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主管竞聘上岗演讲稿
演讲稿具有不美观不美观概念光鲜，内容具有鼓舞性的特点。在我们通俗的泛泛里，演讲稿的操作频率愈来愈高，为了让您在写演讲稿时加倍简单便当，下面是小编帮巨匠清理的主管竞聘上岗演讲稿，供巨匠参考借鉴，但愿可以辅佐到有需要的伴侣。
主管竞聘上岗演讲稿1
尊敬的列位率领、列位同事：
巨匠好!
我叫xx，现任市行本部门理处坐班主任。今天，插手支行副行级任职资格竞聘。首先，感谢感动打动市行党委为我们年青同志，创作发现此次阐扬才调，揭示自我的机缘，更感谢感动打动列位率领和同志们多年来对我的关心和辅佐，使我再次兴起勇气，走上今天的演讲台。
我现年34岁，除夜专学历，经济师职称。自1995年哈工程高专卒业插手农行工作以来，始终从事会计专业工作，前后做过记账、复核、联行、交流、勾挑等岗位工作。旧年，经竞聘被汲引到分理处担负坐班主任工作。 畴昔的十年里，我安身会计岗位，不单系统的掌控了财政会计轨制，还操作担负记帐员、复核员、联行员、交流员、勾挑员等机缘，堆集了斗劲周全的银行营业常识和实践经验。出格在担负分理处坐班主任时代，我能够全力倾泻自己的汗水，使单元财政会计核算工作有条不紊、忙而不变。在我的带动下，营业人员都能够各尽其责，生气蓬勃，营业室上下组成了团结、向上的精采空气。看到巨匠丰满热忱的工作，加倍激起和鼓舞了我向更高的方针奋进。 从95年跨入农行除夜门以来的时刻里，我几近都是在路处事处营业一线工作，经由过程持久与顾客打交道，我掌控了良多仅仅依托进修而得不到的工作编制和手艺，不管是会计本职工作，仍是客户司理营销工作，我都处处走在前列，营销了除夜量的客户和储蓄存款，02、接踵被市行、省行抽调，进行会计达标等方面工作的搜检，还多次被评为处事处的前进前辈工作者。
金融行业是一个首要的.处事型行业，首要靠处事求成长、以优良处事求保留，出格作为营业前台，若何更好地供给一流的处事、措置好银行与客户的关系，是事关企业成长的关头问题。
作为财政主管，我既要措置好营业核算的各个环节，当好家、理好财，又要直面客户，解决问题，提高处事水平，这就要求我要不竭进修，充实自己。可以说，在农行工作的也是我不竭进修的。遵循工作需要，我先落伍修了计较机、经济治理、金融法令律例、会计学等多方面专业常识和手艺。为了获得专业的会计师资格，我天全国班后都坚持去专业的教育班进修，在这一艰邪鼬修过程中，我不竭地享受着每次前进所带给我的抉择抉择信念与喜悦。 此次，本着“锤炼自己、奉献农行”的设法，插手竞聘支行副行级任职资格，首要基于以下几方面考虑：首先，酷好是最好的教员，我酷好所从事的工作，愿意为农行事业支出最除夜全力，但愿能在率领岗位上阐扬我的浸染，更好地实现人生价值;第二，具有必定的工作能力和学识水平，能够把我多年来的理论和实践应用到现实工作中进行再锤炼，为农行的事业阐扬出光和热;第三，对我们年青同志，插手竞聘是锤炼自己的一次很好的机缘，非论成功与否，对自己都是一个提高。 我想，人生只有不竭地追求，才能更好地实现自己价值。在尔后的工作中，我将始终把进修放在首位，正视自己素质的提高，练就过硬的工作本事，尽快使自己成为政治过硬、营业出色、懂经营、会治理的复合型治理者。 跟着现代金融业的成长和我国插手世贸组织后的新形式，我们国有商业银行的营业手艺也在不竭成长、常识不竭更新，搜罗操作软件也不竭进级，这就对银行工作人员提出了更高的要求。同这些要求对比，我还存在很除夜差距，为此，我将增强工作的积极性、自动性和预感性，超前进修一些未来可能用到的常识和手艺，如谙练掌控外语、外币营业常识等，做到未雨绸缪。只有这样，才能更好地顺应新形式的需要。同时，要对所分管的营业和人员提出更高的要求，成立一套科学的进修考评轨制，营建一种精采的、积极向上的进修空气，在这方面，我要充实做好楷模，与列位同事一道，增强对银行新营业、新常识的进修与参议，紧跟时代成长法度楷模，从我做起，力争达到“工作质量更好，工作效力更高，综合素质更强”， 打造出一流的团队。
