劳务合同

劳务合同范本(汇总4篇)

　　跟着法令常识的普及，我们用到合同的处所愈来愈多，正常气象下，签定合同必需经由划定的编制。那么巨匠知道合同的名目吗？以下是小编汇集清理的劳务合同范本，接待浏览与保藏。

劳务合同范本1

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方因出产(工作)需要，经劳动部门核准，劳务市场介绍，赞成招用乙方为姑且工，遵循有关国家有关划定及人平易近政府有关政策，经双方协商赞成自愿订立本合同，并配合遵循以下条目：

　　1、合同不日

　　自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期满，本合同自行终止。如甲方需要继续留用，经乙方赞成，双方可以续订合同，并打点鉴证手续。

　　2、出产(工作)使命

　　甲方遵循出产(工作)需要，放置乙方在岗位，承担姑且出产(工作)使命。乙方若赞成，须驯服制服。在合同期内甲方因调剂出产(工作)使命，需要变换乙方的岗位和使命，需经乙方赞成。如乙方不合意，可提出告退，双方打点消弭合同手续。

　　3、劳动时刻与劳动酬报

　　(1)劳动时刻：甲方实施每周日，每日小时工作制。严酷节制加班加点，确因出产(工作)需要加班加点的，应节制每日加班不超越小时，每个月加班不超越小时，加班要提早通知乙方，由甲乙双方商定，按划定发给加班加点费。

　　(2)劳动酬报：按国家有关划定和单元的现实气象，遵循乙方的岗位和承担使命，甲乙双方协商定为为每日元，每个月元。加班工资，按不低于国家划定的尺度履行。奖金，遵循单元效益和劳动供献，按期发给。实施计件工资制的，月工资按计件单价结算。具体编制在本合同双方商定栏中约订。从事夜班的，应发给夜餐费元。

　　(3)在合同时代，如发生停工待料气象，甲方天天发给乙方根底糊口费元。

　　4、劳动呵护、保险福利待遇

　　(1)从城镇招用的姑且工，实施社会养老保险轨制。保险金缴纳编制与单元劳动合同制工人不异。缴纳养老保险费，每个月甲方承担元，乙方承担元。乙方缴纳金额，先由甲方统一支出，后在其当月工资中扣除。乙方如合适招工前提，单元又有指标，可招为劳动合同制工人，所缴纳的养老保险可陪同转移，合并计较缴费年限。

　　(2)乙方因工衰亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人不异，因工负伤医疗终结，由劳动剖断委员会必定其伤残水平。完全损失踪踪劳动能力的，与合同制工人齐截看待，部门损失踪踪劳动能力的，企业理当放置力所能及的工作，合同期满，遵循其伤残水平，由甲方遵循省、自治区、直辖市人平易近政府必定的具体编制打点。

　　(3)乙方得病或非因工负伤，医疗期最长不超越个月。医疗期内待遇理当与合同制工人齐截看待，伤病假时代，由甲方酌情发给糊口津贴费。乙方在甲方工作半年以上，医疗期满还没有康复被消弭劳动合同的，由企业发给一次性医疗津贴费元，乙方衰亡的，甲方应发给丧葬津贴费元，一次性发给供养直系亲属布施费元。

　　(4)乙方在甲方工作一年以上，从头签定合同的，甲方应按国家划定放置乙方投亲，处事每满一年假期为天；乙方如遇婚、丧、女工怀孕、临蓐、哺乳，甲方应按划定放置假期。上述假期为有薪假期，超出划定日期的，经核准按事假措置。

　　(5)遵循工作岗位需要，并参照国家有关划定，甲方发给乙方劳动呵护用品，及劳动保健食物费元。从事起重、电焊、司炉等不凡工种功课的，需持有关部门核发的《专业岗位操作证》方可上岗。

