护理编制进行了参议，并以发问的`编制进行，内容为根底理论常识和骨科常识，以达到提高护士营业素质的方针。
4、增强了危沉人的护理，坚持了床头交接班轨制和晨间护理。
5、实施分级培训，对各不合年资的护士履行不合的培训筹算。
3、抓好质量治理
1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把以病酬报中心的人文护理理念融入更多现实具体的工作细节。
2、使规范化护理质量尺度落到实处，渗入、贯串、落实到每个护士全程工作中去，使护理质量治理有章可循，组成一个良性轮回。从病人的角度评价护理质量，把病人的知足度作为评价护理质量的首要指标，让患者真正从质量治理中获得实惠。
3、责任护士的职责落实，患者从入院到出院的整个过程由责任护士负责，纳入质量治理。拟定可行的应知应会查核筹算，每周严酷按筹算进行查核，做到人人过关，充实调却每位护士的能动性、自动性。
4、全科人员能够自觉遵循院内各项规章轨制和劳动纪律，做到小事讲气焰，除夜事讲原则，从不闹无原则纠缠，工作中彼此撑持，彼此理解，科工作人员分工了了，各司其职，各负其责，团结务实，战胜人手少、使命重、人员结构不合理的状况，保证正常医疗处事工作的顺遂睁开。遵循“三级甲等”中病院的要求完成各项临床工作，并高质量完成各类软件、台帐的清理工作，当真进修岗位职责、焦点轨制，并严酷遵循职责、轨制的要求工作，当真进修“三基”并睁开岗位练兵，做到严酷要求、严谨气概、周密组织。严酷履行“三合理”规范，做到合理用药、合理收费、处事到人，科室奖金发放不与经济挂钩，较好地完成了率领交办的各项工作使命。
5、“总量节制、结构调剂”。科室内部积极调剂医疗结构，采纳有师编制，千方百计下降医疗费用，获得显著下场。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的操作。四是加速病床周转。经由过程采纳一系列强有力编制，保证了科室今年完竣完成病院下达的各项费用指标，在科室营业增添速度较快的气象下，使各项费用连结在相对较低的水平，切实减轻公共的承担。
4、积极引进和应用新手艺，今年加除夜了对PPH手术的奉行和应用，引进了微波医治仪，在保证疗效的根底上积极追求新的手术编制，总结临床经验，切实让病人花起码的钱获得最好的下场。
5、在鼓吹工作上，充实操作多种形式，连络我院现实，深切普遍鼓吹我院整体功能、医疗规模、专科专病、名医、名药、除夜型医疗设备和睁开的新项目、新营业等，增强了病院整体知名度和部门专家名医和专科专病知名度，为病院营业的成长起到了较除夜的催促浸染。
一年来，经由过程全科同志的配合全力，较好地完成了科室各项工作使命，但工作尺度和工作质量与率领的要求还有差距，思绪还需要加倍宽广。在新的一年里，要加除夜政治进修力度，提高工作质量，团结一致，扎实工作，高尺度完成本科的工作使命和率领交办的各项姑且指令性工作使命。
骨科护士工作总结6
20xx年我的卫校进修糊口生计生计马上要竣事了，黉舍放置我在某病院的骨科做操练护士，没过量久我和我的同窗来到了放置的病院骨科，刚来的时辰还真不顺应，天天操练教员城市让我们看这些片子，经由过程片子体味病人的现实气象，刚最早看不懂，有良多不太除夜白，时刻长了病人的`片子一出来马上就可以看懂是甚么气象了。
时刻过得真快，转眼我即将竣事骨科的操练糊口，回首回头回忆回头回忆这些日子，是苦是乐，是酸是甜，相信每小我心中都有一种属于自己的味道，在骨科近一个月的操练糊口，让我对自己有
了更多的体味，我在病院操练的过程中我受益颇多，即将要出科了，却有良多若干良多若干好多的不舍，对我们的操练，在科里率领都很正视我们，经常放置医师带我们，介入临床诊断，我们每个同事之间彼此鼓舞鼓舞激励，彼此进修。
骨科护士工作总结7
在畴昔的一年里，本人能够结壮工作，克意朝长前进，当真研究工作编制，总结工作经验，安身本职岗位，率领全科室所有护理人员，积极插手单元培育汲引，在获得成就的同时，也充实熟谙到了自己的不足。说句真话，护士长这一职位带给我的压力仍是斗劲除夜的，首先是因为我感应传染作为一项工作的带头人，必需具有过硬的本事，才能服众。第二是因为我感应自己在若何率领所有护理人员建强建好科室的编制点子还不够多。
有句话说的好“路是人走出来的”，我在院率领及护理部率领的辅佐下化压力为动力，齐心专心投入到工作傍边去，以高度的敬业精神回报组织对我的相信。下面，我就将本人今年以来的履职气象做以下表述，恳请巨匠对我的工作多多提出珍贵的定见和建议。
1、首要工作
1、遵循科室现有的护理人员数目进行合理的分工和放置，将各班搜罗护士长的岗位责任制和每周、每个月工作重点，汇总成表，标示了了，要求人人熟谙并按之履行，并进行不按期查核，做到奖罚分明，公允看待。
2、对科室的根底步履法子在现有前提上作出一些合理的调剂和完美。对急救药品和器材及无菌物品作了填补，进行规范化治理。
3、针对我科的特点和现有前提对病房治理作出了合理的改良和规范。对气象卫生实施包干区责任制，落实到工友小我。
4、不竭深化安然治理，强化安然意识，做好安然护理工作，安然工作是一切工作的根底，更是所有成就获得的前提。是以，做好安然护理不单能保障护患双方的安然，而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必需掌控病情，尊敬病人，体味病人的心理改变，正视心理护理和精神关心，慎密慎密亲密放哨病房，严酷履行各项护理常规轨制，同时对病室的各类步履法子、物品及家眷要增强安然治理。
