竞业避免和谈书

时刻：2023-03-26 12:13:54 和谈我要投稿

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竞业避免和谈书(15篇)

　　在此刻社会，男女长幼都可能需要用到和谈，和谈的签定是双方或数方之间权力义务的最好规范。相信良多伴侣都对拟和谈感应很是忧?吧，以下是小编帮巨匠清理的竞业避免和谈书，仅供参考，接待巨匠浏览。

竞业避免和谈书(15篇)

竞业避免和谈书1

　　甲方：

　　乙方：

　　风险提醒：

　　竞业避免的人员具有针对性，不是所有人都必需遵循。竞业避免的生效是按照法令，只要成为公司董事、高级治理人员就有法定的竞业避免义务。而部门司理、通俗员工等无需承担此义务。上列双方当事酬报了知足特许经营的要求，经协商一致，签定以下竞业避免和谈：

　　第一条竞业避免

　　竞业避免即竞业步履的避免，指处于特定地位的人不得实施与其所处事的营业具有竞争性质的步履。组成《公司法》意义上的侵权步履必需同时具有两个要件：主体必需是公司的`董事或司理;该董事或司理同时自营或为他人经营与其所任职公司同类的营业或从事损害本公司益处的勾当。

　　第二条竞业不日

　　竞业避免的不日为合同实施时代。风险提醒：

　　竞业避免只限制在职时代，只针对在职人员，只要未去职，就一贯合用。若是要限制去职人员，需要在员工去职时，与其签定竞业限制和谈，以束厄狭隘其跳槽到竞业公司发生纠缠。但建议在员工最早接触商业奥秘时就与其签定竞业限制和谈，因为除夜部门去职启事都与企业有矛盾或是为了追求高薪待遇，去职时是斗劲难与其签定的，应提早做好风险提防。

　　第三条竞业避免内容

　　1、避免行业：与本单元所处事的营业具有竞争性质的行业；

　　2、避免地域：乙方承担竞业避免义务的地域规模，搜罗甲方在与其他公司和谈过程中签定的避免地域。

　　第四条支出

　　因为公司监事的竞业避免的义务是法定的，是以在合同实施的时代，甲方无需向乙方支出经济抵偿金。风险提醒：

　　单元短诤业避免人员不需要支出抵偿。若是签定了竞业限制和谈，则员工去职后要按月支出竞业限制抵偿金，不能以已支出过所谓的竞业避免抵偿金为由回绝支出抵偿金。更不能将其在职时代获得的保密费算作是对竞业限制人员去职后的抵偿金。

　　第五条背约责任

　　乙方背反本和谈划定的竞业避免义务，其所得收入归甲方所有，并应抵偿损失踪踪。抵偿损失踪踪的数额，为乙方所介入的营业在背约时代所获得的益处，或甲方在背约时代所遭到的损失踪踪，搜罗为禁止、查询拜访背约步履所支出的合理开支。

　　第六条其他

　　本和谈有争端双方可以协商，协商不成，提交______仲裁委员会仲裁。本和谈自双方签定之日起即发生法令效力。本和谈一式两份，双方各执一份，具有齐截的法令效力。

　　甲方：________年____月____日

　　乙方：________年____月____日

竞业避免和谈书2

　　本保密和竞业避免合同（下简称“合同”）由以下双方于____年____月____日签定：

　　________________________公司（下简称“公司”）

　　注册地址：________________________

　　法定代表人：______________________

　　______________________________（下简称“雇员”）

　　身份证号：____________________

　　住址：____________________

　　联系电话：____________________

　　邮编：____________________

　　鉴于：

　　1.雇员认可，因为受聘于公司（搜罗但不限于领受公司可能不时向其供给的培训）其可能充实接触公司的保密信息（界说见下文）、而且熟谙公司的经营、营业和前景及与公司的客户、供给商和其他与公司有营业关系的人有普遍的交往；

　　2.雇员认可，在其受聘于公司时代或往后的任何对保密信息的未经授权的吐露、操作或措置或与公司竞争将给公司的营业带来晦气的影响，并给公司造成不成填补的损害和损失踪踪；

　　3.雇员愿意遵循本合同划定的条目和前提对保密信息保密其实不与公司及其联系关系公司相竞争。

　　是以，双方经齐截协商，告竣合同内容以下：

　　第一条界说

　　为本合同之方针，以下术语应具有下文划定的寄义：

　　“保密信息”：指非论以何种形式传布或保留的与公司或其联系关系公司的产物、处事、经营、保密编制和常识、系统、工艺、法度楷模、现有及暗藏客户名单和信息、手册、培训资料、筹算或猜想、财政信息、专有常识、设计权、商业奥秘、商机和营业事宜有关的所有信息。

　　“竞争营业”：指(1)公司或其联系关系公司从事或筹算从事的营业；和(2)与公司或其联系关系公司所经营的营业不异、四周或相竞争的其他营业。

　　“竞争对手”：指除公司或其联系关系公司外从事竞争营业的任何小我、公司、合资、合资企业、独资企业或其他实体。

　　“区域”：指公司或其联系关系公司从事或筹算从事其各自营业的地舆规模。

　　“不日”：指雇员受聘于公司的不日和该不日终止后____年的时刻。

　　“联系关系公司”：指节制公司的、由公司节制的或与公司遭到配合节制的任何其他法人。

　　第二条保密

　　1.雇员吃嫉对保密信息严酷保密，并在其与公司的礼聘关系终止时向公司返还所有保密信息及其载体和复印件。

　　2.雇员吃嫉，在不日内不以任何编制(1)向公司或其联系关系公司的任何其他与操作保密信息的工作无关的雇员；(2)向任何竞争对手；(3)为公司益处以外的任何方针向任何其他小我或实体吐露任何保密信息的全数或部门，除非该等吐露是法令所要求的；在这类气象下，吐露应在该等法令所了了要求的.规模内进行。

　　第三条竞业避免

　　1.雇员吃嫉，在不日和区域内不直接或间接地以小我名义或以一个企业的所有者、许可人、被许可人、本人、代办代办署理人、雇员、自力承包商、业主、合资人、出租人、股东或董事或治理人员的身份或以其他任何名义：（1）投资或从事公司营业以外的竞争营业，或成立从事竞争营业的组织；（2）向竞争对手供给任何处事或吐露任何保密信息。

　　2.雇员吃嫉，在不日内不直接或间接地挽劝、蛊惑、鼓舞鼓舞激励或以其他编制促使公司或其联系关系公司的（1）任何治理人员或雇员终止该等治理人员或雇员与公司或其联系关系公司的礼聘关系；（2）任何客户、供给商、被许可人、许可人或与公司或其联系关系公司有现实或暗藏营业关系的其他人或实体（搜罗任何暗藏的客户、供给商或被许可人等）终止或以其他编制改变与公司或其联系关系公司的营业关系。

　　3.雇员吃嫉，其未签定过且不会签定任何与本合同条目相冲突的书面或口头合同。

　　第四条对价

　　雇员在此确认，其将从公司不时获得的薪金和其他抵偿或益处组成其在本合同第2、三条中所作承诺的全数对价。

　　第五条履行

　　双方赞成在法令准予的规模内最除夜限度地履行本合同，本合同任何部门的无效、犯警或不成履行均不影响或削弱本合同其余部门的有用、正当与可履行性。

　　第六条公慨诺诺

　　双方赞成，本合同第2、三条中所作商定的规模和性质是公允合理的，在此商定的时刻、地舆区域和规模是为呵护公司和其联系关系公司充实操作其商誉睁开经营所必需的。

　　第七条背约布施

　　雇员认可，其背反本合同将给公司和/或其联系关系公司造成没法填补的损害，而且经由过程任何诉讼获得的金钱抵偿都不足以充实抵偿该等损害。雇员赞成，公司和/或其联系关系公司有权经由过程姑且限制令、避免令、对本合同条方针现实实施或其他布施编制来避免对本合同的背反。但本条的划定不应被注释为公司和/或其联系关系公司抛却任何获得损害抵偿或其他布施的权力。