　　(6)合同时代，甲方发给乙方每个月副食物津贴元。冬季取暖时代，按划定每个月发取暖津贴元。

　　5、劳动纪律

　　(1)按时上下班，不得迟到早退。

　　(2)严酷遵循操作规程，保证出产。

　　(3)爱护保重单元财富，不无故破损公物。

　　(4)上班工作(出产)时刻不得做私事，不得做与出产工作无关的事。

　　(5)驯服制服挑唆，驯服制服调动。

　　(6)保质保量完成使命，不得脚踏两船。

　　(7)有事实时请示陈述，不得私行主张。

　　6、劳动合同的变换、终止、消弭和告退

　　(1)甲方因转产，调剂出产项目或因为气象改变，经乙方赞成，可以变换合同的相关内容。

　　(2)合同期满后即终止履行，并打点终止合同手续。如出产(工作)需要，甲方继续招用乙方，需要经乙方赞成，并经劳动部门核准，双方从头签定合同。

　　(3)有以下气象形象之一的，可以消弭劳动合同：

　　1)双方一致赞成的；

　　2)合适本合同第六条第五项和第六条第六项划定的；

　　3)乙方培训(谙练)期满，不合适录用前提或乙方不愿意供职的；

　　4)乙方非因工负伤，医治终结仍不能复工的。

　　(4)有以下气象形象之一的，本合同自行消弭：

　　1)甲方公布揭晓破产，或濒临破产处于法定清理时代的；

　　2)乙方被除名解雇、劳动教化或判处徒刑的。

　　(5)乙方在合同期内有以下气象形象之一的，甲方可以解雇；

　　1)严重背犯劳动纪律，影响出产、工作秩序的；

　　2)背反操作规程，破损设备、工具，华侈原材料、能源，造成经济损失踪踪的；

　　3)处事立场卑劣，损害消费者益处的.；

　　4)有贪污、盗窃、赌钱，损人利己等背法步履，还没有组成刑事责任的；

　　5)无理取闹、打架斗殴，严重影响社会秩序或犯有其他严重短处的。

　　(6)甲方有以下气象形象之一的，乙方可以告退：

　　1)经国家有关部门确认，劳动安然卫生前提卑劣，无有用劳动呵护编制，严重损害工人身体健康的；

　　2)甲方不按合同划定发下班资或延续两个月不支出工资的；

　　3)人格遭到甲方负责人欺负的；

　　4)甲方不实施劳动合同，或背反国家劳动法令、政策，损害工人正当权益的；

　　5)经国家核准应征参军的。

　　(7)乙方有以下气象形象之一的，甲方不得消弭合同：

　　1)合同不日未满，又不合适第六条第3项气象之一的；

　　2)得了职业病和因工负伤在医治不日内未能治愈，属于全数或除夜部门损失踪踪劳动能力的；

　　3)女工在孕期、产假期、哺乳期内的。

　　(8)甲方或乙方要求消弭劳动合同，除第六条第(四)款所列气象外，必需提早半个月通知对方。并打点有关手续。

　　7、背约责任

　　甲方背反合同有关条目或无正当出处在合同期内解雇乙方的，按乙方现实损失踪踪予以抵偿，具体数额由双方协商。

　　乙方背反本合同有关条目给甲方造成经济损失踪踪的，甲方可遵循现实损失踪踪气象要求乙方予以抵偿。具体数额由双方协商。乙方不经甲方赞成私行离单元的，抵偿甲方元，否则甲方不予打点离单元手续。

　　8、双方认为需要商定的其它事项

　　(1)甲方为乙方供给住房，房租、水、电费由乙方立崖岸。房租按商品房尺度收取的，甲方应给乙方住房津贴每个月为元；如乙方自行解决住房的，甲方应给乙方住房津贴，每个月为元。

　　(2)甲方自办食堂的，按饭菜成本收费，不办食堂，在外搭膳的，所需治理费由甲方支出。甲方给乙方伙食津贴每个月元。

　　(3)甲方按国家划定，每个月应给乙方各类津贴共元。

　　(4)计件工资制的，月工资结算编制：.

　　(5)其他需商定事项：.

　　任何一方背反劳动合同，给对方造成经济损失踪踪的，对方有权遵循责任和酿成的后果，究查背约金元，抵偿金元。

　　9、劳动争议措置

　　合同实施中如发生争议，双方应本着互谅互让的原则协商解决，或经企业劳动争议调剂委员会申请调剂(因解雇，解雇背纪职工和职工解雇，自动去职发生的争议可直接申请仲裁或向法院起诉)。调剂无效，甲乙双方协商一致选择：.

　　(1)按企业劳动争议措置有关划定，向劳动仲裁委员会申请仲裁。

　　(2)向当地人平易近法院起诉。

　　10、本合同自双方签定之日起，任何一方不得私行改削或变换。本合同未尽事宜，须经双方协商，作出填补划定，经鉴证与本合同具有齐截效力。条目与法令、律例、政策有矛盾的，按国家现行的法令、律例、政策履行。

　　11、本合同自劳动部门鉴证之日起生效，一式份，甲乙双方各持份，涂改或未经正当授权代签无效。

　　甲方：

　　乙方：

劳务合同范本2

　　甲方： 公司

　　乙方： 劳务专业工程有限公司

　　工程名称：

　　工程规模：

　　遵循《中华人平易近共和国经济合同法》和建筑法及相关法令、律例的有关划定，为确保工程质量、安然施工、按期落成，落实责权力相连络的原则， 公司和 公司双方本着在自愿互利、权益齐截的根底上，签定本合同书，以资甲乙双方配合遵循履行。