5、体味护理学科成长的新动向，按期组织护理人员进行营业进修，强化三根底操练，进修新营业、新常识、新手艺，全力提高每位护理人员的营业水平，使其跟上时代成长的需要，我在科内每个月起码一次个案护理查房、增强科室营业进修，按期组织护理人员进行科内、院内营业进修及三基理论考试和操作操练。
6、护士长是科室的理财人，应发扬节约俭仆的传统美德，杜绝华侈。我要求全数医护、工勤人员，从俭仆每度电、每滴水、每张纸最早，从我做起，严酷节制科室支出，对一切华侈的现象，实时提出攻讦，需要时辅以经济奖惩，当然这样或许会获咎一些人，可是我知道，增强经济核算，下降医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理下场，都是护士长必需做到的。
7、我知道在今朝竞争乖戾的形式下，只有不竭的进修、进修、再进修，才能使自己顺应这竞争、更始的除夜潮，在工作至之余，我正视提高自己的营业水安然舒适政治素质，同时对党的前进前辈理论也是当真进修，深切贯通，不竭提高自己的思惟政治素质。
2、好的特点
1、责任心强，齐心专心扑在工作上。自担负护士长一职以来，我就没完全休过一个周末，没多请一次假。迟到、早退等现象更是没有发生过。除夜部门时刻都是在科里，时刻连结与同事和病人的慎密联系，实时掌控科室成长的第一手资料。
2、思惟矫捷，为单元培育汲引出经营策。护士长这一岗位，既是治理者，又是下层培育汲引者，若何能阐扬好它的浸染是我们每个护士长都应理当真思虑的问题。今年以来，本人在科室成长中，积极协调、勤于动脑，将好的设法陈述请示上级，将上级的思惟落实到现实傍边去，起到了较好的纽带浸染。
3、工作尺度高，树牢争第一的思惟。我们的方针只有一个，那就是最好。即便此刻不是最好，我们也要前进在向第一进发的路上。所以在泛泛泛泛的工作中，我坚持要干就要干的最好的工作理念，严酷掌控工作尺度，为科室的`久远成长打下坚实的根底。
4、严酷治理，关心放置。我坚持严在格内，管在理中的治理理念，掌控治理的尺度。同时，在糊口方面，对放置的关心正视到位，使每位员工都能感应传染到科室的缓和。
3、存在问题
1、个体护士的专业素质还不高，首要启事仍是在于我小我泛泛泛泛对她们的传帮带不够，营业尺度要求低。
2、整体护理的水平还不高，护理书写方面有差距。
3、病房治理方面尚不能尽如人意，个体病房有时存在秩序不规范、卫生部到位等现象。
4、在凝心聚气方面做的工作还不够深切，若何将全科室的护理人员的思惟全都统一到单元的培育汲引上来，是我下步首要理当思虑的问题。
骨科护士工作总结8
自入职以来我能够始终谨记病院护士的职责并专心做好自己的工作，事实护理工作的完成也是为了患者的尽快康复着想自然要当真看待，而且我也除夜白工作中获得的进展与护士长的指导和同事们的协助分不开，若是不能够连结对护理工作当真负责的心态自然难以将其做好，回首回头回忆回头回忆一路走来的过程仍是对自己在护理工作中的默示加以总结斗劲好。
能够严酷遵循病院各项轨制并连结对护理工作的积极性，对我而言想要在护理工作中有所成就自然得要连结对这份职责的酷好才行，做到酷好本职工作并在泛泛泛泛严酷遵循病院的轨制是很首要的，而且我也能够或许在护士长或除夜夫的指导下完成护理工作，这也导致我在护理过程中很少因为自己的短处而被攻讦，但我也除夜白想要在护理工作中连结这方面的优势便得具有积极朝长前进的心态才行，是以我能够经常对自己负责的病室进行放哨并做到慎密慎密亲密不美观不美观不雅察看患者的状况，做好患者的根底护理工作并在搜检的过程中发现异常气象能实时上报。
具有精采的职业操守并在工作中严酷履行各项护理轨制，为了做好护理工作自然要遵循严酷的流程才能够避免失踪踪误的闪现，所以我在护理工作中能够积极向身边的同事就教并对自己的不足进行思虑，除谨记三查七对以外还能够在护士长的放置下做好交接班工作，在交接的过程中也会针对患者的病情做好严酷的记实以避免闪现以外状况，而我也能够或许切切当时地完成患者的.各项护理工作从而获得了护士长的认可，但我也理当继续连结进修的心态并强化对护理常识的应用才行。
增强对护理操作手艺的进修以便于在工作中做到切确无误，正因为在护理工作中支出了良多精神才除夜白自己职责的首要性，而且护理工作人员的全力也是为了让患者尽快康复自然容不得半点轻忽，所以我在做好本职工作的气象下仍不忘对护理手艺的进修从而强化自己能力，此外我也能够或许自觉配合医师做好患者的诊疗工作并进行具体的搜检，而且我还积极插手每周的例会从而经由过程参议来晋升自己的综合水平，除此以外我在近期的护理工作中还负责部门操练生的指导工作从而辅佐他们熟谙工作流程。
秉承对护理负责的心态让我经由过程自己的全力获得良多成就，而且我也能够或许正视自己的不足并经由过程虚心就教的编制改良护理工作，往后的护理工作中还有良多挑战期待着自己从而需要不竭全力才行。
骨科护士工作总结9
来到骨科担负护士长工作正值一年，送往迎来之际，进行工作的总结和来年的筹算，以作为对自己工作的反思和对来年的鼓舞激励。
20xx年，在院率领和护理院长及科护士长的率领、辅佐和指导下，首要做了以下工作。现将今年度小我工作总结陈述以下：
1、病房护理治理
来到骨科工作一年，全力进修专科常识，战胜营业上的不足。在急救和病房工作人员首要(如节沐日)时，能身先士卒，直接介入病人护理。
遵循护理质量的尺度，成立各类工作常规。监控并记实各类质量指标，发现不足实时改良。应用pdca的质量改良编制进行楼层cqi项目实施，在实施中充实阐扬护士的积极性，改良深静脉治理，促进病人评估的规范进行，改良病人的健康教育，改良交接班轨制的规范履行。
