病院护士长述职陈述
跟着人们自己素质晋升，陈述操作的频率愈来愈高，我们在写陈述的时辰要寄望措辞要切确、精练。一听到写陈述马上头昏脑涨？以下是小编汇集清理的病院护士长述职陈述，接待巨匠分享。
病院护士长述职陈述1
20xx年，是可喜的一年、收成的一年、彰显生气的一年！我们**病院在院率领的切确率领下，经由过程全数医护人员的配合全力，治理轨制慢慢规范、工作法度楷模进一步完美、学术研究周密敦促、营业规模稳步拓宽，各科室人员在各自的工作岗位上尽职尽责，使病院整体上闪现出一个按部就班、健康向上的精采成长态势！
我从20xx年7月份进入**病院工作以来，在所有同事的辅佐下，很快对病院的人员结构、软硬件设备有了必定的体味，使自己火速进入脚色，投入到自己的工作岗位上，在进一步的工作中，我还对病院护理工作方面的一些环节提出了自己的一点建议，并在征得院率领的认可后，积极着手分步实施。
经由几个月后，承蒙院率领对我工作上的`相信，委以重担，把护士长这一重担交给了我。为了把工作做细、做实、做扎实我便进一步寄望不美观不美观不雅察看我们护理队伍中的每个成员，试探她们的脾性脾性，掌控她们工作中的优短处错误，并遵循巨匠不合的特点，分袂拟定了有针对性的工作筹算，有条不紊地把预定的工作方针一一实现，但因为我刚来病院不久，又是一个出格窘蹙工作经验的年青人，我意想到，要想把工作做好，就必需全力在糊口上关心每小我，在思惟上切近每颗心，化解每个可能成为工作中的磕磕拌拌，不玩虚套子，不耍面前花，严酷要求自己，以身作则，带动全数护理人员，在思惟上提高自己，在营业上锻造自己，更好更优良地完成护理使命。
经由过程一段时刻的工作实践，使我更深条理地熟谙到一个护士长应有的职责，我要更全力地把这支护理队伍带好，协助各科室的工作，完竣完成护理使命，更多地与各科室的除夜夫们进行沟通，更详实地掌控每个病人的气象，以便更超卓地完成护理使命，为患者服好务，为病院树品牌！
我们知道：病院的成长与前进，离不开一个团结奋进的率领集体，也离不开医护人员的配合全力，更离不开每小我对这份事业的不懈追求！心中有胡想，步履才有标的方针，在新年度的工作中，我将进一步了了自己的工作方针：要在思惟上做好巨匠的指导员，在营业上做好巨匠的教育员，扎扎实实抓进修，实其其实地做工作，全力让全院护理人员的营业水平再上一个台阶，让每个护理人员都能在自己的工作岗位上实现自己的价值，为我们病院能实现更除夜更强的成长方针打下坚实的根底！
20xx年我将全力做好以下几方面的工作：
1、遵纪守法，严酷遵循病院的规章轨制，严以律己，以身作则，专心来接近巨匠，用人格来传染巨匠，死力打造一支更具凝固力的护理队伍；
2、积极介入应急公共卫生突发事务及本院急救危沉人的急救护理工作；
3、按要求着装，整洁清洁，不浓装艳抹，不戴首饰；
4、严酷按步履规范要求护理人员，以病酬报中心，做到：处事周密、立场驯良、措辞文明，做到四心、两知足、四一样（医治精心、护理细心、家眷安心、病人安心；病人知足、率领知足；白日晚上一个样、率领在与不在一个样、查与不查一个样），病人对护士的知足度达95%以上。
5、彼此协作，积极配合各科室工作，完竣完成各项护理使命；
6、不竭提高自己素质，并有筹算、有方针地对全数护理人员睁开营业进修，按期进行查核，并作记实保留。
病院护士长述职陈述2
我来到XX市中病院中医科担负护士长已有几年了，在科室的撑持下，我本着“以病酬报中心”的理念，踏结健壮工作，当真进修专业常识。
当然在工作中仍有不足的处所，如工作中不细心，手艺有待提高，脸部微笑不够，在尔后的工作中必定全力提高自己的手艺，提高处事，把每位病人都算作自己的伴侣，亲人，经常换位思虑他人的难处，划定礼貌工作立场，我但愿经由过程自己的全力获得病员普遍好评的同时，也获得各级率领的认可。一年来在主任的率领下，在全科的撑持下，总结以下：
1、政治思惟方面
当真进修前进前辈思惟，坚持以病酬报中心，顺应卫生更始，社会成长的新形式，积极插手成心义的勾当，以处事奉献社会为年夜旨，以病人知足为尺度，诚恳诚意为病人处事。
2、增强法令意识，当真进修相关法令律例
依法处事、依法呵护自己的正当权益已成为人们的共识。丰硕法令常识，增强安然呵护意识，依法削减医疗工作的发生。
3、积极插手营业进修及病院组织的勾当
1、插手营业进修，每个月插手2次科内营业小授课，插手疑问病例构和，研究生进修班及完成住院医师规范化培训等。第二次顺遂经由过程执业医师考试（中医）。
2、插手病院组织的`角逐及勾当，一年来插手过本院组织的“学中医、读经典”汲引赛（优胜奖）、“我爱背汤头”（小我二等奖、集体一等奖），嘉兴市中医药学会组织的“我爱背汤头”集体二等奖。
4、工作总结
我在中医科做护士长已几年了，中医科是一个很是团结的科室团队，不单表此刻同事间亲如一家，对病人的关心胜似亲人。护士长很是正视对病人的心理护理、健康教育、规范化处事，慎密慎密亲密护患关系，增添病人对护理工作的知足率，这对护士的常识结构和综合能力是一个考验和锤炼的机缘，晋升护士在病人康复过程中所起的浸染，增强护士的自我价值感和进修常识的积极性。“我们中医科每小我的分工不合，但方针都是为了中医科这个家的成长，让病人更好更快的康复，提高他们的糊口质量，呵护社会的协调与成长。
今天，面临又一轮全新的医疗护理更始，需要我们每个医务工作者连结精采的精神状况，揭示崭新的精神脸蛋，需要我们每位医务工作者发扬以院为家的高尚情怀，需要我们每位医务工作者紧跟时代勇于立异。
