行政文员试用期转正工作总结

时刻：2024-10-30 18:10:34 工作总结我要投稿

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行政文员试用期转正工作总结范文

　　总结是把必定阶段内的有关气象分化研究，做出有指导性的经验编制和结论的书面材料，写总结有益于我们进修和工作能力的提高，无妨让我们当真地完成总结吧。那么你知道总结若何写吗？下面是小编汇集清理的行政文员试用期转正工作总结范文，仅供参考，接待巨匠浏览。

行政文员试用期转正工作总结范文

行政文员试用期转正工作总结范文1

　　插手贵公司已两个月了，任行政文员一职，当然之前有过一些相关的工作经验，但“不在其位,不谋其政”良多工作都是跟想象的纷歧样。

　　两个月的时刻很快畴昔了，在这两个月里，我在公司率领及同事们的关心与辅佐下完趁髅瘅项工作，在思惟憬悟方面有了更进一步的提高。

　　这两个月的工作总结首要有以下几项：

　　1、专业常识、工作能力和具体工作。

　　公司行政助理的主若是协助行政司理做好行政工作。我认为行政工作斗劲琐碎，天天都面临着除夜量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不成少的。在短时刻内熟谙了本职的工作，了了了工作的法度楷模、标的方针，提高了工作能力，在具体的工作中组成了一个清楚的工作思绪，能够顺遂的睁开和完成本职工作。

　　在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的方针，积极的完成了以下本职工作：

　　(1)办公明细等电子文档的更新和调剂，以便当自己睁开工作;

　　(2)工作区域的卫生治理及履行;

　　(3)协助行政司理做好了各类文件、通知的改削、发布、下发等工作，并按具体清理的文件类别清理好放入文件夹内，以便查阅;

　　(4)公司车辆的背章及用车气象的治理;

　　(5)协助好行政司理做好公司的人事工作：招聘，新员工入职的手续及物品发下班作，和各项放置;分类清理公司人员乞假、告退、工作方面的资料，便于人员的合理放置及月末的考勤工作;

　　(6)每礼拜对考勤进行统计、发布，每个月准时上缴员工考勤气象;

　　(7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购和领取工作;

　　(8)后勤工作的治理，员工宿舍的监查，按期对黑板报的改换;

　　(9)当真地做好公司率领及行政司理交办的其它工作。

　　2、需要进修并实践的工作，总结以下：

　　(1)增强进修行政治理各项工作的治理流程并具有现实操作经验;

　　(2)网上人员的招聘、遴选及面试通知等工作;

　　(3)增强文字功底;

　　(4)增强其他公司所要求的能力要求等。

　　3、工作立场。

　　当真遵循劳动纪律，有用操作工作时刻，死守岗位，包管工作能按时完成。

　　4、工作质量、成就、效益和供献。

　　在睁开工作之前做好小我工作筹算，有主次的前后实时的完成各项工作，达到预期的下场，保质保量的完成工作，工作效力高，同时在工作中领受经验，使工作水平不竭的前进，为公司及部门工作做出了应有的'供献。

　　总结两个月的工作，当然有了必定的前进和成就，但在一些方面还存在着不足。好比对行政方面的常识窘蹙，卫生清洁工作做的还不够细心，监管工作没有做到位，贫窭与同事沟通，未能反馈员工的定见，会议记实不具体考勤统计不够细心，干事贫窭自动。还有其他工作也存在良多的不足。这都有待于在尔后的工作中加以改良。在往后的工作中我将当真进修各项政策规章轨制及治理手艺，全力自我完美，但愿能为公司的成长做出更除夜更多的供献。

　　在这两个月的工作进修中，我也有一些自己的不雅概念和建议(谙练小我设法)：

　　(1)建议将行政部和财政部划分清楚，我建议将属于行政部的工作跟财政部明细分清，后勤方面的治理杂乱，治理模式跟之前没有行政部差不多。

　　(2)建议撤销员工在本单元处事不足一年的扣该员工1-2个月的工资的划定(压力越除夜弹力越除夜)，建议必定培训费用，划定分几个月逐月从员工工资中拘留收禁一部门作为培训费用，在本单元处事一年以上返还，不足一年的就算作抵偿本单元的培训费用。