做好护理工作筹算，促进病历的规范记实，按期搜检，并将搜检功能实时反馈给相关的护士，辅佐护士改良规范进行event事务的措置和上报、构和。
2、人员治理
在20xx年，本楼层领受新调入同志xx，新插手工作同志xx，均能放置规范的科室岗前培训，进行当真的带教和指导，所有的新进护士均能尽快的顺应工作。
20xx年遵循护理教育部要求，在汇集了科室护士的教育需求的根底上，共放置护理查房xx，放置营业。
在员工鼓舞激励方面，经由过程不竭的护士实时评估反馈与季度评估相连络，辅佐护士不竭改良工作，并实时赞誉好的步履来弘扬精采的工气概气。
经由过程授权的编制，鼓舞鼓舞激励护士介入科室治理，几近每个护士都直接负责一项的'科室治理内容，激起护士的工作积极性。
撑持和鼓舞鼓舞激励护士的继续进修。有xx进行学历的继续教育，作为护士长，在工作放置上尽可能给以便当。同时鼓舞鼓舞激励护士进行英语的进修，科室组织外科x教授进行授课，辅佐护士提高英语水平。
带教暂缺缺的气象下，能阐扬科室护士的积极性，配合来承担学生的带教工作，各类小授课获得了学生的好评，同时也提高了科室护士的教学能力。
放置xx护士外出插手进修班。
3、工作治理
遵循病院要求，进行楼层的成本核算治理。固定了每周供给室领物数目。遵循病院要求，进行收费的规范治理。规范治理科室财政和物品，按期搜检。
进行楼层的物品放置调剂，使楼层气象更整洁。
重申科室的排班及换班轨制，促进护士按规范换班。遵循病人情况，供给合适的护理人力，保证护理下场和人力的合理放置。
积极插手病院及护理部召开的会议，每个月一次召开护士会议，将病院及护理部的工作理念和工作放置实时传达给临床护士。遵循病院年夜旨和方针，指导护士遵守。
积极促进护理部与其他部门的合作，辅佐骨科主任承担一些治理工作，促进医护的协作。
作为交流委员会的首要成员，积极介入该委员会的勾当，促进该委员会的成长。
4、自己职业成长
在有用完成病房护理治理使命的气象下，全力进修各类营业常识，在各方面提高自己的能力。
20xx年获得了护理xx本科学位证书和汉语本科卒业证书。延续进行医学英语的课程进修。
完成了院内picc穿刺的培训。
进修计较机的应用，提高工作效力。
在护理部率领的放置下，插手进修班_，外出插手学术会议xxx，应邀外出授课xx。
论文书写一篇，经由过程合用护理的初审。
完成病院划定的继续教育学分，出格是积极插手各类治理课程。
新的一年，新的最早，来年将更全力的工作和进修，不负病院的培育。
明年的方针有：
1、在治理的常识和手艺上，有更多的前进。改良的道路有：看治理书，和其他护士长交流，插手治理的课程等等。
2、积极撑持和介入护理部各项工作。
出格感谢感动打动护理部及科护士长给我各类成长的机缘，明年我会继续全力工作，当真糊口。
骨科护士长年关工作总结(三)
年光飞速，转眼又是一年，回忆旧年，我院xx病院、xx、xx病院一一落成，成长不竭强除夜，而今年，更是值得庆祝，不单顺遂经由过程了卫生部“三甲复审”工作，还前后获得xx、临床护理等两项重点专科。作为一名年青的护士长，跟着时刻的推移，在院率领和护理部的指引及辅佐下，我逐步理解了护士长这个脚色，知道若何团结一致、人文化治理，完竣完趁髅瘅项护理工作，现总结以下：
1、严酷落实病院各项规章轨制，保障护理安然
1、按照科室今朝工作状况及人员组成，遵循护理部要求，从头拟定各班工作职责及流程，分工明细，各尽其职。
2、焦点轨制的落实
(1)主班与医治班天全国午对病房医嘱进行除夜核对，小夜班与两头班或除夜夜班核对姑且措置医嘱，每周护士长周1、周五核对医嘱并搜检病历的书写问题，提高护理质量，保障护理安然。
(2)医治室统一规范药品标签及位置，在医治时严酷履行“三查七对”轨制，按期发问焦点轨制，让每位护士铭刻于心，将理论应用惠临床工作中。
(3)规范诊疗医嘱本、持久及姑且输液卡名目，笔迹清楚，色彩一致。
(4)天天严酷交接班，老年绝对卧床患者，按时翻身拍背，做好皮肤的护理，避免并发症的发生。
(5)做好转交接工作，出格全麻术后的交接工作，在今年的交接工作中，因为发现实时，积极成功急救了一例xx的患者。
3、责任组长天天搜检病历的书写，对闪现的问题，以便签形式留言，催促年青护士不竭成长，护士长每周不按时搜检病历，保障病历的切确性。
2、人文治理，协调科室顺遂成长
1、病房治理是护士长的首要职责地址，只有从病房中才能发现问题，天天晨会自动与夜班、白班配合交接班，每周二科室除夜接班，随时放哨病房，与患者沟通交流，询问患者心理感应传染。
2、身边随时携带小笔记本，将科室闪现的问题记实下来晨会反馈，每个月科汇合中反馈，保证每位护士均能体味科室成长的动态，使科室顺遂成长。
3、每个月护理查房去除以往按部就班模式，选择科室病沉酬报查房问题问题，科室所有人员均提早复习，由护士长随机指定人员进行教学并发问，营业进修自定问题问题，建造幻灯，全科教学，充实护士长及科室护理人员理论常识，调动巨匠积极性。
4、按期与其他科护士长交流治理经验，取长补短，提高护理治理能力。
5、在护理部及科主任的撑持下，插手了卫生部进行的“xx护理治理人员培训班”和骨科COA岑岭论坛会议，充实治理常识，晋升治理能力，提高治理质量。
6、做好一次性耗材的治理，杜绝华侈，避免过时。
7、组织科室人员积极插手病院各项勾当，在今年趣味步履会中获得了优良奖，学轨制用轨制角逐中获得三等奖，全院授课角逐中获得二等奖，科室均给以了必定的奖励，并鼓舞鼓舞激励巨匠尔后再接再厉，积极插手，阐扬才能及光线。
3、强化培训，晋升护士综合素质
