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建筑公司年会讲话稿
在泛泛糊口和工作中，愈来愈多人会去操作讲话稿，讲话稿可以辅佐讲话者更好的表达。写讲话稿的寄望事项有良多，你必定会写吗？以下是小编精心清理的建筑公司年会讲话稿，仅供参考，接待巨匠浏览。
建筑公司年会讲话稿1
列位尊敬的宾客们、伴侣们：
晚上好！
春风传喜讯、寅虎踏歌来！
在缤纷的焰火和欢喜的乐曲中，新的一年向我们走来，值此新年惠临之际，我谨代表x公司全数员工对列位的惠临暗示强烈强烈热闹的接待和衷心的感谢感动打动！（拍手）20xx是不服凡的一年也是让我们所有人都毕生难忘的一年，不管是国家仍是我们自己都或多或少履历了一些盘曲与辉煌！
我们公司在今年创下了与20xx年对比增添40%的好成就，这都是我们承蒙列位宾客的`辅佐，家眷撑持和列位同事的全力才有了我们x的今天，同时也是我们x公司全数员工的敬业精神和精采的团队凝固力，使我们有了今天的可喜可贺事迹，可以说20xx年对我们来讲是一个机缘与挑战并存的一年！
在这一年里我们提出了“用事迹措辞，以作为求地位”的x理念，将事迹落实到每位x人的心目中；同时也将“只为成功找编制，不为失踪踪败找砌词”的工作编制深切到每位x人工作中，在这一年里我们学会了感恩，学会了理解，学会了若何在艰难的气象下保留与成长！
相信新的一年x人将站在新的高度，在乖戾的竞争气象中，发扬激情，传承斗志！辉煌让历史铭刻，胡想仍在前方！让我们连袂并肩，再接再励，用自己的辛劳和汗水谱写x新的篇章！
再次感谢感动打动列位宾客！列位同事和家眷们！感谢感动你们！（强烈强烈热闹拍手）
建筑公司年会讲话稿2
列位伴侣们、同事们：
辛劳一年了，向您和您的家人问好，并给你们贺年了！
在畴昔的一年中，xx公司获得了历史上历来没有过的好成就，超额完成了岁首估量的各项使命。我们为北京又培育汲引出了一批具有时代感的、漂涟鳕筑，它们已成了城市的亮点，吸引着无数酷好糊口、崇尚美感的人们的目光，获得了巨匠的赞成，又给一批公司和小我供给了工作场所。我和巨匠一样为这些成就感应孤高和立崖岸。
我和巨匠一样为这些成就感应孤高和立崖岸！
这些发卖成就和建筑成就，是全公司每位同事辛劳全力的功能，是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中，巨匠战胜了无数坚苦，也承受了良多考验，甚至长短常艰难的考验。但这些坚苦和考验让我们每小我、每个部门的精神品质都在成长，让我们加倍诚心、更有责任心、更有处事意识、加倍团结，让我们知道支出和收成之间的奥秘。走进我们的办公室，走进我们的每个工地，看到每位同事的笑脸，专注、专业的工作立场和精神，都不会简单地认为这只是为了利润指标的完成，只是一座座除夜楼的建成，而这背后必定有精神、魂灵的成长和前进。
20xx年的发卖成就和建筑成就，是全公司每位同事辛劳全力的'功能。
这一年来，我们公司和每位同事的前进，离不开客户对我们的撑持，离不开几百家合作单元的撑持和配合，更离不开近万名工人辛劳的劳动和全力，我们只是这伟除夜项目和工程中的一个部门、一个环节。团连络作是这个时代最首要的特点，是我们必需锤炼和提高的美德之一，也是最首要的美德。在此向与我们合作的所有单元、尊敬的伴侣们，和近万名工人致以节日的问候，给巨匠贺年了！
xx基金会其中一个首要项目“美德在步履”今年将要笼盖xx所黉舍，超越xx万名学生受益，他们与我们一路前进！