我们医务人员肩负治病救人的重担，承载着国家、社会、人平易近的重托，悬壶济世。是以我作为一名医务工作者我感应很是的诺言，这将永远鼓舞鼓舞激励着我在这条路上无怨无悔地走下去，以院为家是我生平无悔的选择。让我们用勤恳的双手去服装病院，把追求的抉择信念放在病院，把满腔的激情奉献给病院，把爱心播撒到每位患者的心里。
病院护士长述职陈述3
首要而忙碌的20xx年即将竣事，担负ICU护士长这一年多的时代，在院率领的关心下，在科主任和护理部主任的辅佐和撑持下，使ICU的护理工作得以正常运行，遵循岁首的筹算，完竣地完成了今年的护理工作，获得了必定的成就。现总结以下：
1、完美病房步履法子，增强病房治理
ICU是危沉人进行急救和周密监测的场所，要求病房气象合理、精练、便当，利于不美观不美观不雅察看和急救，病房的急救步履法子齐全，在原有ICU病房的简陋前提和步履法子下，在院率领的`撑持下，完美了各项步履法子和仪器，一年傍边，增添了两台心电监护仪、一台亚低温医治仪、更新进级了血气分化仪，并改换了各类心电监护仪旧的导联线，并安装了开水供给步履法子，和各类糊口步履法子，以优良的病房前提处事于患者，使得ICU的病房前提较前有了很除夜的改良。
2、成立、健全、落实各项规章轨制
ICU危沉人较前较着增多，医疗护理使命繁重，而我科的护理人员均春秋较轻，资格浅，个体护理人员工作责任心不够强，是以在原有轨制的根底长进行了不竭完美和改削，拟定了ICU护士入科须知、ICU工作流程及A、P、N班护士职责等以保证ICU的护理工作正常运转。
3、优良处事示范病房睁开、绩效查核的落实
在护理部的鼎力撑持下，我科于九月份睁开了优良示范病房，遵循科室的特点，在原本的根底上，不竭改良科室工作，全力为病人供给安然、优良、知足的护理处事。并将人道化处事落实到护理工作的各个环节，在不竭的试探和改良中，ICU的优良护理处事工作质量前进神速，患者及家眷的知足度也除夜为提高。经由过程当真落实绩效查核工作，使护理人员的责任心及工作积极性有了很除夜的提高。
4、提高护理人员营业素质，增强自己培育汲引
因为ICU的工作性质及严酷要求，护士始终处于病人医治及不美观不美观不雅察看的第一线。是以护理人员的素质若何，将直接关系到ICU的工作效力。这一年来，ICU护士的培训工作是我工作之重点，在ICU护士的后续教育中，我采纳了在职培训，外出进修，自学与查核相连络等编制。连络我科气象按期进行科内营业讲座及护理查房，使我科每位护理人员均能自力完成PPT的建造，并提高了她们的授课水平。一年的培训使得ICU护士能胜任泛泛工作，除夜除夜都护士成为ICU谙练人才。
病院护士长述职陈述4
尊敬的率领：
你们好!
在畴昔一年里，在院率领、科主任及护理部的切确率领下，我坚持“以病酬报中心”的处事理念，以当真严谨的立场和自动积极的热忱投身于进修和工作中。在结壮地进修与医疗护理工作中，感谢感动打动巨匠对我的相信。感谢感动打动院率领对我工作的撑持与必然。现将我在20xx年的工作向巨匠做一个陈述请示：
1、思惟道德方面
尊敬率领，团结同事。遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的'责任感和事业心，积极自动地进修妇产科护理专业常识，工作立场划定礼貌，当真负责。在医疗护理实践过程中，驯服制服呼吁，听众挑唆，规范操作。严酷遵循病院的各项规章轨制，遵循医德规范，积极插手病院和科室组织的各项勾当。
2、专业常识、工作能力方面
从上任的那一天起，我就深深意想到了所面临的压力和挑战。经由过程快要几年来的工作实践，使我更深条理地熟谙到了一个护士长的职责。本着“把工作做的更好”这样一个方针，积极完成了以下本职工作：
1.做好病房的治理工作及医疗文书的清理工作。
2.当真接待每位病人，能够做到换位思虑。
3.在医疗文书的书写过程中做到当真负责，立场划定礼貌。当真进修科室文件书写要求，规范书写护理记实单，危重护理记实单等。
护理工作是一项斗劲繁琐，但又要求细心、耐心的工作。是以对自己的工作要高要求、严尺度，每次走进病房，我都操作有限的时刻鼓舞鼓舞激励产妇，耐心的帮他们体味产程经由，成立抉择抉择信念。坚持每日督查护理、助产工作落实气象，为提高每位护士的理论和操作水平，每个月组织两次营业进修，一次营业查房，为了体味病人对护理工作是不是知足，每个月组织一次公休座谈。
3、在进修和糊口方面
我将全力的进修专业常识和手艺，做到理论联系现实。除专业常识的进修外，我还要寄望拓展自己的常识面，提高自己的思惟文化素质。在糊口上持以严谨的立场和精采的气概。在工作中，严于律己，诚心守信、乐于助人、团连络作，使科室同志欢畅奋兴的来上班，开欢畅心的回家去。
20xx年是不服凡的一年，在这一年中我们履历了良多，有欢愉、有伤悲、有遗憾等等。一年中，在我和主任配合全力及全科人员积极配合下，根底完成病院下达的使命。当然今年的收入与旧年对比是有所下滑的，在泛泛泛泛工作中也有良多不足，我们也在全力的查找不足，力争在短时刻内有所改良。
尔后的方针：假定我有幸在20xx年继续获得巨匠的相信，那么在尔后的工作中，我将加倍全力工作，全力在科室护理队伍中：以身作则，起楷模浸染。
最后，我再次感谢感动打动院率领给以我工作和糊口中的关心，感谢感动打动每位和我共事的同事，感谢感动打动巨匠对我的相信驯良待。
此致
敬礼!