(1)护理操作及理论按期组织巨匠进行专科操作及理论的进修，操作晨会按期抽查掌控水平，在病院组织的理论和操作考试中，我科护士考试及格率100%。
(2)护理科研今年护理人员忙于工作，轻忽了护理科研的首要性，使得今年揭晓的文章较少，经由过程研究生时代进修的科研常识，自动向科室人员教学，凡是碰着有疑问的课题，巨匠自动查阅参考文献，配合参议可行性，争夺在明年的工作中争夺揭晓2～3篇焦点文章。
(3)弹性排班每周排班前遵循病人的病情、手术日、不应时段的护理工作量及护士的能力和需求等5个成分实施弹性排班，知足巨匠需求，促进科室协调成长。
(4)继续教育俗语说“活到老，学到老”，医学是一门复杂的学问，需要巨匠不竭继续进修，才能够提高自己综合素质，岁首给巨匠定一个进修的方针，年尾查核，作为评优的尺度之一，让巨匠自动进修，自动交流，并争夺为巨匠供给更多的出去交流和进修的机缘。
4、深化优良护理处事，晋升护士及患者知足度
1、当真落实优良护理处事内在，对卧床患者做好根底护理，为病人供给舒适的气象，按期搜检优良护理处事落实气象。
2、更始原有工作模式，科室共有xx名护士，故实施责任制整体护理，即每位护士遵循病房病人的数目分管2～3个病房，负责病房病人的一切医治，为病人供给延续而优良的护理处事。
3、为了把护士还给病人，使护士有更多的时刻为病人处事，在院率领及护理部率领的辅佐下，实现了药品、器械及物质的下收下送。
在辛劳的工作中，20xx年即将畴昔，在完成病院工作方针的同时，我们本着“以病酬报中心”，给病人送去了亮光，带来了糊口上的福音，可是略感遗憾的是今年护理科研论文及新手艺、新营业相对亏弱，但愿在新的一年里，让我们继续携起手来，团结一致，结壮敬业，在完竣完成工作的同时，正视科研培训，加除夜科研力量，灌注灌注灌注贯注科研意识，使骨二科护理人员不单在工作中默示一流，在科研立项及新手艺、新营业上仍与时俱进，走在病院的前列，为科室和病院的成长做出更除夜的供献!
骨科护士工作总结10
在20xx的一年里，跟着病院气象的改良，对护理工作也提出了更 高的要求，出格是经由过程这一年我院“三乙评审”的预备及验收工作，让我们知道我们面临的不单仅是病院的名望，更首要的是我们作为病院一员的责任与义务，我们骨科护理队伍以此为契机，狠抓护理处事质量，严酷落实规章轨制，增强营业、手艺操练，打造一支具有凝固力的护理队伍。环抱护理部整体方针，在护理部的统一布署下，我们首先从思惟上统一了熟谙：一个病院护理水平的凹凸、处事质量的吵嘴和治理系统编制的吵嘴，必需领受上级主管部门的考验、证实。病院要保留，要成长，就必需抓住此次珍贵的机缘经由过程审核。“现将我科护理工作总结以下：
1、当真落实各项规章轨制
1、重申了各级护理人员职责，了了了各类岗位责任制和护理工作轨制。
2、落实了护理十五项焦点轨制、各类应急预案、工作质量尺度等等例如核对轨制：
（1）要求天天医嘱双人核对，天天核对一次，每周护士长插手总核对1～2次，并有记实。
（2）护理操作时要实施床边双人核对及操作二种以上对患者识别的编制。（3）
手术患者与手术室护士做好交 接患者等。避免护理不良事务发生。
3、当真落实骨科、手外科护理常规及十除夜安然方针，专科护理安然指引，做好护理质量延续改良与提高，增强护理风险治理，全科护理 人员统一思惟，提高熟谙，周全有用地晋升了护理处事质量，为病人供给立异、人道化处事，获得了病人的奖饰。
4、睁开“优良护理处事”勾当，落实护理部拟定的争创优良示范病区的编制和编制，实施了人道化弹性排班，简化护理工作流程，做到 把护士还给病人。
2、提高护理人员营业素质
1、以创三级病院为楔机对科室护理人员进行各方面常识、专科理论、专科手艺、并组织理论、操作考试。
2、插手病院组织营业进修，以提高专业常识。
3、落实护理查房轨制，科室每周履行三级护理查房1-2次，对护理诊断、护理编制进行了参议，并以发问的编制进行，内容为根底理论常识和骨科常识，以达到提高护士营业素质的方针。
4、增强了危沉人的护理，坚持了床头交接班轨制和晨间护理。
5、实施分级培训，对各不合年资的护士履行不合的培训筹算。
3、抓好质量治理。
1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把以“病酬报中心”的人文护理理念融入更多现实具体的工作细节。
2、使规范化护理质量尺度落到实处，渗入、贯串、落实到每个护士全程工作中去，使护理质量治理有章可循，组成一个良性轮回。从病人的角度评价护理质量，把病人的知足度作为评价护理质量的首要指标，让患者真正从质量治理中获得实惠
3、责任护士的职责落实，患者从入院到出院的整个过程由责任护士负责，纳入质量治理。拟定可行的应知应会查核筹算，每周严酷按筹算进行 查核，做到人人过关，充实调却每位护士的能动性、自动性。
4、护士长、质按小组成员天天质控新入病人、重点病人、危沉人护理记实，针对环节质控和终末质控中发现的问题实时与当事人沟通，实时更正整改，规范护理文书书写。按期进行护理质量错误谬误分化与改良， 强化责任护士对护理工作的质控。
5、护士长现场治理，“三查房”获得显著下场。
①早查房：上班后重 点查夜班护理质量；晨会后插手床头交接班查房；医嘱下达后查房： 重点查医嘱履行和护理编制落实气象。
②下战书上班后查房：查看延续工 作及完成气象同时深切病房搜聚病人定见实时整改护理工作。
③晚查房：下战书下班前查看病危、手术、输血等病人的交接记实气象。经由过程“以 病酬报中心，以解决问题为根柢”的“三查房”现场治理模式督导各班次护理工作的履行和落实气象，实时拾遗补漏，关注病人、气象、设备、医嘱等问题。
