产物质量检讨书10篇
在进修、工作、糊口中闪现了失踪踪误后，为了不再犯，就需要写一份自我检讨书好好进行自我检讨，在写检讨书时要寄望用语，切忌自由涣散。来参考自己需要的检讨书吧！下面是小编清理的产物质量检讨书，但愿对巨匠有所辅佐。
产物质量检讨书1
产物质量考验治理法度楷模
概念：节制三除夜环节（自检、互检、专检），实现一个方针（产物考验率达到100% ）。 1 规模：合用于公司出产和外购、外协各类产物、零部件（以下统称产物）。 2 职责
2.1 手艺质检部负责公司出产及外协的产物、配件出产过程及终端质量考验节制、据守治理，并对出产或外协过程发生的不及格品进行措置。负责供给产物质量考验尺度，完全切确的考验资料（含出产表、图纸、不凡工艺卡等）；完成新产物试制方面质量考验。
2.2 出产部、车间负责对公司自产制品及零部件的自检、互检和报检，协助手艺质检部完成质量搜检工作。
2.3 物管中心负责外购产制品、配套件及外协加工产物的报检，供给报检相关资料。 2.4财政部负责对各类考验及格产物实时入库、按筹算发放，对不及格品按划定分类分堆存放。
2.5发卖部负责各类产物、配件质量信息反馈，便于后续工作的完美与改良。 2.6企管中心负责质量考验轨制审核据守，协助手艺质检部完成不及格品的`措置。 3.法度楷模 3.1自检
3.1.1规模：所有工件建造、加工完成后或某工序完成后均需自检。
3.1.2操作者须按出产筹算、图纸或工艺要求自检；自检不及格的产物应分隔存放，并向考验员陈述，产物自检及格后应口头向考验员报检。
3.1.3手艺质检部考验员对操作者自检法度楷模进行搜检、据守，对不按划定自检，闪现不及格品未反馈的操作者进行查核。 3.1.4出产部主管协助监查操作者自检法度楷模。 3.2 互检
3.2.1下道工序操作者必需搜检上道工序产物考验标识，发现无考验及格标识产物应向手艺质检部考验员陈述。
3.2.2 机械加工操作者应对锻造毛坯件、复杂件首要加工尺寸加工量进行复检。 3.2.3 零部件装配时，操作者必需对上道工序首要零件（如主轴、头尾轮等）装配尺寸复检。如不具有复检前提的，必需核准首要零部件是不是有考验及格标识。 3.2.4班长对本班组功课中出产的在制品互检履行气象不按时进行抽查。
3.2.5手艺质检部考验员对操作者互检法度楷模进行搜检、据守，对不按划定互检，闪现不及格品未反馈的操作者及班组进行查核。
3.3专检
3.3.1分类：专检分为首检、巡检、终检三类。
3.3.２内容：手艺质检部负责划定产物首检项目、巡检抽检比例；完成产物的首检、巡检、零部件入库和出厂前事实下场考验等产物质量考验；标识、记实和陈述考验功能；按要求措置不及格品。
3.3.３专检过程中所需质量考验按照：出产表、配件合同由发卖公司负责供给，图纸、工艺卡、更改通知单和产物质量考验尺度由手艺部负责供给，外购及外协合同由物管中心负责供给。 3.3.4首检
3.3.4.1对公司批量机械加工件、焊接结构件、热措置件和新产物零件等有可能闪现批量不及格的加工项次应首检；批量外购物质（如叶轮、套管、走料筒等）、批量外加工物质（如十字滑块、销轴等）、供方第一次进入我公司的产物等均应考验。 3.3.4.2出产过程中需要首检的产物由出产人员负责申报，并供给出产筹算表、急件和加班出产信息，手艺质检部落实考验。
3.3.4.3对外购、外协加工产物初度及首批考验由物管中心外协主管负责申报，并供给合同及到货信息，手艺质检部落实考验。
3.3.4.4划定首检项方针产物，必需有考验员的首检签字认可后才能继续出产。 3.3.4.5手艺质检部必需实时向筹算下达部门陈述外购件、新产物试制首检信息。 3.3.5巡检
3.3.5.1由手艺质检部遵循各加工工序所触及工件的批量、首要水安然舒适发生批量不及格的风险性必定产物巡检项方针抽检比例，首要零件和制品必需全检。考验员在工件建造、加工的过程中，应按划定放哨抽检产物质量，实时掌控、记实和陈述产物不及格信息。