主管竞聘上岗演讲稿2
列位率领、列位评委、列位同事：
巨匠好！能介入今天的竞聘演讲，我深感侥幸。我竞聘的是本部营销中心发卖一部的五粮液品牌发卖主管。实施公允、合理、公开竞争上岗，是公司人事轨制的重除夜步履，也是公司增强员工队伍培育汲引的有用编制。
五粮液品牌发卖主管，带好部门队伍，率领营业员去卖场进行新品、变价、促销勾当等相关事项的构和工作；协调内勤、物流库房车队与出产厂家、卖场的送货、退货关系，应付紧迫气象闪现，能够实时解决；部门每个月每人的多维使命数据录入、部门每个月每人的工资绩效的初步评定。重点是协助司理完成公司下到部门的全年发卖指标工作。当然这一职位的要求很高，但我有胜任的自年夜和勇气，因为我已在这个岗位上考验和锤炼了近十二年。我的优势是：（竞聘陈述、竞争上岗演讲稿）
1、具有精采的团队治理、协调沟通能力和人际交往能力，治理不机械不僵硬，长于鼓舞激励员工工作积极性。在泛泛糊口和工作中，我很是正视在进修和实践中不竭增强小我发卖能力，带好队伍的水平。
2、具有丰硕的现实工作经验。五粮液品牌发卖主管工作做了八年多，堆集了必定的工作经验。工作结壮勤恳、勇于承担部门率领下达的各项发卖工作指标、抗压力较强，具有精采的分化剖断、抉择妄图、成本整合的能力，有必定的构和手艺，工作责任心强，有必定的自我节制能力，能承受较除夜工作压力。
3、有不竭朝长前进的意识。爱因斯坦说过，欢兴奋乐喜爱是最好的教师。我快乐喜爱五粮液品牌发卖工作，近几年的.进修和实践，我拓宽了思绪、坦荡了眼界，工作中长于进修新的工具，长于发现问题，有必定措置突发事务的能力，为我尔后的工作获得成就奠基坚实的根底。
4、有较强的组织协调能力。与单元其它部门沟通顺畅，增强了除夜局不美不美观念，丰硕了治理经验，提高了分化、综合、抉择妄图能力。
回首回头回忆回头回忆我的成长过程，我深深感谢感动打动列位率领和同事对我的撑持。当然，因为工作履历和自己个性的局限，工作的超前性和预感性还有待于增强，对原则性下措置工作的矫捷性掌控得不够好。假定斯次竞聘成功，我将从以下几个方面入手，做一名五粮液品牌发卖主管，毫不孤负巨匠的期望。
1、经由过程自己的全力提高工作能力，起到带头浸染，增强部门整体凝固力，增强部门工作、人员的邃密化治理。
2、配合司理，采纳多种形式弄好五粮液品牌发卖工作，率领部门员工剖断完成公司下达的各项发卖指标，立异步履弄营销。使命指标是按商品品类分拨的，是以先前所拟定的“终端卖场品项、放置互察表”是不是能够按要求履行，就显得尤其首要了.在催促此项工作进行的同时，自己还要不竭的深切到终端卖场，第一时刻掌控客户的最新经营状况，也是做好此项工作的首要环节。此外对此项工作，我筹算在往后做月度使命指标分拨时，适当考虑现实中的部食客不美不美观成分，尽可能较为合理的将月度使命指标分拨到小我。
3、剖断有用履行公司今年9月份实施的3G手机营业定位治理。严酷遵循拟定的要求去治理，解决营业员闪现的问题时既不能游移不决同时也不能判定。对一些能够经由过程沟通解决的问题，更正不犯便可。对此外一些营业人员即便沟通，但事实已给自己营业工作甚至部门带来损失踪踪的严重问题，必定要上报到司理，并提出自己的措置定见，经由过程事实来教育部门其他人员引感受戒。