6、遵循护理部的要求按期汇集病人对护理工作定见，并在护士站公示分级护理尺度。落实焦点轨制，成立健全病区安然警示标识。正视初度沟通，增强关头环节沟通，成立协调医患、护患、医护关系
7、正视急诊急救及突发事务的培训：遵循护理部拟定的各类突发事务的应急预案，严酷要求每个护士当真摹拟操练操练，经由过程真实的操练操练，除夜除夜提高了我科护土应急反映能力、急救手艺，同时进行多种形式急救法度楷模、心肺清醒、急救约物常识、急救仪器操作培训等。急救仪器、药品、应急设备定人负责、每日搜检、实时维修，保证随时处于备用状况。
8、对新上岗的护士、工作能力差的护士和操练护士进行重点治理；实施高年资与低年资、工作能力强与工作能力衰的护士搭配进行值班，提高护士自力值班时的慎独精神，不按期在重点时刻段查房，增强各个环节据守和治理，提高护理质量水平保障护理安然。
4、清理好护理流程和奉告。
1、合理的护理工作流程是泛泛工作顺遂实施的根底，我们在根底护理、专科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指导护士进行泛泛工作。
2、有用的护理奉告是病人配合的必备工作，我们将完美入院、体位、医治、不凡寄望事项、专科康复的'奉告。
5、护理安然治理
1、保证护理质量的延续改良，科室成立以护十长为首的健康教育、护理病历书写、消毒隔离、根底护理等质量治理小组。发现问题实时记实、总结。
2、每周起码二次领受护理手下科室严酷搜检、天天院总值班护士长晚间质量搜检，没有端方不成方圆，在护理部高密度的搜检据守的除夜气象 下，使每个护士养成了精采的工作慎独精神。每小我都高度正视搜检功能。护士长深人病房，奴才搜检，对一系列搜检发现的问题实时召开护理质量与护理安然分化会，针对护理错误谬误、过失踪，分化启事、拟定整改编制并催促落实，保证护理质量的延续改良。
3、重点时段、重点环节、重点人员、不凡病人的治理 重点时段是指交接班时刻、午班、夜班、安眠日、节沐日。这些时段工作人员少。护士易犯错。患者易发生不满激情。重点环节是术前、术后、危重、急救等较忙碌、措置较多环节。重点人员是指危沉人、手术病人、病情不凡改变病人，还有新护士、进修操练护士、常闪现过失踪护士；不凡病人是指转科和转院的病人、有医疗纠缠或有定见的病人、率领看护的病人、本院职工熟谙的病人等。实践证实，这些人员身上经常存在不服安成分。护士长要增强跟踪搜检，合理调配护理人力成本，以保证各个环节的工作质量。
4、 增强迫度培育汲引 ，保障患者安然：
① 遵循患者安然方针，进一步完美各项患者安然轨制与规范，如患者身份识别轨制、不凡药品治理轨制、药物操作后不良反映的不美观不美观不雅察看轨制和法度楷模等，提高护理人员对患者身份识别的切确性和提高用药安然性，保障患者护理安然。
② 据守各项护理安然轨制的落实：如对病房药柜内药物存放、操作、限额、按期核对进行督查，打针药、内服药、外用药严酷分隔放置，医嘱转抄和履行时有严酷核对法度楷模且有签字，节制静脉输注滴速等。
③ 增强履行医嘱的环节治理 ：强化履行医嘱的切确性，有疑问时实时与除夜夫核对，静脉输液要求落实双核对，发药时操作医治车和服药本，进行各项操作时自动向病人或家关切释获得理解和配合，在进行导尿、静脉留置针等操作时，应了了交接寄望事项，避免管道滑脱等。
5、 完美护理文件记实，削减安然隐患。正视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记实，避免不规范的书写，如漏字、前后矛盾，与除夜夫记实分歧一等，既要闪现综合护理问题记实，又要闪现专科症状的不凡性，使护理文件尺度化和规范化。
6、奉行弹性排班，完美绩效查核。为挖掘人力成本潜力，知足现实工作 需要和患者需求，奉行了护理人员弹性排班制，在医治、护理岑岭时段或护理工作量激增时护士长启动“紧迫状况下护士调配预案”调剂护士班次，保障紧迫状况下护理安然与护理质量。
6、扎实稳步敦促优良护理处事
1、落实优良护理处事重点工作：
（1）倡导自动处事，供给人道化护理。优良处事不单仅勾留在“门好进，脸雅不美观，话好听”这类概况的条理是远远不够的，要强调彼此之间精采的护患沟通，要关注处事对象的感应传染，要经由过程具体的步履举止把你的接待之意、尊敬之意、热忱之意传递给病人，才能让病人真正感应传染到我们的医护处事，品味出我们的优良地址，深化更始护理工作模式，遵安分级护理的原则和要求，了了临床护理内在及工作规范，切实落实落实根底护理，成立健全护理常规、操作规程，对患者供给周全、全程的护理。
（2）充实调动护士积极性，倡导科室治理人人介入，鼓舞鼓舞激励护士从提高科室护理质量为前题，敦促优良护理处事，以“三好一知足”为方针，为科室献计献策，事实下场达到病院建树三级病院的方针。
2、 遵循自己现实，积极采纳多种编制，不竭增强内在培育汲引，扎实稳步 敦促优良护理处事：
（1）临床护理处事充实闪现专科特点，增强人文关情意识，倡导人道化处事，继续奉行各专科特点温情处事。
（2）对护理人员进行护士泛泛礼仪培训，如处事规范、电话礼仪、敲门礼仪、床头交接班等。天天护士长率领护士床头交接班时，责任护士做好毛遂自荐，同时每个病房吊挂我科自行设计的责护牌，便于病人对所管病房护士工作的据守，提高护理人员处事素质。
（3）在护士岗位手艺培训中，进一步规范并重点培训护理操浸染语、护患沟通手艺，以培育护士成立精采的职业形象，优良护理勾当的睁开强化了护士的责任感，促进了护患间交流与沟通。
