- 相关举荐
学生操练合同
跟着人们法令意识的增强，合同对我们的辅佐愈来愈除夜，在告竣定见一致时，拟定合同可以享有必定的自由。那么问题来了，到底应若何拟定合同呢？下面是小编精心清理的学生操练合同，仅供参考，接待巨匠浏览。
学生操练合同1
甲方(用人单元)：
名称： 宁德市除夜京旅游斥地有限公司
性质：有限责任公司 注册资金： 万元 法定代表人(首要负责人)：
乙方(劳动者)：
姓名： 性别： 出生避世年月： 年 月 日 身份证号：
遵循《中华人平易近共和国劳动法》和国家有关劳动律例及甲方依法拟定的规章轨制，经甲、乙双方齐截协商，一致赞成签定本劳动合同并告竣和谈条目以下：
1、签定本合同之日起乙方为甲方职工。
2、本合同为 一年 不日合同，合同自 20xx年 7月 1日起至 20xx年 6月20日止。
3、乙方赞成遵循甲方出产(工作)需要，放置在本单元从事 办公室文员 工作，并遵循甲方关于本岗位出产(工作)使命和责任制的要求，完成划定的数目、质量指标或工作使命。甲方应合理必定劳动定额。
4、甲方为乙方供给合适国家尺度和甲方集体合同条目划定的劳动安然卫生前提和必需的劳动呵护用品，进行安然教育，保障乙方在劳动过程中的安然与健康。对从事职业风险功课的，甲方应按期为乙方进行健康搜检。乙方有义务遵循安然规章和安然操作规程。 甲方履行国家法令律例划定的工时和安眠休假轨制。
5、乙方在甲方工作时代，甲方遵循国家划定，以法订货泉(人平易近币)按月支出乙方应得的工资酬报，公司实施固定工资加绩效工资的月薪制，月固定工资为 1500 元。试用期员工工资统一为 800元实施计件工资时，甲方应遵循国家或行业劳动定额尺度合理必定劳动定额和计件工资尺度。甲方支出给乙方的工资不得低于当地最低工资尺度。
6、甲乙双方依法插手社会保险。甲方为乙方打点退疗养老保险;失踪踪业保险;工伤保险; 生育 保险; 根底医疗保险等社会保险手续。
7、乙方必需遵循国家法令律例，自觉履行甲方依法成立的规章轨制和各类经营规范，驯服制服组织放置，弄好本职工作，保证完成使命。
8、乙方实施合同时代发生的得病、负伤、因工伤残、衰亡、患职业病等，按国家现行法令、律例、规章和甲方依法拟定的规章轨制享受有关待遇。
9、乙方在合同期内和在终止、消弭合同后 三个月内必需为甲方保守商业奥秘，不得从事损害甲方益处，为甲方竞争对手效力的工作。乙方公开触及甲方益处的商业奥秘之前均须征得甲方赞成。
10、乙方由甲方出资招用、培训、进修的，应按甲方划定签定《培训和谈》，并遵循《培训和谈》中商定的处事年限及有关商定抵偿。
11、本合同终止、消弭后，所有属于甲方但由乙方保管、操作的物品和文件资料均应交还甲方，若有物品遗失踪踪、破损理当抵偿。
十2、在实施合同时代，乙方因家庭住址更改，应自动通知甲方。
十3、实施合同时代，甲乙双方若需要消弭劳动合同，必需按《中华人平易近共和国劳动法》的'有关条目履行。
十4、实施合同时代，若需变换劳动合同，必需合适国家法令、律例划定，必需经双方当事人充实协商，对所需改削的内容告竣一致定见，任何一方不得片面变换合同的内容。
十5、甲乙双方还商定配合遵循本合同商定事项为本合同变换、终止、消弭、抵偿等方面的划定。
十6、有固按不日的劳动合同期满后，即行终止。经双方协商一致赞成续订劳动合同的，应即打点续订手续。如甲方不出具终止劳动合同证实书，又不实施续订手续，则视为续订统一不日的劳动合同。
十7、甲乙双方的任何一方不实施本合同条目，须承担背约责任，并遵循国家法令、律例及双方商定抵偿。
十8、需要商定的其它事项：无
十9、甲、乙双方实施本合同时代如发生劳动争议，理当齐截协商解决，也可自劳动争议发生之日60天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员申请调剂仲裁。对仲裁判决不服的，可自收到仲裁判决书之日起十五日内向人平易近法院提起诉讼。
二10、本合同未尽事宜，按国家法令律例和有关政策履行。
二11、本合统一式两份，具有齐截效力。
甲方(盖章) 乙方(签字)
签章时刻： 年 月 日 签字时刻： 年 月 日
学生操练合同2
甲方：________________
乙方：_________________
操练班级：
操练专业：
为保证学生就业操练工作的顺遂进行，用人单元及学生的正当权益，甲乙双方本着自愿合作的原则，经稳重协商，甲乙双方认可《铜仁学院校外实践教学安然治理编制》对双方均有的.束厄狭隘力，并告竣以下就业操练和谈：
1、甲方为乙方供给就业操练岗位
工作内容：专业操练
工作时刻：每周工作5天，天天8小时；
操练时刻：_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日；
操练酬报和福利待遇：底薪_____________元/月+奖金。
2、工作时刻及安眠休假
(一)甲方实施每日工作_____________小时，_____________天工作制；
(二)甲方保证乙方操练员工按国家和本市有关划定享受各类安眠、休假；
(三)乙方每个月放置1天进行操练总结工作，不计入操练员工休假；
(四)经乙方签字认可后，乙方操练员工可请事假，工资酬报按企业事假划定措置。
3、劳动呵护和劳动前提
(一)在操练时代甲方应遵循国家及本市有关划定为乙方操练员工供给劳动安然卫生的操练前提，为乙方操练员工配备必需的劳动防护用品。
(二)甲方应对乙方操练员工进行安然教育和岗位手艺培训，操练学生不得从事特种功课。
(三)甲方不得放置18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家划定的第四级体力劳动强度和其他隐讳从事的工作。
(四)甲方不得放置女操练生在经期从事高温、低温、冷水功课和国家划定的第三级体力劳动强度的工作。
(五)乙方学员在操练工作过程中，应严酷遵循劳动安然卫生规程和操作规程，有权回绝背章挑唆，对甲方及其治理人员冷视人身安然和健康的步履有权回绝履行、揭露或控诉。
4、劳动纪律及安然保障
(一)甲方有权遵循国家及本市的有关划定及企业的规章轨制对乙方操练学员实施治理；
(二)甲方在乙方学员操练时代，不得无故抽剥乙方操练员工的劳动酬报；