3.3.5.2操作者须配合考验员对各类产物的抽覆按验。 3.3.6 终检
3.3.6.1手艺质检部工序考验员应保证所有自产及外购外协产物出厂前均考验及格。 3.3.6.2工序考验员负责按出产筹算、图纸及工艺要求对需入库的所有产制品进行事实下场质量考验。
3.3.6.3手艺质检部出厂考验员遵循产物质量考验尺度及相关手艺文件对预备出厂所有制品进行综合考验，具体内容为产物的合适性、完全性、有关产物机能的首要指标、产物外不美不美观质量、油漆质量、产物编号、产物铭牌切确性等考验。 3.3.6.4产物型式尝试由手艺部组织完成，需要时通知手艺质检部介入。 3.4 考验记实及信息反馈
3.4.1考验员必需据实记实各类产物质量考验功能，并遵循划定表格填写考验记实。 3.4.2记实表格：《质量考验陈述》《不及格品陈述》《装配考验记实表》《机械加工检
验记实表》《进货验证记实》《产物料废记实表》《零部件热措置考验记实表》等。 3.4.3 考验员发现不及格品后，应作好标识并填写《不及格品陈述单》，实时按划定向上级反馈信息，由手艺质检部牵头拿出不及格品措置方案。
3.4.4各类考验记实完全性由手艺质检部负责按期抽查，企管中心不按期审核。 3.5不及格项剖断、不及格品措置
3.5.1对不及格品按各级不合权限进行剖断。原则上质量损失踪踪不超越200元或以往有措置典型的小质量工作由手艺质检部负责剖断；其它由质量主管负责剖断。 3.5.2手艺质检部将《不及格品陈述单》分送至各相关部门，各相关部门按《不及格品陈述》定见完成措置，具体措置气象：手艺质检部负责不及格品的标识；财政部仓库负责分类存放和按划定发放；物管中心负责外购及外协产物更调或理赔；出产部负责自产产物返工、返修或重下筹算出产；企管中心督办不及格品措置方案的落实，并负责《不及格品陈述单》存档。 3.6 错检、漏搜检核
3.6.1对考验员未按质量尺度划定或质量治理文件划定数目考验，造成错检和漏检的，由企管中心不按期审核对核。
3.6.2自产产物未报检造成漏检下转的出产部为第一责任部门；外购及外协加工产物未报检造成漏检的物管中心为第一责任部门，财政部仓库为第二责任部门，由手艺质检部负责查核。 3.7奖励
对质量治理提出培育汲引性定见及反馈不及格项信息的员工及相关人员，由手艺质检部按PDCA泛泛鼓舞激励机制进行奖励。
4 本法度楷模由质量监管系统负责注释、查核，从下发之日起最早履行。
5 附件：
附件1：《不及格品陈述》 附件2：《质量考验陈述》
附件1：
不 合 格 品 报 告
附件2：
质 量 检 验 报 告
产物质量检讨书2
尊敬的江宁区墙改办：
我厂是出产新型墙体建材的企业，今年九月份前后因那时购入原材料碎屑太细含泥量成分高，加上本厂对产物质量不够正视，使该批次混凝土多孔砖抽检强度不够，对此我们也实时发现并进行深切检讨和整改，意想到对产物质量的.首要性。已在工作中做到严酷关注，做到把好原材料入厂关，低质材料不得入厂。出产中严酷把好材料配比。做好产物出产后期调养治理严酷产物出厂关，不及格产物严禁出厂。
望主管部门予以在短时辰内来本厂指导及抽检。
检讨人：XXX
XXXX年XX月XX日
产物质量检讨书3
尊敬的公司率领：
近段时刻公司的产物质量总闪现问题我深感不安，也在一贯反思为甚么质量会闪现这么多的问题，非论是甚么启事我的工作仍是有问题的，经由过程近段时刻的反思发现自己对质量的熟谙还不够深。
这一次柴油机和皮带轮轴事务，可以从以下几点分化存在的问题：
第一点：在采购方面，对经销商的选择当然是统一招标的，可是对经销商的质量节制还需加鼎力度，而且在往后的合同中注明质量工作的措置编制，同时往后所有采购的配件都需厂家供给考验陈述而且要求我公司质检严酷考验。当然此次柴油机事务是在我任前维修的，可是对除夜问题我不应该在入库时不去亲自去搜检，切当存在侥幸心理，这也是对质量不负责任的默示；关于这一次事务的启事已符声名给了公司率领。