骨科护士工作总结11
20xx年在科主任、护士长切确率领下，本着“以酬报本”的处事年夜旨，深切睁开优良护理处事，强化根底护理，完竣完趁髅瘅项护理工作，现将工作气象总结以下：
1、在思惟政治方面：积极拥戴病院的各项方针和规章轨制，遵循医德规范，操作规范，坚持以病酬报中心，严酷按一名优良及格护士的尺度要求自己，坚持以质量为焦点，病人的知足度为尺度，平稳成立团队精神。
2、工作进修方面：全力进修专科常识，战胜营业上的不足。积极插手科室的急救工作，今年以来，一共介入巨细急救约5例；积极奉行优良护理处事，做好各项根底护理，能身先士卒，积极介入其中，如为病人洗头、剪指甲、擦浴等，不事事靠学生和操练生，不摆高姿态，能起到带头浸染。积极进修各项新手艺、新营业。作为一名高年资护士，在工作中严酷履行各项操作规程，遵循病院科室的规章轨制，时刻寄望连结无菌不美不美观念，看待工作当真负责，一丝不苟，加班加点，成立高度的集体责任感和名望感，团结同志，能战胜各类坚苦，凡事以工作为重。竭尽全力做好带教工作，全力为科室培育新护士，我认为要做好护士，首先要有爱岗敬业的心，能安心护理专业工作，要有切确的人生不美不美观、价值不美不美观，和精采的道德，是以，我带教时注从头学员思惟素质的'培育，其次进行岗前职业道德教育、规章轨制、护士步履规范教育及护理根底常识、专科常识、护理手艺操作培训，今年前后带教了3名新学员，在泛泛护理工作中，不单严酷要求自己，对护理工作中存在的问题也能积极发现提出，并加以解决，对年青护士的工作更是严酷要求，促进她们的成长;积极插手了科室组织的护士操作操练及查核：静脉输液、心肺清醒、静脉输液、无菌操作;全年撰写护理论文1篇，揭晓于护理治理杂志。
3、存在问题
1、偶有操作不规范、无菌不美不美观念不强。
2、工作满于现状，不够积极。
4、成长标的方针：
(1)扎实抓好理论进修。
(2)在院率领、科主任的关心和指导下,顺遂完成医疗护理工作使命,当真实施职责,爱岗敬业，积极撰写论文。
(3)以科室为家，工作积极自动,看待病员热忱、耐心,知足病人的需求。
护理工作是通俗的工作，可是，我们却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热忱去点燃患者战胜疾病的勇气。
骨科护士工作总结12
20xx年，我院进一步完美各项规章轨制， 改良处事流程,改良住院气象,把追求社会效益,呵护公共益处，建协调护患关系放在第一名，增强护理质量节制，加除夜护理据守力度，正视护理主干的培育，优化护理团队，强化三基三严操练，增强中医护理手艺操作，狠抓营业治理，内强素质，外塑形象，创作发现性地睁开工作。
一年来，在院率领的关心和鼎力撑持下，在各本能机能部门的慎密慎密亲密配合下，在全科护理人员的配合全力下，完竣完成了20xx年护理工作筹算。现将本人一年来的工作陈述请示以下：
1、增强护理治理，晋升护理质量
1、强化护士治理意识，按期召开护士会议，实时将上级精神、病院要求、护理部放置的工作安插给护士，将护理工作中存在的问题实时反馈，刻日整改，追踪落实。
2、严酷焦点轨制的落实，成立护理质量监控小组，将各项搜检指标量化，每个月组织周全、正视的护理质量搜检，将搜检功能进行排序，在护士例会上给以传递，达到了鼓舞激励护士的治理水平，确呵护理工作安然有用。
3、按筹算对各级护理人员进行三基操练和专科手艺培训，对科内护士进行心肺清醒、物理降温、静脉输液、静脉留置针操作、中药湿敷、中药涂药等手艺操作查核。进行了根底护理常识和综合护理常识的理论考试。
2、增强中医根底和中医护理操作
全科强调中医护理手艺的临床操作，积极睁开中医护理内容，组织全数护士进修中医根底理论常识及中医护理操作评价尺度。召开护士会议，统一思惟。科室如在临床操作中存在问题，实时授予解决，院率领授予鼎力撑持。此刻年共睁开中医特点护理项目八项，其中穴位按摩、中药湿敷、中药涂药、功能操练、电疗、穴位封锁睁开较好。虽中医护理操作获得了一些成就，但也存在一些不足：1、科室病人多时中医护理操作睁开少，不积极。2、护士选穴较单一。3、护士操作时人文闪现不够好。往后将针对存在的不足的处所组
织护士进行进修，以使我科的护理工作睁开的更好。
3、落实人才培育筹算，提高护理人员整体素质
1、 有筹算地遴派营业能力强，当真负责的.护理主干外出进修，科室拟定培训筹算，按期组织营业进修，查核并记其实档
2、前往省中医进修半个月，经由过程进修前进前辈的治理理念，找出自己的差距和不足，进一步提高了科内护士的治理水平。
4、增强传染治理，协同控感科做好院内传染治理
1、组织全数护理人员进修消毒手艺规范、病院传染治理规范、医疗废料传染治理编制，专门对手卫生进行培训查核，查核及格率为100%。
2、增强消毒的治理，科室严酷遵循规范操作，保证了消毒物品的质量和医疗护理的安然。
5、睁开优良护理处事，塑造病院形象
规范护理人员着装，进行护理礼仪培训，实施护理人员首问负责制，倡导微笑处事，规范处事用语，每次护理搜检，对护理人员不遵循要求着装、处事不到位、用语不规范、立场不划定礼貌等现象，实时发现，提出攻讦，科内护士的形象获得了较着提高，获得了社会的认可。
6、规范护理文书书写，强化护理法制意识
按中医护理文书书写要求，完全、客不美不美观、真实规范书写，保障护理安然，提高了护理质量，为举证供给了法令按照，呵护了护患的正当权益。
7、各项护理质量指标完成气象
1、根底护理及格率领85%；
2、急救物品无缺率达100%；
3、护理人员“三基”查核及格率95%；
4、病房消毒隔离工作质量100%；
