投标工作总结

投标工作总结

　　总结是在某一特按时刻段对进修和工作糊口或其完成气象，搜罗获得的成就、存在的问题及获得的经验和教训加以回首回头回忆回头回忆和分化的书面材料，经由过程它可以周全地、系统地体味以往的进修和工作气象，是以我们要做好归纳，写好总结。那么若何把总结写出新花腔呢？以下是小编为巨匠清理的投标工作总结，仅供参考，但愿能够辅佐到巨匠。

　　今年以来，我介入了公司的除夜部门项目投标工作，现就我介入投标工作的一些体味和以下若何做好投标工作总结以下：

　　1、泛泛泛泛做好各方面资料的汇集

　　1、建好公司资料库：营业执照、天资证书、机构代码证、近三五年最有代表性的事迹资料等等。

　　2、建除夜年夜大好人才资料库：成立各类人员的档案资料，如造价师、造价员、预算员等人员的相关资料（含小我简历）。

　　3、汇集不合类此外，有影响工程的施工组织设计，便于快速编制施工组织设计，在此根底之上，再增添有针对性的，有亮点的篇章。

　　2、要当真研究招标内容，必定重点标

　　看到招标通知书记后，首先理当研究招标通知书记的内容。连络公司的天资、事迹、人力成本等成分综合考虑，有针对性地必定重点标。有人会认为投标数目越多，中标的概率就越除夜，相反就会下降中标的机缘，这一点不成否认。可是在限按时刻内，标书编制使命重，若编标人员少、精神分手，很可能影响投标文件的编制质量，同时还加除夜了采办招标文件、编制投标文件的费用。是以，我认为必定要细心研究招标通知书记的内容，连络自己强项，有方针性地必定投标重点，尽可能做到有的放矢，提高中标率。

　　3、精心组织，编制高质量的投标文件

　　在采办招标文件后，必定要尽快组织人员当真浏览，几回再三研究招标文件的内容，充实体味招标文件要求。当然招标文件的商务部门内容根底类同，但每个项目都有自己的不凡要求，发现招标文件的内容不具体或有疑问的，要实时以书面形式发送招标代办代办署理人以便获得解答。否则，有可能错过独一集中答疑的机缘，假定发生素质性内容理解短处，问题就斗劲严重了，可能造成投标文件为废标。

　　编制投标文件资料时，必定要严酷遵循招标文件的要求的顺次及内容去做，遵循评分编制去编制，因为评委是严酷遵循招标文件及评分编制来评标的。必定要分辩清楚商务标和手艺标内容，因为不合的处所、不合的招标人对此要求纷歧样，稍一轻忽就会导致废标或少分。

　　投标文件应对招标文件的素质性要求做出响应。投标人既然插手投标，就理当完全响应招标文件素质性的要求。在投标文件编制过程中，投标文件编制人员必定要细心对比招标文件的素质性要求逐条作出响应，才不至于造成废标、缺项，同时还要增强校核。经常因为一些看似初级的短处，却造成全数投标的失踪踪败。如：投标报价书项目名称填写短处、投标文件编写不完全、签字盖章不全等等。

　　4、切确封标，按时插手开标会，递交投标文件。

　　必定要按招标文件要求，资料要齐全，了了正、副本，不合化，封标前必定要验证无误，确保切确封标。

　　插手开标会这项工作事关投标工作的全数全力与心血，要求必需做到万无一失踪踪。递交投标文件必定要留有足够时刻，提早送达。要派两人或两人以上送交标书，以备突发事务发生时，一人措置突发事务，此外一人可以继续将标书送达。

　　作为投标文件拒收的条目，投标人必定要激发高度正视。①选择在会场递交投标文件的，投标人应提早对递交地址进行勘查，掌控递交地址的交通、天色等气象。我在插手某个开标会的过程中就曾碰着过，刚过划定的投标截止时刻，也就是说在主持人刚刚发布遏制领受投标文件后，一些投标人才携带投标文件满头除夜汗地跑入会场，甚至于投标文件递交不上。②投标文件在递交前和递交时必定要对密封无缺气象进行搜检，否则也将被拒收。

　　以上为今年插手投标工作的一些体味，为了做好20xx年的投标工作，我认为以下几点是需要寄望增强的：

　　1、应增添投标工作人员的数目。现公司熟谙项目投标工作的人员匮乏，单凭少数几小我去做公司的投标工作，时刻紧、使命重、压力除夜。公司应在现有根底上，再指定几小我介入投标工作。

　　2、应敦促奖励轨制。公司首要营业为工程预算，员工的提成和奖金只是单以完成造价项目气象必定。今朝，投标人员对投标工作所作的支出并没有获得公司太多的奖励，奖励低，与支出的时刻不成比例，甚至于公司员工对介入投标工作热忱不足，而是更甘愿宁可核准将时刻花在做造价项目上。建议公司对投标项目也应做出合理的奖励放置。

　　3、应增强对投标工作人员的培训。公司的几个投标人员均不是科班身世，对投标工作的熟谙根底都是试探而来。对一些目生的项方针，经常不知若何下手，影响编制投标文件的进度及质量等。

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