- 发卖竞聘上岗演讲稿 举荐度：
- 相关举荐
发卖竞聘上岗演讲稿(举荐)
经由过程对演讲稿措辞的推究可以提高措辞的默示力，增强措辞的沾染力。在我们通俗的泛泛里，我们操作上演讲稿的气象前进神速，巨匠知道演讲稿的名目吗？以下是小编汇集清理的发卖竞聘上岗演讲稿，接待浏览，但愿巨匠能够快乐喜爱。
发卖竞聘上岗演讲稿1
列位率领，列位伴侣
巨匠好|
两年前，我来到了发卖部，面临这个与专业毫不相关，之前从未接触过的行业，我第一次对自己的选择发生了思疑?
刚最早，我认为这份工作就是简单的开票，清理报表，接待来自全国各地的客户。令我没有想到的是发卖工作千变万化，藏匿玄机。因为女孩子生成的羞怯感，我老是不知道该若何与客户沟通、不知道若何介绍产物才能令客户知足?为此，在刚最早的工作中，我履历了良多次的尴尬和失踪踪败。记得有一次：有个从xx来的客户咨询充电架和矿灯的型号和具体的操作编制，办公室又刚好一小我也没有，我只好硬着头皮给客户教学，对客户的询问，我的回覆驴唇不合错误马嘴，笑料百出，最后，这个客户因为我极不专业的介绍选择了此外企业的产物。这件工作对我的震动较除夜，当然率领没有攻讦我，但，我感应传染自己愧对工作，更愧对率领的相信，因为我的不专心，而使公司失踪踪去了客户!给公司造成了损失踪踪!
这件工作往后，我当真审阅了自己：我没有积极自动的去进修，没有足够的正视。在往后的工作中，我自动地和每个营业员沟通，虚心的向出产、供给和财政等各部门的人员就教。
换个立场看待自己的工作，反而感应传染工作充实而又意义，自己不单对咱豫光品牌的矿用产物也愈来愈体味，而且还自我试探出不合发卖区域因天色等各方面的分歧，会选择不合类型的产物;若何有策略的竞争他人已据有的市场;(这句话我没有看除夜白)与其他竞争对手对比，我们产物的.优势在哪里?劣势又在哪里?在与客户沟通的过程中，若何取长补短，脚结壮地地为客户举荐最合适他们的产物。我还发现：xx及周边地域除夜部食客户会选择在周末来提货，为保证供货实时，我抛却了自己的安眠时刻，竭尽全力的处事好每个客户，为此，我在伴侣中又多了一个绰号：“豫光第一忙”。
“闻道有前后，术业有专攻。”即便简单的内勤处事工作，也有专业的处所，那需要靠经验的堆集，也靠手艺的打破，才能把看似简单的工作，做的比他人超卓。
越是眇乎小哉的工作，其实也越能成功，因为这些工作所面临的都是糊口中最根底的事物;良多人经常会轻忽它的首要性，却没法否认它的存在价值，因为它是我们工作中不成豆割的一部门。
伴侣们， 假定你在公司正从事着很是细微的工作，万万不要悲不美不美观，不管做甚么工作，我们都要死力做到最好。职业不分贵贱，贫富没有差距，只有我们具有值得让他人相信的专业水平，具有让他人服气的工作立场，我们的人生才会有更多的超出和收成。豫光给了我们这样一个宽广宽除夜奔放的平台，让我们一路在这个平台上揭露各自的风度，连袂共创百年豫光，辉煌豫光。
发卖竞聘上岗演讲稿2
尊敬的列位率领、列位评委：
你们好!
今日我十分侥幸地在这里介入公司两个项方针营销主管岗位的竞聘演讲，我很是珍惜此次的竞聘机缘，不管竞聘功能若何，我认为能够插手竞聘的囫囵过程其自己就意义重除夜，并希翼能经由过程此次竞聘获得锤炼，使自己的工作实力和综合素养获得提高。相信此次竞聘将是我尔后人生中的又一个除夜的转折点。
我年x月到公司介入工作，当置业参谋，首要在营销部工作。初到公司，看到前进前辈的硬件步履法子、完美的市场处事、至诚的处事理念、亲善的人文空气、艰深的企业文化、泛博的小我进展空间给我留下十分深切的印象，它深深地震撼着我的心灵，感伤到的是xx夸姣的未来，残暴得前景。使我坚信：遴选了xx就是遴选了人生进展的.机缘。自从进公司那天起，我就立志要把率领分给的工作使命做好，公司的兴衰系于公司每个员工，每个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员殉国不容辞。为了把自己的工作做好，我礼让向老同志和身边的兄弟姐妹们进修，尽快熟谙营业，因为自己的工作是开卡，作为一名开卡员，就是公司经营进展的一员后勤兵，三年多来的实践工作使我养成了视xx公司为自己的家的工作气概，三年多来任劳任怨，强烈强烈热闹处事，按时作息，从不分隔工作岗位，和身边的姐妹们、同志们团结全都，亲善工作，历来没有在工作中造成任何损失踪踪。卡是公司竞争中的“枪弹”，没有卡，便没有了竞争的刀兵，何从谈进展。而卡的准时开通和售后处事的措置，是博得诺言的不成轻忽的一个首要环节。我深深的知道自己的工作在某种水平上代表着公司的形象。是以，几年的工作中，客户选上的卡准时开通，对客户操作中要查询的个体问题，强烈强烈热闹为他们处事，历来不忽略推委。而且，还在工作之余乐不美不美观挖xx用户，进展新用户，操作亲友老友学生等关系，向他们鼓吹xx，带动操作xx卡。老是默默地为公司的进展尽自己陋劣亏弱的力。积沙成塔，积少成多。我相信自己和全数员工的点点滴滴的工作将会汇合为公司源源不竭地滔滔财源!
在一年多的工作中，我也聚积了良多的工作履历，在此次的竞聘中，我感应传染自己有很除夜的优势竞聘发卖主管的岗位，我具有以下优势：
第1、我有一颗酷好公司、酷好本职工作的强烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和根底就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我相信自己能够把本职工作做好。
其次、几年来的工作锤炼了我较好的心理素养。我从不因激情而影响工作、整洁干事、精壮干事，具有必定的果敢抉择妄图和组织协调实力。同时具有工作乐不美不美观朝长前进的抉择信念和士气，就拿此次竞聘来讲，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中觉察自我、改良自己的不足，也想经由过程自己的步履向巨匠证实：勇于发出挑战并迎接挑战的员工，是永远的挑战者!既然是挑战，就必定会有成功会有失踪踪败，假定这一次失踪踪败了，说注解我还存在良多问题和不足，我会加倍全力的考验自己，提高自己。
第3、我对人强烈强烈热闹，处事耐心。这一点，对一个营销主管来讲是不容轻忽的素质。营销自己就是处事。对自己身边的姐妹弟兄们我会对他们作细心正视的思惟工作，我会关心他们的工作和糊口。对自己的顾客我会用微笑向他们揭示xx处事窗口的强烈强烈热闹。耐心聆听他们的要求，精心措置他们的每件事，专心解决他们的投诉。
我的演讲竣事了，感谢感动打动巨匠!
发卖竞聘上岗演讲稿3
尊敬的列位率领、评委：
巨匠下战书好!
今日我很侥幸、也十分打动能够在这里介入公司xx岗位的竞聘，首先感谢感动列位率领畴昔对我的培育和给我此次机悦魅站在这里进行竞聘演讲，同时借此感谢感动和我一路工作的同仁这些年来对我关心和撑持!
算起来进入xx公司已有十多年，这些年来对xx我有了浓密激情，也聚积了一些合用的工作履历。记得初到公司，xx国内市场刚刚起步，但xx人的诚信、勤恳、崇学，务实，坚定，永不抛却，深深地震撼着我的心灵，感伤到的是xx浓浓冲劲和激情。从进入xx公司起，我极利巴自己工作做的，希翼经由过程xx这个平台来闪现自己价值。那时起，我四海为家，一路走来，风雨十余载，xx率领着我们历来走到了今日。今日的xx，秉承“不求，但求最精”的经营理念，坚持“诚信、共赢、崇学、务实”的企业精神，已成长为xx酒纯手工酿造基地，酿造着真正代表中国文化和平易近族特点的国学黄酒。作为和xx一路成长起来的一名员工，我们都引感受荣。同时，跟着xx火速进展，市场治理工作显得尤其首要。这，作为一名xx发卖人员又深有感伤。
在此次竞聘中，我感应传染自己有必定优势竞聘xx这个岗位，我具有以下优势：
1.我为人朴重，以诚待人，有高度工作强烈强烈热闹和激情，并具有精采的团队精神。二十多年营销工作承受，让我深深了然一个事理：这个社会不缺才干的人，但竭诚是何等首要。青年时从事团工作的承受和xx这些年逐步从营业员走向兼管一个营销团队的分公司司理，更使我懂告捷利靠一小我奋斗和全力是远远不够的，唯独融入一个团队，带好一个团队，才调有较好进展。
2.我熟谙xx酒市场的运作模式，对市场有较明锐的洞察力和揣度力。体味我的人都知道：我不是一个长于言辞的人，也不是一个高学历和高智商的人。但理当算是个有心人、专心的.人。在xx从事发卖工作十多年，使我对xx酒市场体味，和xx酒市场运作比通俗员工有更深切的熟谙。对市场也比通俗员工有更强的洞察力和揣度力。
3.自己共性和以往工作履历，逐步把自己培育具有了较强的工作履行力，和较强的协调实力，及交流实力。我充实熟谙到：没有履行力，就没有竞争力。一样没有精采的交流实力，就没有用率。没有交流的团队，是不会有长足长进的团队。
4.我不算衰老，但精神足够。处于一个有志汉子稳健的黄金阶段。我勇于斥地，勇于超出，之前瞻性思惟研判市场。我坚信唯独不竭朝长前进，才有不竭成功。不管对xx工作，仍是对自己。
5.也是最根底的，我这里想强调的：我有一颗酷好xx，酷好工作的强烈事业心和责任感。记得旧年走上分公司司理岗位后，我们公司同仁和经销商觉察，我发工作邮件给他们的年光有良多时辰在深夜，也有没稀有人问我，你今年在沈阳我们公司自己和经销商一口吻开了十一家xx专卖店哪来的动力，我老是报以微笑。
今日，我可以奉告巨匠，因为我认为近似像沈阳这些此刻黄酒市场进展趋向较好的省外市场，我们xx先涉足专卖店这一发卖运营模式，对品牌也好，对黄酒行业也好是个较理想机缘，对我而言，也是份责任。我也把它看作为事业。我深爱xx，也相信xx是中国的，更是世界的!xx的百年需要我们配合来制造!