(三)甲方有权遵循其用工需要而终止或调剂与乙方操练学员的演习用工关系，甲方终止用工关系需提早10天通知乙方；
(四)甲乙双方配合遵循《铜仁学院校外实践教学安然治理编制》，商定乙方学员在甲方管辖规模外(企业围墙外)的安然工作责任由乙方学员自己负责；甲方管辖规模内(企业围墙内)，在驯服制服治理，不背犯罪令划定及企业安然治理规章轨制的前提下，乙方学员的安然责任由甲方负责；
5、其他
本和谈发生的争议合用中华人平易近共和功令法令功令国法公法公法公法令，由甲方地址地法院管辖。
本和谈一式三份，甲乙双方及乙方操练学员各执一份。
甲方(盖章)：
乙方(盖章)：_____________
负责人(签字)：
学生(签字)：_______________
______年____月____日
_____年___月____日
学生操练合同3
甲方(操练单元)名称：
企业类别：
法定代表人：
职务：
地址：
乙方(操练生)姓名：
春秋：
性别：
平易近族：
身份证号码：
户籍地址地：
现住址：
学生地址黉舍：
所学专业：
卒业时刻：
在劳动保障行政部门的备案号：
遵循平易近法公例、劳动法及有关划定，甲乙双方在齐截自愿的根底上签定本和谈。
第一条
和谈不日
本和谈自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条
操练岗位
甲方按乙方操练内容及要求，放置在________岗位操练，乙方应按黉舍的教学内容及操练要求，全力完成操练使命。
第三条
操练酬报或操练津贴
甲方应与乙方黉舍协商必定乙方操练时代的酬报或操练津贴。具体支出编制和尺度商定以下：__________________________________________________________________________。
第四条
工作时刻及安眠休假
(一)甲方实施每日工作不超越八小时，平均每周不超越四十小时的工作时刻。
(二)甲方保证乙方按国家和本市有关划定享受各类安眠、休假。
(三)甲乙双方的.具体商定：_________________________
____________________________________________________________________。
第五条
保险福利待遇
(一)乙方在操练中发生人身危险，由甲方负责。
(二)其他保险福利待遇商定以下：__________________________________________________________。
第六条
劳动呵护和劳动前提
(一)在操练时代甲方应遵循国家及本市有关划定为乙方供给劳动安然卫生的操练前提，为乙方配备必需的劳动防护用品。
(二)甲方应对乙方进行安然教育和岗位手艺培训，操练学生不得从事特种功课。
(三)甲方不得放置18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家划定的第四级体力劳动强度和其他隐讳从事的工作。
(四)甲方不得放置女操练生在经期从事高温、低温、冷水功课和国家划定的第三级体力劳动强度的工作。
(五)乙方在操练工作过程中应严酷遵循劳动安然卫生规程和操作规程，有权回绝背章挑唆，对甲方及其治理人员冷视人身安然和健康的步履有权回绝履行、揭露或控诉。
第七条
劳动纪律
(一)甲方有权遵循国家及本市的有关划定及企业的规章轨制对乙方实施治理。
(二)乙方应遵循甲方依法拟定的各项规章轨制和劳动纪律，保守甲方的商业奥秘。
第八条
本和谈的消弭、变换、终止
(一)经甲乙双方协商赞成，本和谈可以变换或消弭;
(二)双方就本和谈的消弭前提商定以下：____________.
(三)本和谈到期即终止，不得续订。
第九条
背反本和谈的责任及其双方商定的其它事项：_______________________________________________________
______________________________________________________。
第十条
甲乙双方实施本和谈发生争议先经企业调剂委员会或操练学生地址黉舍进行调剂，调剂未成按中华人平易近共和国平易近事诉讼法法度楷模打点。
甲方(盖章)：
乙方(签字)：
法定代表人或奉求代办代办署理人：
(签字或盖章)
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
学生操练合同4
甲方：
乙方：
遵循乙方教学需要，为提高峻学生的社会实践手艺与就业的举荐工作，增强学生操练时代的安然治理，经甲乙二方配合协商抉择，必定甲方黉舍为乙方操练基地。其具体相关安然事宜由甲乙二方告竣以下和谈：
1.我校负责该学生卒业操练时代的安然教育和治理。
2.学生来到我校后起重体例受我校组织的安然教育，要当真进修国家有关安然的法令律例，掌控必定的.安然常识，便当自己在教学中的应用。
3.学生必需遵循国家法令和校纪校规，遵循操练纪律，团连络作，不能做有损除夜学生和黉舍形象的事。若发生背纪等事务，将交给校方(乙方)按校纪校规峻厉措置。学生本人对在校外操练时代的步履及其发生的后果负完全责任。
4.学生在操练时代必需严酷遵循操练单元的规章轨制、安然保障轨制，驯服制服操练单元的工作放置，领受操练单元的查核，尊敬操练单元的率领、师傅和职工。操练时代，遵循操练单元的作息轨制，不得缺勤。操练半途不得变换操练单元，无故私行分隔的，交给校方(乙方)措置。
5.学生在操练过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等拍浮，严禁酗酒、抽烟，严禁盗窃我校任何物品，严禁发生打架事务，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，必定要乘坐公交车，严禁背反我校(甲方)有关安然轨制。否则发生任何安然工作，责任立崖岸。
6.如学生未经准予私行去职，甲方有权通知黉舍(乙方)除名。本和谈一经签定，甲、乙二方必需严酷遵循，任何一方不得单方改削。若有未尽事宜需更改和谈时，须经二方协商赞成，否则无效。
本和谈一式二份，甲乙二方各执一份。