4、加除夜对营业人员工作气象的监察力度。严酷要求营业人员遵循划定详实填写“营业员跑店筹算表”、“终端卖场品项、放置互察表”。“只有看到的步崆最真实的”，本着这类设法，我也要每周给自己拟定察店筹算，并作出具体的察店气象记实，每日进行汇总，将问题当日传递给相关营业人员，划定整改日期，预期未改的将在月绩效中给以奖惩，并继续跟踪整改功能，直至解决。
5、提高市场分化能力。商品库存把控能力方面，在尔后工作中，我将加倍正视同各厂家间的实时有用沟通，每次将与厂家进行沟通构和的内容加以备忘、正视对事务措置的跟踪记实、加除夜对存储量不足产物厂家发货的催促力度。正视厂家和营业人员的信息反馈定见，将信息以备失踪神式记实，并第一时刻上传至部门司理。
6、针对背规发卖步履予以严查严处。在货源上严酷节制，能够第一时刻掌控客户的最新经营状况，向卖场施加压力的同时，也要对响应的营业人员拟定适当的了了的奖惩尺度，摆布开弓，以此来增强部门整体对市场的把控力度。
假定我竞聘成功，我将在求真务实中熟谙自己，在积极朝长前进中塑造自己，在拼搏奋斗中奉献自己，在岗位竞争中完美自己，以公司的成长为自己毕生的奋斗方针，发扬蹈厉，积极朝长前进，做到“感受争位，以位促为”！
我的竞选演讲稿竣事。感谢感动巨匠！
主管竞聘上岗演讲稿3
尊敬的列位率领、列位评委、同事们：
巨匠好！叫xx，年出生避世。除夜专学历。年来到中国银行分行工作。xx年xx月至今，一贯担负中行营业部理财团队除夜堂司理。
一贯以来，最快乐喜爱的一句话是人生最除夜的欢愉不在于具有甚么。把不时挑战自我事业上不竭追求、不时超出，作为自己的人生方针。今天，仍是这句话的鼓舞激励下，步履剖断地走上了这个逐梦的讲台，介入省行营销团队主管的竞聘。但愿以我能力博得这一岗位，以我自年夜博得巨匠的掌声！
第一，我具有丰硕的工作经验尽人皆知，经验是做好工作的根底和前提。屈指算来，我插手工作已十多年了。这十几年来，我从下层做起，一步一个脚印的成长和成熟起来。岁月带给我的不成是履历上的成熟，还使我在不合工作岗位的锤炼和磨砺中，堆集了丰硕的工作经验，使我成为既具有扎实的理论根底，熟谙国家金融政策和法令律例，又善营销，会治理，工作中能够独当一面的复合型人才。而且，在工作中，我接触了除夜量的客户，并与客户成立了精采的关系，储蓄了丰硕的客户成本，这些为我做好尔后的工作奠基了坚实的根底。
第二，我具有较强的综合能力我脾性开畅外向，具有很强的亲和力，长于与他人沟通和交流，能够以自己的真诚热情和正视周密，火速拉近与他人的距离，具有较强的沟通和协调能力；同时，我具有较强的营销能力。长年与客户接触和交流，使我能够站在客户的角度，揣摩客户的心理，体味客户的需求，以精采的处事意识和水平，为客户供给周密正视的处事，博得了客户的相信和选择，在营销工作中成就斐然，前后获得省行存款前进前辈工作者、省行优良共青团员、省行最好营销员、总行前进前辈工作者、全国中行系统百优青年、总行青年岗位高手等名望称号；此外，我还具有较强的治理能力。在对理财团队的治理中，我坚持科学治理，向治理要效益，以治理促效益，使理财团队的工作轨制化，法度楷模化，科学化，各项工作睁开得头头是道。
第三，我具有精采的综合素质我具有“除夜雪压青松，青松挺且直”的刚毅品质，在工作中能够做到不畏艰难，不怕挫折，不怕吃苦，勇于承担繁重的工作压力和挑战；我乐不美不美观、宽除夜奔放，长于与他人相处，长于团结同志，具有精采的团队合作精神和公共根底，为做好工作供给了首要保障。
同志们，在乖戾的市场竞争中，营销工作显得愈来愈首要，企业间的竞争很除夜水平上，已演变为营销能力的竞争。所以，营销团队主管毫不是名利和名望的意味，而是一份沉甸甸的责任，是需要支出艰辛全力去完成的工作。作为营销团队主管，就是要积极思虑，勇于立异，做好本部门的组织、挑唆、催促、鼓舞激励和查核等各项治理工作，晋升部门的营销事迹，为企业带来更除夜的利润。