　　第八条合同的改削与让渡

　　1.本合

　　同组成双方就本合同题述事项所告竣的完全的合同和共识。非经双方书面赞成，本合同不得被改削、填补或变换。

　　2.雇员不得让渡本合同或由本合同发生的任何义务或权益。

　　第九条法令合用与争议解决

　　1.本合同受中华人平易近共和功令法令功令国法公法公法公法令管辖，并应遵循其进行注释。

　　2.双方应全力经由过程和气协商解决由本合同发生的或与本合同有关的所有争议。如协商未果，该等争议应被提交中国国际经济商业仲裁委员会遵循其轨则和法度楷模在［xxx/上海］仲裁解决。仲裁过程中，双方应尽可能得继续实施本合同除争议事项外的其余部门。

　　第十条文本

　　本合统一式两份，合同双方各执一份，具有齐截效力。

　　双方在此于文首载明之日稳重签定本合同，以昭信守。

　　________________________有限公司（公章）

　　授权代表：________________________

　　雇员：____________________________

　　身份证号码：______________________

　　居处：____________________________

竞业避免和谈书3

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份证号：

　　风险提醒：

　　竞业避免的人员具有针对性，不是所有人都必需遵循。竞业避免的生效是按照法令，只要成为公司董事、高级治理人员就有法定的竞业避免义务。而部门司理、通俗员工等无需承担此义务。鉴于乙方是作为公司的代办代办署理人，周全负责公司的对方营业。对在治理公司过程傍边，知悉甲方的商业奥秘，为呵护双方的正当权益，双方就乙方对公司工作的保密和竞业避免商定了以下和谈：

　　第一条竞业避免的内容竞业避免：本和谈所称竞业避免，是指乙方在本和谈划定的不日内，不得从事与特许系统相竞争的营业，搜罗以投资、参股、合作、承包、租赁、奉求经营或其他任何编制介入有关营业；不直接或间领受聘于其他公司或组织介入有关营业；不直接或间接地从与总部相竞争的企业获得经济益处。竞业避免行业：竞业避免的行业搜罗与本单元所处事的营业具有竞争性质的行业。竞业避免不日：竞业避免的不日为合同实施时代。风险提醒：

　　第二条乙方的义务

　　1、乙方在甲方任职时代，理当遵循甲方划定的任何成文或不成文的保密规章、轨制，实施与其工作岗位响应的保密职责。

　　2、乙方在甲方任职时代不得有以下步履：

　　（1）自营或为他人经营与甲方同类或近似的营业；

　　（2）直接或间接或辅佐他人劝诱甲方企业内掌控商业奥秘的职工或关头岗位的'职工分隔企业；

　　（3）直接、间接影响或试图影响企业的客户关系，搜罗原材料、零部件产物的供给客户和企业产物的发卖客户，使其向去职职工或

　　第三方转移。

　　第三条支出因为乙方是甲方的代办代办署理人，是以作为高级治理人员的竞业避免义务是法定的，所以甲方不需要向乙方支出经济抵偿金。风险提醒：

　　第四条背约责任乙方作为公司的代办代办署理人，具有法定的竞业避免的义务。假定乙方背反本和谈划定的义务，甲方对乙方的收入享有归入权，并可以要求乙方抵偿甲方承受的损失踪踪。

　　第五条争议的解决双方应首先以协商编制解决因本合同激发或与本合同有关的任何争议。如双方不能以协商编制解决争议，则双方赞成将争议提交仲裁委员会仲裁或有管辖权的人平易近法院措置。

　　第六条和谈生效及其他本和谈正本一式______份，甲、乙双方各执______份，______公司存一份，均具有齐截法令效力。

　　甲方（签名）：

　　________年____月____日

　　乙方（签名）：

　　________年____月____日

竞业避免和谈书4

　　总部：______________________________________

　　甲方：_________________（总部／分部／加盟店）

　　乙方：_________（分部／加盟商／加盟店／员工）

　　上列双方当事酬报了知足特许经营的要求，遵循特许经营系统总部（_________）的划定，经协商一致，签定以下竞业避免和谈：

　　第一条

　　竞业避免

　　本和谈所称竞业避免，是指乙方在《特许经营合同》（或《劳动合同》）（以下简称合同）划定的不日内，不得从事与特许系统相竞争的营业，搜罗以以下任何一种编制介入竞争的步履：

　　（一）以投资、参股、合作、承包、租赁、奉求经营或其他任何编制介入有关营业；

　　（二）直接或间领受聘于其他公司或组织介入有关营业；

　　（三）直接或间接地从与总部相竞争的企业获得经济益处。

　　第二条

　　避免不日

　　竞业避免的不日搜罗合同实施时代及合同终止后_________年内。合同终止时刻遵循以下划定予以确认：

　　（一）双方协商终止合同的，以协商必定的时刻为准；

　　（二）因乙方背约而终止合同的，以仲裁判决的时刻为准，但同时判决实施债务及其他义务的，从实施终了之日起计较；

　　（三）因乙方背约终止合同，但未经仲裁判决的，自乙方遵循合同划定向甲方及_________了债债务（货款、背约金等）并实施其他全数义务之日起计较，否则应自合同终止之日起满两年。

　　第三条

　　避免行业

　　本和谈所指与特许经营系统相竞争的营业，应理解为与总部不异和近似的经营规模，搜罗以下行业：

　　（一）_________行业，搜罗_________；

　　（二）_________行业，搜罗_________；

　　（三）_________行业，搜罗_________。

　　第四条

　　避免地域

　　乙方承担竞业避免义务的地域规模，搜罗乙方介入本和谈划定的竞业避免步履时，总部特许经营系统现实睁开经营勾当和已签定《特许经营合同》正在筹备经营的省（市、自治区、出格行政区）。

　　第五条

　　除外气象形象

　　鉴于乙方持久从事_________，乙方在合同终止后，可以在_________行业、_________地域规模内继续从事原本的营业，但不得睁开特许经营及_________。

　　第六条

　　抵偿

　　在合同终止后，乙方实施竞业避免义务时代，甲方（不）给以乙方抵偿，抵偿尺度为_________；但因乙方背约而终止合同的，乙方在承担竞业避免义务的同时，无权要求抵偿。经总部赞成，可以抛却要求乙方承担竞业避免义务的权力，不再给以乙方抵偿。

　　在乙方实施竞业避免义务时代，甲方终止特许经营合同的，由_________承担抵偿义务。

　　第七条

　　支出

　　给以乙方的抵偿，理当按月（季）支出，乙方理当遵循甲方指定的时刻到甲方财政部门领取抵偿。甲方不按时支出的，乙方理当向总部申述，总部理当在_________个月内予以解决；超越时限仍未解决的，乙方不再承担竞业避免义务，否则，不得免去乙方承担的竞业避免义务。

　　第八条

　　总部保留权力

　　乙方遵循本和谈承担的竞业避免义务及其他义务，均视为总部享有响应的权力。在甲方终止与总部的特许经营合同关系后，和总部认为有需要时，可以直接按照本和谈向乙方主张权力。

　　当甲方为分部或加盟店时，总部有权对乙方背反本和谈划定的背约步履，直接行使抵偿要求权，除非乙方已遵循遵循本和谈的划定全数实施了抵偿义务。

　　未经总部赞成，甲方不得抛却对乙方的抵偿要求权，否则，其步履无效，总部有权遵循本和谈主张甲方抛却的全数或部门权力。

　　第九条

　　据守

　　甲方有权对乙方承担竞业避免义务的气象进行据守与搜检，乙方理当实施以下义务，配合甲方的据守与搜检：

　　（一）每季（年）供给一份其人事档案存档机关出具的证实其劳动关系的证实文件；

　　（二）每季（年）供给一份证实其任职单元为其交纳养老保险的证实文件；

　　（三）_________。

　　义务人未能按时供给上述证实文件或实施其他义务的，甲方有权遏制给以乙方抵偿，且难免去乙方的'竞业避免义务。

　　第十条

　　背约责任

　　乙方背反本和谈划定的竞业避免义务，其所得收入归甲方所有，并应抵偿损失踪踪。抵偿损失踪踪的数额，为乙方所介入的营业在背约时代所获得的益处，或甲方及特许经营系统在背约时代所遭到的损失踪踪，搜罗为禁止、查询拜访背约步履所支出的合理开支。