甲方（盖章）：_______________乙方（盖章）：___________________
甲方代表签名：_______________乙方代表签名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
电话：_______________________电话：___________________________
传真：_______________________传真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
学生操练合同5
学生签名：_______
乙方：_______家长或监护人(签字)
1、本教育班每礼拜1、2、3、4、五为授课时刻;每礼拜6、日为安眠时刻;学员上学、下学及接送时刻为：上午7:00到校，：30离校;下战书5:00到校，8:30离校暑假教育班安然和谈书合同范本。
2、本和谈有用不日为：自_____年___月___日起至_____年___月___日止。和谈期满后，自动失踪踪效。
3、本和谈未尽事宜，由甲乙双方另行协商，并以书面形式必定。
4、本和谈一式两份，甲乙双方各执一份，自签定之日起生效。
甲方：___黉舍(盖章)
______年_______月_______日_______
乙方：_______学生家长或监护人(签字)
学生签名：_______
_______年_______月_______日_______
乙方联系编制：_______
学生操练合同6
用人单元：________________________(以下简称甲方)
法定代表人：______________________
经营地址：________________________
联系编制：________________________
邮政编码：________________________
操练生：__________________________(以下简称乙方)
性别：____________________________
春秋：____________________________
身份证号：________________________
地址黉舍：________________________
专业：____________________________
联系电话：________________________
经甲、乙双方协商，经由过程甲方学生与乙方双向选择，乙方初步面试查核及格，录用甲方学生到乙方进行顶岗操练，操练成就及格者乙方录用放置就业。为了确保甲方学生顺遂操练、就业和乙方各项工作正常进行，呵护双方的权益，特签定以下和谈，以资信守。
第一条操练(就业)学生专业及人数
_________________________________。
第二条操练不日
1、操练时刻自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，其中自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日为试用期。
2、照操练期满后，即便甲方已领取卒业证书，则乙方也无义务必需录用其为正式员工。照操练竣事，经双方协商愿意成立劳动关系的，则乙方将优先录用甲方为正式员工。
第三条操练地址
_________________________________。
第四条操练首要内容
_________________________________。
第五条操练要求
甲方应照实向乙方供给本人现实气象，并遵循乙方要求出具响应有用证实(如身份证、体检证实等)，如甲方供给的身份证、体检证实等资料有弄虚作假或棍骗甲方之事实，则乙方可随时消弭本和谈。
第六条甲乙双方的职责
(一)甲方的职责：
1、甲方应遵循乙方各项的工作纪律及治理轨制，遵循乙方的放置睁开操练期的工作;
2、甲方必需驯服制服乙方对其操练指导人员的放置，尊敬并虚心领受操练指导人员的营业指导及泛泛治理，全力进修;
3、甲方要与乙方员工协调相处，爱护保重乙方财富，保守乙方的手艺和商业神秘;
4、如因甲方小我的错误给乙方造成财富损失踪踪或是泄露手艺奥秘和商业神秘而给乙方造成手艺和商业益处损害，则甲方应承担响应的责任。
(二)乙方的职责：
1、乙方应对甲方进行劳动安然培训，搜罗但不限于工作纪律、安然责任、工作寄望事项等。并为甲方供给国家划定的安然卫生的工作气象，保证甲方的人身安然，因甲方的启事酿成的安然工作责任由甲方自己承担。如甲方在操练时代发生意外，均由甲方自行承担。
2、乙方可以遵循公司需要，调配甲方从事不合的操练岗位;如甲方因为小我能力和身体启事，不能插手正常的操练勾当，或拒不驯服制服乙方工作放置、工作要求或各项规章轨制，乙方有权提早终止甲方操练勾当并消弭本和谈。
3、乙方应放置专门的指导人员对甲方进行手艺指导和泛泛治理，并连络现实气象，为甲方供给进修专业常识、从事专业实践勾当的.机缘，并委派有关人员进行指导。
4、操练期竣事时，遵循需要和现实默示，为甲方供给一份客不美不美观合理的操练剖断。
第七条其它事项
_________________________________。
第八条和谈消弭
1、甲乙双方协商一致本和谈可以消弭。如甲方欲提早消弭本和谈，应提早7天以书面形式向乙方奉告启事，经乙方赞成并在完成工作交接后方可与乙方终止操练合同，否则，甲方应抵偿由此给乙方酿成的损失踪踪。
2、甲方若有背法步履、严重背反劳动纪律或乙方规章轨制的消弭本和谈。
3、操练时代，乙方如发现甲方不合适操练要求、或不能胜任操练工作，可向甲方提出消弭操练和谈，在支出给甲方糊口津贴并实施相关手续后，消弭本和谈。
4、假定甲方操练或工作中不能与同事亲善相处、气概涣散等因为甲方自己的启事，并影响到工作的睁开等气象，乙方有权消弭和谈。给造成乙方损失踪踪的，甲方承担抵偿责任。
5、操练期满，操练和谈自动消弭，如用人单元欲招收乙方为正式工作人员，则应按劳动法有关划定为其打点就业手续，签定新的劳动合同。
6、其它遵循法令划定和本和谈商定可以消弭的。
第九条背约责任