5、重危患者护理质量及格率85%；
6、护理文件书写及格率95%；
7、各类挂号本书写及格率100%；
8、根底护理规章轨制履行率100%；
9、护士长工作质量评价尺度95%；
10、压疮发生率0。
8、存在不足
1、护理队伍的整体素质良莠不齐，有待进一步提高。
2、今年的低年资护士较多，进修空气不浓，长进心不强，中医根底理论常识、根底手艺有待进一步提高。
3、科研立异意识不强。
骨科护士工作总结13
今年我科全数护理人员在病院率领和护理部的率领下，本着“一切以病酬报中心，一切为病人”的处事年夜旨，进一步强化“三好一知足”勾当，较好的完成了院率领安插的各项护理工作，根底完成了岁首拟定的护理筹算，现将工作气象总结以下：
1、当真落实各项规章轨制
严酷履行规章轨制，确保医疗安然，了了了各类岗位责任制和护理工作轨制，如责任护士分工了了，各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。坚持核对轨制，医嘱班班核对，每周护士长插手总核对1或2次，并有记实。护理操作时要求三查七对。坚持填写输液卡，一年来未发生除夜的护理过失踪。当真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写各类信息数据挂号本，坚持床头交接班轨制及晨间护理，危沉人重点交接，预防了并发症的发生。
2、提高科室治理水平
保证护理质量的延续改良，成立科室质量治理小组，每个月领受每个月护理部、感控科质量搜检小组的不按期搜检，正视搜检功能。遵循科室拟定的年筹算、季放置、月筹算重点进行催促实施，并监测实施下场，每个月工作小结，遵循闪现的共性问题分化启事，拟定整改编制落实到位，以利于总结经验，便于次月更好睁开工作。
每个月召开科室护士会议，传达护理部会议精神，按要求进行进修，按时放置本周工作重点，总结上周工作中存在的优短处错误。护士长深人病房，奴才搜检，对一系列搜检发现的问题实时召开护理质量与护理安然分化会，针对护理错误谬误、过失踪，分化启事、拟定整改编制并催促落实，保证护理质量的延续改良。增强重点时段、重点环节、重点人员、不凡病人的治理。
3、增强护理人员医德医风培育汲引
继续落实护士步履规范，在泛泛工作中落实护士文明用语。继续睁开健康教育，对住院病人发放知足度查询拜访表，知足度查询拜访功能均在100%，并对知足度查询拜访中存在的问题提出了整改编制。每个月科室按期召开工休座谈会一次，搜聚病人定见，对病人提出的要求给以水平的知足。对新分拨的护士进行岗前职业道德教育、规章轨制、护士步履规范教育及护理根底常识、专科常识、护理手艺操作查核。
4、提高护理人员营业素质
每个月对科室护理人员进行三基三严营业培训和护理手艺操作培训，并组织理论考试，培训率达100%，积极插手病院组织的营业培训，并鼓舞鼓舞激励年青护士自学，一年来，年青护士全数插手了成教考试，以提高专业常识。科室每周晨间发问2次，内容为根底理论常识和骨科常识。
护理部对全院护士进行了穿脱隔离衣护理手艺操作查核，全科护士经由泛泛泛泛当真自动的操练，查核时动作利落规范，操作谙练，获得了精采的成就，获得了监考教员的好评。增强了危沉人的护理，坚持床头交接班轨制和晨间护理。每个月护理营业查房，对护理诊断、护理编制进行参议，以达到提高营业素质的方针。
5、增强了科室院内传染治理
严酷履行病院传染治理率领小组拟定的.消毒隔离轨制。科室坚持每日对医治室、换药室进行紫外线消毒，每两周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘措置，每半年对紫外线强度进行监测并记实。一次性用品操作后均能实时毁形，浸泡，集中措置，并按期搜检催促，对各类消毒液浓度按期测试搜检，坚持晨间护理一床一湿扫。
医治室、换药室均能坚持消毒液拖地每日二次，病房内按期用消毒液拖地，出院病人床单进行了终末消毒。手术室严酷履行了院染治理要求，每个月进行空气细菌培育，灭菌物品、医务人员手、消毒剂的监测，无菌包内化学挑唆剂及格，成立了消毒物品监测记实本，对每种消毒物品进行了按期定点监测。
骨科护士20xx小我年关工作总结（三）
一年来，经由过程全科同志的配合全力，较好地完成了科室各项工作使命，但工作尺度和工作质量与率领的要求还有差距，思绪还需要加倍宽广。在新的一年里，要加除夜政治进修力度，提高工作质量，团结一致，扎实工作，高尺度完成本科的工作使命和率领交办的各项姑且指令性工作使命。以下是今年的工作总结。
1、思惟方面
全科人员在政治受骗真进修，成立切确的世界不美不美观、人生不美不美观、价值不美不美观，平稳成立“一切为病员处事”的理念，增强医患沟通，用严酷的尺度规范自己的言行，不竭提高思惟道德涵养，当真睁开自我攻讦，剖断抵制药品购销中的不正之风，将反商业行贿提高到政治思惟的高度来熟谙和看待，科室内无医药回扣现象发生。
2、工作方面
全科人员能够自觉遵循院内各项规章轨制和劳动纪律，做到小事讲气焰，除夜事讲原则，从不闹无原则纠缠，工作中彼此撑持，彼此理解，科工作人员分工了了，各司其职，各负其责，团结务实，战胜人手少、使命重、人员结构不合理的状况，保证正常医疗处事工作的顺遂睁开。遵循病院的要求完成各项临床工作，并高质量完成各类软件、台帐的清理工作，当真进修岗位职责、焦点轨制，并严酷遵循职责、轨制的要求工作，当真进修“三基”并睁开岗位练兵，做到严酷要求、严谨气概、周密组织。严酷履行“三合理”规范，做到合理用药、合理收费、处事到人，科室奖金发放不与经济挂钩，较好地完成了率领交办的各项工作使命。