　　(3)建议增添员工福利，车间计件，当然上不封顶但人的能力有限，想留住老员工就得肯下成本，除正常工资外，还要供给一些福利待遇。例如：在本单元工作满一年且遵循纪律的每个月发下班资的 %作为老员工津贴，三年以上的发放 %........五年以上的发放 %逐年增添(打工就是为了赚钱，晋升工资外奖金是很首要的，在企业能承受的气象下)。一个企业就好比一个金字塔，金字塔的巨细跟安靖就得看员工。

行政文员试用期转正工作总结范文2

　　这个月的15号到今天我来到公司上班也一礼拜了，进修了良多之前做文员里外的常识，比起来这个职位规范良多……工作中，我一贯虚心就教，恪尽职守，全力做好工作

　　下面是这一礼拜以来的工作小结落实相关人事治理轨制

　　天天脚结壮地地统计考勤，没出勤的人员要询问启事做好记实。月初以统计数据为按照拟定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。凌晨上rtx搜检各个部门人员是不是到齐，没到齐要打电话询问。未来的.每周要去其他三个子公司搜检卫生、胸卡和考勤卡，抽查电脑，搜检完成要填写《步履规范查核表》和《行政搜检筹算表》。

　　1.熟谙人事档案

　　几天前进进带我们概略的教学了各个合同和证书的归纳和都是干甚么用的，当然没需要定全数会背，但概略有个体味、清楚内容和摆放位置。

　　2.领受新简历

　　遵循公司的现实需要，人事部在有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。当真的看待每份应聘者简历做好挂号，传给主任进行遴选，放置面试时刻，电话一一通知，对每位有机缘前来面试的应聘者报以最热忱的看待，为公司率领进一步择优录用新人员奠基了精采的根底。

　　3.其他行政工作

　　行政工作是繁琐的，小到扫除率领办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制手刺、续订网站、各部门的耗材和领用挂号、采购办公用品除夜到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件和和其他公司的合作书、打点员工的社保和停保、其他部门率领的租房合同及对其领用气象进行备案等等一切为巨匠做好后勤保障工作

　　每项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，若何化繁为简而又能保证万无一失踪踪，若何以最小的成本换得最高的效力，这已不纯挚是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时合用。

　　总的来讲行政助理这个职位工作很随机，说多也不多，说少也良多，老是在一点一滴的堆集起来，不像其他员工天天完成工作量就行，经常都是些琐事，需要不时的用笔记下，烦的神斗劲多，因为公司从里到外除夜巨细微的事都要负责，即便不需要你负责也要知道若何回事。但愿在未来的工作中加倍全力，率领也多多提出珍贵定见，我会实时更正!

行政文员试用期转正工作总结范文3

　　回首回头回忆回头回忆20xx年，作为公司的行政文员，一年来，在公司各部门率领的关心指导和同事们的撑持辅佐下，我勤恳结壮地完成了今年度的本职工作，也顺遂完成了率领交办的各项使命，自己在各方面都有所晋升，但也有不足，需要未来不竭进修、不竭堆集工作经验，应用所掌控的常识填补自己还存在的错误谬误。现将这一年的进修、工作气象总结：

　　1、结壮的工作立场

　　一年来，我坚持工作结壮，任劳任怨，自觉呵护公司企业形象，安妥地做好本职工作，尽可能避免工作中闪现任何轻忽。行政文员是属于处事性质的工作，且斗劲复杂。

　　1、天天我都当真做好各项处事工作，以保障营业部、单证部、船务部、财政部及设计部门工作的正常睁开。

　　2、文员泛泛的工作内容斗劲琐碎，需要细心、谨严，且不能轻忽除夜意，更不能轻率潦草。

　　3、在行政部司理的指导下，成立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以避免闪现漏失踪踪现象。

　　2、尽心尽责，做好行政人事工作

　　当真做好本职工作和泛泛事务性工作，协助率领连结精采的工作秩序和工作气象，使各项档案治理日趋正规化、规范化。同时做好后勤处事工作，让率领和同事们避免后顾之忧，在部门司理的直接率领下，积极、自动的做好本部门泛泛内务工作。泛泛接待工作：

　　1、接打电话时，操作文明措辞，措辞驯良、热忱，礼貌地接待工场及国外客户来访人员，对碰着相关问题来咨询或要求辅佐的人员，我城市尽我所知给以解答或实时传达相关率领给以解决。

　　2、物质治理工作：拟定公司泛泛办公用品购入和领用表，做好物质的领用治理，遵循部门领用气象，进行领用挂号。

　　3、文件治理工作：遵循工作需要，随时建造各类表格、文档等，同时完成各部门交接打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到实时上传下达。