　　1、劳务分包规模：

　　搜罗土建，装潢，水电安装等图纸触及的全数内容，达到落成验收交付操作。

　　2、工期：

　　年 月 日至 年 月 日，过时1天按工程总造价1‰履行罚款，提早一天按工程总造价1‰奖励。

　　3、质量等第：

　　及格工程，若达不到及格，一切经济损失踪踪由乙方承担。

　　4、合同价款：

　　5、甲方负责事项：

　　1、向乙方传达《中华人平易近共和国建筑法》，培育汲引部"一标五规范"，和市、区现行有关律例条例、公司的各项有关安然出产、文明施工的规章轨制，并催促和据守履行。

　　2、增强对本工程治理力度，坚持安然出产"安然第1、预防为主"的方针，严酷实施安然出产方针责任制，据守搜检制和责任究查制，确保熟谙到位、编制到位、据守到位、整改到位、究查到位。从公司到项目部、施工班组、出产工人层层落实责任方针治理，健全各项规章轨制，增强治理人员、职工安然出产，手艺、手艺的培训教育，更正和提防背章挑唆、背章功课，据守和禁止酒后功课。

　　3、严酷实施培育汲引工程安然监管轨制，增强安然据守治理。

　　4、实时贯彻落实上级现行的.有关划定和手艺编制，当真做好职工的三级教育，周全落实手艺交底轨制。

　　5、强化建筑安然防护器具治理，严酷实施建筑安然防护器具有案轨制，杜绝假充伪劣防护器具进入施工现场。

　　6、增强施工现场安然出产、文明施工治理，当真贯彻《建筑施工安然搜检尺度》及上级有关工作放置，不竭完美安然出产、文明施工治理轨制，敦促施工现场向尺度化、规范化、景不美不美观化成长。深切睁开"做文明建筑工人、创文明建筑工地"勾当。

　　7、遵循工程进度，由乙方提早列出书面筹算甲方协助做好部门首要材料(三除夜材)的供给工作。

　　8、遵循工程形象进度，若乙方达不到划定要求，甲方有权暂停工程款拨付，待达到要求后拨付。

　　9、对工程进度、工程质量、施工安然进行据守，负责工程周期性搜检，协助乙方弄好工程验收及质量、安然除夜搜检。

　　10、对施工现场进行综合性治理，出格增强安然治理力度，杜绝背章挑唆及背反操作规程步履。

　　6、乙方应负责事项：

　　1、严酷履行《中华人平易近共和国建筑法》、培育汲引部"一标五规范"，和市、区现行有关律例条例，当真落实公司的各项有关安然出产、文明施工的规章轨制。

　　2、增强治理，坚持安然出产"安然第1、预防为主"的方针，确保安然出产方针责任制，熟谙到位、编制到位、整改到位。与施工班组、出产工人层层落实责任方针治理，健全各项规章轨制，增强治理人员、职工安然出产及手艺和手艺的培训教育，严禁背章挑唆、背章功课，杜绝酒后功课。

　　3、实时贯彻落实上级现行的有关划定和手艺编制及公司和项目部有关文件和规章轨制，周全落实履行手艺交底及编制，当真做好班组和小我的安然教育工作。

　　4、确保建筑安然防护器具操作切确、到位。

　　5、当真贯彻履行施工现场安然出产、文明文明施工治理轨制有关划定及上级有关部门工作放置，敦促安然文明施工现场的规范化。深切到"做文明建筑工人、创文明建筑工地"勾傍边去。

　　6、增强安然施工，抓好工程质量的治理，严酷遵循施工图纸和操作规程施工，确保工程质量，包管工程进度按合同划定的工期完成。

　　7、乙方必需驯服制服甲方的率领和治理，履行公司的规章轨制，实施签定的劳务分包合同中的内容。

　　8、要当真看待公司和上级主管部门对工程项方针搜检，对搜检出来的问题理当即整改，对整改不完全屡教不改者，应遭到需要的经济奖惩。

　　9、施工时代，乙方理当真履行安然条例和安然操作规程，杜绝安然工作的发生，爱护保重集体财富，如治理不严造成人身财富损失踪踪，全数由乙方承担经济损失踪踪及一切责任。

　　10、在出产时代，因乙方治理杂乱而酿成的工程质量差、材料华侈、机械破损等经济损失踪踪，由乙方承担。

　　7、出格商定：

　　1、本工程双方定为无重除夜伤亡工作工程，乙方必需遵循国家现行规范、规程、尺度及上级有关文件划定要求，做到安然文明施工，否则所造成一切伤亡工作的损失踪踪及由此激起一切刑事责任由乙方自行承担，并领受公司的奖惩抉择。