以上我的这些优势，刚好也是竞聘xx这个岗位人员所必需具有的竞聘前提、根底素养和要求。而这些我根底具有。
假定竞聘成功，在公司率领一如既往的指导和撑持下，在xx的直接率领下，我会尽我所能辅佐xx司理做好各项xx工作，在新的工作岗位上不竭进修，全力提高自己素养和工作实力。我相信：只要有很强的工作责任心和事业心，我会很快顺应这个岗位的。最后我想说的是：不管最后竞聘这个岗位功能若何，也不管我在公司哪个岗位，我必定做一个称职的xx人，为公司未来的进展竭尽全力!
发卖竞聘上岗演讲稿4
今天我很是侥幸地在这里插手公司两个项方针营销主管岗位的竞聘演讲，同时借此感谢感动打动和我一路工作的列位兄弟姐妹在工作中对我的关心和撑持！我十分珍惜此次的竞聘机缘，不管竞聘功能若何，我认为能够介入竞聘的整个过程其自己就意义重除夜，并但愿能经由过程此次竞聘获得锤炼，使自己的工作能力和综合素质获得提高。相信此次竞聘将是我尔后人生中的又一个除夜的转折点。
在一年多的工作中，我也堆集了良多的工作经验，在此次的竞聘中，我感应传染自己有很除夜的优势竞聘发卖主管的岗位，我具有以下优势：
第1、我有一颗酷好公司、酷好本职工作的强烈的事业心和责任感。
干好任何一项工作的前提和根底就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我相信自己能够把本职工作做好。第2、几年来的工作锤炼了我较好的心理素质。
我从不因神采而影响工作、清洁干事、精壮干事，具有必定的果敢抉择妄图和组织协调能力。同时具有工作积极朝长前进的抉择抉择信念和勇气，就拿此次竞聘来讲，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发现自我、改良自己的不足，也想经由过程自己的步履向巨匠证实：勇于发出挑战并迎接挑战的员工，是永远的挑战者！既然是挑战，就必定会有成功会有失踪踪败，假定这一次失踪踪败了，说注解我还存在良多问题和不足，我会加倍全力的考验自己，提高自己。第3、我对人热忱，处事耐心。
这一点，对一个营销主管来讲是不容轻忽的素养。营销自己就是处事。对自己身边的姐妹弟兄们我会对他们作当真正视的思惟工作，我会关心他们的工作和糊口。对自己的顾客我会用微笑向他们揭示移动处事窗口的热忱。耐心聆听他们的要求，细心措置他们的每件事，专心解决他们的.投诉。
我认为设立本岗位的方针就是要适理当前的竞争气象，提高我公司运营质量，为一线营业成长做好后台撑持。首要实现以下方针：
1、贯彻落实及组织拟定各项规章轨制、发卖指标及使命、人员治理编制，库存筹算，保障卖场的安然、高效部长竞聘、不变运行。
2、增强搜检、据守力度和人员能力斥地，组织店内、店外促销勾当，作除夜年夜大好人员调配、商品列举、结构，协调、配合厂家的现场促销，有用下降企业运营成本。
3、组织营业培训，员工的营业常识和发卖手艺，拟定手艺规范、睁开手艺支援，提高全店人员整体水平。据守对员工下达促销商品的体味及主推气象。
4、保证上级公司拟定的呼吁、授权及使命等在门点获得通顺传达、从分理解和有用履行过程有用节制，并对功能反馈、分化。
以上四个方针是相辅相成的，全数发卖人员整体水平的提高，必将能够保障公司的安然、高效、不变运行，也必将下降企业在运行呵护方面的各项运营成本。
假定斯次我能够顺遂竞聘成功，我将做好以下工作实施自己得岗位职责：
1、协助各部门弄好公司内部发卖，提高岗位履行力，高质量的做好筹算、组织、率领、节制和治理工作我认为，作为治理人员，是对部门部门治理的分管者，是以，我要摆正自己工作自动积极不越位，协助治理不越权，增强团结不分手。充实调动部门员工的工作积极性，阐扬他们的聪明才干；增强内部员工的营业手艺培训，提高整体员工的手艺水平。增强各项运行呵护治理轨制、功课流程、治理编制的履行力度，做好据守、搜检、指导、查核，使得各项呵护工作能够贯彻、落实。
2、立异解决问题的编制，增强手艺交流和对外协作售治理人员在不竭提高自己水平的同时，还理当能够组织各方面手艺力量，我将充实操作公司前进前辈的交流平台，为各部门、各单元供给加倍丰硕和完美的数据手艺撑持。此外还要增强全店发卖人员的交流与培训，组织更多更高水平的讲座，提高整体提防意识和手艺水平，以保证全店的安然、高效、不变运行。
3、增强操作斥地，操作前进前辈的编制进行科学治理，提高治理成效
作为一家营销企业，我们在为用户供给优良产物及处事的同时，也理当充实操作自己的成本和行业优势，为本企业成立前进前辈的科学治理平台。往后我们还应增强操作治理斥地，充实操作我们的络成本，进行科学治理，提高企业治理效益和治理水平。俗语说，“道高一尺，魔高一丈”，处事售后的规模就是在此消彼长中不竭成长，不竭前进。处事永远面临着挑战，没有一劳永逸、夸姣绝伦的解决方案，所以在各项泛泛售后工作中，不单要求我们的售后人员随时跟踪，体味售后呵护重点工作内容，还要在各类处事中不不变、不服安气象的成长中不竭提出新要求，解决新问题。最首要的是，我们还应增强售后处事的自立斥地，不单可以提高我分部客服的手艺水平，而且对后期呵护，客户再斥地等方面带来便当的处所，而且能够为企业俭仆除夜量资金，下降企业运营成本。
发卖竞聘上岗演讲稿5
列位率领，同仁们：
巨匠上午好！
今天我很是侥幸地在这里插手公司xx营业厅营销主管的竞聘演讲，神采十分打动，营业厅发卖主管竞聘上岗演讲稿。首先感谢感动打动率领们畴昔对我的培育和给我此次机缘，同时借此感谢感动打动和我一路工作的列位兄弟姐妹在工作中对我的关心和撑持！我十分珍惜此次的竞聘机缘，不管竞聘功能若何，我认为能够介入竞聘的整个过程其自己就意义重除夜，并但愿能经由过程此次竞聘获得锤炼，使自己的工作能力和综合素质获得提高。相信此次竞聘将是我尔后人生中的又一个除夜的转折点。
我20xx年3月到公司插手工作，当营业员，首要弄营销工作。初到公司，看到前进前辈的硬件步履法子、完美的市场处事、至诚的处事理念、协调的人文空气、艰深的企业文化、宽广宽除夜奔放的小我成漫空间给我留下很是深切的印象，它深深地震撼着我的心灵，感应传染到的是移动夸姣的未来，辉煌得前景。使我坚信：选择了移动就是选择了人生成长的机缘。自从进公司那天起，我就立志要把率领分给的工作使命做好，公司的兴衰系于公司每个员工，每个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员殉国不容辞。为了把自己的工作做好，我虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们进修，尽快熟谙营业，因为自己的工作是开卡，作为一名开卡员，就是公司经营成长的一员后勤兵，三年多来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家的工作气概，三年多来任劳任怨，热忱处事，按时作息，从不分隔工作岗位，和身边的姐妹们、同志们团结一致，协调工作，历来没有在工作中造成任何损失踪踪。卡是公司竞争中的“枪弹”，没有卡，便没有了竞争的刀兵，何从谈成长。而卡的实时开通和售后处事的措置，是博得诺言的不成轻忽的一个首要环节。我深深的知道自己的工作在某种水平上代表着公司的形象。是以，几年的工作中，客户选上的卡实时开通，对客户操作中要查询的个体问题，热忱为他们处事，历来不忽略推委。而且还在工作之余积极挖联通用户，成长新用户，操作亲友老友同窗等关系，向他们鼓吹移动，带动操作移动卡。老是默默地为公司的成长尽自己陋劣亏弱的力。积沙成塔，积少成多。我相信自己和全数员工的点点滴滴的工作将会聚积为公司源源不竭地滔滔财源！
在三年多的工作中，我也堆集了良多的工作经验，在此次的.竞聘中，我感应传染自己有很除夜的优势竞聘营业厅司理的岗位，我具有以下优势：
第1、我有一颗酷好公司、酷好本职工作的强烈的责任心和事业感，竞聘上岗演讲稿《营业厅发卖主管竞聘上岗演讲稿》。干好任何一项工作的前提和根底就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我相信自己能够把本职工作做好。