　　4、人事档案治理工作：将在人员工和去人员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保留等。

　　5、招聘工作：查收邮件浏览简历，预约放置应聘人员进行司理面试和总司理复试。

　　6、商务会议及展会行程放置工作：拟定出差筹算表，预订国内、国际机票和酒店，确保出差人员的行程正常进行。

　　7、财政工作：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支出，确保实时支出相关合作公司的月结费用。

　　8、快递工作：做好国内国际寄件挂号和签收递交工作，按期上网站跟踪查询客户签收气象，如发现有不正常的快件，实时反映到对外营业人员和相关率领。

　　9、协助工作：协助部门司理做好公司季度及年度勾当的'组织和放置工作，和弄好公司企业文化的鼓吹勾当。

　　3、所学常识

　　行政部门司理的指导：

　　1、进批改规化的文档治理、规范的公函写作、矫捷的接待手艺、公共关系中的礼仪形象等。

　　2、单证部门司理的指导：进修根底的外贸常识、国际快递的运费核算及成本节制、根底的汇集呵护及电脑方面常识、复印机和打印机的调养及维修。

　　3、船务部门司理xx的指导：英文软件及进修编制的供给，还时刻提醒我增强英文的进修及锤炼等。

　　4、设计部门司理xx的指导：photoshop的切确操作及公司存档文件的简单封面设计。

　　5、营业部门司理xx的指导：进修echo在工作中有条理措置工作的编制。

　　6、财政部同事的指导：费用申请单的规范填写、存档文件的切确装订编制。

　　7、外贸营业员xx和xx的指导：对外邮件的清理及归档编制，增强英文浏览能力。

　　8、总司理xx蜜斯的指导：internet的普遍应用，专心做好每件事。

　　9、董事xx师长教师的指导：认为是对的工作，就放胆全力去做，就算最后没有成功也无妨，起码曾全力过。

　　4、需要全力的标的方针及感应

　　行政助理对我来讲是公司赋予我的一个新的挑战和必然，但愿能经由过程近2个月内的进修，全力提高工作水平，顺应新形式下工作的需要，在不竭进修的过程中改变工作编制取长补短，结壮工作，力争把尔后的行政工作做得更好。感谢感动打动xx的栽培和给以进修的机缘，感谢感动打动同事们的每次辅佐，尔后我将不竭自我催促，自我鼓舞激励，时刻严酷要求自己专心做好每件事。

行政文员试用期转正工作总结范文4

　　回首回头回忆回头回忆20xx年，作为公司的行政文员，三个月来，在公司各部门率领的关心指导和同事们的撑持辅佐下，我勤恳结壮地完成了今年度的本职工作，也顺遂完成了率领交办的各项使命，自己在各方面都有所晋升，但也有不足，需要未来不竭进修、不竭堆集工作经验，应用所掌控的常识填补自己还存在的错误谬误。现将这三个月的进修、工作气象总结：

　　1、结壮的工作立场：

　　三个月来，我坚持工作结壮，任劳任怨，自觉呵护公司企业形象，安妥地做好本职工作，尽可能避免工作中闪现任何轻忽。行政文员是属于处事性质的工作，且斗劲复杂。

　　(1)天天我都当真做好各项处事工作，以保障营业部、单证部、船务部、财政部及设计部门工作的正常睁开。

　　(2)文员泛泛的工作内容斗劲琐碎，需要细心、谨严，且不能轻忽除夜意，更不能轻率潦草。

　　(3)在行政部司理may的指导下，成立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以避免闪现漏失踪踪现象。

　　2、尽心尽责，做好行政人事工作：

　　当真做好本职工作和泛泛事务性工作，协助率领连结精采的工作秩序和工作气象，使各项档案治理日趋正规化、规范化。同时做好后勤处事工作，让率领和同事们避免后顾之忧，在部门司理的直接率领下，积极、自动的做好本部门泛泛内务工作。

　　1.泛泛接待工作：接打电话时，操作文明措辞，措辞驯良、热忱，礼貌地接待工场及国外客户来访人员，对碰着相关问题来咨询或要求辅佐的人员，我城市尽我所知给以解答或实时传达相关率领给以解决。

　　2、物质治理工作：拟定公司泛泛办公用品购入和领用表，做好物质的领用治理，遵循部门领用气象，进行领用挂号。

　　4、人事档案治理工作：将在人员工和去人员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保留等。

　　5、招聘工作：查收邮件浏览简历，预约放置应聘人员进行司理面试和总司理复试。

　　6、商务会议及展会行程放置工作：拟定出差筹算表，预订国内、国际机票和酒店，确保出差人员的行程正常进行。

　　7、财政工作：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支出，确保实时支出相关合作公司的月结费用。