1、甲方背约要承担乙方劳务操练费和糊口津贴等经济损失踪踪，并缴纳背约金_________元/人，负全数背约责任。
2、乙方背约要以和谈不日按划定尺度支出工资、劳务操练费和糊口津贴等，并按______元/人予以就业抵偿，负全数背约责任。
第十条本和谈一式三份，甲方就业、操练主管部门各一份，乙方一份。
第十一条本和谈自签字之日起生效。有用期到_________年_________月_________日间断。
用人单元(公章)：___________________操练生：___________________
法定代表人(签章)：_________________________年______月______日
________年______月______日
学生操练合同7
甲方(用人单元):_________________
地址：__________________________
代表人：________________________
联系电话：______________________
乙方(操练生)____________________
性别：__________________________
春秋：__________________________
身份证：________________________
地址黉舍：______________________
专业：__________________________
联系电话：______________________
风险奉告：需要出格寄望的是，操练是进修过程增添劳出手艺的实践阶段，用人单元只是黉舍联系的一个进修实践地址。操练生的身份仍是学生，仍应由黉舍统一治理。劳动法令、律例且则对操练生群体没有具体的划定。因为用人单元不能像看待一般劳动者一样与操练生小我签定劳动合同，相关的权力义务就不能和正式签定劳动合的劳动者一样看待。至于企业给以操练生的劳动酬报若干良多若干好多，支出若何商定，则属于黉舍或操练生本人与企业协商的内容，劳动法令、律例没有这方面的具体划定。所以在正式签定操练合同之前，学生本人理当积极体味操练工作的内容、薪资待遇、劳动前提，甚至操练期竣事往后是不是可过渡转正、若何申请转正等气象。
为了了操练学生与操练单元的责任与义务，遵循国家有关法令、律例，本着齐截自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签定本和谈。
第一条
乙方自愿到甲方操练，并承诺操练时代自觉遵循国家的法令律例，遵循甲方的各项规章轨制，驯服制服甲方的泛泛治理。
第二条
甲方将按摄影关的法令律例及本单元的规章轨制和出产经营的现实需要，并连络乙方的现实气象为乙方合理放置操练岗位及操练工作时刻。
第三条
操练时刻自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，其中自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日为试用期。
风险提醒：本合同时操练期合同，操练属于黉舍和用人单元为卒业生供给的时刻锤炼机缘，一般时刻较短、酬报也与正式劳动者不合，不商定试用期。可是本合同中还商定了操练期竣事往后可遵循操练时代默示酌情转正的气象形象，是以在合同中了了商定了合同不日和试用期不日，一次作为按照，若操练期竣事往后转正则该操练期可视为试用期进行查核。关于试用期的划定，劳动合同不日三个月以上不满一年的，试用期不得超越一个月;劳动合同不日一年以上不满三年的，试用期不得超越两个月;三年以上固按不日和无固按不日的劳动合同，试用期不得超越三个月。
第四条
甲方放置乙方到_________部门，从事_________工作。
第五条
操练期待遇：遵循按劳取酬的原则，甲方每个月15日摆布以货泉形式经由过程银行以转账的编制向乙方支出操练工资，试用期月工资为人平易近币_________元，试用期满后操练工资按人平易近币_________元尺度发放。
第六条
甲方的权力与义务
1、甲方对乙方进行劳动安然培训，搜罗但不限于工作纪律、安然责任、工作寄望事项等。
风险奉告：这里的劳动安然培训是指用人企业该算作立职业培训轨制，出格是从事手艺工种的劳动者，上岗前必需经由培训。
2、甲方可以遵循需要，调配乙方从事不合的操练岗位;如乙方因为小我能力和身体启事，不能插手正常的操练勾当，或拒不驯服制服甲方工作放置、工作要求或各项规章轨制，甲方有权提早终止乙方操练勾当并消弭本和谈。
3、连络现实气象，为乙方供给进修专业常识、从事专业实践勾当的机缘，并委派有关人员进行指导。
4、操练期竣事时，遵循需要和现实默示，为乙方供给一份客不美不美观合理的操练剖断。
5、甲方供给的就业信息及对学生的承诺必需真实并与安设的单元现实气象相合适。如乙方体检复查不及格、自己不顺应或供给小我子虚资料或被用人单元解雇者、乙方自愿抛却而返回黉舍者，则其与甲方无关。
第七条
乙方的权力与义务
1、在准予的规模内，进修与操练岗位相关的常识，介入实践勾当。
2、乙方应遵循国家的法令律例，驯服制服甲的放置及治理，遵循甲方的劳动纪律、各项规章轨制及治理划定，并爱护保重甲方的财富;保守手艺奥秘及商业奥秘、甲方的`经营信息;在操练竣事后，实时移交工作资料和工具，未经准予的气象下，不得带走任何与工作相关的文件资料。否则，甲方有权消弭和谈并要求乙方承担抵偿责任。
3、操练是乙方的自愿步履，是以，乙方在操练时代，应遵纪守法、严酷自律，爱护保重身体、划定礼貌步履。在操练时代因背反规章轨制、不驯服制服治理酿成的后果和分隔工作岗位或在工作时刻外发生的，或与工作无关的一切步履和后果(含得病或意外工作)，由乙方承担响应责任，甲方不承担责任。因为乙方过失踪踪、专心或超出规模所为，给甲方造成损失踪踪，甲方有权要求乙方抵偿。
4、乙方不得私行分隔操练岗位，若有正当启事确需去职的，需提早七天提交书面申请，经甲方核准后方可去职，并作好工作交接，乙方去职后甲方不再承担负何责任。
5、乙方承诺其在操练过程中本着诚心诺言的原则，当真操练，对自己填列的信息或供给的资料真实性负责。
6、在甲方企业操练时代，必需驯服制服甲方企业的治理，当真履行甲方企业各项规章轨制。