第2、几年来的工作锤炼了我较好的心理素质。我从不因神采而影响工作、清洁干事、精壮干事，具有必定的果敢抉择妄图和组织协调能力。同时具有工作积极朝长前进的抉择抉择信念和勇气，就拿此次竞聘来讲，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发现自我、改良自己的不足，也想经由过程自己的步履向巨匠证实：镇雄移动的员工是斥地朝长前进的员工，是勇于发出挑战并迎接挑战的员工，是永远的挑战者！既然是挑战，就必定会有成功会有失踪踪败，假定这一次失踪踪败了，说注解我还存在良多问题和不足，我会加倍全力的考验自己，提高自己。列位同事让我们用全数的真诚和聪明，去迎接更始路上各个方面的挑战，去迎接时代暴风骤雨的挑战，让我们镇雄移动在挑战中立于不败之地，去拥抱时代的辉煌！第3、有几年的营销工作实践经验。熟谙移开工作，出格是营销方面的各项政策和划定，有必定的顾客人员络，有必定的同事协调相处的人际空气，有必定的措置顾客投诉等的编制和经验。我除干好自己工作的同时，在闲谈中常和有经验的同事一路参议营销方面的营业，常在工作中向营销很有经验的同志进修，默默地把他们成功的经验记在心里。
第4、我斗劲年青，精神充实，处于人生的黄金阶段，并具有较高的处事效力，对工作有雷厉风行的气概。我勇于立异、思惟活络，长于领受新事物，并能遵循现实气象，斗胆设想治理编制。
第5、我对人热忱，处事耐心。这一点，对一个营销主管来讲是不容轻忽的素养。营销自己就是处事。对自己身边的姐妹弟兄们我会对他们作当真正视的思惟工作，我会关心他们的工作和糊口。对自己的顾客我会用微笑向他们揭示移动处事窗口的热忱。耐心聆听他们的要求，细心措置他们的每件事，专心解决他们的投诉。
以上这些优势，刚好是我竞聘的营销主管这个岗位人员理当具有的政治上、思惟上、营业上、个性上、治理上的素质和要求。而这些我都根底具有了。
假定竞聘成功，在尔后的工作中，我会更进一步增强自己营业进修，不竭提高自己素质。我想，只要有强烈的工作责任心和事业心，我会很快顺应这个工作岗位的。我竞聘上这个岗位往后，我的工作年夜旨是：“以酬报本，正视效益，热忱处事。”工作的质量上，我会做到预备到位，处事到位，放哨到位，措置到位的等“四个到位”。我会在公司的率领下，在店面司理的具体指导下，团结身边的兄弟姐妹们，配合做好以下工作：
第1、增强本厅的所有员工的思惟政治工作，统一思惟，统一熟谙，组成合力，揭示活力。
第2、率领巨匠熟谙营销员职责和素质要求，规范行业形象，真正做到内强素质，外树形象。要求巨匠提高较强的营业能力，应变能力，增强处事意识和敬业意识。出格是在看待身边的员工要驯良可亲，自己只是一个带班的班长，对他们绝对不权要主义，要身先士卒，率先垂范，要求他们做到的自己就要做到。看待顾客必定要有耐心、有热情、有爱心，不管他谈到甚么工作，都要长于聆听，耐心注释，心中不时想到“顾客的都是对的，都是我的错，我该为你处事，我尽可能设法解决”这样一个理念。既不能哭丧着脸，更不能僵硬的措辞回手。要知道每个客户都是我们的财主，都是我们的天主。每次获咎了一个顾客，就会给我们带来一份怨恨，在悠长的竞争中就会隔离一条条的财源。第3、增强迫度化培育汲引和常规搜检。对员工的上班气象进行合理排班，严酷考勤，对员工的乞假和安眠沐日，做到工作与安眠，工作与关心两个方面，本着工作第一的原则进行措置。成立员工交接班签字落实轨制。上一个班在接班时，对各类工作气象，设备运行气象，公共投诉气象，当真里记实转交下一班，下一班接班时在交接班记实上核实签字交接。成立疑问投诉或突发较毒手客户处事问题放哨和实时反馈轨制。
我相信能够胜任这一职务的必将是工程处最优良、最能胜任该职位的人员，这是工程处的收成，也是此次竞聘更始的方针地址，而我本人也将借此机缘好好检讨一下自己的弱项，并在尔后的工作中积极追求新的成长机缘。
感谢感动巨匠，我的演讲终了！
发卖竞聘上岗演讲稿6
尊敬的、××、×××、××、列位率领及在坐的同事：
巨匠好；首先感谢感动打动集体公司率领为我供给此次揭露自我的机缘，我对自己能在恒信这样一个快节奏、高效力、布满生气与活力的企业里工作，感应十分侥幸；其次我更要感谢感动打动集体公司率领采纳竞聘上岗的用人机制给了我此次可以充拭魅揭示自己的机缘，今天我竞选的主题是：首战用我；用我必胜
我叫xxx，现任集体公司营销中心副总司理，中共党员，96年至20xx年服兵役；荣获二等功1次，三等功3次，在戎行服役时代：多次遭到连团奖励，并获得军旗前摄影奖励一次，97年诺言插手中国共产党。
在集体公司营销中心时代：20xx年我被指定为春风店司理，20xx年晋升为营销中心副总司理，我深深感应我的责任重除夜，工作中尽职尽责，严把发卖质量关，避免了经济损失踪踪，把住账务关；整章建制做了除夜量的根底工作，增强了团队培育汲引及治理力度。20xx年全年发卖总冠军、荣获最好团队奖，20xx年荣获优良团队奖；春风店延续两年被集体公司评为前进前辈集体，我也延续两年被评为前进前辈小我。
今天，我竞聘的职务分公司总司理。
1、分公司总司理即是治理者，同时又是履行者。
分公司总司理肩负着上传下达的首要使命，不单仅要协助集体公司的整体筹算和方针使命，拟定筹算、方案并指导工作的有力实施。又要发扬团队精神，充实调动泛博干部和员工积极性，与员工打与一片，实时体味员工的定见和建议，切切当时的措置员工的呼声，坚持"上为率领分忧、下为公共处事"的原则，做好协调工作。
2、分公司总司理职务触及到公司的各个方面，关系到员工的亲自益处。总司理既是"忙家"、"杂家"，又是"管家"，是以，必需把为率领分忧和处事于员工公共的"中心"工作作为起点和落脚点。把"介入政务"、"治理事务"、"弄益处事"三除夜本能机能兼顾兼顾，合理放置，做到："调研环抱市场转，协调环抱率领转，处事环抱客户转，抉择妄图环抱信息转"。从而使经营、汇集各项工作方针更了了，重点更凸起。
做为斥地公司副总司理兼安丘分公司总司理，要内强素质，外树形象，是揭示公司实力和精神脸蛋的首要一员，总司理工作效力的凹凸直接关系到全数公司运转速度的快慢，发卖指标的完成与否、经营的成败，是以总司理除具有较强的营业、治理能力、对报表分化等能力以外，还理当掌控必定的文字综合和策略拟定等方面的根底常识，也就是说理当具有多方面的综合素质。
之所以插手竞聘其实不是因为看到有好的位置就盲方针介入，不为仕进，只为干事，能在工作中周全的阐扬自己，更好的为企业处事，实现自己的价值：
1、多年的营销治理工作炼就了清廉、朴重的脾性气概
我崇奉诚心、朴重的做人年夜旨，能够与公司所有员工团结共事，具有精采的协调能力。堆集的营销治理实践，使我具有了很强的营销能力、治理能力和多年同公司率领配合工作的现实经验，熟谙公司的各类规章轨制和公司企业文化等等。并在现实治理工作中，养成了严酷照章处事，讲按照、讲原则、讲正气，为人朴重，清廉自律的结壮气概，使我具有了为一名企业治理者的根底素质。假定我被选我会以身作则严酷遵循公司的各项规章轨制同时也要让分公司每小我严酷遵循，招标公开透明并实时向总公司实时陈述请示，让公司每分钱都花的明年夜白白，财政天天向总公司做具体收入支出陈述。培育每小我虔敬度。
2、我有酷好本职工作的强烈的事业心和吃苦吃苦的敬业精神。
能承担繁重而复杂的工作。自插手恒信的那天起，我就立志把全数精神奉献给我所酷好的恒信集体的事业。我决心从此刻做起当真进修从培育汲引到发卖各个环节地兼顾筹算不让公司多花一分钱，同时也要增强公司知名度地鼓吹在最短时刻内让安丘市所有人看到的是恒信，听到的是恒信说的是恒信，以最快的速度增强发卖让公司最快的收受领受资金，最除夜水平给公司创收。工作中以身作则起好领头牛地浸染，不辞辛劳、不讲酬报、忘我奉献。在营销中心工作的近三年时刻里，我与其他员工一同养成了严正的组织纪律性、吃苦吃苦的精采品质、雷厉风行的工作气概，这是干好分公司总司理工作所必需的根底。
3、具有活络的政治思惟
泛泛工作中正视进修、理论进修，具有必定的政策理论水安然舒适信息扑捉能力，自年夜能够做好分公司总司理，摆正自己的位置，到位不越位，能够在工作中掌控切确的成长标的方针，连结较高的政治活络性和对上级率领工作要求的落实能力，最好调动相关部门的积极性周全有力的履行率领工作要求。在持久的营销治理工作中培育了较好的组织协调能力和堆集了必定的企业兼顾治理工作经验。实践锤炼让我在治理思惟、治理理念上有了一个除夜的飞跃，我知道了若何从除夜的标的方针去掌控企业动作的脉搏，我除夜白了若何才能用最有用的策略去击败最强除夜的对手，我知道了要在最关头的时刻向率领提出最合理化的建议。