　　8、快递工作：做好国内国际寄件挂号和签收递交工作，按期上***网站跟踪查询客户签收气象，如发现有不正常的快件，实时反映到对外营业人员和相关率领。

　　9、协助工作：协助部门司理做好公司季度及年度勾当的组织和放置工作，和弄好公司企业文化的鼓吹勾当。

　　3、20xx年度所学常识

　　1、行政部门司理may的指导：进批改规化的文档治理、规范的公函写作、矫捷的接待手艺、公共关系中的礼仪形象等。

　　2、单证部门司理林禄文的指导：进修根底的外贸常识、国际快递的运费核算及成本节制、根底的汇集呵护及电脑方面常识、复印机和打印机的调养及维修。

　　3、船务部门司理常虹的指导：英文软件及进修编制的供给，还时刻提醒我增强英文的进修及锤炼等。

　　4、设计部门司理jacky的指导：photoshop的切确操作及公司存档文件的简单封面设计。

　　5、营业部门司理echo的指导：进修echo在工作中有条理措置工作的编制。

　　6、财政部同事的指导：费用申请单的规范填写、存档文件的'切确装订编制。

　　7、外贸营业员ally和lilian的指导：对外邮件in&out的清理及归档编制，增强英文浏览能力。

　　8、总司理陈蜜斯的指导：internet的普遍应用，专心做好每件事。

　　9、董事熊师长教师的指导：认为是对的工作，就放胆全力去做，就算最后没有成功也无妨，起码曾全力过。

　　4、20xx年度需要全力的标的方针及感应：

行政文员试用期转正工作总结范文5

　　时刻飞逝，我在xx公司任职也有两个月的时刻了。这段时刻里，我处于试用期，而此刻两个月时刻已到了，公司对我的查核也竣事了。因为我的事迹不错，也没有犯甚么短处，所以公司抉择正式录用我，岗位是公司的行政文员。下面我对这两个月里，我的试用期的工作默示作一个总结。

　　1、工作的履历与工作事宜

　　xx公司是一家负责广告运营的小公司，公司规模不除夜，只有五十多小我。我们部门里的人员只有四位，负责全数公司的后勤工作。第一天来公司的时辰，我对行政文员这一职还不是很熟谙，也不知道具体要做些甚么工作，在我到来往后，办公室的x姐自动向我打呼吁，她是我们部门的负责人，每次部门里来新人的时辰都是她负责教育。x姐将一张纸递给了我，上面写的是作为公司文员需要做的工作，同时也递给了我此外一份资料，上面写的是公司的员工守则，我紧紧的记在心里。

　　遵循资料上所述，我天天的工作就是负责接待好其他客户的电话，并做记实，然后交接给公司的发卖部们，同时我们也需要经常查看公司的邮箱，将这些发函者的名字内容做记实，分门别类。假定是来请我们公司辅佐设计广告的，那就转接给发卖部；假定是之前在我们公司签定了合同，此刻想要申请善后，或是需要从头补订一下前提，那就转交给相关的部门。

　　同时，我们还需要对各部门上交的报表做记实，将其他部门的营业报表清理。

　　公司每次会议召开所需要的资料也是由我们提前进行预备，会议文件的发放需要我们提前进行打印、复印。确保每位介入会议的`人员都有份。我们还需要对公司的财富进行清点，实时改换破损的灯泡等。确保好打印机的油墨足够，并确保办公函具数目足够，没有遗失踪踪或破损。假定发现有灯泡破损，实时打好陈述，进行采办并置换。

　　公司人员的考勤也需要我们进行审查，确保不讹夺任何一小我。

　　2、未来的方针

　　这两个月里我从一个甚么都不懂的新人，前进到此刻能够自力措置好相关事宜的成熟的公司人员。这不是白白获得的，都是我一点点的跟着办公室里的同事、前辈们学来的，也是以我支出了良多的时刻，他人工作的时辰我也工作，他人安眠的时辰我还在进修。不要因为一时的前进而立崖岸立崖岸，这是我的座右铭。我会在接下来的日子里加倍全力，晋升自己。