述职人：xxxxxx
20xx年xx月xx日
病院护士长述职陈述5
尊敬的列位率领，列位同志：
巨匠好!此刻我首要就任护士长一职五年来，对护士长这一脚色的熟谙谈几点不雅概念：
护士长是病院科室治理工作的组织者和挑唆者，在病院治理工作中据有举足轻重的地位，出格在医疗市场乖戾竞争的今天，护士长治理水平的'凹凸，直接影响着科室甚至全院整体工作的全方位成长，要想做一名称职的护士长，我认为理当做到：
第1、学治理、懂治理、与时俱进、创作发现性地睁开工作
1、作为一名治理者，首先理当能够调动科室的一切成本，将之投入到能发生最隹效应的机缘中去。
就我们儿科而言，首先要长于发现科内护理人员的益处，操作其益处，指导其工作，阐扬小我拿手。其次，成立团队精神，要让他们在协同工作中获得成就，充实阐扬小我力量。再者要抓住重点，以点带面，阐扬设备优势和小我优势。
2、要与时俱进创作发现性的睁开工作。尺度不只是为科室做出若干良多若干好多成就，而是要让患者知足。
3、逐步试探工作中量化查核尺度，完全打破中锅饭，调动巨匠的工作积极性，变“被动护理为自动护理”使责任分明、吵嘴可视，真正闪现了多劳多得，同时也为病人供给了最隹报务。
第2、护士长应具有必定的职业素质
1、增强自己进修，不竭提高自己理论常识和手艺水平，帅先领受新常识新手艺，做专业手艺的带头人。
2、在泛泛工作中热忱、诚心、宽容，经常成立好表率，向他人看齐，只有这样才能达到属下全身心的投入与撑持。
3、不管在甚么前提下都能有一个清醒的脑子，一个平衡的心态，井井有理地合理放置除夜年夜大好人力、物力，使科室护理工作正常运转。
4、与科室护士之间成立起彼此相信、鼓舞激励、鼓舞和撑持的人际关系，以便在护理治理工作中获得最好的心理效益。
5、病院是一个整体，是以应成立好科与科之间的协作关系。使科与科之间互帮合作，组成浓烈的合作空气。
总而言之，护士长是个艰辛的工作，我必定再接再厉做好自己的本职工作，并全力培育医护人员，令病院的综合事迹更上一层楼，做出自己应有的供献。
病院护士长述职陈述6
尊敬的率领：
在忙碌与激情中20xx年仓皇畴昔，一年来在院率领及分管院长的率领下，在各本能机能部门及临床科室的慎密慎密亲密配合撑持下，在列位护士长及全院护理姐妹的团结协作下较好的完成了护理工作使命，同时积极完成院部放置的各项姑且性使命。现就我这一年来在护理部的心得体味和首要工作做一些总结，但愿巨匠予以攻讦指教。述职以下:
1、政治思惟方面
全力顺应社会成长的新形式，坚持以病酬报中心，以质量为焦点的护理处事理念，以病人知足为尺度，诚恳诚意为患者处事。
2、不竭增强法令意识，增强进修
积极插手病院组织的各项法令律例的进修，并组织护士长及护理人员进修，让护理人员意想到，现代护理质量不美不美观念是全方位、全过程的让病人知足，这是人们对医疗护理处事提出更高、更新的需求，是以丰硕法令常识，增强安然呵护意识，使护理人员懂法、用法，依法削减医疗工作的`发生。
3、增强护理队伍的内在培育汲引，晋升护理治理水平
1、为优化护理治理队伍，晋升护理治理活力及履行力，更新护理处事理念，提高临床护理治理能力，积极吸纳外来优良护理治理人才，摒弃老旧不美不美观念，成立护士长绩效查核轨制，对治理滞后，科室差、乱的护士长予以更调到其合适的工作岗位 。年内前后改换了门诊部、外一科、妇产科护士长岗位人选，新提任护士长xx名，经由积极指导与协助，新上任护士长科室治理质量较着提高。
2、继续抓好“三基，三严”操练和护理人员的继续教育工作。年内总计组织全院护理营业常识讲座及护理操作示教培训各xxxx次，组织全院性质护理理论常识查核或手艺查核xx次，护理人员培训率、及格率达标。
3、正视主干护士培育，晋升专科护理水平。按期选送临床科室主干护士前往上级病院进修进修，选送培育急诊科、血透室、xxxx、妇产科等专科护士，晋升护理水平。
4、增强护理人力成本治理。20xx年护理部共招聘护士xxxx人次，其中主管护师xx人、助产士xx名，充实临床护理人才，改良了妇产科高年扶持辅佐产人才的紧缺。同时，实时有用保证护理人员合理调配，年内护理部总计调配护理人员xxxx人次，保证在各不凡环节和不凡时段的护理人员合理应用。
4、操作xxxx编制进行安然及质量治理，保证护理质量延续改良
1、操作xxxx轮回治理模式，对全院护理质量、安然问题查找启事，整改，杜绝隐患。每个月按期组织质控小组成员对各病区的护理质量进行据守、搜检。实时清理出质控定见反馈给各病区，实时整改。
2、环抱xxxx市医疗质量治理搜检要求，遵循临床现实实时修订、完美各类质量治理尺度，首推患者身份确认、患者压疮及颠仆坠床各专项搜检评价尺度，从头修订腕带操作轨制和无名患者身份确认轨制，不竭改良护理治理编制，提高提高护理治理质量。20xx年上半年xxxx市医疗质量搜检我院得分名列二甲病院前茅，我院护理治理成就获得搜检专家的高度评价。
新的一年护理工作仍需要院率领的正视、撑持和辅佐，我将率领这支护理团队内强治理，外塑形象，在护理质量，职业道德培育汲引上做出不懈的全力。
此致
敬礼!
述职人：xxxxxx
病院护士长述职陈述7
20xx年手术室在院率领指导下，在护理部的指导下，在各科室的慎密慎密亲密配合撑持下，我始终坚持“以患者为中心，以质量为焦点，以安然为重心，为手术患者供给优良高效的护理处事”为年夜旨，以提高手术患者的手术下场和手术安然为方针，用自己的爱心、热情、诚恳率领手术室全数护士知足每位手术患者的需求，全力争创“社会知足、病院知足、病人知足、自己知足”的科室，针对岁首拟定的方针筹算，经由全科护理人员的不懈全力，完竣完趁髅瘅项使命。
1、履职气象：
1、完美了科室质量监控系统，针对科内工作重点，也就是护理质量与护理安然，将科内的每项质量指标分袂定一名护士负责治理，科室按期与不按期进行护理质量督查，做到每个月有搜检，每周有小结及反馈，每个月有质控总结。重点问题跟踪监测，连结护理质量延续改良。
2、拟定并履行绩效查核方案，完美各班工作职责使命，成立了绩效查核指标系统，实现了按劳分拨，多劳多得，提高了巨匠的工作积极性。
2、以病酬报中心，睁开人道化处事
1、优良睁开术前、术后访视工作，常与病人交流；体味病情，快慰病人，并向手术患者发放知足度查询拜访表，汇集病人
信息，获得理解、相信和撑持。针对工作中的不足，采纳响应的整改编制，知足并提一合适理的要求，为病人创作发现温馨舒适的手术气象，知足度达95%以上。
2、术中做好各项操作前有注释，操作中有鼓舞鼓舞激励，操作后有清理，动作轻柔，话语缓和。为手术患者供给适合的温湿度，舒适的气象及手术体位，呵护好病人的隐私，呵护好病人的精采形象，尽可能知足病人的一合适理要求。
3、不竭提高护理质量，保障了护理安然
1、放置专人负责医疗传染工作，严酷履行消毒隔离轨制，消毒隔离合格率达100%，严酷履行无菌操作手艺规程，避免院内传染，确保清洁手术暗语传染率≤0.5%，对传染性手术遵循传染性手术消毒隔离尺度对人员、物品、器械严酷进行消毒隔离措置。