4、有较强的立异意识和社交能力
我思惟斗劲活跃，领受新事物斗劲快，爱进修、爱思虑、爱出新点子，工作中很是寄望阐扬主不美不美观能动性，有较强的立异意识和超前意识，这有益于斥地工作新场所排场，出格合适在乖戾市场竞争前提下的企业治理工作。操作自己较好地辩才和人脉在最短时刻内打通与各级当疽馓炝及相关部门地关系，告竣策略火伴为公司各项工作睁开打下精采的根底。
5、兵营十多年使我具有较强邃密化治理和超强的履行力
在兵营十多年，直线加方块的糊口练就了我条理的治理模式，三除夜纪律练就了我对人员治理的规范性。人道化模式，十多年政治教育使我更会做思惟治理、也使我更知道甚么是虔敬。十多年兵营文化练就了我怪异的鼓舞激励模式、十多年兵营糊口风土着土偶情使我加倍知道甚么是团队和若何打造团队，十多年兵营摸爬滚打练就了我越挫越勇的脾性和团结意识也使我知道若何爱身边每小我。军事操练容不得一丝过失踪，更禁绝予有任何出处所以我有超强的履行力，我会和总公司连结高度一至，完成好各项使命。
6、最首要的一点，我有强烈的朝长前进心和永不伏输的精神。
一小我假定没有追求，没有朝长前进精神，时刻以追求高尺度来催促、鼓舞激励自己，那么，不管在工作上仍是在事业上，都不会有除夜的作为。在这方面，我深有感伤，自插手工作的那天起，我就给自己拟定了一个方针，那就是：不管做甚么工作，干，就要干好，就要做得比他人优良，我相信自己的能力，我自年夜，经由全力，我必定能成功！在我的记忆中只有四个字；永不言败；
7、两年多年的营销治理工作，和张总提出的"想弘愿万丈，必脚结壮地"企训的催促下，使我早已组成了坦诚、直爽的严谨处事气概，讲话不会借题阐扬，这也组成了我在工作和糊口中的一个益处。
以上诸多的现实气象抉择了我能够更快地进入分公司总司理的脚色，鼎力的睁开工作。假定我能够竞争上安丘分公司总司理这项工作，我将在集体公司张总的率领下，实现"两个改变"，抓好"三项工作"。
1、实现"两个改变"。
一是实现自己脚色的改变。即由营销中心副总司理的治理工作向组织率领者脚色改变。既当挑唆员，又要当好战争员，与全数公司员工，思惟上齐心，方针上同向，步履上同步，事业上同干。阐扬整体优势，创作发现一个精采的、积极的工作空气。
二是实现思惟编制的改变。从做营销中心副总司理时的"率领交办，办就弄妥"的思惟编制向"若何去办，若何才能弄妥"的自动追求斥地工作新场所排场的思惟编制改变，环抱市场经营和治理培育汲引、呵护的中心工作连络现实拟定分管工作筹算，有放置、有搜检，保证各项工作落到实处，确保企业健康有益的睁开。
2、抓好"三项工作"
一是抓好员工履行力
工作是做出来的，而不想出来的再好的工作方案，假定不能够获得很好的落实，也不会达到预期的下场。提高员工的履行能力，首先要以身垂范，将工作首先细分，抓住重点，有筹算、有法度楷模、有搜检，面面俱到。此外要充实调带开工的工作积极性，关心员工、做好员工之间慎密团结和配合的示范员和搜检员，随时掌控工作的进展，各个环节是不是协调一致，对睁开得力的实时总结，奉行经验，对后进的要实时提出有用的改良编制，有奖有罚，充实调带开工的工作热忱。
二是抓好筹算培育汲引工作。遵循安丘当地的气象，要有筹算，合理放置成本，把有限的培育汲引资金用到最需要的处所，阐扬最有用的浸染，只有普遍的聆听用户的'反馈才能够实时切确掌控公司培育汲引的不足的处所，实时的调剂好策略战术。
假定我成功竞选上安丘公司总司理，第一步工作，我将在全市睁开一次周全的市场查询拜访和研究消费群体，鼎力鼓吹恒信的企业文化和建筑理念，自动体味客户对恒信的要乞降呼声，在充实的查询拜访研究的根底上，为分公司的培育汲引抉择妄图拟定响应方案，各项投资方案的出台供给切确真实的按照。要与市场经营找好配合战，充实操作市场经营的发负责度，在他们中心持久睁开"多说一句话"勾当，要求每位员工和司理向每位客户自动询问其对公司的定见和建议，最除夜水平提高客户的知足度，为经营工作力争达到客户普遍知足打下两重根底。三是抓好发卖工作。效益是企业的生命，也是员工凝固力的根柢地址，发卖的吵嘴在必定水平上抉择着经营工作睁开是不是能够处于优势，能否让更多的用户知足，对企业成长起着相当首要的浸染。营销工作要做到重点凸起、斗胆考试考试，要将营销工作渗入到泛泛工作的每分钟，不能够等闪现问题后再解决问题，将问题可能发生的启事分化透辟，其实不时刻刻进行预防，斗胆立异，做到安丘房地产领头羊。
并在泛泛工作中正视"三勤"。一是脑勤，勤学善思，正视研究分化用户对房型的需求，得出切确结论，解决公司经营中的难点问题，为公司成长多出点子，多献策略；二是腿勤，以强化公司成长为根柢要求，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花力量，以身作则，把公司成长工作做实做细；三是嘴勤，多向集体公司率领陈述请示气象，多向兄弟公司和有关部门传递气象，增强沟通，慎密慎密亲密协作，成立活跃、高效的企业形象。
列位率领，列位评委，列位同事，面临着巨匠相信和期待的目光，我看到了但愿的地址，同时也意想到压力的地址、责任的地址，但非论是压力也好，阻力也罢，我很自年夜，相信自己，也相信市场经营工作将会凝固巨匠的力量和聪明，相信"阻力"和"压力"都必将成为我们工作的动力。
"不成以一时之自得，而自夸其能；也不成以一时之失踪踪意，而自坠其志。"竞争上岗，有上有下，不管上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤恳进修、全力工作。最后，我想用一句话来竣事我的演讲："你选择了我，我选择了你，给我一个机缘，还您一个欣喜，首战用我用我必胜，列位率领，评委。不要只看写在稿子上的承诺和喊出来的决心，更要看步履。请相信我戎行的品质，戎行的气概，首战用我；用我必胜。
感谢感动巨匠
发卖竞聘上岗演讲稿7
尊敬的列位率领、列位同事：
巨匠好！
我是发卖部的xx，在公司工作的这段时刻，一贯以来都是发卖部的积极分子，在做好本职工作的同时，也是不竭的进修充电，让自己的能力能更上一个台阶。
今天我要竞聘的是发卖主管的位置，之前公司也在开会的时辰说了，要在发卖部内部汲引，我那时听了就抉摘要来竞聘，作为一名发卖，假定没有积极向上的冲劲，没有对方针的饥渴感，那是很难做出好的事迹的，从我做发卖最早，我就让自己时刻连结着这类饥渴的感应传染，只有不竭的向方针发出冲刺，你才能做到更好，把方针完成，我感应传染是发卖最根底的工作，冲刺更高的方针，超额才是一名发卖理当做的工作。
作为一名发卖，公司给了我们这个机缘，我也要好好的掌控好，我在公司工作的这段时刻，巨匠也能够看到我的事迹，在全数部门都是最好的，从最早的时辰我其实不感应传染我一个新人发卖就干不外老发卖，带着这股子冲劲，我来到公司的第三个月就拿到了阿谁月部门的发卖第一名。并延续连结着，直到此刻。我感应传染我对发卖的理解已很好的，这个是我来竞聘的一个优势。当然我没有做过治理的岗位，而且来到公司的时刻其实不是出格的长，可是我感应传染做发卖，其实不是看时刻长短，而是看事迹的默示，假定让我率领发卖部的`话，我感应传染我仍是要以事迹为重，只有把事迹做好了，发卖部才算是做好了自己的工作。同时我也要把我的发卖经验更多的分享给巨匠，让巨匠体味除夜白我若何做的。
假定我做了发卖主管，我每日会召开一个总结的会议，陈述请示下我们当日的事迹气象，发现问题，解决我们在发卖过程中闪现的问题，能尽快的解决，争夺第二天的事迹更上一步，巨匠彼此构和，彼此进修，这样每小我的能力都有晋升，事迹是会上去的。此外一方面，除事迹，我感应传染发卖部门理当增添别致的血液，在招聘方面，要乐不美不美观积极，有冲劲的人。内部进行末位裁减制，这样才能促进巨匠加倍自动的去进修，去晋升自己的事迹，避免被裁减了。
在发卖上，即便我做了主管，要治理的同时也不能放松发卖，不单事迹要做好，做出楷模，同时也要率领巨匠一路把事迹做上去，事迹不合的同事更是需要多关注，体味启事，辅佐他们把事迹做好。我有冲劲，有劲头，也想率领发卖部的同事一路把事迹做得更好，假定率领们和同事们感应传染我还不错，那请投我一票，感谢感动！
发卖竞聘上岗演讲稿8
尊敬的列位率领、列位同事：
巨匠好!
