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消弭劳动关系和谈书(合集15篇)
在快速改变和不竭改变的今天，和谈起到的浸染愈来愈除夜，签定和谈可以呵护当事人的正当权益。那么和谈若何写才能阐扬它最除夜的浸染呢？以下是小编帮巨匠清理的消弭劳动关系和谈书，供巨匠参考借鉴，但愿可以辅佐到有需要的伴侣。
消弭劳动关系和谈书1
甲方：____________
地址：________
法定代表人：________
乙方：____，女，_______年___月____日出生避世
身份证号：________
乙方系甲方公司员工，现双方在划1、自愿的根底上，经和气协商，就消弭劳动关系事宜，告竣以下和谈：
1.双方协商一致自___年___月____日起双方消弭劳动关系。
2.甲乙双方赞成：甲方除全额支出乙方月份工资外（按现实工作天数计较），应向乙方一次性支出抵偿金元，（搜罗但不限于经济抵偿金、竞业限制抵偿费等各类抵偿金）。
3.双方确认：双方不存在其他劳动争议及债权债务关系。
4.甲方的权力和义务
（1）甲方理当在___年___月____日全额支出乙方年月份工资元；
（2）甲方理当在乙方打点交接手续终了时支出上述一次性经济抵偿金元。
1.甲方未在上述不日内支出工资或抵偿金，每过时一日，应向乙方加付未支出部门万分之二的背约金。
5．乙方的权力和义务：
（1）乙方理当在___年___月____日至___年___月____日时代打点去职手续。
1.若乙方未在上述规按不日内打点去职手续，应向甲方支出5000元背约金，该背约金不足以填补是以给甲方造成损失踪踪的，乙方理当负责抵偿。甲方有权优先从理当支出给乙方的`工资或抵偿金中扣除。因甲方的启事导致乙方不能在上述不日内打点去职手续的除外。
（2）商业奥秘
1.乙方应保守甲方的商业奥秘和与常识产权相关的保密事项（搜罗但不限于电子与文书资料、人事或财政数据，营业、采购等相关数据）。乙方不得以任何编制将甲方保密信息公开或向任何圈外人吐露。乙方背反保密义务，给甲方造成损失踪踪的，理当抵偿甲方是以所酿成的全数损失踪踪。
（3）竞业限制：乙方在消弭劳动关系2年内不得在与甲方出产、经营同类产物或供给同类处事的其它企业任职；不得自营或与他人合营与甲方经营的同类产物或供给同类处事（搜罗但不限于等）。
1.乙方背反本划定，给甲方造成损失踪踪的，理当承担损害抵偿责任的。
6.本和谈实施终了后，任何一方不得以任何出处向此外一方提起诉讼、仲裁或投诉。
7.本和谈在双方盖章或签字之日生效。
8.本和谈一式两份，各执一份，具有齐截法令效力。
甲方（盖章）：____
乙方（签字）:____
授权代表：____
___年___月____日
___年___月____日
消弭劳动关系和谈书2
甲方（用人单元）：
乙方（员工）：
身份证号：
甲乙双方经齐截自愿协商，就消弭劳动合同事宜告竣一致，并签定本和谈。
1、双方赞成于年月日（消弭日）消弭劳动合同。
2、相关放置：
1、乙方应遵循甲方的要求打点工作交接手续。
2、甲方应正常发下班资至消弭日。
3、社会保险、住房公积金应正常缴纳至年月（含当月）。
3、去职抵偿
１、双方赞成，去职的经济抵偿按以下第种编制计发：
（1）按《劳动合同法》第47条的划定计发经济抵偿金，于年月日前向乙方支出；
（2）经济抵偿金为人平易近币（除夜写）（￥元），于年月日前向乙方支出；
（3）甲方无需向乙方支出去职的.经济抵偿金。
２、双方确认，上述经济抵偿搜罗双方劳动关系消弭相关的全数抵偿、代通知金等项目。
4、双方在此确认：均体味《劳动合同法》相关法令律例的划定。劳动关系存续时代，双方已依法签定了书面劳动合同，依法实施了各自义务（搜罗但不限于社保、劳动呵护、档案转移、年休假等各方面）。除本和谈商定的以外，任何一方都不再因为原劳动合同的实施息争除向对方要求其它酬报、费用、抵偿或抵偿。
5、工作交接出格商定
6、保密义务
乙方于在职时所掌控到甲方的任何商业奥秘，在与甲方消弭劳动合同后，应严禁泄露甲方的商业神秘及任何有关治理，手艺性或商业情报，否则甲方有权保留法令追溯权；乙方不应从事有损甲方名望的步履，不得直接或间接地劝诱、辅佐他人劝诱甲方内部掌控商业奥秘的员工分隔甲方单位。