2、放置专人负责急救药品的治理，急救药械无缺率达100%，增强急救药品药理浸染，急救常识，急救流程，手术室应急预案的培训，并按期查核，完美了急救药品物品及急救流程，并组织全科人员进修，人人掌控，以确保手术急救工作的顺遂完成。
3、完美和规范了各类护理文书的记实，固守“客不美不美观、真实、切确、实时、完全、规范”原则。
4、遵循二级甲等病院手术室的尺度，规范了接送病人的流程及细节，做到交接清楚，责任到人。完美了输血流程及注
意事项，避免了输血过失踪工作，当真履行手术标本交接轨制，杜绝了标本的遗失踪踪现象。
5、精打细算，俭仆成本
严酷治理科室医疗和办公用品，对高置魅珍贵耗材进行操作、清点、交接挂号，削减华侈，耗损和私行操作，按期搜检仪器设备机能及操作状况，保证手术的正常运转。
4、进修方面
1、增强“三基”操练，组织科室人员手艺练兵，指定专人负责操作培训，培训率达到100%，及格率100%。
2、增强根底理论常识的进修，积极插手护理部组织的营业进修，同时每周一科内营业进修一次，首要进修手术室专科常识，每季度科室查核1次，及格率100%。
3、增强继续教育进修，积极插手医务科组织的营业进修。
4、增强专业常识的培训，扎实做好健康宣教工作，与各科室慎密慎密亲密配合共高质量的完成手术近万余台次，围手术期健康宣教笼盖率达到100%。
5、当真严酷规范带教。插手护理部拟定的带教筹算，拟定了科室带教筹算，再要求每位带教教员拟定出具体的带教筹算及教学内容，具体到天天，其实不时抽查带教教员带教气象及学生掌控气象。
5、团结方面
在病院，我尊敬率领，团结同志，能积极配合好其他科室的工作，做到除夜事讲原则，小事讲气焰，彼此相信，彼此撑持。在科室，自己能以身作则，作为科室的`治理者，因为科室工作人员较少，自己天天除做好自己的治理工作外，还经常加班加点，经常误了吃饭的时刻和其她同志一道完成手术使命，率领科室同志安危与共，兴奋工作，使工作团队布满生气，工作人员布满激情。
作为手术室护士长，做到了摆正位子，积极工作。在自己的职责内，积极自动、勇于承担责任，做到了不说晦气于团结的话，不做晦气于团结的事。对率领的抉择能彻完全底地履行，对较为首要的问题，做到实时请示陈述请示。
6、清廉自律方面
自己作为一名护士长，在泛泛工作、糊口中，做到了管住自己的口，不应吃的不吃；管住自己的手，不应拿的不拿；管住自己的心，毫不能有一丝贪污侵蚀、背法乱纪的邪念。
7、存在的问题
一是进修不够深切，理论功底还不很扎实；二是具体工作多，工作压力除夜，有些工作没有理清思绪就睁开，与率领的要求还存在必定差距。
总之，一年来，在病院率领的撑持下，在科室工作人员的全力配合下，获得了必定成就，尔后，我将加倍全力工作，从自己做起，成立“院兴我荣，院衰我耻”的主人翁思惟，改变处事理念，强化处事意识。连结精采的医德医风，遵纪守
法，严于律己，关心每位手术患者的疾苦，实时为手术患者排难解纷。处处换位思虑，不时将“良知”二字高悬于心，身先士卒，以身作则。老诚心实做人，恭尊敬敬做人。我坚信，有各级率领的鼎力撑持，有全院医护人员的齐心合力，我们必定能完成各项使命，肩负着责任与使命向党和人平易近交上一份知足的答卷。
二〇一三年十二月二十日
病院护士长述职陈述8
列位率领、列位同事：
你们好！我被录用为病房护士长至今已有九个月，此刻我将这时代的工作作个陈述请示，恳请巨匠对我的工作多多提出珍贵的定见和建议。说句真话，刚领受该病房时我感应肩上的担子很繁重，心中发生了从未有过的压力：
第一因为我从未介入过护理治理工作，对治理的实践经验一无所有。
第二面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性，病区气象的简陋，护患比例的失踪踪调等成分使我感应莫衷一是。
有句话说的好“路是人走出来的”，我在夏院长及护理部率领的辅佐下化压力为动力，分步拟定切实可行的方案。首先遵循科室现有的护理人员数目进行合理的分工和放置，将各班搜罗护士长的岗位责任制和每周、每个月工作重点，汇总成表，标示了了，要求人人熟谙并按之履行，并进行不按期查核，做到奖罚分明，公允看待；此外对科室的根底步履法子在现有前提上作出一些合理的调剂和完美。
第三对急救药品和器材及无菌物品作了填补，进行规范化治理。
第四针对我科的特点和现有前提对病房治理作出了合理的改良和规范；对气象卫生实施包干区责任制，落实到工友小我。
第五不竭深化安然治理，强化安然意识，做好安然护理工作，安然护理是精神科护理工作的首要组成部门，也是护理人员护理精神障碍病人的首要环节。精神障碍病人因受病情放置，常可闪现打动、伤人、自伤、毁物、出走等不凡步履，护理人员稍有失踪慎便可闪现意外，甚至危及生命。是以，做好安然护理不单能保障护患双方的安然，而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必需掌控病情，尊敬病人，体味病人的心理改变，正视心理护理和精神关心，慎密慎密亲密放哨病房，严酷履行各项护理常规轨制，同时对病室的各类步履法子、物品及家眷要增强安然治理。
第六体味护理学科成长的新动向，按期组织护理人员进行营业进修，强化三根底操练，进修新营业、新常识、新手艺，全力提高每位护理人员的营业水平，使其跟上时代的成长需要，我在科内每个月起码一次个案护理查房、增强科室营业进修，按期组织护理人员进行科内、院内营业进修及三基理论考试和操作操练。
第七增强护患沟通，按期组织召开工休座谈会，听取患者及家眷的建议，以便护理工作的睁开和改良，真正做到想病人所想急病人所急；最后，护士长是科室的理财人，应发扬节约俭仆的传统美德，杜绝华侈；我要求全数医护、工勤人员，从俭仆每度电、每滴水、每张纸最早，从我做起，严酷节制科室支出，对一切华侈的现象，实时提出攻讦，需要时辅以经济奖惩，当然这样或许会获咎一些人，但我知道，增强经济核算，下降医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理下场，都是护士长必需做到的。
此外，我知道在今朝竞争乖戾的形式下，只有不竭的进修、进修、再进修，才能使自己顺应这竞争、更始的除夜潮，在这任职的几个月中我做到不竭提高自己的'营业水安然舒适政治素质，插手了____年护理专升本考试，并被南医除夜护理专业及第；此外还积极插手由卫生局、病院组织的各类党课进修，不竭提高自己的思惟政治素质。
当然工作是通俗而辛劳的，抛却了良多与家人、孩子团聚的时刻，一旦病房里有了危沉人时即便在家心理也总觉的有点不结壮。但可喜的是在病院、护理部率领的辅佐与撑持下工作慢慢的闪现出了成效，获得了患者及其家眷的奖饰，获得了率领和同事的认可。我知道这只是一个起步，往后的路还很长，“路遥知马力”，我坚信只要经由过程不竭的全力，只要把满腔的激情奉献给病院，把爱心播撒到每位患者的心里，我就必定会把综合病房的工作睁开的更好。
病院护士长述职陈述9
尊敬的率领：
您好！
年光飞逝，转眼又到了一年的年尾，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有良多感伤；现将20xx年以来各项的述职陈述以下：
1、严酷治理，有用协调