行政文员试用期转正工作总结范文6

　　经由过程两年的行政工作，培育了周全和较强的处事能力，品行划定礼貌外形佳，为人朴重稳重务实，工作当真负责，有团队合作精神具有较强的组织、沟通、出产协作能力，朝长前进心强；坚持原则，工作气概严谨、高度的责肆意识。

　　脾性爽直、乐不美不美观、自年夜的我，为人坦城、干事当真、领受与理解力强，欢兴奋乐喜爱唱歌、听音乐、爬山、看书、写日志等。对自己要做的工作必定会竭尽全力尽职尽责将其做到最好，不管在任何气象下都能用最短的时刻去顺应。

　　长于沟通，有精采的`沟通能力，曾在上海做过房产，有过精采的事迹，自力性强，酷好发卖行业。

　　乐不美不美观向上，细腻开畅，热忱务实；待人诚心；工作当真负责，具有吃苦吃苦、艰辛奋斗的精神；顺应能力强，具有精采的组织协调能力；长于不竭进修及总结，领受能力强；有思惟、思惟活络，不墨守陋习，有极强的立异意识；本着认当真真做人，踏结健壮工作的原则去糊口；具有积极向上的糊口立场和普遍的欢兴奋乐喜爱欢兴奋乐喜爱；有必定的艺术细胞和创意，正视团队合作精神和集体不美不美观念。

行政文员试用期转正工作总结范文7

　　不知不觉，转眼间试用期已接近尾声。在一个冰凉的季节，我踏进了一个令我感应缓和的公司。在这段时刻里巨匠给以了我足够的宽容、撑持和辅佐，让我充实感应传染到了海纳百川的襟怀胸襟，恨地无环的豪气，执着剖断的抉择信念。

　　回首回头回忆回头回忆这半年来的工作，我在公司率领及列位同事的撑持与辅佐下，严酷要求自己，遵循公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。经由过程进修与工作，工作模式上有了新的打破，现将工作气象总结以下：

　　1、办公室的泛泛治理工作

　　行政助理是继往开来、沟通内外、协调摆布、联系四面八方的关头，催促各项工作朝着既定方针前进。办公室的工作千头万绪，简历的初步遴选、接待面试人员、文书措置、档案治理、迎来送往等。面临复杂琐碎的除夜量事务性工作，自我强化工作意识，寄望加速工作节奏，提高工作效力，沉着打点各项事务，力争周全、切确、适度，避免疏漏和过失踪，根底做到了事事有序。

　　1、积极和有关人员交流、沟通，实时体味气象、工作进度，将问题反馈到分部主管，以便相关人员在最短时刻内掌控工作的进展，并在此根底长进一步放置交付工作。

　　2、当真做好公司的文字工作。实时传达贯彻公司有关会议、文件、挑唆精神。

　　3、落实公司人事、劳资治理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资治理和员工的考勤节制监管工作，闪现公司的规范性，解决员工的后顾之忧；

　　4、切实抓好公司的福利、企业治理的泛泛工作。遵循预算审批轨制，组织落实公司办公步履法子、福利等商品的采购、调配和什物治理工作。切实做好公司通信费、水电费、泛泛常操作品的采办及采办员工生日礼物等费用的.支出气象，严酷遵循法度楷模审定操作尺度。

　　2、增强自己进修，提高工作水平

　　因为感应自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和履历与其任职都有必定的距离，所以总不敢失踪踪以轻心，向四周的率领进修，向同事进修，这样下来感应传染自己仍是有了必定的前进。经由不竭进修、不竭堆集，已具有了办公室工作经验，能够斗劲安闲地措置泛泛工作中闪现的问题，在组织治理能力、综合分化能力、协调剂事能力和文字言语表达能力等方面，经由锤炼都有了一些的提高，保证了各项工作的正常运行，能够以切确的立场看待各项工作使命，当真全力贯彻到现实工作中去。积极提高自己各项营业素质，争夺工作的自动性，具有较强的专业心，责任心，全力提高工作效力和工作质量。

　　3、存在的问题和尔后全力标的方针

　　当然获得了一些成就，但也存在一些问题和不足，首要默示在：第一，良多工作都是边干边试探，甚至工作起来不能游刃有余，工作效力有待进一步提高；第二，有些工作还不够正视，一些工作协调的不是十分到位；第三，因为履历等启事，有时考虑不够周全。我应全力做到：第一，增强进修，要对公司的兼顾筹算、当前气象做到心中罕有；第二，本着脚结壮地的原则，做到上情下达、下情上报；第三，正视组成精采的工作空气。不竭改良对其他部门的撑持能力、处事水平。

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