　　前款所称在背约时代所得益处，或在背约时代所受损失踪踪难以必定的，遵循背约步履的情节给以_________万元以上_________万元以下的抵偿。

　　乙方背反竞业避免义务的，甲方有权要求其承担背约责任，并遏制给以乙方抵偿。乙方在承担背约责任后，仍应继续实施竞业避免义务，且无权要求甲方继续给以抵偿。

　　第十一条

　　和谈文本

　　本和谈操作总部统一拟定的文本，不得私行更改；私行更改的，其内容无效，仍应按原和谈文本的内容履行。

　　本和谈一式_________份，由甲方、乙方及_________各存一份，具有齐截法令效力。甲方（签章）：____________法定代表人：_______________________年_______月____日乙方（签章）：____________法定代表人：_______________________年_______月____日

竞业避免和谈书5

　　用人单元(甲方)：___________________________________________

　　地址：_______________________________________________________

　　电话：_______________________________________________________

　　法定代表人：_________________________________________________

　　职务：_______________________________________________________

　　劳动者(乙方)：_____________________________________________

　　身份证号码：_________________________________________________

　　住址：_______________________________________________________

　　电话：_______________________________________________________

　　乙方已同甲方签定劳动合同，且为甲方员工，因工作需要，接触到甲方的商业奥秘，为呵护甲方的商业奥秘及其正当权益，确保乙方在职时代和去职后不与甲方竞业，甲、乙双方遵循《中华人平易近共和国劳动合同法》等法令律例，在遵守齐截自愿、协商一致、诚心诺言的原则下，就乙方对甲方承担的竞业限制义务及甲方因乙方承担竞业限制义务而对乙方的抵偿等相关事项告竣以下和谈:

　　1、未经甲方赞成，乙方在任职时代不得从事以下步履:

　　1、自营、介入经营与甲方或甲方联系关系公司组成营业竞争关系的单元;

　　2、自营、介入经营、为他人经营与甲方或甲方联系关系公司同类的营业(搜罗投资);

　　3、自营、介入经营、为他人经营与甲方或甲方联系关系公司出产或经营的产物同类的产物;

　　4、自营、介入经营、为他人经营与甲方或甲方联系关系公司商业奥秘有关的产物、处事的出产、经营;

　　5、直接地或间接地经由过程任何手段为自己、他人或任何实体的益处或与他人或实体连络，以撮合、蛊惑、招用或鼓舞之手段使甲方其他成员去职或挖走甲方其他成员。

　　2、乙方去职后的竞业避免义务

　　1、非论因何种启事从甲方去职，乙方理当即向甲方移交所有自己掌控的，包含有职务斥地中商业奥秘的所有文件、记实、信息、资料、器具、数据、笔记、陈述、筹算、目录、交往信函、声名、图样、蓝图及纲要(搜罗但不限于上述内容之任何形式之复制品)，并弄妥有关手续，所有记实均为甲方绝对的财富，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式保留甲方有关商业奥秘信息，也不能得以任何编制再现、复制或传递给任何人，更不得操作前述信息谋取益处。

　　2、非论因何种启事从甲方去职，去职后_______年内不得在与甲方从事的行业不异或四周的企业，及与甲方有竞争关系的企业内工作。

　　3、非论因何种启事从甲方去职，去职后_______年内不得自办与甲方有竞争关系的企业或从事与甲方商业奥秘有关的产物的出产。

　　4、在与甲方去职后_______年内，不能直接地或间接地经由过程任何手段为自己、他人或任何实体的益处或与他人或实体连络，以撮合、蛊惑、招用或鼓舞之手段使甲方其他成员去职或挖走甲方其他成员。

　　5、乙方应于每个月_______日前奉告甲方其现居处地址、联系编制及工作气象，甲方可以随时去乙方的居处处核实气象(搜罗查看乙方的居处地的衡宇租赁合同或房产证和向乙方邻人体味乙方的工作气象)，乙方理当予以积极配合。

　　3、竞业避免抵偿

　　1、从乙方去职后最早计较竞业避免期时起，甲方应按竞业避免不日向乙方支出必定数额的竞业避免抵偿费。抵偿费的尺度为去职前月度平均工资的_____%。抵偿费从去职次月最早按月支出，由甲方于每个月的_____日经由过程银行支出至乙方。如乙方回绝领取，甲方可以将抵偿费向有关方面提存。

　　2、竞业避免期满，甲方即遏制抵偿费的支出。

　　4、乙方背约责任

　　(一)乙方不实施本和谈第一条第一款划定的义务，理当承担背约责任，一次性向甲方支出背约金人平易近币_____元(可以参照乙方从甲方领取的年抵偿费来必定)，乙方因背约步履所获得的收益理当了偿甲方，甲方有权对乙方予以赏罚。因乙方背约步履给甲方或甲方联系关系公司造成损失踪踪的，乙方理当承担抵偿责任(如已支出背约金的，理当予以扣除)。

　　(二)前项所述损失踪踪抵偿遵循以下编制计较：

　　1、损失踪踪抵偿额为甲方或甲方联系关系公司因乙方的背约步履所受的现实经济损失踪踪;

　　2、假定甲方或甲方联系关系公司的损失踪踪遵循上述计较编制难以计较的，损失踪踪抵偿额为乙方因背约步履所获得的'全数利润;

　　3、甲方或甲方联系关系公司因查询拜访乙方的背约步履而支出的合理费用，应由乙方另行支出;

　　4、甲方或甲方联系关系公司因乙方背约步履导致诉讼而礼聘律师的律师费及其他因诉讼发生的差路费、通信费等各项费用均由乙方承担。

　　(三)因乙方的背约步履加害了甲方或甲方联系关系公司的正当权益，甲方可以选择遵循本和谈要求乙方承担背约责任，或遵循有关法令律例要求乙方承担侵权责任。

　　5、甲方的背约责任

　　甲方回绝支出乙方的竞业限制抵偿费(甲方无正当出处，延迟支出该到期抵偿费超越___月，或甲支出该到期抵偿费的数额不足本和谈划定数额的，便可视为回绝支出)的，甲方理当一次性支出乙方背约金人平易近币____元。

　　6、争议解决

　　本合同项下发生的争议，由双方协商解决或申请调剂解决;协商或调剂不成的，可以提交__________仲裁委员会仲裁或向_________________人平易近法院提起诉讼。

　　7、其他商定事项

　　1、本和谈说起的手艺奥秘，搜罗但不限于:手艺方案、工程设计、产物设计、制造编制、产物材料组成、工艺流程、手艺指标、计较机软件、数据库、研究斥地记实、手艺陈述、检测陈述、考试考试数据、尝试功能、图纸、样品、样机、模子、模具、操作手册、手艺文档、相关的函电等等。

　　2、本和谈说起的商业奥秘，搜罗但不限于:客户名单、行销筹算、采购资料、定价政策、财政资料、进货渠道等等。

　　3、本合同条目如与国家法令、律例、政策相悖时,以国家、律例、政策为准。

　　4、_______________________________________________________________

　　5、_______________________________________________________________

　　8、和谈生效

　　本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合统一式_________份，其中甲方执________份，乙方执________份。

　　合同生效后，甲乙双方对合同内容的变换或填补应采纳书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有齐截的法令效力。

　　甲方(盖章)：___________________乙方(签字)：___________________

　　法定代表人：______________________身份证号：______________________

　　联系编制：______________________联系编制：______________________

　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日

竞业避免和谈书6

　　甲方：

　　住址：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　住址：

　　联系电话：

　　鉴于，乙方受聘于甲方，已或将要知悉甲方商业奥秘。为切实呵护甲方商业奥秘及正当权益，甲乙双方按摄影关法令律例，本着齐截自愿和诚心诺言的原则，经协商一致，告竣以下条目。

　　第1条界说

　　1.1本和谈所称商业奥秘及专有信息是指：

　　（1）甲方具有的，不为公家所知悉，能为甲方带来经济益处，具有合用性，并经甲方采纳保密编制的手艺信息、经营信息和其他商业信息，搜罗但不限于：代办代办署理经销政策、客户名单、行销筹算、营销资料、定价政策、财政资料、进货渠道、招投标标底标书内容、重除夜经济合同、重除夜经营项目、手艺斥地项目、项目组人员组成、费用预算、利润气象及人事资料。