第二点：在出产方面临各个工序的质量节制不到位，当然对每个工序都拟定工序质量转移单，可是在每个工位自检的节制上根柢不到位，而且为了赶工期切当存在有的工位先用配件后补单据的现象，同时在车间有的工序不遵循图纸施工，遵循自己的经验进行出产；当然车间施工有查核划定可是存在查核不严的问题，这在出产上很等闲闪现质量故。经由这一次事务我会严酷要求车间杜绝此类事务的发生，而且会加除夜查核力度首先是车间的，对这一次传动轴事务可以看出在操作半制品配件时，理当对半制品配件进行一次周全的搜检，这在治理方面我是有责任的，上次因为丁强粉罐问题，于董事长放置对半制品仓库配件进行搜检，我自己去搜检的.，这是不合错误的，理当与质检部门、手艺部门连络搜检，这是工作编制不合错误；同时我搜检完没有向率领回报，这是工作法度楷模不合错误。所以从此次事务可以看出在出产过程中没有对各个工序质量进行据守、考验，而且对制品存在惰性心理；同时要改变自己的工作编制，使之更合理更有用。
经由过程此次产物质量工作，我必需要对自己的治理工作拟定一个更高的成长方针，同时加除夜对员工进行产物质量安然教育、培训力度。对各个岗位拟定具体的岗位工作指导书，做到“拟定上墙，责任到人”，极利巴产物质量、职工素质提到一个更高，更不变的成长标的方针。使产物质量有一个更高、更不变的方针要求。在此感谢感动打动公司对我的相信与关心，请公司率领看我往后的工作步履吧！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
产物质量检讨书4
尊敬的公司率领：
近段时刻公司的产物质量总闪现问题我深感不安，也在一贯反思为甚么质量会闪现这么多的问题，非论是甚么启事我的工作仍是有问题的，经由过程近段时刻的反思发现自己对质量的熟谙还不够深。这一次柴油机和皮带轮轴事务，可以从以下几点分化存在的问题：
第一点：
在采购方面，对经销商的选择当然是统一招标的，可是对经销商的质量节制还需加鼎力度，而且在往后的合同中注明质量工作的措置编制，同时往后所有采购的配件都需厂家供给考验陈述而且要求我公司质检严酷考验。当然此次柴油机事务是在我任前维修的，可是对除夜问题我不应该在入库时不去亲自去搜检，切当存在侥幸心理，这也是对质量不负责任的默示；关于这一次事务的启事已符声名给了公司率领。
第二点：
在出产方面临各个工序的质量节制不到位，当然对每个工序都拟定工序质量转移单，可是在每个工位自检的节制上根柢不到位，而且为了赶工期切当存在有的工位先用配件后补单据的现象，同时在车间有的工序不遵循图纸施工，遵循自己的经验进行出产；当然车间施工有查核划定可是存在查核不严的问题，这在出产上很等闲闪现质量故。
经由这一次事务我会严酷要求车间杜绝此类事务的`发生，而且会加除夜查核力度首先是车间的率领者（搜罗我在内），对这一次传动轴事务可以看出在操作半制品配件时，理当对半制品配件进行一次周全的搜检（因为仓库里有一些配件是收购前操作的），这在治理方面我是有责任的，上次因为丁强粉罐问题，于董事长放置对半制品仓库配件进行搜检，我自己去搜检的，这是不合错误的，理当与质检部门、手艺部门连络搜检，这是工作编制不合错误；同时我搜检完没有向率领回报，这是工作法度楷模不合错误。所以从此次事务可以看出在出产过程中没有对各个工序质量进行据守、考验，而且对制品存在惰性心理；同时要改变自己的工作编制，使之更合理更有用。
经由过程此次产物质量工作，我必需要对自己的治理工作拟定一个更高的成长方针，同时加除夜对员工进行产物质量安然教育、培训力度。对各个岗位拟定具体的岗位工作指导书，做到“拟定上墙，责任到人”，极利巴产物质量、职工素质提到一个更高，更不变的成长标的方针。使产物质量有一个更高、更不变的方针要求。在此感谢感动打动公司对我的相信与关心，请公司率领看我往后的工作步履吧！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