我是发卖部的xx，在公司工作的这段年光，历来以来都是发卖部的乐不美不美观分子，在做好本职工作的同时，也是不竭的进修充电，让自己的实力能更上一个台阶。
今日我要竞聘的是发卖主管的位置，之前公司也在开会的时辰说了，要在发卖部内部汲引，我当初听了就筹算要来竞聘，作为一名发卖，假定没有乐不美不美观向上的冲劲，没有对方针的饥渴感，那是很难做出好的事迹的，从我做发卖开首，我就让自己时刻连结着这类饥渴的感应传染，唯独不竭的向方针发出冲刺，你才调做到更好，把方针完成，我感应传染是发卖最根底的工作，冲刺更高的方针，超额才是一名发卖该算作的事务。
作为一名发卖，公司给了我们这个机缘，我也要好好的掌控好，我在公司工作的这段年光，巨匠也能够看到我的事迹，在囫囵部门都是最好的，从开首的时辰我其实不感应传染我一个新人发卖就干不外老发卖，带着这股子冲劲，我来到公司的第三个月就拿到了阿谁月部门的发卖第一名。并延续连结着，直到此刻。我感应传染我对发卖的理解已很好的，这个是我来竞聘的一个优势。
当然我没有做过治理的岗位，而且来到公司的年光其实不是不凡的'长，可是我感应传染做发卖，其实不是看年光长短，而是看事迹的默示，假定让我率领发卖部的话，我感应传染我仍是要以事迹为重，唯独把事迹做好了，发卖部才算是做好了自己的工作。同时我也要把我的发卖履历更多的共享给巨匠，让巨匠体味了然我若何做的。
假定我做了发卖主管，我每日会召开一个总结的会议，陈述请示下我们当日的事迹状况，觉察问题，解决我们在发卖过程中闪现的问题，能尽快的解决，争夺其次天的事迹更上一步，巨匠参议揣摩，彼此进修，这样每小我的实力都有晋升，事迹是会上去的。此外一方面，除事迹，我感应传染发卖部门理当增强别致的血液，在礼聘方面，要积极乐不美不美观，有冲劲的人。内部进行末位裁减制，这样才调促进巨匠加倍自动的去进修，去晋升自己的事迹，避开被裁减了。
在发卖上，即便我做了主管，要治理的同时也不能放松发卖，不单事迹要做好，做出楷模，同时也要率领巨匠一路把事迹做上去，事迹不合的同事更是需要多关注，体味启事，协助他们把事迹做好。我有冲劲，有劲头，也想率领发卖部的同事一路把事迹做得更好，假定率领们和同事们感应传染我还不错，那请投我一票，感谢感动打动!
发卖竞聘上岗演讲稿9
xx：
你们好!我竞聘的岗位是发卖主管。首先，很感谢感动本公司及列位率领给我此次应聘营销主管的机缘，我想这样的机缘，不止是我小我全力便可以得来的功能，也有公司精采轨制的协助，才让我有这样一个更好的平台，能够更好的进展。
自从进公司那天起，我就立志要在尔后的工作中尽职尽责、义不容辞。我会礼让向老同志和身边的兄弟姐妹们进修，尽快熟谙公司营业。在几年的工作中，我对客户的问题，强烈强烈热闹措置，历来不轻忽推委。而且，还在工作之余招揽新用户，成长新用户，操作亲友老友同窗等关系，向外鼓吹本公司。默默地为公司的成长尽艰深深挚亏弱的力。
在几年多的工作中，我也聚积了良多的工作履历，此次的竞聘中，我感伤有很强的优势来应聘这个营销主管的岗位。我有一颗酷好公司、酷好本职工作的强烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和要有一颗爱心。我有一颗爱心，我相信能够把本职工作做好。几年来的工作锤炼了我的心理素养。
我从不因神采而工作、清洁干事、精壮干事，的果敢抉择妄图和组织实力。工作朝长前进的抉择抉择抉择信念和士气，就拿此次竞聘来讲，我站里，在迎接挑战，从挑战中自我、改良的，也想经由过程的向巨匠证实：本公司的员工是斥地朝长前进的员工，是勇于发出挑战并迎接挑战的员工，是永远的挑战者!既然是挑战，就会有会有失踪踪踪败，若是次失踪踪踪败了，说剖明我还良多问题和，我会加倍全力的考验。用完自己所有的真挚和实力，去迎接更始路上方面的挑战，去迎接时代暴风骤雨的挑战，在工作的挑战中立于不败之地，去拥抱时代的辉煌! 我认为设立本岗位的方针就是要适理当前的竞争气象，提高我公司运营质量，为一线营业进展做好后台撑持。首要实现以下方针：
1、贯彻落实及组织拟定各项轨则轨制、发卖指标及使命、人员治理编制，库存方案，保障卖场的安然、高效、不变运行。
2、增强搜检、据守力度和人员实力斥地，组织店内、店外促销勾当，作除夜年夜大好人员调配、商品列举、结构，协调、协作厂家的现场促销，有用下降企业运营成本。
3、组织营业培训，员工的营业学问和发卖手艺，拟定手艺规范、睁开手艺支援，提高全店人员整体水平。据守对员工下达促销商品的体味及主推状况。
4、保证上级公司拟定的呼吁、授权及使命等在门点获得通顺传达、从分理解和有用履行过程有用节制，并对功能反馈、分化。
以上四个方针是相辅相成的，全数发卖人员整体水平的提高，必将能够保障公司的安然、高效、不变运行，也必将下降企业在运行呵护方面的各项运营成本。
假定斯次我能够顺当竞聘成功，我将做好以下工作实施自己得岗位职责：
1、辅佐各部门弄好公司内部发卖，提高岗位履行力，高质量的做好方案、组织、率领、节制和治理工作我认为，作为治理人员，是对部门部门治理的分管者，是以，我要摆正自己工作自动乐不美不美观不越位，辅佐治理不越权，增强团结不蜂拥。充实调动部门员工的工作乐不美不美观性，阐扬他们的聪明聪明;增强内部员工的营业手艺培训，提高整体员工的.手艺水平。增强各项运行呵护治理轨制、功课流程、治理编制的履行力度，做好据守、搜检、指导、考对部门部门治理的分管者，是以，我要摆正自己工作自动乐不美不美观不越位，辅佐治理不越权，增强团结不蜂拥。充实调动部门员工的工作乐不美不美观性，阐扬他们的聪明聪明;增强内部员工的营业手艺培训，提高整体员工的手艺水平。增强各项运行呵护治理轨制、功课流程、治理编制的履行力度，做好据守、搜检、指导、查核，使得各项呵护工作能够贯彻、落实。
2、立异解决问题的编制，增强手艺沟通和对外配合。售治理人员在不竭提高自己水平的同时，还理当能够组织各方面手艺实力，我将充实操作公司前进前辈的沟通平台，为各部门、各单元供给加倍丰硕和完美的数据手艺撑持。此外还要增强全店发卖人员的沟通与培训，组织更多更高水平的讲座，提高整体提防意识和手艺水平，以保证全店的安然、高效、不变运行。
3、增强操作斥地，操作前进前辈的编制进行科学治理，提高治理成效。作为一家营销企业，我们在为用户供给优良产物及处事的同时，也理当充实操作自己的成本和行业优势，为本企业成立前进前辈的科学治理平台。往后我们还应增强操作治理斥地，充实操作我们的汇集成本，进行科学治理，提高企业治理效益和治理水平。
尽人皆知，跟着经营的日趋多样化，处事工作所面临的问题也愈来愈复杂。俗语说，“道高一尺，魔高一丈”，处事售后的规模就是在此消彼长中不竭进展，不竭长进。
发卖竞聘上岗演讲稿10
尊敬的列位率领、评委：
巨匠下战书好！
今天我很侥幸、也很是打动能够在这里插手公司xxx岗位的竞聘，首先感谢感动打动列位率领畴昔对我的培育和给我此次机悦魅站在这里进行竞聘演讲，同时借此感谢感动打动和我一路工作的同仁这些年来对我关心和撑持！
算起来进入xx公司已有十多年，这些年来对xx我有了深挚激情，也堆集了一些有用的工作经验。记得初到公司，xx国内市场刚刚起步，但xx人的诚信、勤恳、崇学，务实，坚韧，永不抛却，深深地震撼着我的心灵，感应传染到的是xx浓浓冲劲和激情。从进入xx公司起，我极利巴自己工作做的，但愿经由过程xx这个平台来闪现自己价值。那时起，我四海为家，一路走来，风雨十余载，xx率领着我们一贯走到了今天。今天的xx，秉承“不求，但求最精”的经营理念，坚持“诚信、共赢、崇学、务实”的企业精神，已成长为xx酒纯手工酿造基地，酿造着真正代表中国文化和平易近族特点的国学黄酒。作为和xx一路成长起来的一名员工，我们都引感受荣。同时，跟着xx快速成长，市场治理工作显得尤其首要。这，作为一名xx发卖人员又深有感应传染。
