体检科除夜夫工作总结

时刻:2023-10-25 08:27:11 工作总结 我要投稿
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体检科除夜夫工作总结

  总结是对获得的成就、存在的问题及获得的经验和教训等方面气象进行评价与描述的一种书面材料,它可使零星的、陋劣的、概况的感性认知上升到周全的、系统的、素质的理性熟谙上来,让我们好好写一份总结吧。你想知道总结若何写吗?以下是小编汇集清理的体检科除夜夫工作总结,但愿对巨匠有所辅佐。

体检科除夜夫工作总结

体检科除夜夫工作总结1

  20xx年,体检科在院长的切确率领和激情亲热关心下,科室职工积极睁开工作,各项工作有了必定的进展,为了总结经验、寻觅差距,促进中心各项工作再上一个台阶,现将20xx年上半年工作总结陈述请示以下。

  1、工作睁开气象

  1、优化体检处事质量,做好儿童入托体检工作。遵循儿童体检的各类不合体检时刻需求拟定体检下乡和门诊体检分工制,把体检科精壮人员分工为:单元门诊小组和体检下乡小组,以更好的使门诊体检和边远乡镇体检使命可以同时睁开。

  2、截止20xx年6月,全市共有36个幼儿园前来我体检科进行健康体检,参检人数2314人其中门诊体检1673人,下乡小组下乡15次,共体检641人其中学生583人,幼师58人,体检费用总计5万多元。

  其中检出贫血儿童123人,龋齿155人,体重超重32人,谷丙转氨酶超标9人。教师高血压11人,贫血2人,谷丙转氨酶超标1人。分袂给以相关指导和转诊。

  3、不才乡体检同时给幼儿园做儿童保健指导和相关卫生常识。

  鼎力鼓吹保健科普常识,提高人们的健康意识。体检科工作人员向前来参检儿童家眷和乡镇幼儿园进行现场鼓吹领受束育人员约2800人次。让更多的家长和教员体味和正视相关体检常识和意义,使家长和幼儿园正视健康体检。

  4、科室微量元素考验共144人,为临床医治和保健供给了有用考试考试参考数据。

  5、我科室收费处截止到20xx年6月18日共收门诊儿童体检1673人次,新筛听筛5630人次。

  2、存在的.问题

  1、因为体检科工作较琐碎,工作上经常碰着坚苦,每项工作主不美不美观上都但愿能完成得最好,但因为能力有限,不能把每件工作都做到夸姣绝伦。

  2、体检工作鼓吹力度有待增强。

  3、科室专业手艺人员严重不足。

  4、考验设备老化,需更新换代。

  5、体检相关科室工作人员责任心有待增强。

  6、公共健康意识增强,现有体检项目难以顺应,需要增添一些体检项目。

  这些都需要体检科在尔后的工作中切实加以解决。20xx年上半年已曩昔,20xx下半年已到来。不才半年里,我们将继续环得病院的中心工作,战胜短处错误;改良编制;掌控实情;增强治理;改良处事;斗胆试探体检工作的新思绪、

  新编制,促使工作再上一个新台阶,为病院的健康快速成长作出更除夜的供献。

体检科除夜夫工作总结2

  年光荏苒,20xx年很快就畴昔了,体检科在院率领的切确率领和激情亲热关心下,全科工作人员积极扎拭魅睁开工作,各项工作均有了必定的进展,长足的前进,获得了一些成就,也为20xx年工作奠基了根底,创作发现了精采的前提。为了总结经验、寻觅差距,促进科室各项工作再上一个台阶,现将20xx年工作总结陈述请示以下。

  我们充实操作我科现有人员和设备成本,实其其实为受检者做益处事,出格是为适理当前人们以健康保健为主旋律的今天,健康体检工作具有愈来愈好的前景与成漫空间,健康体检与健康治理工作的打造是我们工作的重中之重。

  体检科是今年病院睁开6S治理的先行示范科室,6S治理后室内电脑、办公桌椅和各类体检所需物品均规范定置,待检室整洁舒适,让您在享受健康体检的同时,还能享受舒适温馨的气象。体检科是从受检者体检前寄望事宜,检中处事,检后健康治理等全方位的处事客户,设编制若何快速顺次放置完成各项搜检项目,检后替受检者汇集各项搜检功能,做出总检陈述及保健建议,工作也千头万绪,工作当然复杂琐碎,体检科八名工作人员各司其职,工作上分工不分炊,在工作上彼此鼓舞鼓舞激励,彼此进修。