　　（2）甲方遵循法令律例或有关合同商定，对外承担保密义务的专有信息。

　　1.2竞争营业：指甲方或其联系关系企业从事或筹算从事的营业，和与甲方或其联系关系企业所经营的营业不异、四周或相竞争的其他营业。

　　1.3竞争对手：指除甲方或其联系关系企业外从事竞争营业的任何自然人、法人或犯警人组织和机构。

　　1.4区域：指甲方或其联系关系企业从事或筹算从事其各自营业的地舆规模。

　　1.5不日：

　　（1）竞业避免不日搜罗乙方在甲方工作时代及劳动合同终止后年内（最长不超越两年），上述不日届满自动终止。

　　（2）保密义务是乙方基于诚心诺言原则发生的附随义务，其实不因劳动合同终止而终止，乙方履职时代及去职往后均应遵循本和谈商定实施保密义务。

　　1.6联系关系企业：指节制甲方的、由甲方节制的或与甲方遭到配合节制的及有重除夜影响的任何其他法人或犯警人经济组织。

　　1.7关系人：指乙方的妃耦、怙恃、后世、兄弟姐妹、祖怙恃、外祖怙恃、孙后世、外孙后世及其他关系慎密慎密亲密的'亲属等一切联系关系人。

　　第2条乙方应声名的气象

　　乙方在签定本和谈时，应向甲方书面声名以下气象：

　　2.1乙方在签定本和谈前已具有的专利手艺、著作权、商业奥秘气象（无需吐露商业奥秘素质内容）；

　　2.2乙方在签定本和谈前已向任何第三方承担保密义务的气象（无需吐露商业奥秘的素质内容）；

　　2.3乙方在签定本和谈前已向任何第三方承诺竞业避免的商定。

　　乙方背反上述声名义务，发生的一些法令后果由乙方自行承担。

　　第3条乙方的义务

　　3.1乙方在甲方工作时代及乙方从甲方去职之日起年内（非论何种启事去职），未经甲方书面赞成，不得直接或间接地自行或促使其关系人从事任何与甲方相竞争的营业；不得直接或间接地自行或促使其关系人投资、成立与甲方有竞争关系的公司或经济实体或在与甲方有竞争关系的公司、经济实体中获得股权或任何权益；不得直接或间接地自行或促使其关系人介入任何与甲方有竞争关系的公司或经营实体的治理；不得直接或间接地自行或促使其关系人受聘于任何与甲方有竞争关系的单元。

　　3.2乙方在甲方工作时代及去职后，未经甲方书面赞成，不得以任何形式操作和/或使他人获得、操作甲方商业奥秘及专有信息，也不得在他人泄露甲方商业奥秘及专有信息的气象下操作和/或扩除夜已泄露的甲方商业奥秘及专有信息。

　　3.3乙方在甲方工作时代，不得私行实施加害他人商业奥秘、专有信息和常识产权的步履。乙方背反本公商定，发生的一切法令后果由乙方自行承担。

　　3.4乙方在甲方工作时代及去职后，不得传布、分手晦气于甲方的动静或报导，不得直接或间接地劝诱或辅佐他人劝诱甲方员工或客户分隔甲方。

　　第4条甲方义务

　　4.1如乙方从甲方去职，自劳动合同终止之日起，乙方实施竞业避免义务时代，甲方理当按月向乙方支出竞业避免抵偿金。每个月抵偿金金额为人平易近币元（或每个月抵偿金金额为乙方分隔甲方前12个月月平均工资的三分之一），由甲方经由过程银行支出至乙方指定银行卡上。

　　4.2甲方有权片面要求乙方遏制实施竞业避免义务，其实不再支出响应的抵偿金。

　　4.3甲乙双方确认，本和谈第3条第2、3、4款商定的义务系乙方作为甲方员工理当固守的法令义务，甲方不必就上述义务给以乙方任何经济抵偿。

　　第5条背约责任

　　5.1乙方背反竞业避免义务，应向甲方支出背约金，背约金金额不低于其所现实领取竞业避免抵偿金的5倍。

　　5.2乙方背反本和谈商界说务，给甲方造成损失踪踪的，乙方理当抵偿甲方的现实损失踪踪及究查乙方背约步履而支出的费用。如现实损失踪踪难以计较的，甲方有权遵循究查乙方背约步履而支出的费用及乙方因背约所获得的收益向乙方主张抵偿。

　　5.3甲方不实施划界说务，未按本和谈商定支出乙方竞业避免抵偿金的，乙方可不实施竞业避免义务。但若是乙方回绝受领抵偿金，不得以此为由宽免其在本和谈项下的义务及背约责任。

　　5.4乙方背反保密义务或竞业避免义务，给甲方造成损失踪踪的，甲方可遵循《反不正当竞争法》及相关行政律例使乙方及其相关的雇佣单元遭到究查，还可遵循其选择，或按照平易近法究查其侵权责任，或按照本和谈究查其背约责任。

　　第6条法令合用与争议解决

　　6.1本合同受中华人平易近共和功令法令功令国法公法公法公法令管辖，并应遵循其进行注释。

　　6.2双方应全力经由过程和气协商解决由本和谈发生的或与本和谈有关的所有争议。如协商未果，该等争议应提交甲方居处地人平易近法院管辖。

　　第7条合同效力

　　本和谈自甲方盖章乙方签字后生效，和谈书一式二份，双方各执一份，每份文本具有齐截法令效力。

　　签守时刻：年月日

　　甲方（签章）：

　　签守时刻：年月日

　　乙方（签名）：

竞业避免和谈书7

　　用人单元（甲方）：___________________________________________

　　注册地址：___________________________________________________

　　电话：_______________________________________________________

　　法定代表人：_________________________________________________

　　职务：_______________________________________________________

　　统一社会诺言代码：___________________________________________

　　劳动者（乙方）：_____________________性别：_______春秋：_____

　　籍贯：____________________身份证号码：_________________________

　　电话：____________________住址：_____________________________

　　1、未经甲方赞成，乙方在任职时代不得从事以下步履：

　　1、自营、介入经营与甲方或甲方联系关系公司组成营业竞争关系的单元；

　　2、自营、介入经营、为他人经营与甲方或甲方联系关系公司同类的营业（搜罗投资）；

　　3、自营、介入经营、为他人经营与甲方或甲方联系关系公司出产或经营的产物同类的产物；

　　4、自营、介入经营、为他人经营与甲方或甲方联系关系公司商业奥秘有关的产物、处事的出产、经营；

　　2、乙方去职后的竞业避免义务

　　1、非论因何种启事从甲方去职，乙方理当即向甲方移交所有自己掌控的，包含有职务斥地中商业奥秘的所有文件、记实、信息、资料、器具、数据、笔记、陈述、筹算、目录、交往信函、声名、图样、蓝图及纲要（搜罗但不限于上述内容之任何形式之复制品），并弄妥有关手续，所有记实均为甲方绝对的财富，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式保留甲方有关商业奥秘信息，也不能得以任何编制再现、复制或传递给任何人，更不得操作前述信息谋取益处。

　　2、非论因何种启事从甲方去职，去职后_______年内不得在与甲方从事的行业不异或四周的企业，及与甲方有竞争关系的企业内工作。

　　3、非论因何种启事从甲方去职，去职后_______年内不得自办与甲方有竞争关系的企业或从事与甲方商业奥秘有关的产物的出产。

　　5、乙方应于每个月_______日前奉告甲方其现居处地址、联系编制及工作气象，甲方可以随时去乙方的居处处核实气象（搜罗查看乙方的居处地的衡宇租赁和谈或房产证和向乙方邻人体味乙方的工作气象），乙方理当予以积极配合。

　　3、抵偿及支出编制

　　1.乙方分隔甲方_______年内，因乙方承担本和谈项下限制竞业义务而造成乙方必定的经济损失踪踪，甲、乙双方商定，甲方给以乙方竞业限制抵偿费，其尺度为：遵循劳动和谈终止前十二个月平均工资的______%尺度向乙方支出_______个月。乙方认同该抵偿方案的合理性并领受。