在此次竞聘中，我感应传染自己有必定优势竞聘xxx这个岗位，我具有以下优势：
1.我为人朴重，以诚待人，有高度工作热忱和激情，并具有精采的团队精神。二十多年营销工作履历，让我深深除夜白一个事理：这个社会不缺聪明的人，但真诚是何等首要。青年时从事团工作的履历和xx这些年逐步从营业员走向兼管一个营销团队的分公司司理，更使我知道成功靠一小我奋斗和全力是远远不够的，只有融入一个团队，带好一个团队，才能有较好成长。
2.我熟谙xx酒市场的运作模式，对市场有较明锐的洞察力和剖断力。体味我的人都知道：我不是一个长于言辞的人，也不是一个高学历和高智商的人。但理当算是个有心人、专心的人。在xx从事发卖工作十多年，使我对xx酒市场体味，和xx酒市场运作比一般员工有更深切的'熟谙。对市场也比一般员工有更强的洞察力和剖断力。
3.自己个性和以往工作履历，逐步把自己培育具有了较强的工作履行力，和较强的协调能力，及沟通能力。我充实熟谙到：没有履行力，就没有竞争力。一样没有精采的沟通能力，就没有用率。没有沟通的团队，是不会有长足前进的团队。
4.我不算年青，但精神充实。处于一个有志汉子稳健的黄金阶段。我勇于斥地，勇于超出，之前瞻性思惟研判市场。我坚信只有不竭朝长前进，才有不竭成功。不管对xxx工作，仍是对自己。
5.也是最根底的，我这里想强调的：我有一颗酷好xx，酷好工作的强烈事业心和责任感。记得旧年走上分公司司理岗位后，我们公司同仁和经销商发现，我发工作邮件给他们的时刻有良多时辰在深夜，也有良多人问我，你今年在沈阳我们公司自己和经销商一口吻开了十一家xx专卖店哪来的动力，我老是报以微笑。今天，我可以奉告巨匠，因为我认为近似像沈阳这些此刻黄酒市场成长趋向较好的省外市场，我们xx先涉足专卖店这一发卖运营模式，对品牌也好，对黄酒行业也好是个较理想机缘，对我而言，也是份责任。我也把它看作为事业。我深爱xx，也相信xx是中国的，更是世界的！xx的百年需要我们配合来创作发现！
以上我的这些优势，刚好也是竞聘xxx这个岗位人员所必需具有的竞聘前提、根底素质和要求。而这些我根底具有。
假定竞聘成功，在公司率领一如既往的指导和撑持下，在xxx的直接率领下，我会尽我所能协助xxx司理做好各项xxx工作，在新的工作岗位上不竭进修，全力提高自己素质和工作能力。我相信：只要有很强的工作责任心和事业心，我会很快顺应这个岗位的。最后我想说的是：不管最后竞聘这个岗位功能若何，也不管我在公司哪个岗位，我必定做一个称职的xx人，为公司未来的成长竭尽全力！
发卖竞聘上岗演讲稿11
巨匠好！首先，我很是感谢感动打动我们公司和率领给我机缘申请营销主管。我感应传染这个机缘不单仅是我小我全力的功能，也是公司优良的轨制的辅佐，让我能有这样一个更好的平台，更好的成长。一最早，我申请了我们公司的发卖人员的工作，主若是营销。刚来公司的时辰，我被前辈们完美的市场手艺，真诚的理念，人文的空气，艰难的企业文化深深震动。我坚信，选择你的公司，就是选择人生成长的机缘。
从入职的那天起，我就抉择在往后的工作中尽职尽责，义不容辞。我会虚心向身边的老同志和兄弟姐妹进修，尽快熟谙公司营业。在几年的工作中，我热忱地措置了客户的问题，从不犯错和推委。而且工作之余，我们也在招募新用户，成长新用户，经营亲友老友同窗关系，鼓吹我们公司。默默的，为公司的成长做我陋劣亏弱的工作。
几年多的工作堆集了良多工作经验。在此次竞争中，我感应传染我有很强的优势申请营销主管的'职位。我有很强的职业精神和责任感，酷好公司和我的工作。做好任何工作的前提都是有一颗心。我有一颗心，我相信我能做好我的工作。这几年的工作锤炼了我的心理素质。
我历来不因为长相而工作，我是清官，我是枭雄，我有斗胆的选择妄图和组织能力。以此次角逐为例，我站出来迎接挑战，从挑战中晋升自己，想经由过程过程向巨匠证实，我们公司的员工是斥地型员工，是勇于挑战、迎接挑战的员工，永远是挑战者！既然是挑战，就会有磨灭踪的损失踪踪。假定是失踪踪落的磨灭踪，传说风闻我还有良多问题，我会加倍全力去测试。用你所有的真诚和能力去迎接挑战，从头最早，迎接时代的挑战，在工作的挑战中立于不败之地，拥抱时代的辉煌！
我认为设立这个职位的方针是为了适理当前的竞争气象，提高我公司的运营质量，为一线营业的成长供给后台撑持。首要实现以下方针：
1、实施并组织拟定各项规章轨制、发卖方针使命、人员治理编制、库存筹算，确保店肆安然、高效、不变运营。 2、增强搜检、据守和人员能力斥地，组织店内和店外促销勾当，做除夜年夜大好人员设置设备放置、商品放置和结构，协调配合厂家现场促销，有用下降企业运营成本。
3、组织营业培训，员工的营业常识和发卖手艺，拟定手艺规范，供给手艺撑持，提高全伴计工的整体水平。据守员工对促销产物的理解和奉行。
4、确保上级公司拟定的呼吁、授权、使命在除夜门口有用履行过程中获得顺遂沟通、理解和有用节制，并对功能进行反馈和分化。
以上四个方针相辅相成，所有发卖人员整体水平的提高，将保证公司安然、高效、不变的运营，也将下降企业在运营呵护方面的运营成本。
假定斯次我能成功竞争，我将做以下工作来实施我的工作职责：
1、协助各部门做好公司内部发卖工作，提高岗位履行力，高质量地做好筹算、组织、率领、节制和治理工作。我认为作为一名司理，我是一些部门治理的分享者。所以想积极调剂工作不越位，协助治理不越权，增强团结不分手。充实调动部门员工的积极性，充实阐扬他们的聪明才干；增强内部员工的营业和手艺培训，提高全数员工的手艺水平。增强各项运维治理轨制、操作流程和治理编制的落实，做好据守、搜检、指导和查核工作，使各项呵护工作得以睁开。
2、立异解决问题的编制，增强手艺交流和对外合作发卖司理理当能够在不竭提高自己水平的同时，组织各类手艺力量。我将充实操作公司前进前辈的通信平台，为各部门、各单元供给更丰硕、更好的数据手艺撑持。此外，要增强全店发卖人员的沟通和培训，组织更多更高条理的讲座，提高整体提防意识和手艺水平，确保全店安然、高效、不变运行。
3、增强操作斥地，应用前进前辈编制进行科学治理，提高治理有用性
作为营销企业，在为用户供给优良产物和处事的同时，也要充实操作自己成本和行业优势，为企业成立前进前辈科学的治理平台。未来应增强操作治理的成长，充实操作我们的络成本，进行科学治理，提高企业的治理效力和治理水平。
尽人皆知，跟着营业的日趋多样化，处事工作面临的问题愈来愈复杂。俗语说“路高一尺，魔高一丈”，售后处事规模也在不竭成长前进。处事永远面临挑战，没有一劳永逸的完美解决方案。是以，在泛泛售后工作中，我们不单要求我们的售后人员跟踪售后呵护的关头工作内容，而且要不竭提出新的要求，解决各类处事中不不变和不服安气象成长中的新问题。最首要的是，还要增强售后处事的自立斥地，不单可以提高我行客服的手艺水平，还可感受后期呵护和客户再斥地带来便当，为企业俭仆除夜量资金，下降运营成本。
发卖竞聘上岗演讲稿12
尊敬的列位率领、列位同事：
巨匠好！
首先感谢感动打动列位率领和同事在工作中给以我的撑持和辅佐，借着公司成长的浪潮，把我推向了这个讲台，此刻，我能以一个竞争者的身份走上演讲台，向列位揭示自己，心里既打动又首要，打动是因为我侥幸地赶上了公允竞争的除夜好机缘，重若是因为我惊慌有负率领和同志们的厚望。但不管若何，我要对公司这一英明而富有气焰气派的抉择妄图暗示衷心肠感谢感动打动！
我叫xxx，在xxx公司从事发卖工作两年，我竞聘的岗位是xx部部长和xx部部长。
我之所以竞聘这个岗位，是因为我具有以下几个优势：一是我有较为丰硕的的工作经验。在xx年来的公司培育之下，履历了营业流程中的各类工作细节，在泛泛糊口和工作中以认当真真实施职责，扎扎实实弄好工作为信条，言行一致，结壮肯干，诚心待人。经由多年进修和锤炼，自己对营业市场分化剖断能力有了很除夜提高。对各类产物质量用处及相关常识有必定的体味。