第八条
和谈消弭或变换
1、乙方在本和谈实施时代有不凡气象可向甲方提出终止操练和谈，但必需在试用期内提早3天，试用期后提早30天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。操练时代，甲方如发现乙方不合适操练要求或不适合该工种工作等气象的，可以向乙方提出终止操练，并支出操练时代的工资后，消弭本和谈。
2、甲方以暴力、威胁、禁锢或犯警限制人身自由的手段强逼乙方劳动的，或甲方不能遵循本和谈划定支出给乙方操练工资的，乙方可以随时通知甲方消弭和谈。
3、订立本合同所按照的法令、行政律例等发生改变，导致本合同没法实施时，经甲乙双方协商赞成，可以变换本和谈相关内容。
4、其它遵循法令划定和本和谈商定可以消弭的。
第九条
其它事项：
1、甲、乙双方充实理解本和谈下所成立的操练关系，不组成劳动合同关系。
2、操练时代，乙方在实施工作职责中、或操作甲方的成本所获得的常识产权功能，权益归甲方所有。
3、遵循本和谈商定乙方承担的责任，并难免去乙方遵循法令应向甲方承担的责任。
4、本和谈未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本和谈而激发的纠缠，双方和气协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方地址地人平易近法院提起诉讼。
5、甲方闪现岗位空白或新增岗位等气象，齐截前提下，应给以优先录用操练生的前提。
第十条
法令效力：
本和谈经甲乙双方签字盖章后生效。和谈文本一式_____份，甲、乙双方各执_____份，具有齐截法令效力。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
代表人(奉求授权人):____________
_________年_______月_______日
_________年_______月_______日
学生操练合同8
甲方：____________
乙方：____________
为了提高学生的安然意识，强化学生的纪律不美不美观念和法令意识，了了学生人身危险工作发生时黉舍与学生双方的责任，呵护学生、黉舍的正当权益，保证黉舍工作的顺遂进行，经协商，介入集体外出勾当的社团与黉舍双方签定以下和谈：
1、介入外出勾当的社团要出格寄望社团人员的人身和财物安然，增强自我呵护意识，须遵循以下划定：
必需是自愿介入社团勾当的社团成员;
必需遵循国家法令、校纪校规、交通轨则，尊敬平易近族地域的风尚习惯;
严禁在危险场所从事勾当，不获得险峻地带游玩
联系用车必需到正规的.客运单元，操作由专门线路驾驶员驾驶的专用车辆;
正视礼貌待人，闪现一名除夜学学生精采的精神风度;
必需正视对风行性疾病的预防工作，不到人员密集且通风较差的室内勾当;
遵循社团统一放置睁开勾当，不得孤立步履;
积极协助社团做好社团成员的安然事宜，杜绝各类安然工作的发生。
不得打架斗殴，哗众取宠，不得做危险的勾当。如若背反，酿成的人身财富损害，自行负责。一切勾当驯服制服社团带队人员放置。
2、如因背反法令律例、黉舍有关划定及以上条目而在校外造成安然工作的一切责任立崖岸。
3、本和谈一式两份，黉舍、外出勾当社团各一份。
甲方代表签字：____________
___年___月___日
乙方签字：____________
___年___月___日
团委签字：____________
___年___月___日
学生操练合同9
甲方：(操练单元)
乙方：(除夜学院系或操练卒业生)
卒业黉舍学历专业
卒业时刻生源地
为了了操练除夜学生与操练单元的权力与义务，遵循国家法令、律例和有关划定，甲乙双方遵循自愿、齐截的原则，协商一致，签定以下和谈：
1、操练不日
经甲方赞成，乙方自年月日起至年月日止到甲方操练，甲方按本单元规章轨制，合理放置乙方的操练岗位和操练内容。
2、操练岗位
甲方遵循乙方的现实气象和工作需要，放置乙方到岗位，从事工作。
3、操练内容
(一)、甲方负责为乙方拟定操练方案，了了操练内容要求，指定操练指导教员;
(二)、甲方负责对乙方进行泛泛治理，并负责组织展解雇夜学生操练的'各项勾当。
(三)、操练竣事，甲方对乙方的操练气象进行查核剖断，并为乙方出具《除夜学生就业操练证实》，作为插手操练的履历凭证。
4、操练时代的劳动呵护和劳动前提
(一)、甲方需为乙方供给合适国家划定的安然卫生的工作气象，保证其在人身安然不受风险的气象前提下工作。
(二)、甲方遵循操练岗位现实气象，按国家划定向乙方供给必需的劳动防护用品。
(三)、甲方为乙方供给人身意外危险保险。
5、操练津贴
遵循有关政经营定，连络甲方现实气象，必定乙方的操练津贴，操练津贴为元/月。
6、操练时代乙方应遵循以下划定：
(一)、乙方应遵循国家的法令律例，遵循甲方的操练规章及其它各项规章轨制。如背反国家律例和甲方的规章轨制，甲方可以遵循情节轻重给以需要的赏罚或终止操练。
(二)、因乙方启事造成操练基地财物损失踪踪的，按甲方划定措置。
(三)、遵循国家有关划定和甲方划定，乙方应为甲方保守商业奥秘和手艺奥秘，若有泄露，按国家有关律例和甲方划定措置。
7、平易近事纠缠
操练时代甲、乙双方若发生平易近事纠缠，应按国家有关法令律例的划定措置。
8、和谈消弭
乙方在本和谈实施时代可以在声名启事的气象下向甲方提出终止操练合同，但必需提早7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。操练时代，甲方如发现乙方不合适操练要求划定等气象的，可以向乙方提出终止操练，消弭本和谈。未尽事宜由双方协商解决。
9、法令效力：
本和谈正本一式三份，双方各执一份，此外一份交政府人力成本部门备案，经甲乙双方签字后生效。
签约双方已了了上述条目并领受其商定，现自愿签字确认：
甲方(盖章)：乙方：
甲方代表：乙方代表：
联系电话：联系电话：
年月日年月日
学生操练合同10
甲方（操练单元）名称：______
乙方（操练生）姓名：______
春秋：______
性别：______
平易近族：______
身份证号码：______