　　2.支出编制为以下第_______种形式

　　（1）现金支出

　　（2）以银行转账编制支出费用

　　开户行：__________________________________

　　户名：____________________________________

　　银行账号：________________________________

　　（3）其他：________________________________

　　4、乙方背约责任

　　（一）乙方不实施本和谈第一条第一款划定的义务，理当承担背约责任，一次性向甲方支出背约金人平易近币________元（可以参照乙方从甲方领取的年抵偿费来必定），乙方因背约步履所获得的收益理当了偿甲方，甲方有权对乙方予以赏罚。因乙方背约步履给甲方或甲方联系关系公司造成损失踪踪的，乙方理当承担抵偿责任（如已支出背约金的，理当予以扣除）。

　　（二）前项所述损失踪踪抵偿遵循以下编制计较：

　　1、损失踪踪抵偿额为甲方或甲方联系关系公司因乙方的背约步履所受的现实经济损失踪踪；

　　2、假定甲方或甲方联系关系公司的损失踪踪遵循上述计较编制难以计较的，损失踪踪抵偿额为乙方因背约步履所获得的全数利润；

　　3、甲方或甲方联系关系公司因查询拜访乙方的背约步履而支出的合理费用，应由乙方另行支出；

　　4、甲方或甲方联系关系公司因乙方背约步履导致诉讼而礼聘律师的律师费及其他因诉讼发生的差路费、通信费等各项费用均由乙方承担。

　　（三）因乙方的背约步履加害了甲方或甲方联系关系公司的`正当权益，甲方可以选择遵循本和谈要求乙方承担背约责任，或遵循有关法令律例要求乙方承担侵权责任。

　　5、甲方的背约责任

　　甲方回绝支出乙方的竞业限制抵偿费（甲方无正当出处，延迟支出该到期抵偿费超越_____月，或甲支出该到期抵偿费的数额不足本和谈划定数额的，便可视为回绝支出）的，甲方理当一次性支出乙方背约金人平易近币________元。

　　6、其他商定事项

　　1、本和谈说起的手艺奥秘，搜罗但不限于：手艺方案、工程设计、产物设计、制造编制、产物材料组成、工艺流程、手艺指标、计较机软件、数据库、研究斥地记实、手艺陈述、检测陈述、考试考试数据、尝试功能、图纸、样品、样机、模子、模具、操作手册、手艺文档、相关的函电等等。

　　2、本和谈说起的商业奥秘，搜罗但不限于：客户名单、行销筹算、采购资料、定价政策、财政资料、进货渠道等等。

　　3、本和谈条目如与国家法令、律例、政策相悖时，以国家、律例、政策为准。

　　4、_______________________________________________________________

　　5、_______________________________________________________________

　　7、争议解决

　　甲乙双方因实施本和谈发生争议，可以协商解决。不愿协商或协商不成的，甲乙双方可以向____________人平易近法院提起诉讼。

　　8、和谈生效、终止及填补

　　1.本和谈经甲乙双方签字盖章后生效。本和谈一式_________份，其中甲方执________份，乙方执________份，具有齐截效力。

　　2.双方权力义务实施终了后，和谈终止。

　　3.和谈生效后，甲乙双方对和谈内容的变换或填补应采纳书面形式，作为本和谈的附件。附件与本和谈具有齐截的法令效力。

　　甲方（签章）：___________________乙方（签章）：___________________

　　法定代表人：___________________身份证号码：___________________

　　联系编制：_____________________联系编制：_____________________

　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日

竞业避免和谈书8

　　甲方：上海xxx自动化机械有限公司

　　乙方：

　　为呵护用人单元及企业员工的正当权益，劳动者及用人单元双方当事人就甲方在任职时代及去职往后保守乙方手艺奥秘和其他商业奥秘的有关事项及竞业避免事项，甲、乙双方本着划1、自愿、公允和诚心诺言的原则，订立本保密及竞业避免和谈。

　　双方确认在签定本和谈前已具体审阅过和谈的内容，并完全数味和谈各条方针法令寄义，了了本和谈第一条所列之商业奥秘归甲方所有。

　　1、保密的内容和规模

　　甲、乙双方确认，乙方应承担保密义务的甲方商业奥秘规模搜罗但不限于以下内容：

　　1、手艺信息：研发设计资料及研发功能、自行斥地的计较机软件、计较机数据库、手艺文档及触及商业奥秘的营业函电等。

　　2、经营信息：供给商资料及进货渠道、客户资料、定价政策、营销筹算、未公开的财政资料、招投标的标底及标书内容等。

　　3、甲方遵循法令划定或有关和谈的商定，理当对外承担保密义务的事项，乙方也必需承担保密义务。

　　2、乙方的保密义务

　　对第一条所称的商业奥秘，乙方承担以下保密义务：

　　1、不得刺探与本职工作或自己营业无关的商业奥秘；

　　2、不得向不承担保密义务的任何第三人吐露甲方的商业奥秘；

　　3、不得准予（出借、赠与、出租、让渡等赏罚甲方商业奥秘的步履皆属于“准予”）或协助不承担保密义务的任何第三人操作甲方的商业奥秘；

　　4、非为甲方益处，乙方自己操作甲方商业奥秘的'视为泄密；

　　5、如发现商业奥秘被泄露或自己过失踪踪泄露商业奥秘，理当采纳有师编制避免泄密进一步扩除夜，并实时向甲方企业陈述。

　　3、保密不日

　　甲、乙双方确认，乙方的保密义务自甲方对本和谈第一条所述的商业奥秘奉告乙方时最早，到该商业奥秘公开时止。乙方是不是在职，不影响保密义务的承担。

　　4、竞业限制

　　1、未经甲方书面赞成，在职时代不得自营或为他人经营与甲方同类的营业；

　　2、非论因何种启事从甲方去职，去职后两年内（自劳动关系终止之日起计较，到劳动关系终止两年后的第二天止）都不获得与甲方出产同类产物或经营同类营业或有竞争关系或有其他短长关系的单元就职。

　　3、非论因何种启事从甲方去职，去职后两年内（自劳动关系终止之日起计较，到劳动关系终止两年后的第二天止）都不得自己出产、经营与甲方有竞争关系的同类产物或营业或操作其掌控的甲方的商业奥秘为自己或他人从事经营勾当。

　　5、经济抵偿金

　　从乙方去职后最早计较竞业限制不日时起，甲方应在竞业限制不日内按月向向乙方支出竞业限制抵偿金，竞业限制抵偿金尺度为双方劳动关系终止前最后一个年度乙方平均工资的30%即元。如乙方回绝领取，甲方可以将竞业限制抵偿金向有关机关提存。

　　6、背约责任

　　1、假定乙方不实施本和谈所划定的保密义务或竞业限制，理当承担背约责任，一次性向甲方支出背约金人平易近币伍拾万元；

　　2、假定因为乙方前款所称的背约步履造成甲方的损失踪踪，乙方理当承担抵偿责任（如已支出背约金的，理当予以扣除）；

　　3、前款所述损失踪踪抵偿遵循以下编制计较：

　　①损失踪踪抵偿额为甲方因乙方的背约步履所遭到的现实经济损失踪踪，计较编制是：因乙方的侵权步履导致甲方的产物发卖数刻下降，其发卖数目削减的总数乘以每件产物利润所得之积；

　　②假定甲方的损失踪踪遵循①款所述的计较编制难以计较的，损失踪踪抵偿额为乙方因背约步履所获得的全数利润，计较编制是：乙方从每件与背约步履直接联系关系的产物获得的利润乘以在市场上发卖的总数所得之积；或以不低于甲方商业奥秘许可操作费的合理数额作为损失踪踪抵偿额；