二是有强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦吃苦的精神和斥地朝长前进的意识。虔敬企业，谨记职责。凭良知做人，靠本事吃饭，按原则处事。面临公司成长阶段，苦尽才能甘来是工作的思惟动力。
三是有较好的春秋优势。我正值而立之年，身体健康，精神畅旺，敬业精神强，能够全身心肠投入到自己所酷好的工作傍边。在xxx公司工作的两年中，我感应传染到了更除夜的压力和责任，对做国内商业也有了新的熟谙，跟着各除夜钢厂逐步撤销商业商，竞争也在日趋加重。在公司成本处于堆集，市场供过于求竞争又很乖戾的两重压力下。xxx的商业工作必需在思惟不美不美观念、营销方面实现根柢性的改变。
基于上述思虑，假定我能担负xxx部部长，我必定会更好地配合司理的工作，做好司理的助手，我的设想是：改变一个不美不美观念、提高二个意识、实现三个方针。具体来讲：一是改变经营不美不美观念。
从单一的利润的最除夜化同时拓展为生意数目标最除夜化，在钢厂充实据有必定份额。斗胆考试考试用我们采购来的xxx的经营系统，来提高成本金堆集和竞争能力。
二是提高资金安然意识和竞争意识。
在营业流程上要强化资金回笼。意想到赊帐不是发卖，而是在增添公司资金的运行风险。杜绝“船到江心悔也迟”的现象发生。对客户出产经营等状况有深切的体味和洞察，增添资金运转频率，提高资金操作率。
此刻市场价钱的坦荡开畅化使我们商业公司利润空间除夜除夜缩小，若何在夹缝中保留和成长，我们必需对工作的.各个环节进行细化，讲究工作编制，提高工作质量。从敬业中追求利润保证利润。从点滴中提高竞争意识。继续提高自己与客户的沟通能力，实现利润的最除夜化和市场份额的比例。
实现三个方针的内容是：
1、成长供销客户络。规避供销客户单一带来的经营风险，作为商业公司来讲，采购到质优价廉的产物是我们的理想，在安靖现有客源的根底上，成长新客户；全力斥地市场，从采购产物根源抓起，各方面体味和掌控多家客户信息，不变起码三家客户成本，达到货比三家的下场。发卖客户是我们实现利润的源泉，也是保证资金安然规避资金风险的根柢地址，成长发卖客户是我们很难抉择的工作。尽快落实体味xx公司现实气象，争夺在今年在该公司开户，逐步进入正常营业交往。为xxx公司在xx成长奠基坚实的根底。必需在今年成长一到两家新的钢厂来战胜“一颗树上吊死”的短处。
2、全年实现利润50万。加除夜对xx钢厂沟通力度，争夺市场份额，提高资金周转频率，从今年的隔月供500吨，争夺到平均隔月供700吨的合同量，由今年的3351吨，晋升到全年供给量达4200吨。
3、增强团队合作。
用真情和爱心去善待每位同事，同时把我自己多年的经验死力相授，使员工在短时刻内快速上手，组成高质量的营销队伍。营建出兴奋、协调的工作空气，真正发生“人心齐、泰山移”的下场。
尊敬的列位率领、列位同事们，当然想要和获得是两个步履的做法，但若是何最后能获得，中心还必需有两个字“做到”，只有做到了，自然才会获得。竞争上岗有上有下、有进有退，上也好、下也好，一如既望；进也好、退也好，一片真心。最后我用这么一句话竣事我的演讲，在未来的工作中，不管我在甚么岗位，我仍需要你们一如既往地给以关心和辅佐，你们的撑持将是我进一步弄好工作的根底和动力。
我的演讲竣事，感谢感动巨匠。
发卖竞聘上岗演讲稿13
尊敬的列位率领、列位评委：
你们好！
今天我很是侥幸地在这里插手公司两个项方针营销主管岗位的竞聘演讲，我十分珍惜此次的竞聘机缘，不管竞聘功能若何，我认为能够介入竞聘的整个过程其自己就意义重除夜，并但愿能经由过程此次竞聘获得锤炼，使自己的工作能力和综合素质获得提高。相信此次竞聘将是我尔后人生中的又一个除夜的转折点。我年x月到公司插手工作，当置业参谋，首要在营销部工作。初到公司，看到前进前辈的硬件步履法子、完美的市场处事、至诚的处事理念、协调的人文空气、艰深的企业文化、宽广宽除夜奔放的小我成漫空间给我留下很是深切的印象，它深深地震撼着我的心灵，感应传染到的是xx夸姣的未来，辉煌得前景。使我坚信：选择了xx就是选择了人生成长的机缘。自从进公司那天起，我就立志要把率领分给的工作使命做好，公司的兴衰系于公司每个员工，每个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员殉国不容辞。为了把自己的工作做好，我虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们进修，尽快熟谙营业，因为自己的工作是开卡，作为一名开卡员，就是公司经营成长的一员后勤兵，三年多来的实践工作使我养成了视xx公司为自己的家的工作气概，三年多来任劳任怨，热忱处事，按时作息，从不分隔工作岗位，和身边的姐妹们、同志们团结一致，协调工作，历来没有在工作中造成任何损失踪踪。卡是公司竞争中的“枪弹”，没有卡，便没有了竞争的刀兵，何从谈成长。而卡的实时开通和售后处事的措置，是博得诺言的不成轻忽的一个首要环节。我深深的知道自己的工作在某种水平上代表着公司的形象。是以，几年的工作中，客户选上的卡实时开通，对客户操作中要查询的个体问题，热忱为他们处事，历来不忽略推委。而且，还在工作之余积极挖xx用户，成长新用户，操作亲友老友同窗等关系，向他们鼓吹xx，带动操作xx卡。老是默默地为公司的'成长尽自己陋劣亏弱的力。积沙成塔，积少成多。我相信自己和全数员工的点点滴滴的工作将会聚积为公司源源不竭地滔滔财源！
在一年多的工作中，我也堆集了良多的工作经验，在此次的竞聘中，我感应传染自己有很除夜的优势竞聘发卖主管的岗位，我具有以下优势：
第1、我有一颗酷好公司、酷好本职工作的强烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和根底就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我相信自己能够把本职工作做好。
第2、几年来的工作锤炼了我较好的心理素质。我从不因神采而影响工作、清洁干事、精壮干事，具有必定的果敢抉择妄图和组织协调能力。同时具有工作积极朝长前进的抉择抉择信念和勇气，就拿此次竞聘来讲，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发现自我、改良自己的不足，也想经由过程自己的步履向巨匠证实：勇于发出挑战并迎接挑战的员工，是永远的挑战者！既然是挑战，就必定会有成功会有失踪踪败，假定这一次失踪踪败了，说注解我还存在良多问题和不足，我会加倍全力的考验自己，提高自己。
第3、我对人热忱，处事耐心。这一点，对一个营销主管来讲是不容轻忽的素养。营销自己就是处事。对自己身边的姐妹弟兄们我会对他们作当真正视的思惟工作，我会关心他们的工作和糊口。对自己的顾客我会用微笑向他们揭示xx处事窗口的热忱。耐心聆听他们的要求，细心措置他们的每件事，专心解决他们的投诉。
我的演讲竣事了，感谢感动巨匠！
发卖竞聘上岗演讲稿14
列位率领、列位评委、列位同事：
巨匠好！能介入今天的竞聘演讲，我深感侥幸。我竞聘的是本部营销中心发卖一部的五粮液品牌发卖主管。实施公允、合理、公开竞争上岗，是公司人事轨制的重除夜步履，也是公司增强员工队伍培育汲引的有用编制。
五粮液品牌发卖主管，带好部门队伍，率领营业员去卖场进行新品、变价、促销勾当等相关事项的构和工作；协调内勤、物流库房车队与出产厂家、卖场的送货、退货关系，应付紧迫气象闪现，能够实时解决；部门每个月每人的多维使命数据录入、部门每个月每人的工资绩效的初步评定。重点是协助司理完成公司下到部门的全年发卖指标工作。当然这一职位的要求很高，但我有胜任的自年夜和勇气，因为我已在这个岗位上考验和锤炼了近十二年。我的优势是：