当我们追问人的素质是甚么，谜底是精神的，是魂灵的。
当我们追问我们企业的根底是甚么，谜底是诚心、团结、立异的美德。这是我们不变的追求，是我们建造楼房、创作发现物质财富的根底，是指导我们每个抉择妄图、每句话、每个步履的尺度。“诚心、团结、立异”更是我们的企业文化，在此与巨匠共勉！
建筑公司年会讲话稿3
尊敬的列位佳宾、同志们：
巨匠好！
作为一名曾在公司有过十二年工作履历的老员工，我很兴奋重回公司插手这个年关会议，首先我代表我小我和终除夜建筑有限公司祝xx公司在新的一年里活龙活现，虎虎生威，获得加倍骄人的事迹！值此新年惠临之际，也提早给巨匠拜个早年，衷心肠祝贺xx总和在坐的列位同仁们新春兴奋、工作顺遂、阖家幸福、万事如意！
回首回头回忆回头回忆畴昔在xx公司的岁月，我感伤颇多。我来到了公司。那时就是抱着一种做任何工作都负起责任，尽可能做出完美、做出特点的设法。在工作中尽职尽责，对自己接手的工作都是高度负责。我历来认为自己只是做好了本职工作，可是xx总却看在眼里，记在心里，对我除夜加褒扬，而且把我算作重点对象来教育培育，让我充实感应传染了公司的缓和，让我加倍剖断了全力工作的决心。一贯到20xx年的十年间，我始终跟着xx总，踏结健壮工作，认当真真干事，忠心耿耿的争当马前卒，剖断不移的跟着xx总、跟着公司渡过了一次又一次的难关，脑子中历来也没有闪现过要跳槽的念头。
恰是因为我能坚韧不拔地在跟着xx总垂头干事，吃苦向xx总进修治理常识和营业能力，所以堆集了丰硕的社会常识和工作经验，锤炼了较强的营业能力，晋升了自己的综合素质和能力，逐步具有了独当一面的才能。xx老是一名具有丰硕履历和治理经验的企业家，同时也是一名可亲可敬、宽容除夜度的师长，在xx总的宽容、理解和热情撑持下，20xx年，我也自理门户，成立了自己的建筑公司，而且可以说一贯是在xx总的辅佐、关心下茁壮成长。
分隔公司的两年里，我经常会想起在xx的夸姣年光，经常会想起在xx公司领受的教育。xx总的宽广的肚量襟怀胸襟、聪明的聪明给了我巨除夜影响，比来几年来我治理公司也是一贯在进修他的编制模式。我也始终和xx总连结着慎密慎密亲密的联系，而且在合作项目上连结了精采兴奋的合作关系。在我看来，xx总既是我进修的表率，也是我值得尊敬的兄长，他的聪明、他的魅力、他的精壮、他的'诚信都让我布满了深深的敬意。近几年来，xx公司在xx总的英明率领下，战胜了各类坚苦，完竣地完成了良多重除夜项目，成功地实现了公司的超越式成长，获得了较着的经济效益和社会名望，在社会各界也获得了较高的知名度和公信力，成为我们四川地域建筑行业的排头兵和领头雁，也是我xx公司和许良多多家建筑企业进修的示范和表率。
我看到，在xx总的率领下，xx公司早已组成了团结协作、斥地朝长前进、尊敬人才、尊敬劳动的精采空气。之前的工作体味早已奉告我，每个在xx公司工作的员工，你所做出的每点点成就，你所支出的每份劳动，xx总城市看在眼里，记在心里，毫不会扼杀你一点一滴的功勋和事迹；就像我昔时一样。所以我想奉告在坐的同仁们，在xx公司，你的支出城市获得加倍的回报！你辛劳的劳动会获得充实尊敬，你对企业的忠心会获得绝对的相信，你的全力会让你获得丰硕的功能！你们都比我年青，比我有常识、有学问、有能力而且生气蓬勃。我相信，在xx总的率领下，你们必定会比之前的我做的更好，更超卓！“世人拾柴火焰高”，xx公司的成长靠xx总，也要靠在坐列位的全力奋斗！我也相信，在xx总率领和巨匠配合全力下，xx公司的明天会加倍辉煌！