产物质量检讨书5
尊敬的单元率领:
对此次我制造的一批电路板产物闪现了质量问题的短处，在此我怀着悔怨、自责的神采向您递交我的这份检讨书，以深切检讨我的短处，深挖短处启事，提出更正编制，争夺限度得挽回损失踪踪，搜聚谅解。
回首回头回忆回头回忆短处:当天上午我因为精神状况欠安，身体有些倦怠。在搜检样品过程傍边，思惟上闪现了废弛状况，想当然得认为样品质量是及格的，并没有严酷遵循企业产物检测规范落实每步的搜检。这才事实下场造成了出产电路板的质量问题短处，给企业造成了损失踪踪，给客户带来了未便。
率领攻讦往后，我对短处进行了深切当真得分化思虑，认为造成此次短处的首要启事在于:
1、我思惟上的`废弛轻率。按理说我入职以来也有三年多时刻了，也算是一名资深手艺员。可是却没有想到我的思惟方面任然存在这样初级的废弛状况，思惟上想当然、求进度、妄图省力。却不知世事无绝对、凡事须谨严，短处问题经常就是在废弛轻率的一瞬间就酿成的，只要思惟上废弛一丝一毫，那么短处就会趁虚而入，防不胜防。
2、没有足够的借鉴感，对功能预判力不强。当天上午我查看样品的时辰借鉴感不足，当然感应传染到这一批样品线路排布有些细微异常，却没有细入不美观不美观不雅察看，导致闪现了这么初级的短处。
3、近期天色冷暖温差除夜，没有寄望作息调剂，导致伤风，精神状况欠安，也是一个启事。
总而言之，我的短处是较着的.，是客不美不美观存在的，是不许可我狡赖的。面临短处，我感应深深得自责与悔怨。在此，我要稳重得向率领保证:我会从此次短处傍边充实领受经验教训的，我必定要划定礼貌自己的工作立场，平稳成立产物质量把控意识，切实遵循企业产物质量检测纪律规范，防微杜渐、细心扎实以尔后持久的精采工作成就注解我对短处的检讨与更正。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
产物质量检讨书6
质量治理哲学家，菲利浦·克劳士比曾说过：“做任何工作假定没有用，就不去做；做无用功是华侈；准予过的事就要去做，而且毫不能打折扣，就是靠得住的；对人来讲，是靠得住的人。对企业来讲，是靠得住的组织。只有靠得住的、讲诺言的人或组织，才能博得客户，博得市场。因为质量就是说到做到。
质量是一切产物的根底，没有质量，谈甚么品牌、成长、竞争都是废话。企业的生命在于产物，产物的生命在于质量，质量是企业的生命。出格是对我们单元来讲，质量更是我们企业赖以保留和成长的基石。谁也不能保证我们的质量一流了，我们的企业就是一流的，我们就可以进入世界500强了。可是，我认为，假定想打造自己的一流品牌，质量一流是其中不成缺傲幽前提之一。
企业就像一台机械，是由不行胜数个功能各不不异的零部件组合而成的，一台机忻魅正常运行的下场取决于每个部件是不是正常，功能是不是阐扬出来，配合是不是切确到位。而我，就是其中的一个小小的零部件。我关心整个企业的成长，而我此刻所要做的就是阐扬我这个零部件的浸染、而且配合好四周零部件的运行。
质量在我心中——注解质量是由人节制的。我就从“人的责任心”来阐述质量在我手中这个不美观不美观概念。我认为：不管在甚么气象和前提下，人的成分是第一名，人是治理机械的主体，人抉择质量，而非机械抉择质量。质量也是一种责任心的培育。现实上，我们都知道，产物质量是我们每个职工干出来的，而不是质检员检出来的！是以理当提高职工的营业素质，把产物质量深切到每个职工的心中。严把质量关，从此刻做起，从我做起，我是一名通俗的员工，在我这里绝对禁绝予闪现不及格的.产物，假若有不及格的我绝对禁绝予不及格的产物流到下道工序。我们不单要在质量月里讲质量，而且要“月月讲，天天讲，不时讲”。质量治理是所有人的事，而不是某一小我或某一些人的事。举个例子：上班了，假定我接班后继续出产，产物质量闪现问题，经由分化是上个班留在机械里的产物，不是我出产出来的。但责任理当是我的，我理当承担，为甚么呢？因为我理当搜检啊！假定我搜检了，就不会闪现不及格的产物。这是我的工作没有做到“邃密”。“邃密”理当贯串于工作的全过程。邃密的过程获得的自然是“邃密的功能”。所以每位员工都要从自己做起，成立为提高质量而不懈奋斗的精神。