一年来，在护理部和科室主任的率领下，从各方面严酷要求自我，在科室室工作出格是护理工作中身先士卒，斗胆治理，当真落实病院和科室室的各项工作轨制，保证了科室室工作稳步进行。专心配合主任做好医护协调工作，指导巨匠做好医护沟通；实时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室室凝固力，使中医科室成为一个缓和的巨匠庭；让除夜夫护士在身心愉悦的状况下工作，也为病人营建了温馨、协调的病区住院气象。
2、狠抓护理营业培训
作为一个中西医连络内科室综合科室室，我们科室面临病种杂，疑问杂症多，护理专科室性不强的坚苦。而与之对应的是：中医科室的xx名护士，独一一名是中西医连络护理除夜专卒业，其余都是西医护理专业卒业，在黉舍仅体味到简单的中医根底常识；在西医“专科室护士”培训不竭深切成长，专科室护士特点和优势愈来愈较着的此日，中医科室护士没有特定的专业常识和成长标的方针，这在一水平上影响了这个群体的工作专心性和队伍的不变性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。
针对这一现实，我剖断抉择：从我做起，全员培训。采纳营业授课和营业查房相连络的编制，筹谋科室主任和除夜夫介入，对搜罗呼吸、轮回、消化、神经系统的常见内科室疾病常识进行培训，对中医根底常识和经常操作手艺系统培训，甚至对一些普外科室和骨科室疾病的保守医治、护理常识，也进行了培训。一年的系统培训下来，查核功能证实，护士对上述各系统常见病都有了周全的熟谙和体味，这不单仅提高了她们的营业手艺水平，也极除夜的增强了护士对自己、对科室室成长的抉择抉择信念。尔后，我又采纳泛泛强化的编制，不竭连络病房现有病例强化培训过的常识，最后打造出了一支手艺过硬、有中医特点的护理队伍。
3、考试考试文化治理，力争做出特点
多年的护士长履历，使我深切的体味到：对一个团队而言，规范其步履当然首要，但更首要的是要改变其思惟，升华其心里世界，要让“护士长治理”这个外因，透过护士“小我素质”的内因起浸染。为此，我采纳了一系列编制：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟；进行“天使心语”小板报；操作早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，激起她们对人生、对事业的思虑。潜移默化傍边，我们中医科室的护士，人文素质有了很除夜提高。我最后打造出了“我用人文常识改变护士——护士有用治理自我——护理工作质量提高”的良性链条。近几年，不单仅中医科室的护理文化培育汲引弄得风生水起，而且完竣的完趁髅瘅项工作方针。在省市历次搜检中，我们中医科室以收费规范著称，每次都迎领受费搜检，没有给病院丢过一分。在行风评议搜检中，中医科室的健康教育和护理处事，更是博得了参检专家的必然和歌咏。
4、正视处事细节，提高病人知足度
好比说，在对病人的健康教育方面，除夜都科室室的做法是，纯挚依托护士口头宣教，但我透过持久以来的不美观不美观不雅察看，发现了一个短处：护士说得少了，资料涵盖不全，说良多了，因为年光有限，就会说得快而没有重点，这样，病人根柢记不住。为此，我把入院宣教的'资料列了一个提纲，作为护士口头宣教的资料，而把具体资料输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把具体的资料发于病人，这都起到很好的下场。近似的还有“鼻饲常识宣教”、“痰培育标本留取编制”、“尿培育标本留取寄望事项”等等等等。这类口头和书面相连络的宣教编制，不零丁一助于病人掌控，也俭仆了护士超多年光，是以深受巨匠接待。
5、不竭进修总结，提高自己素质
俗语说，打铁还需自己硬，在当真做好科室室护理治理工作的同时，我坚持进修新常识，不竭总结临床护理经验，提高自己综合素质。于20xx年xx月插手了心理咨询师考试，望在xx月份获得三级心理咨询师证书。一年来，前后在、省级杂志上揭晓学术论文xx篇，在我院院刊上揭晓诗歌xx篇，散文xx篇。
6、不足的处所和全力标的方针
应对我的病人我的科室室，我能够安然的说，为了你们，我一贯在全力！可是，应对自我，我深知工作中还有良多的缺憾，好比，科室研是护理工作前进和成长的首要动力，但我们中医科室的护理科室研项目至今仍是空白；再好比，有时辰，过于峻厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。是以，瞻望未来，对新的一年的护士长工作我布满了抉择抉择信念，作为护士长我的全力标的方针是：
1、力争在护理科室研方面有所打破；
2、宽严连络，让自我的治理编制加倍成熟。
此致
敬礼！
病院护士长述职陈述10
尊敬的率领：
首要而忙碌的20xx年即将竣事，担负xxxx护士长这一年多的时代，在院率领的关心下，在科主任和护理部主任的辅佐和撑持下，使xxxx的护理工作得以正常运行，遵循岁首的筹算，完竣地完成了今年的护理工作，获得了必定的成就。现述职以下：
1、完美病房步履法子，增强病房治理
xxxx是危沉人进行急救和周密监测的场所，要求病房气象合理、精练、便当，利于不美观不美观不雅察看和急救，病房的急救步履法子齐全，在原有xxxx病房的简陋前提和步履法子下，在院率领的撑持下，完美了各项步履法子和仪器，一年傍边，增添了两台心电监护仪、xx台亚低温医治仪、更新进级了血气分化仪，并改换了各类心电监护仪旧的导联线，并安装了开水供给步履法子，和各类糊口步履法子，以优良的'病房前提处事于患者，使得xxxx的病房前提较前有了很除夜的改良。
2、成立、健全、落实各项规章轨制
xxxx危沉人较前较着增多，医疗护理使命繁重，而我科的护理人员均春秋较轻，资格浅，个体护理人员工作责任心不够强，是以在原有轨制的根底长进行了不竭完美和改削，拟定了xxxx护士入科须知、xxxx工作流程及xxxx班护士职责等以保证xxxx的护理工作正常运转。
3、优良处事示范病房睁开、绩效查核的落实
在护理部的鼎力撑持下，我科于九月份睁开了优良示范病房，遵循科室的特点，在原本的根底上，不竭改良科室工作，全力为病人供给安然、优良、知足的护理处事。并将人道化处事落实到护理工作的各个环节，在不竭的试探和改良中，xxxx的优良护理处事工作质量前进神速，患者及家眷的知足度也除夜为提高。经由过程当真落实绩效查核工作，使护理人员的责任心及工作积极性有了很除夜的提高。
4、提高护理人员营业素质，增强自己培育汲引
因为xxxx的工作性质及严酷要求，护士始终处于病人医治及不美观不美观不雅察看的第一线。是以护理人员的素质若何，将直接关系到xxxx的工作效力。这一年来，xxxx护士的培训工作是我工作之重点，在xxxx护士的后续教育中，我采纳了在职培训，外出进修，自学与查核相连络等编制。连络我科气象按期进行科内营业讲座及护理查房，使我科每位护理人员均能自力完成xxxx的建造，并提高了她们的授课水平。一年的培训使得xxxx护士能胜任泛泛工作，除夜除夜都护士成为xxxx谙练人才。
此致
敬礼!