今天，假定承蒙巨匠的相信与厚爱，准予我走上营销团队主管的工作岗位，我将加倍严酷要求自己，扎实工作，斥地立异，力争做到三个“最”：即培育汲引一支最富生气、活力和战争力的营销队伍；为客户供给最优良的处事；实现最好事迹。我的工作方针是：今年实现人平易近币公司存款时点新增亿元，日均新增万元；外币公司存款日均增万美元；零售贷款时点新增万元，日均新增万元，零售贷款不良率节制在%以内，不良余额节制在万元以内；中心营业净收入万元；往后的年度工作方针是：各项存款及消费信贷的年增添率连结%以上，中心营业净收入年增添率连结在%以上，零售贷款的不良余额和不良率节制在省行划定的指标规模内。为此，我将竭尽全力做好以下几方面的工作：
第一，增强培训，不竭晋升客户司理的营业水平客户司理是营销和处事的主力军，他们的素质抉择了我们的`工作质量。是以我要增强培训工作，对他们进行市场营销、行业解决方案、处事规范等全方位、多条理的培训，提高客户司理理解客户需求的能力、发卖能力，人际沟通能力，构和能力和自我治理能力，使他们个个成为经营处事的高手。
第二，增强查核，成立有用的束厄狭隘鼓舞激励机制我们要成立健全各项查核指标，加除夜对员工事迹查核的力度。经由过程查核，强化员工的敬业意识，激起员工的工作热忱和自动性，晋升事迹；同时还要正视做好对员工的鼓舞激励，可以经由过程事迹评选，优良员工评选等勾当，增强员工的名望感，充实调带开工工作的积极性。营建昂扬向上，拼搏争先的精采空气。
第三，增强处事，以优良处事博得客户为了争夺更多的客户，我们要打造自己的处事品牌。我们要完美处事功能，真正使客户进门有舒适感、临柜有激情亲热感、离柜有贪恋感，以此留住老客户，吸引新客户；同时，对首要客户可以采纳电话预约、优先打点，上门处事等编制，增添客户的相信感、虔敬度和知足度。
第四，增强营销，千方百计拓展市场份额我们要在不竭完美通俗客户尺度化处事的根底上，以抢占中、高端客户市场为主攻标的方针，增强优良客户的信息聚积，成立详实的档案，进行等第分类，避免营销的盲目性和随机性，同时要鼎力拓展我们银行卡类、网上银行、电话银行等产物的发卖，并实现资产、欠债和中心营业的绑缚发卖，进一步拓展我们的市场份额。
尊敬的列位率领、同志们，假定我的坦诚、自年夜与能力能够获得巨匠的认可，我将倍加正视这一机缘，倍加全力工作，以自己的工作事迹回报巨匠的相信与厚爱。当然，竞争就意味着必定有人会被裁减，我作好了充实的心理预备，成功的功能当然令人心醉，但追求成功的过程一样魅力无限，不管功能若何，我人生的这一乐章都很是超卓！我的演讲终了，感谢感动巨匠！
主管竞聘上岗演讲稿4
列位率领，同仁们：
巨匠上午好！
今天我很是侥幸地在这里插手公司××营业厅营销主管的竞聘演讲，神采十分打动，营业厅发卖主管竞聘上岗演讲稿。首先感谢感动打动率领们畴昔对我的培育和给我此次机缘，同时借此感谢感动打动和我一路工作的列位兄弟姐妹在工作中对我的关心和撑持！我十分珍惜此次的竞聘机缘，不管竞聘功能若何，我认为能够介入竞聘的整个过程其自己就意义重除夜，并但愿能经由过程此次竞聘获得锤炼，使自己的工作能力和综合素质获得提高。相信此次竞聘将是我尔后人生中的又一个除夜的转折点。