  1、工作睁开气象

  1、正视其实不竭优化体检处事质量,当好健康卫士。遵循人平易近公共的各类不合需求拟定各类体检项目组合,由各单元或小我自由选择。从检前、检中到检后全方位的完成体检的组织、咨询及注释工作。经由过程增强体检科医护人员人道化处事意识的培育,力争做遍地事热情、搜检细心、注释耐心、结论安心,实时知足受检者的健康咨询,丁宁其按期进行复查、跟踪、随访,实时发现健康问题,指导其针对性地睁开医治和保健,使受检者对健康和防病治病的需求在人道化的体检气象中获得最除夜知足。

  2、鼎力鼓吹医疗科普常识,提高人们的健康意识。成立体检科微信公家平台。(微灯号记号:华州健康)把健康的理念传递给千家万户,让公共体味和正视健康体检。从15年12月21日—16年12月20日止,到我院插手健康体检的集体单元巨细共59个,人数3234人,小我20xx人,整体检人次5303人。全年收入总计1784422元。驾驶员体检13102人。总计262040元。搜检功能,发现高血脂、高血压、脂肪肝、高尿酸、高同型半胱氨酸血症的人群病发率愈来愈年青化,病发率逐年上升,其中常见病、多病发为:血脂异常、高血压、高血糖、高尿酸血症、脂肪肝、高血粘等代谢综合征得病率也闪现井喷状,甲状腺、乳腺疾病经我们体检筛查出良多患者,经由过程健康体检使初期发现问题成为实其其实的工作,而且能够和给以健康指导保健建议,该项工作获得来我院进行体检的干部公共一致认同和必然。经由过程对受检者一对一的健康常识宣教,使其养成按期体检的习惯,对自己健康提出的预警问题,初期干与干与、改变糊口编制,禁止疾病发生或延缓,早发现早诊治,提高糊口质量。

  2 3.抓好科室培育汲引。为便当客户体检,进一步理顺了体检工作流程,让体检的每个法度楷模都更趋人道化、合理化,逐步实现了让轨制治理人,让轨制规范操作,从而不竭提高体检质量和工作效力。以睁开好健康搜检工作为重点,从我院的现实气象解缆,在现有前提下,建树健康搜检健康治理中心,遵循健康搜检的工作流程和搜检设备,以便当公共为起点,以一站式健康搜检处事为方针。坚持点面互动。使健康搜检工作实现超越式的成长,我们经由过程每位来检者向四周辐射,以点带面,点面互动,周全开花功能。推出多种类型的套餐搜检处事:所谓套餐搜检处事是指针对不合人群睁开的综合配套体检项目组合,价钱优惠,快捷便当的根底搜检处事,搜罗中老年体检套餐,小我根底套餐,单元集体套餐,亚健康体检套餐,高血压体检套餐,特点防癌体检套餐。要经由过程睁开多种类型的套餐搜检处事,使各类类型人群享遭到实时,高效,价钱优惠的体格搜检处事。让每位受检者成为我们的义务鼓吹员,博得好口碑,培育其成为老客户。

  2、存在的问题

  1、因为体检科工作较琐碎,工作上经常事无巨细,每项工作主不美不美观上都但愿能完成得最好,但因为能力有限,不能把每件工作都做到夸姣绝伦。

  2、体检工作鼓吹力度有待增强。

  3.铺捉市场信息、斥地市场事迹不幻想。

  这些都需要我们在尔后的工作中切实加以解决。20xx年已曩昔,20xx年即将到来。在新的一年里,我们将继续环得病院的中心工作,战胜短处错误,改良3编制,遵循现实气象,增强治理,改良处事,斗胆试探体检工作的新思绪、新编制,促使工作再上一个新台阶,为病院的'健康快速成长作出更除夜的供献。

  20xx年的工作方针:

  1、着眼工作重心,谋求成长。我科将以斥地市场事迹作为今年工作的重心,抓紧、抓好、抓实、抓出实效,以百倍的全力,交了一份知足的答卷。

  2、增强鼓吹,外树形象。介绍我院手艺力量、设备、救治气象、救治流程等,便当公共体检。鼓吹科普常识,出好科普鼓吹栏。建造《健康体检》手册和课件,便于各单元宣讲。

  3、继续抓好科室培育汲引。继续睁开好健康搜检工作,从我院的现实气象解缆,遵循健康搜检的工作流程,以便当公共为起点,以一站式健康搜检处事为方针。提高健康体检质量(搜罗处事和体检陈述质量)和知足度。

  4、增强进修,增添营业涵养,提高常识内在。

  (1)科室营业进修:每个月放置一次;

  (2)提高计较机的操作能力,鼓舞鼓舞激励职工进修计较机常识,提高工作效力。

  5、增强体检科医护人员人道化处事意识的培育,力争做遍地事热情、搜检细心、注释耐心、结论安心,实时知足受检者的健康咨询和指导,使其有针对性地睁开医治和保健,使受检者对健康和防病治病的需求获得最除夜知足。

  6、进一步做好20xx年全县各单元职工健康体检的筹算、放置,做好各单元与我科的跟尾工作。

  7、争夺成立全数受检者健康小我档案,便于尔后查询,规范档案治理和指导体检者健康治理。

  20xx年的成就的获得离不开病院率领的切确率领,也离不开各医技科室的鼎力协助配合和撑持,我们在充实必然成就的同时,也看到了本科室的问题,我们将全力更正工作中的不足,取长补短,全力提高工作质量和处事水平,鼎力构建协调医患关系,把20xx年的工作做到最好,向院长提出的万万方针迈进。

体检科除夜夫工作总结3

  年光荏苒,20xx年已曩昔了,体检科在院长的切确率领和激情亲热关心下,科室职工积极睁开工作,各项工作有了必定的进展。为了总结经验、寻觅差距,促进科室各项工作再上一个台阶,现将20xx年全年工作总结陈述请示以下。

  1、工作总结

  (一)、根底气象

  1、病院率领班子为充实操作我院现有人员和设备成本,实其其实为老苍生办实事、弄妥事,让我院的B超、化验、心电图、胸片、CT、等处事于平易近,让利于平易近,成立我院新形象。出格是为适理当前人们以健康保健为主旋律的今天。

  2、体检科是20xx年5月新组建成立的一个科室,位于我院一楼,有3名工作人员。其中中级手艺职称2人,工作人员1人。

  体检科是沟通内外、协调摆布、联系四面八方的关头,工作也千头万绪,工作当然复杂琐碎,体检中心3名工作人员各司其职,工作却分工不分炊,在工作上彼此鼓舞鼓舞激励,彼此进修。

  (二)、工作睁开气象

  1、优化体检处事质量,当好健康卫士。遵循人平易近公共的各类不合需求拟定各类体检套餐,由各单元或小我自由选择。完成体检的组织、咨询及注释工作。

  2、鼎力鼓吹医疗科普常识,提高人们的健康意识。把健康的理念传递给千家万户,让全县干部职工和人平易近公共体味和正视健康体检。从1月1日至12月31日止,到我院体检总人数为xx人次。驾驶员体检xx人。从业人员体检xx人,职业健康体检xx人、通俗体检xx人,总金额xx元(。搜检功能,其中常见病、多病发为:血脂增高,高血压,肾结石,高血糖,脂肪肝,胆囊肿,肾囊肿,转氨酶升高,色觉异常等。

  经由过程健康体检初期发现问题有些留院医治和给以健康指导,该项工作获得绝除夜除夜都来我院进行体检的干部公共一致认同和必然。

  (三)、存在的.问题

  1、因为体检科工作较琐碎,工作上经常事无巨细,每项工作主不美不美观上都但愿能完成得最好,但因为能力有限,不能把每件工作都做到夸姣绝伦。

  2、对工作体味得不够深切,对存在的问题掌控真实气象不够周全。

  3、体检工作鼓吹力度有待增强。

  2这些都需要我们在尔后的工作中切实加以解决。20xx年已曩昔。20xx年即将惠临,我们将继续环得病院的中心工作,战胜短处错误;改良编制;掌控实情;增强治理;改良处事;斗胆试探体检工作的新思绪、新编制,促使工作再上一个新台阶,为病院的健康快速成长作出更除夜的供献。

  2、20xx年的工作方针:

  1、着眼工作重心,谋求成长。我科将以斥地市场事迹作为今年工作的重心,抓紧、抓好、抓实、抓出实效,以百倍的全力,交了一份知足的答卷。

  2、增强鼓吹,外树形象。

  3、抓好阵地培育汲引。要睁开好健康搜检工作,就要从我院的现实气象解缆,在现有前提下,建树健康搜检阵地。一是要有配备需要的搜检步履法子跟着健康搜检工作的睁开,前来进行健康搜检的人员必将日趋增多,仅靠现有的步履法子是难以顺应形式成长需要的,坚持点面互动。要使健康搜检工作实现超越式的成长,仅靠病院自己是远远不够的,还要尽快使所属各乡填卫生院步履起来,也就是说要以县病院为中心,向各乡填卫生院辐射,以点带面,点面互动,周全开花功能。四是推出多种类型的套餐搜检处事:所谓套餐搜检处事是指针对不合人群睁开的综合配套,价钱优惠,快捷便当的根底搜检处事,搜罗中老年体检套餐,青少年体检套餐,小我根底套餐,单元集体套餐,亚健康体检套餐,要经由过程睁开多种

  3类型的套餐搜检处事,使各类类型人群享遭到实时,高效,价钱优惠的体格搜检处事。

  4、增强进修,增添营业涵养,提高常识内在。

  5、进一步做好20xx年全县各单元职工健康体检的筹算、放置,做好各单元与我科的跟尾工作。

  20xx年的成就的获得离不开病院率领的切确率领,也离不开各科室的鼎力协助配合和撑持,我们在充实必然成就的同时,也看到了本科室的问题,我们将全力更正工作中的不足,取长补短,全力提高工作处事水平,鼎力构建协调医患关系,把20xx年的工作做到更好。

  体检科

20xx年12月19日

体检科除夜夫工作总结4

  20xx年,体检科在院长的切确率领和激情亲热关心下,科室职工积极睁开工作,各项工作有了必定的进展,为了总结经验、寻觅差距,促进中心各项工作再上一个台阶,现将20xx年上半年工作总结陈述请示以下。

  1、工作睁开气象

  1、优化体检处事质量,做好儿童入托体检工作。遵循儿童体检的各类不合体检时刻需求拟定体检下乡和门诊体检分工制,把体检科精壮人员分工为:单元门诊小组和体检下乡小组,以更好的'使门诊体检和边远乡镇体检使命可以同时睁开。

  2、截止20xx年6月,全市共有36个幼儿园前来我体检科进行健康体检,参检人数2314人其中门诊体检1673人,下乡小组下乡15次,共体检641人其中学生583人,幼师58人,体检费用总计5万多元。

  其中检出贫血儿童123人,龋齿155人,体重超重32人,谷丙转氨酶超标9人。教师高血压11人,贫血2人,谷丙转氨酶超标1人。分袂给以相关指导和转诊。

  3、不才乡体检同时给幼儿园做儿童保健指导和相关卫生常识。

  鼎力鼓吹保健科普常识,提高人们的健康意识。体检科工作人员向前来参检儿童家眷和乡镇幼儿园进行现场鼓吹领受束育人员约2800人次。让更多的家长和教员体味和正视相关体检常识和意义,使家长和幼儿园正视健康体检。

  4、科室微量元素考验共144人,为临床医治和保健供给了有用考试考试参考数据。

  5、我科室收费处截止到20xx年6月18日共收门诊儿童体检1673人次,新筛听筛5630人次。

  2、存在的问题

  1、因为体检科工作较琐碎,工作上经常碰着坚苦,每项工作主不美不美观上都但愿能完成得最好,但因为能力有限,不能把每件工作都做到夸姣绝伦。

  2、体检工作鼓吹力度有待增强。

  3、科室专业手艺人员严重不足。

  4、考验设备老化,需更新换代。

  5、体检相关科室工作人员责任心有待增强。

  6、公共健康意识增强,现有体检项目难以顺应,需要增添一些体检项目。

  这些都需要体检科在尔后的工作中切实加以解决。20xx年上半年已曩昔,20xx下半年已到来。不才半年里,我们将继续环得病院的中心工作,战胜短处错误;改良编制;掌控实情;增强治理;改良处事;斗胆试探体检工作的新思绪、新编制,促使工作再上一个新台阶,为病院的健康快速成长作出更除夜的供献。

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