述职人：xxxxxx
20xx年xx月xx日
病院护士长述职陈述11
列位率领列位同事：
你们好！
记得听人说过，手术室的工作团队相当于一部片子做品的幕后建造团队。那时的自己也很配合的想象了一下，我们没有璀璨精明的开场也没有鲜花掌声的谢幕，有的只是默默无闻的奉献。瞬间感应传染这个例如甚是贴切。年光荏苒，我任手术室护士长一职至今已有4个岁首了。一贯以来，我始终坚持"以患者为中心，以质量为焦点，以安然为重心，为手术患者供给优良高效的护理"为年夜旨，以提高手术患者的手术下场和手术安然为方针.，用自己的爱心、热情、诚恳来完成自己的本职工作，本着"病院知足、病人知足、自己知足"为方针，坚韧不拔。
(一)以病酬报中心，睁开人道化处事。
1、常与病人交流，体味病情，快慰病人，汇集病人信息，获得理解、相信和撑持，针对工作中的不足，采纳响应的整改编制，知足病人一合适理的要求，为病人创作发现温馨舒适的手术气象。
2、术中做到各项操作前有注释，操作中有鼓舞鼓舞激励，操作后有清理，动作轻柔，话语缓和。为手术患者供给适合的温湿度、舒适的气象及手术体位，呵护好病人的隐私，呵护好病人的精采形象，尽可能知足病人的一合适理要求。
(二)不竭提高护理质量，保障了护理安然。
1、严酷履行无菌手艺操作规程，避免院内传染，节制清洁手术暗语的沾染率。对传染性手术遵循传染性手术消毒隔离尺度对人员、物品、器械严酷进行消毒隔离措置。
2、增强急救药品药理浸染、急救常识、急救流程、手术室应急预案的进修，并按期查核。完美了新生儿急救药品、物品及急救流程，以确保手术急救工作的顺遂完成。
（三）团结自律
在病院，我尊敬率领，团结同志，能积极配合好其他科室的工作，做到除夜事讲原则，小事讲气焰，彼此相信，彼此撑持。在科室，自己能以身作则，和其他同事一道完成手术使命，与科室同事安危与共，兴奋工作，使工作团队布满生气，工作人员布满激情。
在自己的职责内，积极自动、勇于承担责任，做到了不说晦气于团结的话，不做晦气于团结的事。对率领的抉择能彻完全底地履行，对较为首要的问题，做到实时请示陈述请示。
多年来，在病院率领的撑持下，在科室工作人员的全力配合下，获得了必定成就，尔后，我将加倍全力工作，从自己做起，成立"院兴我荣，院衰我耻"的主人翁思惟，改变处事理念，强化处事意识。连结精采的医德医风，遵纪守法，严于律己，关心每位手术患者的疾苦，实时为手术患者排难解纷。我坚信，有各级率领的鼎力撑持，有全院医护人员的齐心合力，我们必定能完成各项使命，必定能让患者及家眷真正安心和知足。
病院护士长述职陈述12
20xx年，是可喜的一年、收成的一年、彰显生气的一年！我们**病院在院率领的切确率领下，经由过程全数医护人员的配合全力，治理轨制慢慢规范、工作法度楷模进一步完美、学术研究周密敦促、营业规模稳步拓宽，各科室人员在各自的工作岗位上尽职尽责，使病院整体上闪现出一个按部就班、健康向上的精采成长态势！
我从20xx年7月份进入**病院工作以来，在所有同事的辅佐下，很快对病院的人员结构、软硬件设备有了必定的体味，使自己火速进入脚色，投入到自己的工作岗位上，在进一步的工作中，我还对病院护理工作方面的.一些环节提出了自己的一点建议，并在征得院率领的认可后，积极着手分步实施。
经由几个月后，承蒙院率领对我工作上的相信，委以重担，把护士长这一重担交给了我。为了把工作做细、做实、做扎实我便进一步寄望不美观不美观不雅察看我们护理队伍中的每个成员，试探她们的脾性脾性，掌控她们工作中的优短处错误，并遵循巨匠不合的特点，分袂拟定了有针对性的工作筹算，有条不紊地把预定的工作方针一一实现，但因为我刚来病院不久，又是一个出格窘蹙工作经验的年青人，我意想到，要想把工作做好，就必需全力在糊口上关心每小我，在思惟上切近每颗心，化解每个可能成为工作中的磕磕拌拌，不玩虚套子，不耍面前花，严酷要求自己，以身作则，带动全数护理人员，在思惟上提高自己，在营业上锻造自己，更好更优良地完成护理使命。
经由过程一段时刻的工作实践，使我更深条理地熟谙到一个护士长应有的职责，我要更全力地把这支护理队伍带好，协助各科室的工作，完竣完成护理使命，更多地与各科室的除夜夫们进行沟通，更详实地掌控每个病人的气象，以便更超卓地完成护理使命，为患者服好务，为病院树品牌！
我们知道：病院的成长与前进，离不开一个团结奋进的率领集体，也离不开医护人员的配合全力，更离不开每小我对这份事业的不懈追求！心中有胡想，步履才有标的方针，在新年度的工作中，我将进一步了了自己的工作方针：要在思惟上做好巨匠的指导员，在营业上做好巨匠的教育员，扎扎实实抓进修，实其其实地做工作，全力让全院护理人员的营业水平再上一个台阶，让每个护理人员都能在自己的工作岗位上实现自己的价值，为我们病院能实现更除夜更强的成长方针打下坚实的根底！
20xx年我将全力做好以下几方面的工作：
遵纪守法，严酷遵循病院的规章轨制，严以律己，以身作则，专心来接近巨匠，用人格来传染巨匠，死力打造一支更具凝固力的护理队伍；
积极介入应急公共卫生突发事务及本院急救危沉人的急救护理工作；
按要求着装，整洁清洁，不浓装艳抹，不戴首饰；
严酷按步履规范要求护理人员，以病酬报中心，做到：处事周密、立场驯良、措辞文明，做到四心、两知足、四一样（医治精心、护理细心、家眷安心、病人安心；病人知足、率领知足；白日晚上一个样、率领在与不在一个样、查与不查一个样），病人对护士的知足度达95%以上。
彼此协作，积极配合各科室工作，完竣完成各项护理使命；
不竭提高自己素质，并有筹算、有方针地对全数护理人员睁开营业进修，按期进行查核，并作记实保留。
二○XX年十二月
病院护士长述职陈述13
旧的一年，是可喜的一年、收成的一年、彰显生气的一年！我们病院在院率领的切确率领下，经由过程全数医护人员的配合全力，治理轨制慢慢规范、工作法度楷模进一步完美、学术研究周密敦促、营业规模稳步拓宽，各科室人员在各自的工作岗位上尽职尽责，使病院整体上闪现出一个按部就班、健康向上的精采成长态势！
我从年7月份进入病院工作以来，在所有同事的辅佐下，很快对病院的人员结构、软硬件设备有了必定的体味，使自己火速进入脚色，投入到自己的工作岗位上，在进一步的工作中，我还对病院护理工作方面的一些环节提出了自己的一点建议，并在征得院率领的认可后，积极着手分步实施。
