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意外工伤衰亡抵偿尺度和谈书
在泛泛糊口和工作中,人们应用到和谈的场所不竭增多,签定和谈能够最除夜水平的保障自己的正当权力。拟起和谈来就毫无头绪?下面是小编精心清理的意外工伤衰亡抵偿尺度和谈书,仅供参考,巨匠一路来看看吧。
甲方:______________有限公司(用工企业名称)
法定代表人:_________________
奉求代办代办署理人:_________________
乙方:______________,系受害人_______________之__________(写明与受害人的关系)。
现乙方受受害人供养的全数亲属奉求(出格授权)措置_______________衰亡的相关善后事宜。居平易近身份证号码:_________________
甲方单位职工_______________,因工作启事于_____________年__________月__________日在厂区内(或其他起点)受伤,经急救无效衰亡。于_____________年__________月__________日生,供养亲属气象:
父亲:_________________姓名春秋________出生避世日期________职业________家庭住址________________
母亲:_________________姓名春秋________出生避世日期________职业________家庭住址________________
妻子:_________________姓名春秋________出生避世日期________职业________家庭住址________________
后世:_________________姓名春秋________出生避世日期________职业________家庭住址________________
后世:_________________姓名春秋________出生避世日期________职业________家庭住址________________
为安妥措置_______________衰亡的善后事宜,按照《中华人平易近共和国劳动法》、《工伤保险条例》等有关法令律例,现甲乙双方就抵偿,双方在齐截协商的根底上,自愿告竣以下和谈:
1、甲方抵偿乙方丧葬津贴金_______________元;
2、甲方一次性抵偿乙方供养亲属津贴金_______________元;
3、甲方一次性抵偿衰亡津贴金_______________元;
4、其他费用。在上述金钱根底上,甲方自愿另行抵偿乙方_______________元。
上述1、2、3、四项合计人平易近币_______________元;
4、付款编制和付款时刻;
5、乙方负责抵偿金钱在供养亲属间依法合理分拨,如由此激起争议,概由乙方负责,与甲方无关。
6、和谈签定后,双方再无其他争议,任何一方不得反悔。
甲方:_________________(盖章)
奉求代办代办署理人:_________________
乙方:_________________
_____________年__________月__________日
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