户籍地址地：______
现住址：______
学生地址黉舍：______
所学专业：______
为保证操练工作的顺遂进行，用人单元及学生的正当权益，甲乙双方本着自愿合作的原则，经稳重协商，甲乙双认可《甘肃工业高级专科学院除夜学操练治理划定》对双方均有的束厄狭隘力，并告竣以下就业操练和谈：
1、甲方要为乙方供给就业操练工作，其中
1。：办公室
2。工作时刻：8：30—12：00下战书2：30—6：00
3。就业操练酬报和福利待遇：800元/月
2、工作时刻及安眠休假
（一）甲方实施每日工作不超越八小时，平均每周不超越四十小时的工作时刻。
（二）甲方保证乙方按国家和本市有关划定享受各类安眠、休假。
3、劳动呵护和劳动前提
（一）在操练时代甲方应遵循国家及本市有关划定为乙方供给劳动安然卫生的操练前提，为乙方配备必需的'劳动防护用品。
（二）甲方应对乙方进行安然教育和岗位手艺培训，操练学生不得从事特种功课。
（三）甲方不得放置18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家划定的第四级体力劳动强度和其他隐讳从事的工作。
（四）甲方不得放置女操练生在经期从事高温、低温、冷水功课和国家划定的第三级体力劳动强度的工作。
（五）乙方在操练工作过程中应严酷遵循劳动安然卫生规程和操作规程，有权回绝背章挑唆，对甲方及其治理人员冷视人身安然和健康的步履有权回绝履行、揭露或控诉。
4、劳动纪律
（一）甲方有权遵循国家及本市的有关划定及企业的规章轨制对乙方实施治理。
（二）甲方在乙方操练时代，不得无故抽剥乙方的劳动酬报。不管甲方解雇或乙方告退，甲方均需付足学生自劳动最早之日至分隔之日的全数酬报。甲方有权遵循其用工需要而终止与乙方演习用工关系，甲方终止用工关系需提早10天通知乙方。
5、本和谈发生的争议合用中华人平易近共和功令法令功令国法公法公法公法令，由甲方地址地法院管辖。
本和谈一式三份，甲乙双方各执一份，乙方黉舍保留一份。
甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________负责人（签字）：_________负责人（签字）：_________
______年____月____日_____年___月____日
学生操练合同11
甲方(以下简称甲方)
乙方：(以下简称乙方)
丙方：(以下简称丙方)
注：操练学生在后附名单上签名，后附名单作为操练和谈之一部门。
经甲、乙、丙三方协商，现就有关学生操练安设事宜，和谈以下：
1、操练不日：
三方本着学生操练内容与教学纲要相连络的原则，学生操练不日为：
自_______年_______月_______日，至_______年_______月_______日止。
2、操练地址、人数及工作内容和要求：
1、操练地址：。
2、插手操练人员由乙方举荐，经甲方复试后，必定操练学生人数为名。(名单及小我简单气象附后)
3、工作内容和要求：。
3、操练待遇：
1、操练时代，糊口津贴费尺度为元/月(人平易近币)，具体划定见甲方操练期的有关划定。
2、甲方为丙方发放糊口津贴费并投缴商业保险，搜罗意外危险保险。在操练期如发生意外危险按保险合同履行抵偿。
3、操练学生卒业后，此操练和谈自动消弭，甲方将视操练学生工作默示择优录用部门操练生为其正式员工，被录用操练生与甲方签勘误式劳动合同或劳动派遣合同。
4、甲方责任：
1、按甲方成长的标的方针和用人需求，甲方公允合理的进行操练生汲引，并奉告乙方事实下场录用名单。
2、甲方供给足够的操练场地，相关设备、步履法子，连络出产现实放置好丙方操练时刻。
3、甲方遵循乙方的要求，按期放置丙方返校。
4、甲方实时向乙方反馈丙方操练中闪现的问题并配合乙方落实丙方有关操练方面的问题。
5、甲方对丙方进行安然和纪律教育。
6、甲方应每个月按时向丙方发放糊口津贴费，并按双方商定为丙方缴纳响应保险。
7、甲方有权在操练时代对丙方工作不满3天(含)的人员，不予发放糊口津贴费。
8、甲方有权将背反划定、不驯服制服治理、考试不及格、不能胜任指定工作或操练使命的操练学生退回乙方。
5、乙方责任
1、按甲方要求举荐学生插手企业操练生汲引。
2、对在操练时代背反法令、律例和甲方内部规章轨制的操练生，实时配合甲方对其进行教育。
3、因为教学放置，需丙方返校，乙方应提早通知甲方，在不影响出产的前提下放置丙方返校。
6、丙方责任：
1、遵循操练筹算完成响应的操练使命。
2、遵循法令、律例和甲方的划定和各项安然出产操作规程。
3、驯服制服甲方主管人员的操练放置，按甲方要求完成指定的工作及培训使命。
4、如因急病不能出勤，应尽快致电甲方。如因病因事须乞假，应提早向甲方主管人员提出申请并获得核准。
5、保守甲方的.商业奥秘，不得向外界泄露甲方的任何资料及信息，操练竣事时向甲方交还所有属于甲方的资料和物品。
6、如对甲方纪律和安然划定有不除夜白的处所，须先向主管人员咨询，避免由此而酿成的背反纪律和安然划定的步履。
7、在操练时代如因小我启事要终止操练的，须提早向甲方提出并提交告退申请。
7、其他：
1、甲乙双方应遵循中华人平易近共和国相关法令和划定行事。
2、本和谈未尽事宜，和谈各方应以合作精神配合协商解决。如和谈不成，三方赞成将争议提交甲方地址地人平易近法院管辖。
8、本和谈一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，丙方所持和谈由甲方代为保管。本和谈经三方签字、盖章后生效。
甲方：(签字或盖章)
乙方：(签字或盖章)
丙方：(签字)
_______年_______月_______日
_______年_______月_______日
_______年_______月_______日
学生操练合同12
操练单元：_______（甲方）
操练学生：_______（乙方）
经甲、乙双方配合协商，乙方到甲方单位操练时代，为有益于双方工作睁开，就具体操练事宜告竣以下和谈：
1、操练不日：从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
2、操练轨制：