经由几个月后，承蒙院率领对我工作上的相信，委以重担，把护士长这一重担交给了我。为了把工作做细、做实、做扎实我便进一步寄望不美观不美观不雅察看我们护理队伍中的每个成员，试探她们的脾性脾性，掌控她们工作中的优短处错误，并遵循巨匠不合的特点，分袂拟定了有针对性的.工作筹算，有条不紊地把预定的工作方针一一实现，但因为我刚来病院不久，又是一个出格窘蹙工作经验的年青人，我意想到，要想把工作做好，就必需全力在糊口上关心每小我，在思惟上切近每颗心，化解每个可能成为工作中的磕磕拌拌，不玩虚套子，不耍面前花，严酷要求自己，以身作则，带动全数护理人员，在思惟上提高自己，在营业上锻造自己，更好更优良地完成护理使命。
经由过程一段时刻的工作实践，使我更深条理地熟谙到一个护士长应有的职责，我要更全力地把这支护理队伍带好，协助各科室的工作，完竣完成护理使命，更多地与各科室的除夜夫们进行沟通，更详实地掌控每个病人的气象，以便更超卓地完成护理使命，为患者服好务，为病院树品牌！
我们知道：病院的成长与前进，离不开一个团结奋进的率领集体，也离不开医护人员的配合全力，更离不开每小我对这份事业的不懈追求！心中有胡想，步履才有标的方针，在新年度的工作中，我将进一步了了自己的工作方针：要在思惟上做好巨匠的指导员，在营业上做好巨匠的教育员，扎扎实实抓进修，实其其实地做工作，全力让全院护理人员的营业水平再上一个台阶，让每个护理人员都能在自己的工作岗位上实现自己的价值，为我们病院能实现更除夜更强的成长方针打下坚实的根底！
年我将全力做好以下几方面的工作：
遵纪守法，严酷遵循病院的规章轨制，严以律己，以身作则，专心来接近巨匠，用人格来传染巨匠，死力打造一支更具凝固力的护理队伍；
积极介入应急公共卫生突发事务及本院急救危沉人的急救护理工作；
按要求着装，整洁清洁，不浓装艳抹，不戴首饰；
严酷按步履规范要求护理人员，以病酬报中心，做到：处事周密、立场驯良、措辞文明，做到四心、两知足、四一样（医治精心、护理细心、家眷安心、病人安心；病人知足、率领知足；白日晚上一个样、率领在与不在一个样、查与不查一个样），病人对护士的知足度达95%以上。
彼此协作，积极配合各科室工作，完竣完成各项护理使命；
不竭提高自己素质，并有筹算、有方针地对全数护理人员睁开营业进修，按期进行查核，并作记实保留。
病院护士长述职陈述14
一年来在院率领及分管院长的率领下，在各科的慎密慎密亲密配合撑持下，在护士长的团结协作全力完成护理工作使命，总结以下：
1、政治思惟方面：
积极睁开医疗质量治理效益年勾当，坚持以病酬报中心，以质量为焦点的护理处事理念，顺应卫生更始，社会成长的新形式，积极插手一切政治勾当，以处事人平易近奉献社会为年夜旨，以病人知足为尺度，诚恳诚意为人平易近处事。
2、增强法令意识，当真进修《医疗工作措置条例》及其法令律例。
两次插手进修班，并积极参于病院组织的医疗工作修理条例培训授课工作，多次组织护士长及护理人员进修，让护理人员意想到，社会主义市场经济系统编制的成立，法令轨制日趋完美，人平易近公共法制不美不美观念不竭增强，依法处事、依法呵护自己的正当权益已成为人们的共识，现代护理质量不美不美观念是全方位、全过程的让病人知足，这是人们对医疗护理处事提出更高、更新的需求，是以丰硕法令常识，增强安然呵护意识，使护理人员懂法、用法，依法削减医疗工作的发生。
3、规范护理工作轨制：
深化卫生更始，履行新的医疗工作措置条例。我院奉行综合方针治理责任制，睁开医疗质量治理效益年勾当等新的形式，对护理工作提出了更高的要求，是以护理部当真组织进修新条例，进修护士治理编制，严酷履行非注册护士执业，遵循精神卫生中心，泰安人平易近病院、洛阳人平易近病院等经验，连络我院现实，从头完美修定护理工作轨制23项，了了各级各班护士岗位职责25种，规范护理操作规程17项，并修定了护士长、护士质量查核尺度，整体护理质量查核尺度，使护理工作有章可循、有法可依，逐步使护理工作轨制化、尺度化、规范化、科学化治理。
4、增强营业进修，全力提高护理队伍素质。
1、增强护士职业道德教育和文明礼貌处事，坚持文明用语，落实到每个护理岗位，工作时刻仪表肃静严重、着装整洁、发不外肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、立场驯良、措辞规范，进行了精神科护士进修班，4月份又进行了护士礼仪培训班，请南华酒店教员指导，并从中汲引了11名护士吃苦操练插手了全市的护士礼仪除夜赛，并获得了优良的成就（护理部及11名队员、牺牲节沐日加班加点），揭露三院护士的风度，同时为三院争了光。
2、增强爱岗敬业教育，贯彻“以病酬报中心，以质量为焦点”的处事理念，提高了整体护士素质及应急能力，全年的病人知足度提高到97.6%。
3、增强营业进修，护理部每个月组织营业讲座总计36学时，护士长积极当真授课，获得了知足的.下场，科室坚持每个月一次营业进修，每周一题晨会发问，坚持危沉人护理查房，增强护理人员三基操练，组织2次手艺操作考试，均获得优良的成就，及格率达100%。
4、遴派护理人员外出进修共4人，护士长3次插手进修班总计22人次。
5、鼓舞鼓舞激励在职护理人员插手护理除夜专进修，现专科卒业58人，本科进修的22人，提高了整体水平。
6、在护士长的带动下，护师以上的人员不竭总结经验，积极撰写论文，不完全统计，共撰写论文36篇，分袂在省、市级杂志上揭晓及学术会议上交流21篇。
5、增强护理质量治理，提高护理优良高效处事。
从护理人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充实辩了然护理工作是病院工作的首要组成部门，是保证医疗安然优良处事的此外一个车轮，是以护理质量的吵嘴，与医疗纠缠的升、降彼此关注，增强护理质量治理，提高护理质量出格首要。各科室护士长严酷的治理，处处起表帅浸染，由其奉行综合方针责任制以来更是加班加点，身先士卒，当好红管家……。充实阐扬了护士、病人、率领间的桥梁浸染，为保证病院护理工作的高效优良处事，做出了很除夜的供献。
1、增强质量节制，严酷落实轨制，当真搜检。护理部门担院长蔡院长每周一次不按期搜检、督导各科工作质量，同质检科慎密慎密亲密配合，每个月一次护理工作周全搜检，并实时反馈信息，护士长每周2—4次科室工作质量搜检并记实。