7、竞业限制商定。
8、其它条目：
9、附则
1、本和谈一式两份，双方各执一份，具齐截法令效力。
2、本和谈经双方签定后生效。
签定日期：年月日
甲方（签章）：
乙方（签字）：
消弭劳动关系和谈书3
甲方：_______（以下简称甲方）
乙方：_______（以下简称乙方）
遵循《中华人平易近共和国劳动法》有关划定和城区供电所（_______）第_______号文件精神，经乙方本人申请，自愿与甲方有偿消弭劳动用工合同关系，领受企业一次性经济抵偿，为了了双方权力义务关系，经双方协商一致，告竣以下和谈：
1、一次性经济抵偿费用的计较
乙方赞成在与甲方消弭劳动关系时，按公司改制企业职工一次性安设尺度_______元/年计较经济抵偿金：医疗费一次性津贴按每年_______元计较。
2、工龄计较：
乙方在甲方的`工龄计较从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，总计_______年_______个月。
3、消弭劳动关系时刻：
甲乙双方自_______年_______月_______日起消弭双方的劳动关系。
4、和谈事项：
1、甲方与乙方一致赞成消弭劳动合同关系，甲方遵循上述计较编制对乙方给以一次性经济抵偿费和医疗抵偿金_______元。
2、甲方与乙方消弭劳动关系后，双方原本的劳动合同权力义务关系即行终止。甲方给乙方支出一次性经济抵偿费后，不再支出乙方其他抵偿费用。
5、其他：
1、本和谈经甲乙双方签字即行生效，具有法令束厄狭隘力。
2、本和谈一式四份，甲乙双方各执一份，报劳动部门和组织各存一份。涂改或未经正当授权代签无效。
甲方：_______（盖章）乙方：（_______签字）
法定代表人：_______（签章）
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
消弭劳动关系和谈书4
甲方：xxx城区供电所（以下简称甲方）
乙方：xxxx（以下简称乙方）
遵循《中华人平易近共和国劳动法》有关划定和城区供电所（20xx）第08号文件精神，经乙方本人申请，自愿与甲方有偿消弭劳动用工合同关系，领受企业一次性经济抵偿，为了了双方权力义务关系，经双方协商一致，告竣以下和谈：
1、一次性经济抵偿费用的计较
乙方赞成在与甲方消弭劳动关系时，按公司改制企业职工一次性安设尺度938元/年计较经济抵偿金：医疗费一次性津贴按每年40元计较。
2、工龄计较：
乙方在甲方的工龄计较从20xx年x月x日至20xx年x月x日止，总计7年零8个月。
3、消弭劳动关系时刻：
甲乙双方自20xx年5月1日起消弭双方的劳动关系。
4、和谈事项：
1、甲方与乙方一致赞成消弭劳动合同关系，甲方遵循上述计较编制对乙方给以一次性经济抵偿费和医疗抵偿金15322.00元。
2、甲方与乙方消弭劳动关系后，双方原本的`劳动合同权力义务关系即行终止。甲方给乙方支出一次性经济抵偿费后，不再支出乙方其他抵偿费用。
5、其他：
1、本和谈经甲乙双方签字即行生效，具有法令束厄狭隘力。
2、本和谈一式四份，甲乙双方各执一份，报劳动部门和组织各存一份。涂改或未经正当授权代签无效。
甲方（盖章）：xxxxx乙方（签字）：xxxxx
法定代表人（签章）：xxxxx
xxxx年x月x日xxxx年x月x日
消弭劳动关系和谈书5
甲方：AAA公司
地址：
法定代表人：
乙方：FFF，女， 19 年 月 日出生避世，
身份证号：
乙方系甲方公司员工，现双方在划1、自愿的根底上，经和气协商，就消弭劳动关系事宜，告竣以下和谈：
1.双方协商一致自 20xx年 月 日起双方消弭劳动关系。
2.甲乙双方赞成：甲方除全额支出乙方 月份工资外（按现实工作天数计较），应向乙方一次性支出抵偿金 元，（搜罗但不限于经济抵偿金、竞业限制抵偿费等各类抵偿金）。
3.双方确认：双方不存在其他劳动争议及债权债务关系。
4.甲方的权力和义务
（1）甲方理当在20xx年 月 日全额支出乙方20xx年 月份工资 元；
（2）甲方理当在乙方打点交接手续终了时支出上述一次性经济抵偿金 元。