1、具有精采的团队治理、协调沟通能力和人际交往能力，治理不机械不僵硬，长于鼓舞激励员工工作积极性。在泛泛糊口和工作中，我很是正视在进修和实践中不竭增强小我发卖能力，带好队伍的水平。
2、具有丰硕的现实工作经验。五粮液品牌发卖主管工作做了八年多，堆集了必定的工作经验。工作结壮勤恳、勇于承担部门率领下达的各项发卖工作指标、抗压力较强，具有精采的分化剖断、抉择妄图、成本整合的能力，有必定的'构和手艺，工作责任心强，有必定的自我节制能力，能承受较除夜工作压力。
3、有不竭朝长前进的意识。爱因斯坦说过，欢兴奋乐喜爱是最好的教师。我快乐喜爱五粮液品牌发卖工作，近几年的进修和实践，我拓宽了思绪、坦荡了眼界，工作中长于进修新的工具，长于发现问题，有必定措置突发事务的能力，为我尔后的工作获得成就奠基坚实的根底。
4、有较强的组织协调能力。与单元其它部门沟通顺畅，增强了除夜局不美不美观念，丰硕了治理经验，提高了分化、综合、抉择妄图能力。回首回头回忆回头回忆我的成长过程，我深深感谢感动打动列位率领和同事对我的撑持。当然，因为工作履历和自己个性的局限，工作的超前性和预感性还有待于增强，对原则性下措置工作的矫捷性掌控得不够好。假定斯次竞聘成功，我将从以下几个方面入手，做一名五粮液品牌发卖主管，毫不孤负巨匠的期望。
1、经由过程自己的全力提高工作能力，起到带头浸染，增强部门整体凝固力，增强部门工作、人员的邃密化治理。
2、配合司理，采纳多种形式弄好五粮液品牌发卖工作，率领部门员工剖断完成公司下达的各项发卖指标，立异步履弄营销。使命指标是按商品品类分拨的，是以先前所拟定的“终端卖场品项、放置互察表”是不是能够按要求履行，就显得尤其首要了.在催促此项工作进行的同时，自己还要不竭的深切到终端卖场，第一时刻掌控客户的最新经营状况，也是做好此项工作的首要环节。此外对此项工作，我筹算在往后做月度使命指标分拨时，适当考虑现实中的部食客不美不美观成分，尽可能较为合理的将月度使命指标分拨到小我。
3、剖断有用履行公司今年9月份实施的3G手机营业定位治理。严酷遵循拟定的要求去治理，解决营业员闪现的问题时既不能游移不决同时也不能判定。对一些能够经由过程沟通解决的问题，更正不犯便可。对此外一些营业人员即便沟通，但事实已给自己营业工作甚至部门带来损失踪踪的严重问题，必定要上报到司理，并提出自己的措置定见，经由过程事实来教育部门其他人员引感受戒。
4、加除夜对营业人员工作气象的监察力度。严酷要求营业人员遵循划定详实填写“营业员跑店筹算表”、“终端卖场品项、放置互察表”。“只有看到的步崆最真实的”，本着这类设法，我也要每周给自己拟定察店筹算，并作出具体的察店气象记实，每日进行汇总，将问题当日传递给相关营业人员，划定整改日期，预期未改的将在月绩效中给以奖惩，并继续跟踪整改功能，直至解决。
5、提高市场分化能力。商品库存把控能力方面，在尔后工作中，我将加倍正视同各厂家间的实时有用沟通，每次将与厂家进行沟通构和的内容加以备忘、正视对事务措置的跟踪记实、加除夜对存储量不足产物厂家发货的催促力度。正视厂家和营业人员的信息反馈定见，将信息以备失踪神式记实，并第一时刻上传至部门司理。
6、针对背规发卖步履予以严查严处。在货源上严酷节制，能够第一时刻掌控客户的最新经营状况，向卖场施加压力的同时，也要对响应的营业人员拟定适当的了了的奖惩尺度，摆布开弓，以此来增强部门整体对市场的把控力度。
假定我竞聘成功，我将在求真务实中熟谙自己，在积极朝长前进中塑造自己，在拼搏奋斗中奉献自己，在岗位竞争中完美自己，以公司的成长为自己毕生的奋斗方针，发扬蹈厉，积极朝长前进，做到“感受争位，以位促为”！
我的竞选演讲稿竣事。感谢感动巨匠！
发卖竞聘上岗演讲稿15
尊敬的列位率领、评委：
巨匠下战书好！
今天我很侥幸、也很是打动能够在这里插手公司XXXXx岗位的竞聘，首先感谢感动打动列位率领畴昔对我的培育和给我此次机悦魅站在这里进行竞聘演讲，同时借此感谢感动打动和我一路工作的同仁这些年来对我关心和撑持！
算起来进入XXXX公司已有十多年，这些年来对XXXX我有了深挚激情，也堆集了一些有用的工作经验。记得初到公司，XXXX国内市场刚刚起步，但XXXX人的诚信、勤恳、崇学，务实，坚韧，永不抛却，深深地震撼着我的心灵，感应传染到的是XXXX浓浓冲劲和激情。从进入XXXX公司起，我极利巴自己工作做的，但愿经由过程XXXX这个平台来闪现自己价值。那时起，我四海为家，一路走来，风雨十余载，XXXX率领着我们一贯走到了今天。今天的XXXX，秉承“不求，但求最精”的经营理念，坚持“诚信、共赢、崇学、务实”的企业精神，已成长为XXXX酒纯手工酿造基地，酿造着真正代表中国文化和平易近族特点的国学黄酒。作为和XXXX一路成长起来的一名员工，我们都引感受荣。同时，跟着XXXX快速成长，市场治理工作显得尤其首要。这，作为一名XXXX发卖人员又深有感应传染。
在此次竞聘中，我感应传染自己有必定优势竞聘XXXXx这个岗位，我具有以下优势：
1、我为人朴重，以诚待人，有高度工作热忱和激情，并具有精采的团队精神。二十多年营销工作履历，让我深深除夜白一个事理：这个社会不缺聪明的人，但真诚是何等首要。青年时从事团工作的履历和XXXX这些年逐步从营业员走向兼管一个营销团队的分公司司理，更使我知道成功靠一小我奋斗和全力是远远不够的，只有融入一个团队，带好一个团队，才能有较好成长。
2、我熟谙XXXX酒市场的运作模式，对市场有较明锐的洞察力和剖断力。体味我的`人都知道：我不是一个长于言辞的人，也不是一个高学历和高智商的人。但理当算是个有心人、专心的人。在XXXX从事发卖工作十多年，使我对XXXX酒市场体味，和XXXX酒市场运作比一般员工有更深切的熟谙。对市场也比一般员工有更强的洞察力和剖断力。
3、自己个性和以往工作履历，逐步把自己培育具有了较强的工作履行力，和较强的协调能力，及沟通能力。我充实熟谙到：没有履行力，就没有竞争力。一样没有精采的沟通能力，就没有用率。没有沟通的团队，是不会有长足前进的团队。
4、我不算年青，但精神充实。处于一个有志汉子稳健的黄金阶段。我勇于斥地，勇于超出，之前瞻性思惟研判市场。我坚信只有不竭朝长前进，才有不竭成功。不管对XXXXx工作，仍是对自己。
5、也是最根底的，我这里想强调的：我有一颗酷好XXXX，酷好工作的强烈事业心和责任感。记得旧年走上分公司司理岗位后，我们公司同仁和经销商发现，我发工作邮件给他们的时刻有良多时辰在深夜，也有良多人问我，你今年在沈阳我们公司自己和经销商一口吻开了十一家XXXX专卖店哪来的动力，我老是报以微笑。
今天，我可以奉告巨匠，因为我认为近似像沈阳这些此刻黄酒市场成长趋向较好的省外市场，我们XXXX先涉足专卖店这一发卖运营模式，对品牌也好，对黄酒行业也好是个较理想机缘，对我而言，也是份责任。我也把它看作为事业。我深爱XXXX，也相信XXXX是中国的，更是世界的！XXXX的百年需要我们配合来创作发现！
以上我的这些优势，刚好也是竞聘XXXXx这个岗位人员所必需具有的竞聘前提、根底素质和要求。而这些我根底具有。
假定竞聘成功，在公司率领一如既往的指导和撑持下，在XXXXx的直接率领下，我会尽我所能协助XXXXx司理做好各项XXXXx工作，在新的工作岗位上不竭进修，全力提高自己素质和工作能力。我相信：只要有很强的工作责任心和事业心，我会很快顺应这个岗位的。最后我想说的是：不管最后竞聘这个岗位功能若何，也不管我在公司哪个岗位，我必定做一个称职的XXXX人，为公司未来的成长竭尽全力！
【发卖竞聘上岗演讲稿】相关文章：
发卖竞聘上岗演讲稿06-30
竞聘上岗申请书04-15
竞聘上岗演讲稿12-08
竞聘上岗超卓演讲稿06-25
护士竞聘上岗演讲稿03-31
竞聘上岗演讲稿范文04-18
关于竞聘上岗演讲稿06-04
小我竞聘上岗演讲稿06-28
科长竞聘上岗演讲稿06-29