1、操练时代，乙方应自觉遵循甲方单位的相关工作规章轨制，如乙方有背反甲方规章轨制的步履，甲方将遵循气象对乙方进行攻讦、教育、奖惩甚至终止乙方操练，并将措置定见传递乙方的学院操练指导教师。
2、操练时代，乙方如因背反操作规程而酿成的自己或第三方人身安然工作，责任由乙方自行负责，甲方不负责相关责任和费用抵偿。
3、操练时代，甲方将按岗位现实工作气象，放置乙方操练工作使命，如因甲方工作需要的对乙方操练工作使命的变换，乙方应驯服制服甲方的放置与治理。如乙方无故不驯服制服操练变换放置的，甲方将遵循气象对乙方进行措置，并将措置定见传递乙方的学院操练指导教师。
4、操练时代，乙方如要求终止操练，需向甲方书面申请，并经甲方核准。如未被核准，乙方私行终止操练的`，甲方则视乙方为自动终止抛却操练，将不供给乙方的操练剖断，并将措置定见传递乙方的学院操练指导教师。
5、甲方将遵循与学院（系部）签定的校企和谈书内容为乙方供给企业操练指导人员、操练场所及相关操练工作使命放置。
3、操练待遇：
1、操练时代，甲方遵循自己气象及乙方工作默示，每个月支出乙方操练糊口津贴/元。
2、对操练期满且操练默示优良的学生，如甲方有用人需要，单元将择优及第为企颐魅正式员工。
4、其他：本和谈一式三份、甲方、乙方、乙方所属学院（系部）各一份，经甲、乙双方签字后生效。操练期满和谈终止。
操练单元（盖章）：_______
操练学生（签字）：_______
代表：_______
学院操练指导教师（签字）：_______
签定日期：_______
签定日期：_______
学生操练合同13
甲方（用人单元）：____________________
名称：________________
性质：有限责任公司注册资金：________万元法定代表人（首要负责人）：____________
乙方（劳动者）：________________
姓名：________性别：________出生避世年月：____年____月____日身份证号：____________________
遵循《中华人平易近共和国劳动法》和国家有关劳动律例及甲方依法拟定的规章轨制，经甲、乙双方齐截协商，一致赞成签定本劳动合同并告竣和谈条目以下：
1、签定本合同之日起乙方为甲方职工。
2、本合同为一年不日合同，合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
3、乙方赞成遵循甲方出产（工作）需要，放置在本单元从事办公室文员工作，并遵循甲方关于本岗位出产（工作）使命和责任制的要求，完成划定的数目、质量指标或工作使命。甲方应合理必定劳动定额。
4、甲方为乙方供给合适国家尺度和甲方集体合同条目划定的劳动安然卫生前提和必需的劳动呵护用品，进行安然教育，保障乙方在劳动过程中的安然与健康。对从事职业风险功课的，甲方应按期为乙方进行健康搜检。乙方有义务遵循安然规章和安然操作规程。甲方履行国家法令律例划定的工时和安眠休假轨制。
5、乙方在甲方工作时代，甲方遵循国家划定，以法订货泉（人平易近币）按月支出乙方应得的工资酬报，公司实施固定工资加绩效工资的月薪制，月固定工资为____元。试用期员工工资统一为____元实施计件工资时，甲方应遵循国家或行业劳动定额尺度合理必定劳动定额和计件工资尺度。甲方支出给乙方的工资不得低于当地最低工资尺度。
6、甲乙双方依法插手社会保险。甲方为乙方打点退疗养老保险；失踪踪业保险；工伤保险；生育保险；根底医疗保险等社会保险手续。
7、乙方必需遵循国家法令律例，自觉履行甲方依法成立的规章轨制和各类经营规范，驯服制服组织放置，弄好本职工作，保证完成使命。
8、乙方实施合同时代发生的得病、负伤、因工伤残、衰亡、患职业病等，按国家现行法令、律例、规章和甲方依法拟定的规章轨制享受有关待遇。
9、乙方在合同期内和在终止、消弭合同后三个月内必需为甲方保守商业奥秘，不得从事损害甲方益处，为甲方竞争对手效力的'工作。乙方公开触及甲方益处的商业奥秘之前均须征得甲方赞成。
10、乙方由甲方出资招用、培训、进修的，应按甲方划定签定《培训和谈》，并遵循《培训和谈》中商定的处事年限及有关商定抵偿。
11、本合同终止、消弭后，所有属于甲方但由乙方保管、操作的物品和文件资料均应交还甲方，若有物品遗失踪踪、破损理当抵偿。
十2、在实施合同时代，乙方因家庭住址更改，应自动通知甲方。
十3、实施合同时代，甲乙双方若需要消弭劳动合同，必需按《中华人平易近共和国劳动法》的有关条目履行。
十4、实施合同时代，若需变换劳动合同，必需合适国家法令、律例划定，必需经双方当事人充实协商，对所需改削的内容告竣一致定见，任何一方不得片面变换合同的内容。
十5、甲乙双方还商定配合遵循本合同商定事项为本合同变换、终止、消弭、抵偿等方面的划定。
十6、有固按不日的劳动合同期满后，即行终止。经双方协商一致赞成续订劳动合同的，应即打点续订手续。如甲方不出具终止劳动合同证实书，又不实施续订手续，则视为续订统一不日的劳动合同。
十7、甲乙双方的任何一方不实施本合同条目，须承担背约责任，并遵循国家法令、律例及双方商定抵偿。
十8、需要商定的其它事项：无十9、甲、乙双方实施本合同时代如发生劳动争议，理当齐截协商解决，也可自劳动争议发生之日60天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员申请调剂仲裁。对仲裁判决不服的，可自收到仲裁判决书之日起十五日内向人平易近法院提起诉讼。
十9、本合同未尽事宜，按国家法令律例和有关政策履行。
二10、本合统一式两份，具有齐截效力。
甲方（盖章）________
乙方（签字）________
签章时刻：____年____月____日签字时刻：____年____月____日
学生操练合同14
甲方：
乙方：
经双方协商，乙方为甲方输送旅游专业操练生30名（性别：男2名，女28名）于11月28日前往甲方地址地操练，操练期为三个半月（20______年11月29日至20——年3月15日），双方具体和谈以下：
1、甲方职责：
1、为乙方学员供给适合的操练场所，不得放置乙方学员插手工作以外的不正当勾当。