最后，恭祝巨匠在新的一年里身体健康，工作顺遂、心想事成！同时也祝贺尔后我们两家公司的合作兴奋，友情长存！
建筑公司年会讲话稿4
列位率领，列位同事：
一年就这样过完了，感应传染就像过完年第二天又是过年。都说时刻是若何珍贵，要若何珍惜。恍恍忽惚，还没有若何体味春夏秋冬的更替20xx就来了时刻就这样被我平沽了。
20xx年3月进入中建三局一公司根基分公司，在xx城区绕城公路项目部担负碑凹山地道出口工长，因为之前的公司和中建治理模式企业文化分歧较除夜，最早有些不顺应，在率领和同事的辅佐下很快就体味了中建的治理模式和企业文化，融入到中建的巨匠庭。中建系统的邃密化治理，尺度化CI，广讯通平台等治理模式和敢为全国先永远争第一的争先文化都深深的吸引了我。
碑凹山地道出口施工队4月份进场7月份正式开工做截水沟，20xx年地道出口筹算完成洞身开挖240米，洞身二村160米，二个洞口的明洞，洞口临建，门禁监控系统。因为开工初期一贯纠节于和湿喷的问题，后来又因为C20喷射混凝土强度不够和路基场地等问题，洞口临建完成20xx年已过完了地道出口只完成了洞身开挖113米，洞口临建完成50%，门禁监控系统完成50%。现实完成量和筹算相差甚远，严重拖了项目部的后腿。
这是三局的第一条地道，这里有一个严酷的业主，这有一个思惟熟谙不高的施工队，还有一个手艺不精的工长。开工初期施工预备不够充实，出格是手艺预备严重滞后，喷射混凝土配合比强度到此刻都还没及格，前期都在糊里胡涂的`做导致此刻没法计量，造成了欠好的影响。后来施工队一贯纠结于和湿喷的问题，图纸上和规范上都写的是湿喷，业主监理也要求采纳湿喷工艺，可是因为我没能切确指导施工队伍提高他们的思惟熟谙，让他们还沉浸在一前项方针做法，不按要求暗暗采纳工艺，被抓到多次，导致业主和xx市率领去公司找公司率领。造成极坏的影响。
20xx已来了我要以全新的自己来迎接挑战，20xx年该是地道收成的季节了，筹算地道开挖1500米，洞身二村1350米，二个洞口的明洞，洞口临建，门禁监控系统。必定要和施工队团结齐心专心，保安然、保质量的前提下加速进度打一个翻身仗，改变地道在业主和率领心中欠好的形象。20xx年的我的工作重点是增强监控量测，增强导线复测，严酷节制超欠挖，增强安然质量的管控，把碑凹山地道做成样板工程。
20xx年地道收到了16份监理指令，这是历史之最，令人汗颜的数据。20xx年来了我们要改变思绪，按设计图纸和规范施工，按监理业主的要求，即坚持原则，又矫捷无邪的干事。20xx我们履历了良多有得也有失踪踪，逆境让我们快速的成长，我悟出了一个事理勤恳和当真是成功的二个根底要素手艺和治理要二手抓。也看到了自己的不足的处所，因为工作经验的不足良多若干良多若干好多工作做不到事前节制，对手艺规范不够体味需当真进修，为人处事欠考虑，易打动，干事粗心。20xx年来了不足的处所我要全力更正，多向看多问，夯实自己。
20xx年给你说声对不起。20xx年我必定以百倍的热忱迎接新的挑战。路漫漫其修远兮吾将上下而求索。
建筑公司年会讲话稿5
列位率领，列位员工、同志们：
巨匠好！
瑞雪消融，春风送暖。在这冬季阳光咋暖还凉的新年时刻，我们每位员工的脸上都满盈着新年喜庆的笑脸。今天公司召开年尾总结除夜会。我谨代表项目部向一贯以来为公司各项事业鞠躬尽瘁日理万机的率领们暗示衷心的感谢感动打动与由衷的钦佩，向一贯为公司事迹获得而辛劳工作、乐于奉献的列位同仁致以衷心的感谢感动打动和高尚的敬意。