2、增强危沉人的治理，护理人员做到谙练掌控护理急救手艺，急救法度楷模及急救药械的操作，提高了危沉人急救成功率，急救药械有专人负责治理，做到“四固定”、“三实时”急救药械无缺率达100%。
3、增强病房治理，做到护理单元的整洁，在外气象较差的气象下，全力为病人创作发现一个清洁、整洁、舒适、舒适的疗养气象。
4、严酷履行核对轨制及护理操作规程，削减过失踪工作的发生，增强根底护理，使根底护理及格率根底达100%，褥疮发生率为0.5、深切睁开整体的护理，积极阐扬责任护士的主不美不美观能动性，当真搜检并组织全院护士长配合查房，出格增强入院介绍、出院指导、护理筹算、护理编制落实，病人对责任护士的知足度查询拜访等工作，从而除夜除夜增强了护士的责任心。
6、增强护理表格书写质量治理，护士长当真把关，对年青护士当真传、帮、带，全力提高护理病历质量，护理表格及格率达到97.19%。
7、护理部当真组织护理安然工作会议，对全院各科闪现的短处错误、过失踪，当真总结、分化、查找工作隐患，增强护理安然治理，防患于未燃，使护理工作到位率较高。
6、全力作好病院传染治理工作。
在我院没设传染科之前，护理部对护理工作方面能够做到的尽可能做到，严酷消毒、灭菌、隔离编制的落实，狠抓了护理人员的无菌手艺操作，打针做到一人一针一管一带。狠抓了手术室、供给室、消毒灭菌环节的治理和监测，对各科室的医治室、换药室等每个月空气培育一次。严酷了一次性医疗用品的治理，一次性无菌打针器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、燃烧有专人治理，有挂号，护理部每季度对全院各科室紫外线灯管强度进行监测有记实，对不及格的遏制操作，下降了医原性传染。
病院护士长述职陈述15
1、德、能、勤、绩、廉气象
“工作就意味着责任，一小我非论从事何种职业，都应留心中常存责任感，恭顺自己的工作，在工作中默示出毋忝厥职、尽心尽责的精神，这才是真实的敬业”。我深知这句话的寄义，我常告戒自己：“要嘛不干，要干就干出模样来”自己在工作中，首要掌控十二个字“心系岗位，实施职责，凸起重点，落实责任”。
一年来，我从提高政治素质与营业手艺入手，狠抓自己的思惟政治教育与营业进修。始终做到在思惟、步履上与病院坚持到底。工作中能够遵循轻重缓急当真放置与安妥措置各项工作。治理上做到了处事不越权、不越位，工作不疲塌、不含混，矛盾不上交、不下压，责任不遁藏、不推委。阐扬好了抉择妄图参谋、查询拜访研究、综合协调、督查督办“四除夜本能机能”，用全新的治理理念，简化处事法度楷模，晋升条理，坚持做到“四个不让”：不让分管的工作在我这里受阻，不让过失踪在我这里发生，不让职工在我这里遭到萧瑟，不让病院的形象在我这里遭到损害，真正做到了让率领安心、上下级称心、全数员工顺心。
2、治理水平气象
我在今年的工作中正视增强沟通，促进协调，措置除夜年夜大好人际关系，为提高护理质量与治理供给有力的契机。护士长在病院处于多条理、多角度、多方位、多类型的人际关系中，饰演着举足轻重的脚色。是以，我操作自己的不凡地位做好各方面、各条理的沟通和协调工作，死力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾；以礼让、谨严与积极完成工作的立场看待率领；以亲善相处、取长补短的立场措置与兄弟科室间的关系；以高度的同情心和责任感看待病人及家眷；以泛爱之心与心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道，只有关心、关心、理解护士，才能最除夜限度的阐扬她们的潜能与创作发现性。也只有做好沟通与协调、团结工作，才能把科室各个方面有限的成本用于最需要的处所，为提高护理质量和治理水平供给有力的契机。
3、工作事迹
20xx年我科共收治病人人，出院病人人，平均床位操作率%；全年无护理投诉、纠缠、过失踪、工作发生。一年来，我在科室率领的切确指导下、全科护理工作人员的慎密慎密亲密配合下，我首要介入、组织完成了一下工作：
1、改变处事模式-----实施责任制整体护理。
2、改变排班模式----实施APN排班。
3、连络省标改削了科室相关的轨制、职责、预案、护理常规、护理操作规范等，完美并公示了呼吸内科分级护理细则及护理质量尺度。
4、正视护士内在培育汲引，睁开了护士分层培训。
5、睁开了知足度查询拜访，评选知足护士，成立表率，以点带面，整体晋升与敦促护理质量。
6、实施了护理绩效查核轨制。
7、在课内组织睁开了各类便平易近编制，博得了泛博患者的好评。
8、积极组织科内护理人员插手院内进行的各项勾当并获得了优良的成就。
4、存在问题和改良编制
回首回头回忆回头回忆20xx年的工作，当然获得了诸多成就，可是也存在问题，例如在增强经营意识、人才培育、护理安然工作方面做的并欠好。对此，我将从这几个方面加以改良：
一是增强经营意识，做好财政治理。在护理工作中长于进行成本效益核算，下降医疗成本，俭仆不需要的开支，保证成本有用合理设置设备放置。
二是以酬报本，培育护理人才。调动科内护理人员的积极性，在整体护理工作中阐扬主不美不美观能动性，从而提高护理质量。同时落实各类规章轨制，了了各班职责，长于用轨制和尺度管人，做到常催促、勤落实。成立量化的`护理质量查核尺度和护士评价尺度，增强质量治理和质量节制。经由过程考评体味护理中存在的亏弱环节，掌控各级护理人员状况，有的放矢的进行相关常识和手艺培训，做到人尽其才，才尽其用，最除夜限度地阐扬护理人员的浸染，周全提高护理人员的整体素质。
三是正视治理护理安然，杜绝护患矛盾和护理过失踪。安然工作，重在提防。睁开安然忧患意识教育，增强法令意识。严酷遵循规章轨制及操作规程，实时完成各类有用记实。把好护理环节质量关和终末质量关。拟定切实可行的岗位责任制，做到有章必循，责罚分明，发现错误谬误实时反馈，并提出整改编制。
历尽天花成此景，人世万事出艰辛。在尔后的工作中，我将继续锤炼自己配合除夜局的能力、应对复杂场所排场的能力，在呼吸内科护士长的岗位上，在分管的工作中，为病院成长添砖加瓦！
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