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护理工作总结范文
总结在一个时代、一个年度、一个阶段对进修和工作糊口等气象加以回首回头回忆回头回忆和分化的一种书面材料，它可以有用锤炼我们的措辞组织能力，是以我们需要回头归纳，写一份总结了。总结若何写才能阐扬它的浸染呢？以下是小编汇集清理的护理工作总结范文，但愿对巨匠有所辅佐。
护理工作总结范文1
年光荏苒，20xx年已曩昔了，回首回头回忆回头回忆畴昔的一年，心里不由感伤万千，在这一年里，我在院率领、科主任和护士长的关心与直接率领下及同事们的关心与辅佐下，本着“一切以病酬报中心，一切为病人”的处事年夜旨，吃苦研究营业常识，全力提高理论常识和谙练地掌控了各项临床操作手艺充实阐扬岗位本能机能，并以“驯服制服率领、团结同志、当真进修、扎实工作”为准则，始终坚持高尺度、严要求，始终把“安然第一”放在首位。较好的完趁髅瘅级院率领安插的各项护理工作，在同志们的关心、撑持和辅佐下，思惟、进修和工作等方面获得了新的前进，现工作总结以下：
1、在思惟政治方面，积极拥戴病院的各项方针和规章轨制。
以病酬报中心，严酷按一名优良及格护士的尺度要求自己，视病人如亲人，坚持以质量为焦点，病人的知足度为尺度，平稳成立团队精神。
2、积极进修各项新手艺、新营业。
作为一名外科护士，在工作中严酷履行各项操作规程，遵循病院科室的规章轨制，时刻寄望连结无菌不美不美观念，看待工作当真负责，一丝不苟，加班加点，成立高度的集体责任感和名望感，团结同志，凡事以工作为重。为患者供给全方位优良处事。
3、工作中，积极朝长前进，严酷核对，严谨正视，杜绝过失踪工作的发生。
在这一年的工作中我将战胜自己的一切不足，取长补短，戒骄戒躁，不竭完美自己，提高自己营业水平，争夺在新的一年在各方面都更上一层楼，获得辉煌事迹。
4、为做好根底工作，我坚持严酷要求自己，正视以身作则，以诚待人。
一是爱岗敬业讲奉献。我切确熟谙自己的工作和价值，切确措置苦与乐，得与失踪踪、小我益处和集体益处的关系，坚持甘于奉献、诚心敬业。
二是锤炼手艺讲提高。经由一年的进修和锤炼，细心进修他人益处，改失踪踪自己不足，并虚心向率领、工程师和同事就教，在不竭进修和试探中使自己在手艺上有所提高。
5、严于律已，不竭增强气概培育汲引。
一年来我对自己严酷要求，始终把耐得平平、舍得支出、默默无闻作为自己的.准则，始终把气概培育汲引的重点放在严谨、正视、扎实、求实脚结壮地专心苦干上。在工作中，以轨制、纪律规范自己的一切言行，严酷遵循各项规章轨制，尊敬率领，团结同志，礼让谨严，不竭改良工作气概;坚持做到晦气于班组事不做。与班组成员心往一处想，劲往一处使，不会计较干良多，干得少，只但愿把所有工作完竣完成。
护理事业是一项高尚而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而孤高。期近将畴昔的一年里，要再次感谢感动打动院率领、科主任和护士长给以的教育、指导、攻讦和辅佐，感谢感动打动同事们给以的关心和撑持。回首回头回忆回头回忆畴昔，有良多前进和提高，同时也存在一些不足;主若是进修、手艺上还不够全力，和有经验的同事斗劲还有必定差距，在尔后工作中，我必定当真总结经验，战胜不足，极利巴工作做得更好。
期近将迎来的20xx年，我会继续发扬我在畴昔的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，为病人负责，绝对不要发生因为我的启事此使病人的病情恶化，我对自己的工作要做到绝对负责，这才是一名治病救人的护士理当做的最起码的工作。
作为一名护士，我时刻的意想到我担子上的重担，我不会为病院抹黑，我只会来鼓舞激励我加倍全力的工作。在糊口中我也是会严酷要求自己，我相信我会做到为人类的护理事业作出自己应有的供献!