2、为乙方学员以货泉形式支出每人每个月60元的劳务酬报，付给黉舍培训和操练治理费每人每个月200元，月末支出（付费以开业时刻为准，迟不超越12月28日，开业之前的培训时刻内只负责学生食宿费用）。
3、为乙方学员免费供给必需的`住宿前提（含床上用品）和每日三餐的工作餐。
4、供给必需的劳动呵护用品，如工作服等，操练期满后了偿甲方，遗失踪踪或破损酒店物品由乙方负责抵偿。
5、为乙方学员供给一次前往车资。
6、负责在乙方学员操练期满时，为该学员写出书面剖断。
7、做好乙方学员在操练时代的安然工作。
2、乙方职责：
1、按甲方要求遴派二年级旅游专业操练生赴甲方操练，并组织安然送至甲方驻地。乙方学员若有集体回校进修、考试等放置，须提早15日以书面形式奉告甲方，并协商一致。
2、对赴甲方操练的学员进行跟踪治理，确保操练质量。每个月黉舍可派教员1—2名前往酒店1—2天，由酒店放置食宿，其它费用自理。
3、乙方学员赴甲方操练自带糊口必需品。
4、负责教育乙方学员在操练时代自觉遵纪守法，遵循公司和酒店拟定的规章轨制，驯服制服工作放置，确保操练时刻全力做好工作。
5、乙方学员应遵循甲方《员工手册》之划定，若有背反，按酒店规章轨制响应条目进行奖惩。
6、乙方学员自带身份证复印件和相关的学籍证实及1寸照片4张（学员名单附后，未经协商双方不得更改人员）。
3、背约责任：
甲、乙双方本着对学生负责的精神当真实施合同，如发生背约，由背约方承担责任。
4、未尽事宜
由甲、乙双方协商解决。
5、本合同
一式两份，甲、乙双方各执一份，在甲、乙双方签字之日起生效。
甲方负责人：乙方负责人：
联系电话：联系电话：
日期：____年__月__日
日期：____年__月__日
学生操练合同15
甲方（操练基地）：
地址：
经济类型：
法定代表人：
乙方（操练生）：
学历：
所属（卒业）院校：
专业：
卒业时刻：
联系电话：
身份证号码：
现地址
为了了甲、乙双方操练时代的权力和义务，遵循国家有关法令、律例，本着齐截自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签定本和谈。
第一条 乙方自愿到甲方操练，并承诺操练时代自觉遵循国家的法令律例，遵循甲方的各项规章轨制，驯服制服甲方的泛泛治理。
第二条 甲方将按摄影关的法令律例及本单元的规章轨制和出产经营的现实需要，并连络乙方的现实气象为乙方合理放置操练岗位及操练工作时刻。
第三条 乙方在甲方的操练时刻为 个月，即自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四条 甲方放置乙方到 部门，从事工作。
第五条 操练期待遇：
1、甲方依其规章轨制对乙方的操练进行查核评价，乙方遵循操练筹算或甲方划定完成操练内容的，甲方给以乙方操练津贴，津贴尺度为____________，乙方因故缺勤，按所缺天数扣减响应的操练津贴。
2、在操练时代，乙方不享受甲方员工按照《劳动合同》和甲方规章轨制所享受的福利待遇。
第六条 乙方在操练时代应遵循以下划定：
1、遵循甲方各项的工作纪律及治理轨制，遵循甲方的放置睁开操练期的工作；
2、驯服制服甲方对其操练指导人员的放置，尊敬并虚心领受操练指导人员的营业指导及泛泛治理，全力进修；
3、与甲方员工协调相处，爱护保重甲方财富，保守甲方的手艺和商业神秘；
4、如因乙方小我的错误给甲方造成财富损失踪踪或是泄露手艺奥秘和商业神秘而给甲方造成手艺和商业益处损害，则乙方应承担响应的责任。
第七条 操练时代甲方应遵循以下划定：
1、甲方应对乙方进行劳动安然培训，搜罗但不限于工作纪律、安然责任、工作寄望事项等。并为乙方供给国家划定的.安然卫生的工作气象，保证乙方的人身安然，因乙方的启事酿成的安然工作责任由乙方承担。如乙方在操练时代发生意外，均由乙方自行承担。
2、甲方可以遵循需要，调配乙方从事不合的操练岗位；如乙方因为小我能力和身体启事，不能插手正常的操练勾当，或拒不驯服制服甲方工作放置、工作要求或各项规章轨制，甲方有权提早终止乙方操练勾当并消弭本和谈。
3、甲方应放置专门的指导人员对乙方进行手艺指导和泛泛治理，并连络现实气象，为乙方供给进修专业常识、从事专业实践勾当的机缘，并委派有关人员进行指导。
4、操练期竣事时，遵循需要和现实默示，为乙方供给一份客不美不美观合理的操练剖断。
第八条 和谈消弭：
1、甲乙双方协商一致本和谈可以消弭。如乙方欲提早消弭本和谈，应提早7天以书面形式向甲方奉告启事，经甲方赞成并在完成工作交接后方可与甲方终止操练合同，否则，乙方应抵偿由此给甲方酿成的损失踪踪。
2、乙方若有背法步履、严重背反劳动纪律或甲方规章轨制的消弭本和谈。
3、操练时代，甲方如发现乙方不合适操练要求、或不能胜任操练工作，可向乙方提出消弭操练和谈，在支出给乙方糊口津贴并实施相关手续后，消弭本和谈。
4、假定乙方操练或工作中不能与同事亲善相处、气概涣散等因为乙方自己的启事，并影响到工作的睁开等气象，甲方有权消弭和谈。给造成甲方损失踪踪的，乙方承担抵偿责任。
5、操练期满，操练和谈自动消弭，如用人单元欲招收乙方为正式工作人员，则应按劳动法有关划定为其打点就业手续，签定新的劳动合同。
6、其它遵循法令划定和本和谈商定可以消弭的。
第九条 其它事项：
1、甲、乙双方充实理解本和谈下所成立的操练关系，不组成劳动合同关系。
2、操练时代，乙方在实施工作职责中、或操作甲方的成本所获得的常识产权功能，权益归甲方所有。
3、遵循本和谈商定乙方承担的责任，并难免去乙方遵循法令应向甲方承担的责任。
4、本和谈未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本和谈而激发的纠缠，双方和气协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方地址地人平易近法院提起诉讼。
双方自愿协商一致的其他事项：
1、
2、
第十条 法令效力：
本和谈经甲乙双方签字盖章后生效，和谈文本一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方（盖章）
乙方（签字）
代表人（奉求授权人）：
年 月 日年月日