　　2、对施工现场安然文明施工差、不驯服制服治理、存在严重安然隐患，甲方视情节轻重有权给以需要的经济奖惩。

　　3、因乙方施工质量差劲，背反国家划定、尺度、规范激发用户上访投诉所发生的一切后果由乙方自行承担经济及刑事责任，并领受公司的奖惩抉择。

　　本合统一式二份，甲乙双方各执一份，自双方签定之日起生效，甲乙双方未经赞成，不得私行更改，否则后果立崖岸。

　　以上事项有未尽事宜，甲乙双方协商另立填补和谈，同本合同具有齐截法令效力。

　　甲方：

　　代表人签字：

　　年 月 日

　　乙方：

　　负责人签字：

　　年 月 日

劳务合同范本3

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名：

　　性别：

　　居平易近身份证号：

　　电话：

　　家庭地址：

　　遵循《中华人平易近共和国平易近法公例》、《中华人平易近共和国合同法》和有关划定，甲乙双方经齐截协商一致，自愿签定本劳务和谈，配合遵循本和谈所列条目。

　　第一条本和谈不日：

　　本和谈于 年 月 日生效，至 年 月 日终止。

　　第二条劳务输出人员前提

　　(一)身体健康，合适井下体检尺度，无职业病史;

　　(二)春秋为20-54周岁;

　　(三)获得国家职业资格证书;

　　(四)具有初中以上文化水平;

　　(五)遵纪守法，无犯罪前科;

　　以下人员甲方不予操作：

　　(一)正在依法受管制、缓刑、假释、监外履行的;

　　(二)正在受审查涉嫌犯罪的;

　　(三)邪教习练者;

　　(四)来历不明，身份不清，无正式、正当、有用身份证的;

　　(五)因背章背纪被甲方退回或被其他单元退回、解雇、除名、解雇、消弭合同不足一年的。

　　第三条乙方承担的劳务内容

　　井下工作

　　第四条甲方支出乙方劳务酬报的尺度、编制、时刻：

　　每个月劳务费参照劳务输入地同类人员，每个月月末结算一次。但不支出以下劳务酬报，但不搜罗年功工资、房贴、建房公积金、取暖费、一孩津贴、医疗津贴等。

　　第五条乙方依法缴纳小我所得税，甲方依法代为扣缴。

　　第六条发生以下气象形象之一，本和谈终止：

　　1、本和谈期满的;

　　2、双方就消弭本和谈协商一致的;

　　3、乙方因为健康启事不能实施本和谈义务的`;

　　4、乙方被输入单元退回的;五不合适劳务输出前提的。

　　第七条甲、乙双方若片面消弭本和谈，仅需提早一周通知此外一便利可。

　　第八条本和谈终止、消弭后，甲乙双方终止劳务关系，甲方不支出任何待遇。

　　第九条乙方除享受划定的酬劳外，不享受其它的福利待遇。

　　第十条甲乙双方商定。

　　甲方为乙方插手工伤保险，用于乙方在为甲方供给劳务过程中发生危险的抵偿。保险时代与本和谈不日不异。

　　乙方在供给劳务时代得病或非因工负伤的，由本人负责，甲方不支出任何待遇。

　　第十一条按照本和谈第六条、第七公商定终止或消弭本和谈，双方互不支出背约金。

　　第十二条本合统一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方(公章)：

　　日期： 年 月 日

　　乙方(签章)：

　　日期： 年 月 日

劳务合同范本4

　　甲方：

　　法定代表人：

　　居处：

　　邮编：

　　联系电话：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　家庭住址：

　　邮政编码：

　　电话：

　　鉴于甲方营业的需要，雇佣乙方为甲方供给劳务。遵循《中华人平易近共和国平易近法公例》、《中华人平易近共和国合同法》和有关划定，甲乙双方经齐截协商一致，自愿签定本劳务合同书，配合遵循所列条目。

　　第一条、劳务合同不日

　　年月日------年月日

　　第二条、 双方权力义务

　　乙方当真遵循卖场各项规章轨制，积极负责完成公司发卖方针和商品放置尺度，保证柜面商品的`卫生及足够。

　　第三条、劳务酬报支出

　　甲方每个月10号遵循上月发卖数据支出乙方应得酬报。

　　第四条、 合同的终止与消弭

　　甲乙双方若提出告退与被辞需提早一个月奉告，并在一切手续交接清楚后打点。

　　第五条、背约责任

　　甲方每个月对乙方供给100元商品免赔责任，超出短少按价钱6折承担。

　　第六条、 争议解决

　　甲乙双方若发生争议应在彼此谅解的根底长进行和气协商，直至达到双方知足。

　　第七条、文本及生效

　　1. 本合同文本一式两份，甲乙双方各执一份。

　　2.本合同于甲方盖章、乙方签字之日生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期： 年 月 日

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