　　③甲方因查询拜访乙方的背约步履而支出的查询拜访取证费、公证费、律师费等全数费用，理当包含在损失踪踪抵偿额以内；

　　4、因乙方的背约步履加害了甲方的商业奥秘权力的，甲方可以选择遵循本和谈要求乙方承担背约责任，或遵循国家有关法令、律例要求乙方承担侵权责任。

　　7、争议的解决编制

　　因实施本和谈而发生纠缠，可以由双方协商解决。协商不成或一方不愿意协商的，任何一方都可向甲方地址地人平易近法院提起诉讼。

　　8、和谈的效力和变换

　　本和谈壹式两份，甲、乙双方各执壹份，自双方签字时生效。本和谈的任何改削必需经由双方的书面赞成。

　　甲方：乙方：

　　法定代表人：身份证号码：

　　日期：年月日日期：年月日

竞业避免和谈书9

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份证号：

　　因为乙方是公司的职业司理人，周全负责企业经营治理，对法人财富具有绝对经营权和治理权。是以，甲乙双方就乙方对公司工作的保密和竞业避免商定了以下和谈：

　　第一条避免行业及地域

　　竞业避免的行业搜罗与本单元所处事的营业具有竞争性质的行业；而且乙方承诺在避免地域规模内也承担避免义务，搜罗甲方在与其他公司和谈过程中签定的避免地域。

　　竞业避免的不日为乙方在甲公司合同实施的全数时代。

　　第二条乙方的义务

　　乙方不得从事与甲方相竞争的营业，搜罗以以下任何一种编制介入竞争的步履：

　　（一）以投资、参股、合作、承包、租赁、奉求经营或其他任何编制介入有关营业；

　　（二）直接或间领受聘于其他公司或组织介入有关营业；

　　（三）直接或间接地从与总部相竞争的企业获得经济益处。

　　第三条支出

　　因为乙方是甲方的职业司理人，司理人的竞业避免的.义务是法定的，所以甲方不需要向乙方支出经济抵偿金。

　　第四条背约责任

　　第五条争端解决

　　因本和谈而激发的纠缠，假定协商解决不成，任何一方均有权提起诉讼。双方赞成，选择甲方地址地的合适级别管辖划定的人平易近法院作为双方和谈纠缠的第一审管辖法院。

　　第六条其他

　　本和谈书一式__________份，甲乙双方各执__________份，公司、公证处各执__________份，其余报有关部门。

　　甲方：

　　______年___月___日

　　乙方：

　　______年___月___日

竞业避免和谈书10

　　用人单元(甲方)：___________________________________________

　　注册地址：___________________________________________________

　　电话：_______________________________________________________

　　法定代表人：_________________________________________________

　　职务：_______________________________________________________

　　统一社会诺言代码：___________________________________________

　　劳动者(乙方)：_____________________性别：_______春秋：_____

　　籍贯：____________________身份证号码：_________________________

　　电话：____________________住址：_____________________________

　　遵循《中华人平易近共和国合同法》及其他有关法令和行政律例，为进一步了了甲乙双方的责任、权力、义务，保障双方的益处，遵守划1、自愿、公允和诚心守信的原则，甲乙双方经由过程和气协商告竣以下和谈：

　　1、竞业避免

　　(一)乙方愿意与甲方签定本和谈项下的限制竞业条目，并固守限制竞业义务。

　　(二)乙方承诺并保证：在其任职期内，或不管何种启事分隔甲方企业两年内，不管在何地域，除非获得甲方书面许可，将不会直接或间接实施以下步履：

　　1、孤立或联同任何其他小我、企业、公司或组织，礼聘或调拨或引诱任何甲方的司理或雇员分隔甲方;

　　2、孤立或联同其他小我、企业、公司或组织进行与或可能与甲方的任何营业发生竞争的步履，或调拨或引诱任何在乙方受聘期内曾与任何甲方接触或生意过的客户或供给商成为他方的客户或供给商或终止或重除夜削减与甲方的营业交往;

　　3、孤立组建、介入组建或受雇于与甲方出产同类产物或经营同类营业且有竞争关系或其他短长关系的其他公司或企业或组织，出产、经营与甲方有竞争关系的同类产物或营业。

　　(三)乙方不管何种启事分隔甲方企业_______年内，乙方所作的与其在甲方任职工作有关的发现创作发现应属职务创作发现，归甲方所有，合用于本和谈项下职务发现、创作发现的有关措置条目划定。

　　2、避免不日

　　竞业避免的不日搜罗劳动和谈实施时代及劳动和谈终止后______年内。

　　3、避免行业

　　本和谈所指不异和近似的工作为以下行业的工作：

　　1.____________行业;

　　2.____________行业;

　　3.____________行业;

　　4、避免地域

　　乙方承担竞业避免义务的地域规模为：_______________________________

　　5、抵偿及支出编制

　　2.支出编制为以下第_______种形式

　　(1)现金支出

　　(2)以银行转账编制支出费用

　　开户行：__________________________________

　　户名：____________________________________

　　银行账号：________________________________

　　(3)其他：________________________________

　　6、据守

　　甲方有权对乙方承担竞业避免义务的气象进行据守与搜检，

　　义务人未能按时供给上述证实文件或实施其他义务的，甲方有权遏制给以乙方抵偿，且难免去乙方的竞业避免义务。

　　7、背约责任

　　1.乙方背反本和谈划定的竞业避免义务，其所得收入归甲方所有，并应抵偿损失踪踪。抵偿损失踪踪的数额，为乙方在背约时代所获得的'益处，或甲方因为乙方背约所遭到的损失踪踪，搜罗为禁止、查询拜访背约步履所支出的律师费用等合理开支。

　　2.前款所称在背约时代所得益处，或在背约时代所受损失踪踪难以必定的，遵循背约步履的情节给以_________元以上_________元以下的抵偿。

　　3.乙方背反竞业避免义务的，甲方有权要求其承担背约责任，并遏制给以乙方抵偿。乙方在承担背约责任后，仍应继续实施竞业避免义务，且无权要求甲方继续给以抵偿。

　　4.劳动合同消弭或终止后，因用人单元的启事导致_______个月未支出经济抵偿，劳动者要求消弭竞业限制商定的，人平易近法院应予撑持。

　　8、补没收约

　　1.本和谈条目如与国家法令、律例、政策相悖时,以国家、律例、政策为准。

　　2._____________________________________________________________

　　3._____________________________________________________________

　　9、争议的措置

　　甲乙双方因实施本和谈发生争议，可以协商解决。不愿协商或协商不成的，甲乙双方可以向____________人平易近法院提起诉讼。

　　10、和谈生效、终止及填补

　　1.本和谈经甲乙双方签字盖章后生效。本和谈一式_________份，其中甲方执________份，乙方执________份，具有齐截效力。

　　2.双方权力义务实施终了后，和谈终止。

　　3.和谈生效后，甲乙双方对和谈内容的变换或填补应采纳书面形式，作为本和谈的附件。附件与本和谈具有齐截的法令效力。

　　甲方(签章)：___________________ 乙方(签章)：___________________

　　法定代表人：___________________ 法定代表人：___________________

　　联系编制：_____________________ 联系编制：_____________________

　　_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

竞业避免和谈书11

　　甲方：

　　法定代表人：

　　注册地址：

　　乙方：

　　身份证：

　　住址：

　　鉴于乙方知悉的甲方商业奥秘具有首要影响，为呵护双方的正当权益，双方遵循国家有关法令律例，本着齐截自愿和诚信的原则，经协商一致，告竣以下条目，双方配合遵循：

　　1、保密内容

　　1、甲方的经营奥秘，搜罗但不限于投资抉择妄图、产物定价、市场分化、广告策略、发卖资料、采购资料、财政资料、工资薪酬资料等。

　　2、甲方的手艺奥秘，搜罗但不限于产物设计、产物图纸、出产模具、工程设计图、制造工艺、计较机法度楷模、技神通据、专利手艺、科研功能等。

　　2、双方的权力义务

　　1、甲方供给正常的工作前提，为乙方职务发现、科研功能供给精采的操作和出产前提，并遵循创作发现的经济效益给以奖励。

　　2、乙方必需按甲方的要求从事经营、出产项目和科研项目设计与斥地，并将出产、经营、设计与斥地的功能、资料交甲方，甲方具有所有权和措置权。

　　3、未经甲方书面赞成，乙方不得操作甲方的商业奥秘进行新产物的设计与斥地和撰写论文向圈外人发布。

　　4、双方消弭或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所具有的未被公家知悉的商业奥秘。

　　5、双方和谈竞业避免期的，消弭或终止劳动合同后，在竞业限止期内乙方不获得出产同类或经营同类营业且有竞争关系的其他用人单元任职，也不得自己出产与甲方有竞争关系的同类产物或经营同类营业。

　　6、乙方必需严酷遵循甲方的保密轨制，避免泄露甲方的商业奥秘。

　　3、竞业条目

　　乙方在甲方任职时代及去职往后两年以内，非经甲方事前书面赞成，不得在与甲方经营同类产物或供给同类处事的其他企业、事业单元、社汇合体内担负任何职务，搜罗但不限于股东、合资人、董事、监事、司理、员工、代办代办署理人、参谋等；乙方在去职之前或去职往后两年以内，不得掠夺乙方客户，或蛊惑乙方其他员工去职，损害甲方的正当权益；也不得自营与甲方不异或具有竞争性关系的产物或处事。