3、进修方面
科室内部积极调剂医疗结构，采纳有师编制，千方百计下降医疗费用，获得显著下场。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的操作。四是加速病床周转。经由过程采纳一系列强有力编制，保证了科室今年完竣完成病院下达的各项费用指标，在科室营业增添速度较快的气象下，使各项费用连结在相对较低的水平，切实减轻公共的承担。积极引进和应用新手艺，今年加除夜了对xx手术的奉行和应用，引进了微波医治仪，在保证疗效的根底上积极追求新的手术编制，总结临床经验，切实让病人花起码的钱获得的下场。
4、鼓吹方面
在鼓吹工作上，充实操作多种形式，连络我院现实，深切普遍鼓吹我院整体功能、医疗规模、专科专病、名医、名药、除夜型医疗设备和睁开的新项目、新营业等，增强了病院整体知名度和部门专家名医和专科专病知名度，为病院营业的成长起到了较除夜的催促浸染。
骨科护士工作总结14
春秋轮回，功夫如梭，回首回头回忆回头回忆自己x年来在护理岗位上渡过的日日夜夜，所做的点点滴滴感伤万千。这些年使我深深地体味到：护理工作在苦和累中描绘高尚、锻造辉煌。现对今年工作进行总结。
1、工作心得
当我看见那些患者把生命奉求给我的无助的眼神，当我看到自己用百倍的极利巴一个生命病笃的患者从衰亡线上拉回到生命的春季时，面临那些失踪踪而复得的生命，那些来之不等闲的欢笑，我就会感应欣慰，我就会感应无憾，我更会感应无悔。“天使”是传说中仙人的使者，是幸福懈弛和的意味。我们的职业被誉为“白衣天使”，是人们对护士形象美和内在美的密意赞誉。一袭飘然白衣，是一颗纯粹的心灵；一顶别致的燕尾帽，是一项守护生命的重担。无数个阳辉煌煌的凌晨，我们聆听医治碗盘的协奏曲；无数个不眠不休的夜晚，我们感应传染保留和衰亡的交响乐章。
我们的工作不惊天动地，可是我们是春季的滴滴细雨，让生命的郊野再现新绿；似暮秋的一片红叶悄然飘落，天使的青春已融为患者康复的笑靥；严冬一枝枝腊梅，阵阵幽喷喷香带给人生的希冀。我们将会继续与病人的'生命同业，让病人因我们的护理而削减疾苦，因我们的健康指导而有所收成，因我们的快慰而成立抉择抉择信念。
2、进修方面
在骨科，很是感谢感动打动科护士长对我的循循教育，充实让我感应传染惠临床工作与人交往的首要性，沟通的手艺并不是与生俱来的，而是人文常识的丰硕及临床经验堆集的功能。让我逐步除夜白“我们的工作不是职业，而是事业”，使我在尔后工作中不管碰着甚么问题，都能连结着一份积极向上的心。
3、工作方面
骨科是一个很是团结的科室团队，不单表此刻同事间亲如一家，对病人的关心胜似亲人。护士长很是正视对病人的心理护理、健康教育、规范化处事，慎密慎密亲密护患关系，增添病人对护理工作的知足率，这对护士的常识结构和综合能力是一个考验和锤炼的机缘，晋升护士在病人康复过程中所起的浸染，增强护士的自我价值感和进修常识的积极性。“我们科每小我的分工不合，但方针都是为了骨科这个家的成长，让病人更好更快的康复，提高他们的糊口质量，呵护社会的协调与成长。
今天，面临又一轮全新的医疗护理更始，需要我们每个医务工作者连结精采的精神状况，揭示崭新的精神脸蛋，需要我们每位医务工作者发扬以院为家的高尚情怀，需要我们每位医务工作者紧跟时代勇于立异。
我们医务人员肩负治病救人的重担，承载着国家、社会、人平易近的重托，悬壶济世。是以我作为一名医务工作者我感应很是的诺言，这将永远鼓舞鼓舞激励着我在这条路上无怨无悔地走下去，以院为家是我生平无悔的选择。让我们用勤恳的双手去服装病院，把追求的抉择信念放在病院，把满腔的激情奉献给病院，把爱心播撒到每位患者的心里。
骨科护士工作总结15
刚进入骨科的时辰，我还有些不顺应，事实和其他科室的工作仍是有必定的分辩，但逐步的工作往后，我也是感应顺应和熟谙了，对骨科的体味也是在工作傍边逐步的多了，我的护理工作在护士长的指导下也是进展很快，我就熟谙了骨科的工作，在护理中，我积极的配合，遵循除夜夫的要求去做，当真的完成护士长分拨的护理使命。在这一年里，我较好的完成了工作，也是获得病患的'认可，我不再是之前刚进入病院的护士，所以也是在其他的科室工作过一段时刻，学起来也是斗劲的快，同时也是能更快的顺应骨科的工作，一年的时刻，不管是自己本职的，或需要和其他同事一路来配合的工作，我都当真积极地去做好它，我除夜白，作为一名护士，只有当真的多去做，才能更好的去提高自己的护理水平。
在工作之余，我也是积极的进修，插手科室和院里的培训，晋升自己，在培训中当真的听课，做好笔记，课后也是会总结，对自己所学尽可能的多应用到工作傍边，转为为自己的一个工作能力，这样一来，才算是真的学到了，而不单仅只是听了一下课而已，同时我在回去往后也是会去看一些关于骨科，关于护理的常识，我除夜白，只有多去学，那么工作才能做得加倍的好，每个优良的护士，都是这样做下来的，而且因为我是进入骨科的时刻不长，我更是要多学，泛泛泛泛工作的时辰，也是多看，多问除夜夫和护士长，将自己不除夜白的体味清楚，然后再到工作中去用，让自己的护理水平获得提高。
在这一年的工作傍边，我也是觉察自己的不足，事实来骨科的时刻不长，所以对骨科良多方面真的不太懂，即便学了这么久了，我仍是觉察自己仍是有出格多的工具需要去学，也是要在尔后的工作傍边继续的全力，多体味一些，多知道骨科的相关常识，才能让自己的工作做得加倍的好，在来年中，我要继续的把我的护理工作做好，为病患去供给更好的护理处事。
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