质量在我心中，强调的是人的责任。假定发生了质量问题我们都推开，那么，企业若何保留，这是一个立场问题。回绝承担小我责任是一个易犯的短处。有用的治理者和职工，为工作功能负责。我认为，熟谙短处有助于解决问题，与外国人对比中国人更不愿意认错。在中国以往的政治的斗争中，假定认错就要背负繁重的“十字架”；此刻，在企业中，经常认错就代表牺牲。作为一名通俗职工，理当前进前辈修若何认错，为工作的功能负责。其次，不能因为认错而求全训斥某人，也不应该因为认错而要其负起过失踪踪的责任，把矛头指向他。除夜都气象下认错有助于工作的解决。
我们来看看一个孩子撞桌子的故事：小孩儿不谨严撞到桌子上，除夜哭。中国妈妈和日本妈妈对这件工作的立场是不合的：中国妈妈经常第一个动作是打桌子，当然这是哄小孩儿的一种编制，可是在无形傍边奉告孩子，是桌子撞了孩子，不是孩子的错，责任在他人。日本妈妈会把孩子带到桌子旁边说：“来，再走一次。一小我跑步会撞到桌子有3个启事：第一个是小孩儿跑步的速度太快，躲闪不及；第二个是小孩儿的眼睛一贯看着地没有寄望前方；第三个是小孩儿心里面不知道在想甚么，你是哪一种呢？”
从上面的小故事可以看出，日本的教育很是寄望对孩子责任心的培育，桌子是没有生命的，不能把撞到桌子的责任归罪于桌子，辞让责任是不成取的。而我此刻从“人的责任心”这个角度来阐述质量在我自己的掌控中，就是培育和总结我的质量意识和责肆意识。每小我都要为质量工作负责，可是，不要把质量问题推给他人，因为：质量在我心中。
一个企业不管他的产物广告有何等斑斓，包装有何等华美，可是假定没有质量，那么这个企业的生命将会是短暂的，因为他没有把自己的质量和诺言奉献给消费者和顾客，很可能会损害消费者的益处，那么消费者自然就会抛却他。正所谓：人人创作发现质量、人人享受质量。企业要保留和成长下去，首先必需以产物或工作的质量取胜，以高质量的产物成立起社会上的诺言。
总之，质量是企业之本，质量是企业的生命，质量是企业安身的根底，质量是企业久远成长的脊梁。质量不能使企业一荣俱荣，却能使企业一损俱损。我们必定要严把质量关，不领受，不制造，不传递犯错误谬误的产物，用我们结壮的工作气概全力打造北方奔跑精品。我们只有把质量放在全数企业工作的第一名，把它作为企业的生命来抓，一丝不苟，不竭改良，始终连结优良高效，只有这样，才能在乖戾的竞争中立于不败之地。
产物质量检讨书7
尊敬的江宁区墙改办：
我厂是出产新型墙体建材的企业，今年九月份前后因那时购入原材料碎屑太细含泥量成分高，加上本厂对产物质量不够正视，使该批次混凝土多孔砖抽检强度不够，对此我们也实时发现并进行深切检讨和整改，意想到对产物质量的`首要性。已在工作中做到严酷关注，做到以下几点：
1、把好原材料入厂关，低质材料不得入厂。
2、出产中严酷把好材料配比。
3、做好产物出产后期调养治理
4、严酷产物出厂关，不及格产物严禁出厂。
望主管部门予以在短时辰内来本厂指导及抽检。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
产物质量检讨书8
尊敬的单元率领：
近期在我所辖的流水线上发生多次次品流出工作，给公司产物出产效力造成极除夜负面影响，加倍让公司率领为此感应哀伤思疑，我对此感应深深的自责与悔怨。