护理工作总结范文2
一年快要畴昔了，跟着病院气象的改良，对护理工作也提出了更高的要求，我们骨科护理队伍以此为契机，以病院“延续质量改良年”为主题，狠抓护理处事质量，严酷落实规章轨制，增强营业、手艺操练，打造一支具有凝固力的护理队伍。环抱护理部整体方针，在护理部的统一放置下，我们首先从思惟上统一了熟谙，现将我科护理工作总结以下：
1、当真落实各项规章轨制，扎实稳步敦促优良护理处事
1、重申了各级护理人员职责，了了了各类岗位责任制和护理工作轨制。
2、落实了护理十五项焦点轨制、各类应急预案、工作质量尺度等。
3、当真落实骨科、手外科护理常规及十除夜安然方针，专科护理安然指引，做好护理质量延续改良与提高，增强护理风险治理，全科护理人员统一思惟，提高熟谙，周全有用地晋升了护理处事质量，为病人供给立异、人道化处事，获得了病人的奖饰。
4、睁开“优良护理处事”勾当，以“三好一知足”即处事好、质量好、医德好、病人知足为方针，实施了人道化弹性排班，简化护理工作流程，做到把护士还给病人。睁开人道化处事、微笑处事、自动处事，正视人文关心，多方面睁开便平易近处事，千方百计为伤病员排难解纷，真正营建了“一切以病酬报中心”的精采空气。
2、提高护理人员营业素质
1、以三甲病院为尺度对科室护理人员进行各方面常识、专科理论、专科手艺、并组织理论、操作考试。
2、插手病院组织营业进修，以提高专业常识。
3、落实护理查房轨制，科室每周履行三级护理查房1—2次，对护理诊断、护理编制进行了参议，并以发问的编制进行，内容为根底理论常识和骨科常识，以达到提高护士营业素质的方针。
4、增强了危沉人的护理，坚持了床头交接班轨制和晨间护理。
5、实施分级培训，对各不合年资的护士履行不合的培训筹算。
3、抓好质量治理。
1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把以“病酬报中心”的人文护理理念融入更多现实具体的工作细节。
2、使规范化护理质量尺度落到实处，渗入、贯串、落实到每个护士全程工作中去，使护理质量治理有章可循，组成一个良性轮回。
3、责任护士的职责落实，患者从入院到出院的整个过程由责任护士负责，纳入质量治理。拟定可行的应知应会查核筹算，每个月严酷按筹算进行查核，做到人人过关，充实调动每位护士的能动性、自动性。
4、护士长、质控小组成员天天质控新入病人、重点病人、危沉人护理记实，针对环节质控和终末质控中发现的问题实时与当事人沟通，实时更正整改，规范护理文书书写。
5、每个质控员成立质控搜检挂号本，每周对本成分管的区域进行一次系统的搜检，对每个模块分袂做出跟踪搜检和催促，切实落实延续质量改良，发现问题，追根溯源，拟定并落拭魅整改编制，除夜除夜提高了各项护理质量。
6、每个月组织召开质控员会议，周全进行整改，提高护理质量，除夜除夜下降了护理不良事务的发生率(如压疮、静脉炎、管道的.滑脱等)。
4、清理好护理流程和奉告。
1、合理的护理工作流程是泛泛工作顺遂实施的根底，我们在根底护理、专科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指导护士进行泛泛工作。
2、有用的护理奉告是病人配合的必备工作，我们将完美入院、体位、医治、不凡寄望事项、专科康复的奉告。连络专科特点，不竭丰硕优良护理处事内在，为患者供给从入院到出院，到出院后的全过程无裂痕护理，当真做好患者的入院教育、住院护理、出院指导等工作。设立健康教育护士，天天进行健康教育及康复指导，使病员真正获得心理康复，早日回归社会，提高糊口质量。
5、护理安然治理
1、保证护理质量的延续改良，科室成立以护士长为首的健康教育、护理病历书写、消毒隔离、根底护理等质量治理小组。发现问题实时记实、总结。
2、每个月起码二次领受护理手下科室严酷搜检、每周院总值班护士长晚间质量搜检，没有端方不成方圆，在护理部高密度的搜检据守的除夜气象下，使每个护士养成了精采的工作慎独精神。针对护理错误谬误、过失踪，分化启事、拟定整改编制并催促落实，保证护理质量的延续改良。
3、重点时段、重点环节、重点人员、不凡病人的治理
重点时段是指交接班时刻、午班、夜班、安眠日、节沐日，这些时段工作人员少、护士易犯错、患者易发生不满激情，重点环节是术前、术后、危重、急救等较忙碌、措置较多环节。重点人员是指危沉人、手术病人、病情不凡改变病人，还有新护士、进修操练护士、常闪现过失踪护士;不凡病人是指转科和转院的病人、有医疗纠缠或有定见的病人等。实践证实，这些人员身上经常存在不服安成分。护士长要增强跟踪，合理调配护理人力成本，以保证各个环节的工作质量。
4、增强迫度培育汲引，保障患者安然：
①遵循患者安然方针，进一步完美各项患者安然轨制与规范。
②据守各项护理安然轨制的落实。
③增强履行医嘱的环节治理。