　　4、背约责任

　　乙方如背约操作甲方商业奥秘或导致奥秘泄露的，应承担背约责任，须支出甲方背约金_____元；如造成甲方经济损失踪踪超越背约金的'，应抵偿甲方的全数经济损失踪踪(搜罗直接经济损失踪踪和间接客的益处损失踪踪)；触犯刑法的，交由司法机关依法措置。

　　5、纠缠解决

　　乙方背反本和谈第七条的商定，应向甲方支出背约金_____元，如造成甲方经济损失踪踪超越背约金的，应抵偿甲方的全数经济损失踪踪(搜罗直接经济损失踪踪和间接客的益处损失踪踪)。

　　6、经济抵偿

　　1.甲方对乙方保守商业奥秘予以保密津贴，甲方按月支出乙方保密津贴人平易近币_______元;

　　2.保密津贴每个月____日与工资同时发放；

　　3.乙方调任非涉密岗位，甲方遏制支出乙方保密津贴。

　　7、其他

　　本和谈经甲方盖章、乙方签字生效。

　　甲方（盖章）：

　　年月日

　　乙方（签名）：

　　年月日

竞业避免和谈书12

　　甲方：法定代表人：

　　乙方：身份证号：

　　风险提醒：

　　竞业避免的人员具有针对性，不是所有人都必需遵循。竞业避免的生效是按照法令，只要成为公司董事、高级治理人员就有法定的竞业避免义务。而部门司理、通俗员工等无需承担此义务。鉴于乙方任职时代已或有可能将要接触、知悉甲方商业奥秘且去职后应承担竞业避免的义务，为呵护双方的正当权益，遵循国家有关法令律例，本着划1、自愿、公允、诚信的原则，甲乙双方经协商一致，配合订立本和谈：

　　第一条甲方权力义务

　　1、甲方要求高级治理人员、公司董事签定本和谈；

　　2、甲方有权对商业奥秘及竞业规模进行注释；

　　3、甲方在乙方遵循本合同的`前提下，在乙方竞业避免时代，即与乙方劳动关系消弭或间断后________年内，每个月向乙方按其去职前________年从甲方获得的平均月工资的____%的尺度支出抵偿金。

　　第二条乙方的竞业义务

　　1、乙方在甲方任职时代，理当遵循甲方划定的任何成文或不成文的保密规章、轨制，实施与其工作岗位响应的保密职责。

　　2、乙方在甲方任职时代或与甲方消弭或间断劳动关系两年内不得有以下步履：

　　（1）自营或为他人经营与甲方同类或近似的营业；

　　（2）受聘于(搜罗正式礼聘或以其它编制供给劳务、手艺指导、咨询等处事)与甲方同类或近似行业的企业；

　　（3）直接或间接或辅佐他人劝诱甲方企业内掌控商业奥秘的职工或关头岗位的职工分隔企业；

　　（4）直接、间接影响或试图影响企业的客户关系，搜罗原材料、零部件产物的供给客户和企业产物的发卖客户，使其向去职职工或

　　第三方转移。风险提醒：

　　第三条支出经济抵偿因为公司监事的竞业避免的义务是法定的，是以在合同实施的时代，甲方无需向乙方支出经济抵偿金。风险提醒：

　　第四条背约责任乙方不实施本和谈划定的义务，应一次性向甲方支出背约金____元，同时乙方因背约步履所获得的收益理当甲方所有。

　　第五条争议解决因本和谈激发的纠缠，可以由甲、乙双方协商解决，协商不成的，任何一方都可向甲方地址地人平易近法院提起诉讼。

　　第六条其他本和谈未尽事宜，经甲乙双方协商一致可另行签定填补和谈。本和谈经双方签字或盖章之日起生效，甲乙双方各执一份，具有齐截法令效力。

　　甲方：________年____月____日

　　乙方：________年____月____日

竞业避免和谈书13

　　合同编号：

　　合同签定地：

　　甲方：

　　（用人单元）法定代表人：

　　乙方：

　　（劳动者）身份证号：

　　竞业避免的人员具有针对性，不是所有人都必需遵循。竞业避免的生效是按照法令，只要成为公司董事、高级治理人员就有法定的竞业避免义务。而部门司理、通俗员工等无需承担此义务。甲、乙双方遵循《中华人平易近共列国劳动合同法》、《中华人平易近共和国反不正当竞争法》等有关划定，双方在遵守齐截自愿、协商一致、诚心诺言的原则下，就竞业避免事项告竣和谈以下：

　　第一条竞争营业

　　1、竞争营业指：

　　（1）公司或其联系关系公司从事或筹算从事的营业；

　　（2）与公司或其联系关系公司所经营的营业不异、四周或相竞争的其他营业。

　　2、不日：指乙方受聘于甲方的不日和该不日终止后________年的时刻。

　　3、区域：指甲方或其联系关系企业从事或筹算从事其各自营业的地舆规模。风险提醒：

　　竞业避免只限制在职时代，只针对在职人员，只要未去职，就一贯合用。若是要限制去职人员，需要在员工去职时，与其签定竞业限制和谈，以束厄狭隘其跳槽到竞业公司发生纠缠。但建议在员工最早接触商业奥秘时就与其签定竞业限制和谈，因为除夜部门去职启事都与企业有矛盾或是为了追求高薪待遇，去职时是斗劲难与其签定的.，应提早做好风险提防。

　　第二条竞业避免乙方在甲方工作时代，和去职________年内不得：

　　1、设立、从事、介入或经营任何与甲方或联系关系方具有竞争性的实体企业；

　　2、以任何编制在任何

　　第三方内（不管是不是与甲方具有竞争营业）担负任何职务或具有益处，上述任何职务搜罗但不限于雇员、董事、监事、司理、合资人、治理人员、参谋、投资人或代办代办署理人、股东等；

　　3、为与甲方或其联系关系方有直接或间接竞争营业的实体或小我供给咨询建议、财政撑持或担保；

　　4、蛊惑、游说或接近，或狡计蛊惑、游说或接近，促使甲方或其联系关系方的其他员工消弭其与甲方或该联系关系方的劳动关系。

　　第三条经济抵偿负有竞业限制义务的员工，非论在任何气象下与公司终止或消弭劳动关系，在竞业限制时代内，员工应严酷遵循本和谈有关竞业限制的划定，公司则向员工支出竞业限制抵偿金。

　　第四条背约责任风险提醒：

　　乙方不实施本和谈划定的义务，理当承担背约责任，一次性向甲方支出背约金人平易近币______元（可以参照乙方从甲方领取的年抵偿费来必定），乙方因背约步履所获得的收益理当了偿甲方，甲方有权对乙方予以赏罚。因乙方背约步履给甲方造成损失踪踪的，乙方理当承担抵偿责任（如已支出背约金的，理当予以扣除）。

　　第五条争议解决因实施本合发生的争议，由争议双方协商解决，协商不成的，依法可以向合同签定地人平易近法院起诉。

　　第六条其他

　　1、和谈经双编拟定代表或授权代表签字并加盖公章后生效。本和谈一式两份，具有齐截法令效力，甲乙双方各执一份。

　　2、本和谈未尽事宜，可由双方填补商定后作为附件，与本和谈具有齐截法令效力。对本和谈的变换理当以书面形式进行。

　　甲方：

　　________年____月____日

　　乙方：

　　________年____月____日

竞业避免和谈书14

　　甲方(用人单元)：

　　乙方(劳动者)：

　　身份证号码：

　　住址：

　　甲乙双方遵循《中华人平易近共和国反不正当竞争法》、《中华人平易近共和国劳动合同法》及国家和处所有关政经营定，双方本着齐截自愿、协商一致、诚心守信的原则，就乙方在任职时代和去职后两年内，需呵护甲方商业奥秘，并实施竞业避免义务事宜告竣以下和谈：