面临短处，我感应传染第一是我没有做好相关工作，第二也透露出我粗心轻率除夜意等问题，第三多是我这一段时刻的`工作积极性遭到了削弱。总的来讲，我既然做错了，我必定是要好好更正短处的。在此，我稳重地向率领说一句：对不起，很是抱愧，我尔后必定整改！
不才阶段工作傍边，我必需深切清醒意想到自己产物检测员工作的首要意义，我肩负着确保公司产物品质过关的首要职责使命，工作傍边切不成轻率除夜意。
多是我前一段时刻因为小我问题导致了我工作精神有些下降，我家庭闪现了一些纷争，弄得我心乱如麻，已无意工作。今朝工作任在继续，我有点考虑暂且停工措置一些家庭矛盾问题。先跟率领将气象声名一下，但愿率领理解。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
产物质量检讨书9
尊敬的单元率领：
对此次我制造的一批电路板产物闪现了质量问题的短处，在此我怀着悔怨、自责的神采向您递交我的这份检讨书，以深切检讨我的短处，深挖短处启事，提出更正编制，争夺最除夜限度得挽回损失踪踪，搜聚谅解。
回首回头回忆回头回忆短处：当天上午我因为精神状况欠安，身体有些倦怠。在搜检样品过程傍边，思惟上闪现了废弛状况，想当然得认为样品质量是及格的，并没有严酷遵循企业产物检测规范落实每步的搜检。这才事实下场造成了出产电路板的质量问题短处，给企业造成了损失踪踪，给客户带来了未便。
率领攻讦往后，我对短处进行了深切当真得分化思虑，认为造成此次短处的首要启事在于：
一，我思惟上的废弛轻率。
按理说我入职以来也有三年多时刻了，也算是一名资深手艺员。可是却没有想到我的思惟方面任然存在这样初级的废弛状况，思惟上想当然、求进度、妄图省力。却不知世事无绝对、凡事须谨严，短处问题经常就是在废弛轻率的'一瞬间就酿成的，只要思惟上废弛一丝一毫，那么短处就会趁虚而入，防不胜防。
二，没有足够的借鉴感，对功能预判力不强。
当天上午我查看样品的时辰借鉴感不足，当然感应传染到这一批样品线路排布有些细微异常，却没有细入不美观不美观不雅察看，导致闪现了这么初级的短处。
三，精神欠安
近期天色冷暖温差除夜，没有寄望作息调剂，导致伤风，精神状况欠安，也是一个启事。
总而言之，我的短处是较着的，是客不美不美观存在的，是不许可我狡赖的。面临短处，我感应深深得自责与悔怨。在此，我要稳重得向率领保证：我会从此次短处傍边充实领受经验教训的，我必定要划定礼貌自己的工作立场，平稳成立产物质量把控意识，切实遵循企业产物质量检测纪律规范，防微杜渐、细心扎实以尔后持久的精采工作成就注解我对短处的检讨与更正。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
产物质量检讨书10
编号： 所属市：
产物质量据守抽查不及格企颐魅整改表
受检企业（盖章）： 地 址： 受检产物名称： 规 格 型 号： 注 册 商 标： 法 人 代 表： 联 系 电 话： 联 系 人 ： 邮 政 编 码：
填表日期： 年 月 日 江苏省质量手艺据守局印制
填表声名及有关要求
1、该表一式两份，由不及格企业用蓝（黑）墨水笔逐项具体填写，笔迹工整、清楚。
2、企业理当真分化产物不及格的启事，并在启事分化的'对应拦中打“√”。
3、企业应在划定的时刻内完成整改，自动申请复查。过时未申请复查者，又无不凡气象的声名陈述，质量手艺据守部门对其放置强迫复查。
4、企业对不及格产物实施有用整改后，按要求填写本表，加盖企业法命名称印章，经后措置承办部门签定定见后，报送市质量手艺据守局据守处，按据守搜检类别组织复查（国家、省级据守搜检复查由市局提请省局放置）。
5、表中“产物考验时刻”填产物抽样日期，“产物承检单元”填写出具考验陈述的考验单元。
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