在此次除夜会上，我作为建筑行业项目司理进行专题讲话，我的神采十分打动。分化市场形式，参议企业新的成长方针，研究新一年及尔后一段时代企业项目治理重点工作，是我的职责地址，现浅谈下我一年来的工作做法和来年的工作思绪。
1、全年工作完成气象
我们项目部以公司工作会议传达项目使命为指南，以“三个高控，一条主线”为治理要素，把继续改变不美不美观念，延续深化更始，完美项目治理机制，夯实内部治理，晋升治理素质，提高市场应变能力，稳健缩短规模，着眼财富链迟误的经营指导思惟贯串全年工作始终，抢机缘，夯根底，抓规范，保增添，敦促项目治理机制健康有用运营。全年完成建安工作量xx亿元，实现落成面积xx万平米，工程手艺质量、白塔奖、飞天奖、省市级文明工地、安然工作频率、机械设备无缺率、操作率等经济手艺指标按岁首预定方针完竣实现，岁首必定的各项方针使命完竣和超额实现，全年整体项目据守治理下场精采，获得了上级率领的一致好评与必然。
2、全年工作做法
我作为建筑施工单元一名项目司理，在年尾项目综合治理上，率领项目部超卓的完成了上级交接的工作使命。在工作中，我们不竭增强政治理论进修，敦促政治思惟和工作气概培育汲引。坚持从各方面严酷要求自己，一方面不竭全力进修科学成长不美不美观，增添才调，此外一方面全力做好工作，堆集工作经验，时刻寄望自己各方面的协调成长，锤炼自己各方面的能力，敦促政治思惟晋升，作好项目质量治理监管工作，使自己成为一名政治素质过硬的优良项目部人员。
工作上，我首要负责建筑施工单元项目综合治理，搜罗安然、质量、成本、材料俭仆、分化今朝的建筑市场、阐扬团队意识等等。作为项目司理，我时刻要求自己与属下时刻寄望遵循岗位要求，当真实施本岗位职责。为此，我采纳了规范项目治理，强化责肆意识。拟定了了方针，正视强化履行力，使项目盈利空间最除夜化，为企业实现新超越保驾护航的工作做法。我首要从以下几个方面睁开工作。
（一）思惟责肆意识方面
改变不美不美观念、提高熟谙、理清思绪、拟定编制、首要从人的责肆意识、风险意识上下功夫，解决思惟上的除夜锅饭残留的暗影，和不作为的现象。
（二）项目治理方针方面
正视项目部的治理方针：高尺度严要求、起点高，项方针兑现应从几个关口把关；人工费、材料俭仆、周转设备、安然、质量、进度、标化培育汲引。
（三）狠抓成本治理方面
成立施工项目核算轨制，增强成本核算，项目预算治理，正视成本信息反馈，发现问题并实时采纳编制。每个月召开一次成天职化或按分部工程完成气象当令进行成天职化，使项目班子有关人员对项目经营气象，筹算收入或支出气象有周全数味，使各项开支按筹算进行有用节制，每周按时插手项目例会。增强项目经济手艺资料的治理，实时打点各类签证和向培育汲引单元、其他有关单元打点结算、索赔。狠抓成本治理。
（四）安然治理方面
我正视召开施工会议，传达有关安然精神，企业的事实下场方针是：员工经由过程辛劳奋动而增收，企业经由过程规范治理而增效，召开会议为了实时传达建筑行业的有关规范、划定，增添公司项目部门的凝固力，同时，按期对员工进行安然教育，自动组织“三检制”培育员工的安然意识和自我呵护意识，确保在工作岗位上的人身安然。
（五）质量治理与文明施工治理方面
当真贯彻履行国家和上级的有关方针政策和公司的各项规章轨制，周全负责施工组织治理和施工质量治理，应做到“三管、三控、二协调”工作，保证质量治理过关。
（六）以酬报本、强化班组治理方面