　　第一条甲乙双方权力和义务

　　（一）甲方权力和义务

　　1.1.1甲方在乙方遵循劳动合同及本和谈所划定的竞业避免时代的前提下，在其在职时代和去职后两年内，按其全年工资收入20%的尺度支出抵偿费用。

　　1.1.2支出编制为：商业保密和竞业避免抵偿费用按年度支出，由甲方于每年夏历春节放假前支出至乙方预留的银行帐户，如乙方账户没法支出，乙方自行承担责任，与甲方无关，乙方仍需遵循劳动合同和本和谈。

　　（二）乙方权力和义务

　　1.2.1乙方在甲方任职时代，因实施职务或主若是操作甲方的物质手艺前提、营业信息等发生的客户信息，产物配方，产物检测陈述，工程信息，经营信息（产物定价，经营策略等）商业益处、客户资料均属于甲方享有。乙方可以在甲方的各项治理轨制及营业准予规模内充实操作睁开出产、经营、营业勾当。上述资料等各项权力均归甲方享有。

　　1.2.2乙方在甲方任职时代，必需遵循甲方划定的规章轨制、实施与其工作岗位响应的保密职责。乙方具体应承担的甲方商业奥秘规模搜罗但不限于:客户信息，产物配方，产物检测陈述，工程信息，经营信息（产物定价，经营策略等），不得私行汇集客户信息，出产配方等商业奥秘。

　　1.2.3甲方遵循法令划定(如在缔约过程中知悉的对方当事人的奥秘)和有关的和谈的商定(如手艺合齐截)对外承担保守义务的事项亦属于保密规模。

　　1.2.4若甲方的保密规章轨制没有划定或划定不了了处，乙方作为员工，亦应本着谨严、诚心的立场，采纳任何须要、合理的编制，呵护其于任职时代知悉或持有的任何属于甲方或属于第三方但甲方承诺有保密义务的营业资料、手艺信息、经营信息或其他商业奥秘信息，以连结其神秘性。

　　1.2.5乙方承诺，除实施职务的需要以外，未经甲方赞成，不得泄露、奉告、发布、发布、出书、教授、让渡或其他任何编制，使任何第三方(搜罗遵循保密轨制的划定不得知悉该项奥秘的甲方其他员工、其他人员)知悉属于甲方或虽属于第三方但甲方有承诺保密义务的营业资料、手艺奥秘或其他商业奥秘信息，也不得在实施职务以外操作这些奥秘信息。

　　1.2.6乙方承诺，在其去职后两年内仍对其在甲方任职时代接触、知悉的属于甲方或属于第三方但甲方承诺有保密义务的`手艺奥秘和其它商业奥秘，乙方应承担如同任职时代一样的保密义务和不私行操作有关奥秘信息的义务，而不管乙方因何种启事去职。

　　1.2.7乙方承诺，在为甲方实施职务时，不得私行操作任何属于他人的手艺奥秘或其他商业奥秘，亦不得私行加害他人常识产权，否则由此导致甲方承受第三方的侵权指控时，乙方理当承担甲方为应诉而支出的一切费用;甲方是以而承担侵权抵偿责任的，有权向乙方追偿。上述费用和侵权抵偿从乙方的工资酬报中扣除或追偿。

　　1.2.8乙方承诺，其在甲方任职时代及去职往后两年内，非甲方事前书面赞成，不在与甲方出产、经营同类产物或供给同类处事的其他企业、事业单元、社汇合体内担负任何职务，搜罗股东、合资人、董事、司理、员工、代办代办署理人、参谋等。

　　1.2.9乙方承诺，在职时代或去职往后两年内，不得直接、间接或试图影响本企业的客户关系，操作其向去职职工或第三方转移。不得直接、或间接、或辅佐他人蛊惑、或撮合在甲方企业内掌控商业奥秘的职工或关头岗位的职工分隔本企业，损害甲方的正当权益。乙方因职务需要所持有或保管的一切记实着甲方奥秘信息的文件、资料、图表、笔记、和其他任何形式的载体，均归甲方所有;乙方在去职交接时无前提返还甲方所有保密信息及其载体和复印件。

　　第二条合同的背约责任

　　1.3.1甲方无正当出处不实施本和谈，回绝支出乙方的竞业限制抵偿费(延迟支出商定的抵偿费支出不日三个月以上，或甲方支出该到期抵偿费的数额不足本和谈划定数额的4/5时，便可视为回绝支出)的，甲方除如数向乙方支出商定的竞业限制抵偿费用，还理当向乙方一次性支出背约金5000元。

　　1.3.2如甲方支出给乙方的背约金不足以填补因甲方背约而给乙方酿成的经济损失踪踪，乙方有权要求甲方抵偿乙方应得竞业限制抵偿费的利息损失踪踪(如已支出背约金，理当予以扣除)。

　　1.3.3乙方不实施本和谈，理当承担背约责任，一次性向甲方支出背约金人平易近币5000元，同时乙方因背约步履所获得的收益理当归甲方所有，甲方有权对乙方给以赏罚。

　　1.3.4因乙方背约步履给甲方造成损失踪踪的，乙方理当承担抵偿责任。

　　第三条合同的权力义务终止

　　双方商定，闪现以下气象之一的，本和谈自行终止：

　　1、乙方所掌控的甲方首要商业奥秘已公开，而且因为该公启发致乙方对甲方的竞争优势已无首要影响;

　　2、甲方无正当出处不实施本和谈，回绝向乙方支出竞业限制抵偿费的(延迟支出商定的抵偿费支出不日三个月以上，或甲方支出该到期抵偿费的数额不足本和谈划定数额的4/5的，便可视为回绝支出)。

　　本合同权力义务的终止不影响甲乙双方在本合同签定之前或往后签定的商业奥秘和谈的效力。

　　第四条争议解决编制

　　因本和谈激发的纠缠，可以由甲、乙双方协商解决，如一方回绝协商、调剂或协商调剂不成的，任何一方均有权向甲方地址地的人平易近法院提起诉讼。

　　第五条效力之豆割条目

　　本合同的任何具体条目，不管是当事人协商改削，仍是法院判决部门无效，均不影响其余部门的效力。

　　第六条双方声明

　　本竞业避免和谈完全出于甲乙双方的真实意图，乙方没有遭到甲方的任何暗示、强逼，乙方所领受时刻、地域和规模的竞业限制出于完全自愿。

　　第七条合同的效力和变换

　　本合同自双方签字或盖章之日起生效，本合同的改削，必需采纳双方赞成的书面形式。

　　第八条合同的持有及效力

　　本和谈一式两份，甲男双方各执一份，具有齐截法令效力。

　　甲方（公章）：

　　乙方：

　　法定代表人（授权奉求人）：

　　身份证号码：

　　电话：

　　联系编制：

竞业避免和谈书15

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份证号：

　　风险提醒：

　　竞业避免的人员具有针对性，不是所有人都必需遵循。竞业避免的生效是按照法令，只要成为公司董事、高级治理人员就有法定的竞业避免义务。而部门司理、通俗员工等无需承担此义务。鉴于乙方作为公司的董事，知悉甲方的商业奥秘，为呵护双方的正当权益，双方遵循国家有关法令律例，本着齐截自愿和诚信的原则，经协商一致，告竣以下条目，双方配合遵循：

　　1、乙方的竞业行业

　　1、未经甲方赞成，在职时代不得自营或为他人经营与甲方同类的行业；

　　2、未经股东会或股东除夜会赞成，不得操作职务便当为自己或他人谋取属于公司的商业机缘，自营或为他人经营与所任职公司同类的营业；

　　3、不得同时在与甲方有竞争关系的单元兼职；

　　4、不得自办与甲方有竞争关系的企业或从事与甲方商业奥秘有关的`产物的出产。

　　2、竞业避免不日竞业避免不日：从________年____月____日乙方就职日起至劳动合同终止。风险提醒：

　　3、背约责任董事背反了法定的义务，将会遭到必定的制裁。

　　1、要求权。公司董事如背反竞业避免义务，公司即享有要求该董事遏制其竞业步履的要求权。

　　2、归入权。即公司将背反竞业避免义务之董事从事竞业步履的收入视为公司的收入。

　　3、造成公司损失踪踪，将要承担响应的抵偿责任。支出背约金____元。

　　4、争议解决双方之间发生了争议，可以先协商，协商不成，提交______仲裁委员会仲裁。

　　5、合同的生效本和谈经双方签字盖章后生效，和谈一式两份，双方各执一份，具有齐截的法令效力。