我200×年3月到公司插手工作，当营业员，首要弄营销工作。初到公司，看到前进前辈的硬件步履法子、完美的市场处事、至诚的处事理念、协调的人文空气、艰深的企业文化、宽广宽除夜奔放的小我成漫空间给我留下很是深切的印象，它深深地震撼着我的心灵，感应传染到的是移动夸姣的未来，辉煌得前景。使我坚信：选择了移动就是选择了人生成长的机缘。自从进公司那天起，我就立志要把率领分给的工作使命做好，公司的兴衰系于公司每个员工，每个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员殉国不容辞。为了把自己的工作做好，我虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们进修，尽快熟谙营业，因为自己的工作是开卡，作为一名开卡员，就是公司经营成长的一员后勤兵，三年多来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家的工作气概，三年多来任劳任怨，热忱处事，按时作息，从不分隔工作岗位，和身边的姐妹们、同志们团结一致，协调工作，历来没有在工作中造成任何损失踪踪。卡是公司竞争中的“枪弹”，没有卡，便没有了竞争的刀兵，何从谈成长。而卡的实时开通和售后处事的措置，是博得诺言的不成轻忽的一个首要环节。我深深的知道自己的工作在某种水平上代表着公司的.形象。是以，几年的工作中，客户选上的卡实时开通，对客户操作中要查询的个体问题，热忱为他们处事，历来不忽略推委。而且还在工作之余积极挖联通用户，成长新用户，操作亲友老友同窗等关系，向他们鼓吹移动，带动操作移动卡。老是默默地为公司的成长尽自己陋劣亏弱的力。积沙成塔，积少成多。我相信自己和全数员工的点点滴滴的工作将会聚积为公司源源不竭地滔滔财源！
在三年多的工作中，我也堆集了良多的工作经验，在此次的竞聘中，我感应传染自己有很除夜的优势竞聘营业厅司理的岗位，我具有以下优势：
第1、我有一颗酷好公司、酷好本职工作的强烈的责任心和事业感，竞聘上岗演讲稿《营业厅发卖主管竞聘上岗演讲稿》。干好任何一项工作的前提和根底就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我相信自己能够把本职工作做好。
第2、几年来的工作锤炼了我较好的心理素质。我从不因神采而影响工作、清洁干事、精壮干事，具有必定的果敢抉择妄图和组织协调能力。同时具有工作积极朝长前进的抉择抉择信念和勇气，就拿此次竞聘来讲，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发现自我、改良自己的不足，也想经由过程自己的步履向巨匠证实：镇雄移动的员工是斥地朝长前进的员工，是勇于发出挑战并迎接挑战的员工，是永远的挑战者！既然是挑战，就必定会有成功会有失踪踪败，假定这一次失踪踪败了，说注解我还存在良多问题和不足，我会加倍全力的考验自己，提高自己。列位同事让我们用全数的真诚和聪明，去迎接更始路上各个方面的挑战，去迎接时代暴风骤雨的挑战，让我们镇雄移动在挑战中立于不败之地，去拥抱时代的辉煌！
第3、有几年的营销工作实践经验。熟谙移开工作，出格是营销方面的各项政策和划定，有必定的顾客人员汇集，有必定的同事协调相处的人际空气，有必定的措置顾客投诉等的编制和经验。我除干好自己工作的同时，在闲谈中常和有经验的同事一路参议营销方面的营业，常在工作中向营销很有经验的同志进修，默默地把他们成功的经验记在心里。
第4、我斗劲年青，精神充实，处于人生的黄金阶段，并具有较高的处事效力，对工作有雷厉风行的气概。我勇于立异、思惟活络，长于领受新事物，并能遵循现实气象，斗胆设想治理编制。
第5、我对人热忱，处事耐心。这一点，对一个营销主管来讲是不容轻忽的素养。营销自己就是处事。对自己身边的姐妹弟兄们我会对他们作当真正视的思惟工作，我会关心他们的工作和糊口。对自己的顾客我会用微笑向他们揭示移动处事窗口的热忱。耐心聆听他们的要求，细心措置他们的每件事，专心解决他们的投诉。