5、完美护理文件记实，削减安然隐患。正视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记实，避免不规范的书写，如漏字、前后矛盾，与除夜夫记实分歧一等，既要闪现综合护理问题记实，又要闪现专科症状的不凡性，使护理文件尺度化和规范化。
6、奉行弹性排班，完美绩效查核。为挖掘人力成本潜力，知足现实工作需要和患者需求，奉行了护理人员弹性排班制，在医治、护理岑岭时段或护理工作量激增时护士长启动“紧迫状况下护士调配预案”调剂护士班次，保障紧迫状况下护理安然与护理质量。
6、充实安身岗位练兵，营建学术空气，培育优良的团队
响应护理部的倡导，睁开全员练兵勾当，从护士长至每位护士人人介入，在人员少、使命重、时刻紧的气象下，护士们不怕累、不怕苦，操功课余时刻，加班加点插手操练，在事实下场的查核中，获得优良成就。
20xx年，带着我们的汗水，载着我们的收成就要离我们远去了。在畴昔的一年里，我们获得了一些成就，这与护理部的率领和指导是分不开的，我们还有良多不足，但我们不立崖岸、不气馁，让病人的需求成为护理职业立异的动力，当真干事、专心干事才能把护理工作做好。在新的一年里以优良护理处事勾当为契机，全力打造一个优良、高效的临床护理队伍，使护理工作再上新台阶。
护理工作总结范文3
一年来，我感应传染我此刻做的工作就是跟导医差不多的的工作。天天跟真实的导医在导诊台接待病人。在院率领和护理部的切确率领下，紧紧环抱以病酬报中心，坚持与酬报本，催促我们的工作上了一个新台阶。现将我的工作总结：
我们的工作有咨询、陪诊、送诊、沟通协调、、为步履未便和住院病人做搜检和免费供给轮椅、平车、发放各类报纸、健康教育鼓吹品、科室简介;这些事都很不起眼，可是做好了就可感受患者供给极除夜的便当，使患者感应愉悦和欣慰，进而增添对病院的好感和相信，做欠好就会影响到患者对病院的评价，进而破损病院的整体处事形象。
工作时刻长了，有人会对我们的工作嗤之以鼻，认为这个工作既没有手艺含量也不创作发现经济效益，又琐碎又辛劳没前途，假定没有强烈的事业心和责任感，我们的工作人员的激情很等闲被消磨在日复一日的通俗小事中，而激情是最珍贵的处事特质，处事失踪踪去了激情就像人类失踪踪去了魂灵。
1、成立新不美不美观念，提高了工作人员的职业责任感
1、要为患者服好务就意味着要对病院气象和相关事宜做到了然于胸，我们的工作人员就是患者的一张“绿卡”，患者来救治，我们是接待员;患者来咨询，我们是咨询员;患者步履未便，我们是陪诊员;患者对其他科室处事不满，我们是协调员，我们的事实下场方针就是千方百计知足患者的需求。用真心支出和真诚处事开启患者心门，博得患者相信。
2、要为患者服好务就要做患者考不倒问不住的病院的“活字典”。作为病院处事的第一站，天天要接触春秋不合、脾性各此外人，若何让这些五花八门需求各不不异的人但愿而来，知足而归，是对我们工作人员常识聪明，沟通交流能力最除夜的考验，不单要熟知病院的气象特点手艺及设备力量，还要熟知科室的专业、诊疗规模、特点及专家特点。经由过程自己得体的言谈，宏壮空阔的常识，知足患者的需求，博得患者相信和认可。架起了患者与病院的桥梁。
2、经由过程各类培训，提高了工作人员的整体素质
晋升处事质量的关头，在于处事人员素质的提高，但绝非一朝一夕之功，掌控必定的理论常识和专业手艺，经由过程拟定相关职责、轨制、步履规范和专业培训、礼仪培训等，提高导诊人员的素质，使我们工作人员具有高度的敬业精神。我们的工作是与其他护理工作一样不成不放在眼里的，是闪现病院优良处事的窗口，只有从这一高度去熟谙，才能自动热忱辅佐前来救治的患者。
3、对门诊区域进行科学的治理，创作发现了有序的救治气象
门诊病人救治心切，常造成不需要的拥堵和争吵，若措置不妥，可导致秩序杂乱。我们护士要富有同情心，把病人算作自己的伴侣、亲人，理解和谅解疾病给病人带来的`疾苦和懊恼，实时掌控病人的心态和各类需求，耐心地解答他们的问题，同时还要连结脑子沉着，安靖病人的急躁激情，切确做好疏浚沟通工作，顺次救治，呵护门诊秩序。此外，导诊护士兼职着连结门诊气象清洁的职责，好比在看到有病人及家眷抽烟或随地乱扔垃圾时，能斗胆而有礼貌地给以匡正，让每位病人都能自觉遵循病院的有关>规章轨制，配合创作发现出一个舒适、有序、整洁的救治气象。
总之“导诊”看似是一件斗劲轻松的工作，但要成为一名优良的导诊员其实不等闲，不单要注首要仪表划定礼貌还要不时连结积极的激情，知道必定的沟通手艺及简单的医学常识，更首要的是具有一颗高度的同情心，想病人之所想，急病人之所急，理解病人，诚恳诚意投入到工作中。经由过程每日晨会时刻对所有导诊人员进行培训，好的赞誉，错的攻讦，针对工作的不足延续改良，力争把导诊工作作到不竭改良，这样才能真正为病人解决现实坚苦，同时也能对病院的社会效益和经济效益起到积极的催促浸染。
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