以酬报本、强化班组治理上，内部治理生效除夜，部门员工责任增强。09年上半年，几个除夜型项目工期紧、工地远，工作量繁重，使命艰难。但我们一样不放松劳动纪律治理，率前进前辈行部室考勤，并领受相关部室的前进前辈经验，拟定了自律查核编制并当真贯彻履行。
（七）企业向多元化治理成长方面
深切研究工程承包合同，拟定施工项目整体治理筹算，严酷实施合同，并主持协调资金收受接管工作。主持分部门项工程或专业项目对内、对外的分包，并对分包工程的进度（工期）、质量、安然、成本和文明施工等实施，切实抓好“三管、三控、二协调”工作，使得企业向多元化治理成长。
（八）整体治理方面
项目司理就是对全数工程现实负责的责任人，上上下下所有的工作都要负责不管出了甚么气象，项目司理都有责任。所以要有现实经验，从点滴做起。整体治理方面，我科学地组织和治理进入施工现场的人、财、物等各出产要素，协调洽与培育汲引单元、设计单元、监理单元、处所主管部门，分包单元等各方面的关系，实时解决施工中闪现的问题，确保施工项目顺遂睁开，达到项目治理方针的实现。配合相关本能机能部门，培育汲引行政主管部门等对工程项方针据守、搜检、指导和审计工作，按期向上一级率领陈述请示工作。
3、全年工作中存在的问题
工作我们获得了必定的成就，但仍存在着问题和难点：
1、项目部治理水平良莠不齐、安然意识亏弱；
2、工程造价愈来愈低，项目创优投入愈来愈除夜，创优工作日趋艰难；
3、监管使命繁重，部室人手不足。
4、20xx年工作思绪
（一）指导思惟
纵不美不美观公司成长面临的形式，公司20xx年的经营指导思惟确认为：认清形式，抢抓机缘，拓展理念，立异思绪，深化治理，晋升素质，实现企业科学健康超越式成长。必定企业成长前景为：达到“一晋升”；实施“五撑持”、“五敦促”；实现“三方针”。
“一晋升”即企业经营规模效能要晋升，对社会要有影响力。“五撑持”即施工使命承揽撑持；资金回笼撑持；安然安质量根底治理撑持；规模效益撑持；轨制规范撑持。“五敦促”即企业更始稳步敦促；人才策略稳步敦促；班子培育汲引稳步敦促；社会名望稳步敦促。
“三方针”即实现利润xx万元，职工收入同比增添x%；企业经济效益、社会效益、员工小我效益稳步晋升；劳务分包、根底施工、防水施工、斥地租赁、物业治理等多元结构财富链结构根底组成。
（二）工作思绪
明年我们将在以下几个方面抓落实：
1、深切睁开安然专项整治，有用节制全年责任方针，确保质量、安然无重除夜工作；
2、继续深切睁开“创优良、保安然、争鲁班”的勾当；
3、进一步规范工地施工治理，提高队伍素质；
4、增强内部治理，提高本部员工的营业水安然舒适治理能力；
5、进一步增强资金监控治理，在实施过程中不竭改良完美。
同志们，站在新的历史成长机缘期，我们面临的'使命相当艰难，肩负的使命相当繁重，相信在公司率领的切确率领下，在巨匠的团结协作下，在与施工方的配合全力下，当真落实公司施工精神，扎实工作，昂扬朝长前进，公司超越成长的前景筹算必定会完成。相信新的一年，公司经由机构调剂，人员调配、更始落实，在建筑行业必将成长成为口碑精采，诺言精采的优良企业。
本公司召开年尾总结除夜会将是一次鼓舞士气、鼓舞激励巨匠斗志的除夜会。回首回头回忆回头回忆畴昔，成就辉煌，瞻望未来，我们抉择抉择信念实足，公司将对我们员工提出了更高的要求。在新的一年里，富有创作发现精神和立异能力的团队，加倍积极的团结起来，为草创公司辉煌的未来而竭心死力！
我的讲话完了，感谢感动巨匠！
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