以上这些优势，刚好是我竞聘的营销主管这个岗位人员理当具有的政治上、思惟上、营业上、个性上、治理上的素质和要求。而这些我都根底具有了。
假定竞聘成功，在尔后的工作中，我会更进一步增强自己营业进修，不竭提高自己素质。我想，只要有强烈的工作责任心和事业心，我会很快顺应这个工作岗位的。我竞聘上这个岗位往后，我的工作年夜旨是：“以酬报本，正视效益，热忱处事。”工作的质量上，我会做到预备到位，处事到位，放哨到位，措置到位的等“四个到位”。我会在公司的率领下，在店面司理的具体指导下，团结身边的兄弟姐妹们，配合做好以下工作：
第1、增强本厅的所有员工的思惟政治工作，统一思惟，统一熟谙，组成合力，揭示活力。
第2、率领巨匠熟谙营销员职责和素质要求，规范行业形象，真正做到内强素质，外树形象。要求巨匠提高较强的营业能力，应变能力，增强处事意识和敬业意识。出格是在看待身边的员工要驯良可亲，自己只是一个带班的班长，对他们绝对不权要主义，要身先士卒，率先垂范，要求他们做到的自己就要做到。看待顾客必定要有耐心、有热情、有爱心，不管他谈到甚么工作，都要长于聆听，耐心注释，心中不时想到“顾客的都是对的，都是我的错，我该为你处事，我尽可能设法解决”这样一个理念。既不能哭丧着脸，更不能僵硬的措辞回手。要知道每个客户都是我们的财主，都是我们的天主。每次获咎了一个顾客，就会给我们带来一份怨恨，在悠长的竞争中就会隔离一条条的财源。
第3、增强迫度化培育汲引和常规搜检。对员工的上班气象进行合理排班，严酷考勤，对员工的乞假和安眠沐日，做到工作与安眠，工作与关心两个方面，本着工作第一的原则进行措置。成立员工交接班签字落实轨制。上一个班在接班时，对各类工作气象，设备运行气象，公共投诉气象，当真里记实转交下一班，下一班接班时在交接班记实上核实签字交接。成立疑问投诉或突发较毒手客户处事问题放哨和实时反馈轨制。
我相信能够胜任这一职务的必将是工程处最优良、最能胜任该职位的人员，这是工程处的收成，也是此次竞聘更始的方针地址，而我本人也将借此机缘好好检讨一下自已的弱项，并在尔后的工作中积极追求新的成长机缘。
感谢感动巨匠，我的演讲终了！
主管竞聘上岗演讲稿5
尊敬的列位率领、列位同事：
巨匠好!
我是财政处的，今年X岁，学积除夜专。很侥幸今天能站在这里插手竞聘，我今天竞聘的岗位是财政主管。
首先感谢感动打动公司及率领给我此次机缘，让我插手此次竞聘，还要感谢感动打动列位率领在百忙中抽出时刻来到竞聘现场。深感侥幸。这也足见列位率领对此次竞聘的正视。
我自年8月份进入海螺，年8月至年4月于，前后从事过发卖、税务等岗位。在同事们的关心和辅佐下我的营业手艺获得一步步晋升。年4月在率领的相信和撑持下我来到了。我深知自己还很年青，该进修的处所还良多，还有更多的`挑战在等着我。但我的思惟从未晃荡过，意志从未发生过改变。在此，我深深的感谢感动打动列位率领对我的充实相信。列位率领及同事对我工作的撑持、关心和理解。假定我今天有幸成功竞聘为财政主管的话，我将从以下几方面全力：
1、与公司财政人员一路全力进修财政常识，晋升自我营业能力。贯彻股分公司财政轨制。当真做好各项会计核算。
2、配合财政负责人，安妥措置好与银行、税务等相关部门的关系。为公司的成长营建精采的外部气象。
3、协同公司各部门，做益处事工作。尽好财政部门应尽的职责。为公司的成长增砖添瓦。
假定我没能竞聘成功的话，我将一如既往，全力做好本职工作。为公司尽自己的一份力量。加倍全力进修各项手艺。争夺尽快晋升自己，不负率领对我的期望。
我的演讲到此竣事，感谢感动巨匠!
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