甲方未在上述不日内支出工资或抵偿金，每过时一日，应向乙方加付未支出部门万分之二的背约金。
5．乙方的权力和义务：
（1）乙方理当在20xx年 月 日至 年 月 日时代打点去职手续。
若乙方未在上述规按不日内打点去职手续，应向甲方支出5000元背约金，该背约金不足以填补是以给甲方造成损失踪踪的，乙方理当负责抵偿。甲方有权优先从理当支出给乙方的`工资或抵偿金中扣除。因甲方的启事导致乙方不能在上述不日内打点去职手续的除外。
（2）商业奥秘
乙方应保守甲方的商业奥秘和与常识产权相关的保密事项（搜罗但不限于电子与文书资料、人事或财政数据，营业、采购等相关数据）。乙方不得以任何编制将甲方保密信息公开或向任何圈外人吐露。乙方背反保密义务，给甲方造成损失踪踪的，理当抵偿甲方是以所酿成的全数损失踪踪。
（3）竞业限制：乙方在消弭劳动关系2年内不得在与甲方出产、经营同类产物或供给同类处事的其它企业任职；不得自营或与他人合营与甲方经营的同类产物或供给同类处事（搜罗但不限于 等）。
乙方背反本划定，给甲方造成损失踪踪的，理当承担损害抵偿责任的。
6.本和谈实施终了后，任何一方不得以任何出处向此外一方提起诉讼、仲裁或投诉。
7.本和谈在双方盖章或签字之日生效。
8.本和谈一式两份，各执一份，具有齐截法令效力。
甲方（盖章）：AAA有限公司 乙方（签字）:FFF
授权代表：
年 月 日 年 月 日
消弭劳动关系和谈书6
甲方：
乙方：
身份证号码：
甲乙双方经协商，一致赞成于____年___月____日消弭双方之间的劳动关系，并告竣以下和谈，以兹配合遵循：
第一条甲方支出乙方工资至____年___月____日止。甲方为乙方交纳的各项社会保险至年月。乙方应于消弭劳动合同之日起15日内，将本人社保、档案、党工团等关系转出。
第二条乙方于____年___月____日前打点终了工作移交、了偿借用甲方的财富、清结财政账目和去职等各项手续。
第三条在去职之前，乙方仍应实施其工作职责，遵循甲方劳动纪律和规章轨制，并遵循甲方的'放置，积极配合完成工作移交、了偿借用甲方的财富、清结财政账目和打点去职手续。
第四条遵循法令的划定，甲方（是/否）需要向乙方支出经济抵偿金。
经乙方确认，乙方在本和谈签定前12个月的月平均工资为元，在甲方处的工作年限为年月。甲方将于乙方工作交接终了后，一次性支出乙方经济抵偿金元，乙方应于____年___月____日到甲方处领取。
或写成：双方协商，乙方确认，甲方共需向乙方一次性支出经济抵偿金元，乙方应于____年___月____日到甲方处领取。
第五条经乙方确认，乙方已了了知悉相关法令或政经营定的各项权力，在甲方工作时代的所有薪酬福利等已结算终了，双方不存在任何纠缠，乙方不再就劳动关系等各项内容向甲方主张任何权力。
第六条本和谈自双方签定之日起生效，本和谈一式两份，双方各执一份，具齐截效力。
甲方：（盖章）
乙方：（签字）
____年___月____日
____年___月____日
消弭劳动关系和谈书7
甲方：
乙方： (身份证号码： )
双方参照《中华人平易近共和国劳动法》等法令律例，经协商，在互谅互让的根底上，就消弭劳动关系及经济抵偿事宜告竣以下和谈：
1、甲乙双方经协商一致，赞成于 年 月 日消弭劳动关系，双方劳动关系即行消弭，工资结算至消弭劳动关系日。
2、甲方应于 年 月 日前一次性支出给乙方人平易近币计： 元作为经济抵偿。
3、乙方应于 年 月 日前与用人单元打点好移交手续，同时对甲方应尽保密义务，保证甲方奥秘资料不外泄，不在外分布损害甲方益处形象的辞吐，如因泄密给甲方造成重除夜损失踪踪，甲方将究查乙编制令责任。
4、乙方确认双方劳动关系实施时的权力义务从和谈签定之日起即行终止，并没有任何不了事宜，确认对工作时代的.薪资及相关费用已结清并没有任何异议。双方对和谈解决劳动关系法度楷模及功能均无任何异议，保证不再提出任何仲裁和诉讼要求。
5、本和谈一经签定即具有法令效力，本和谈书一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)： 乙方(签字)
年 月 日 年 月 日
消弭劳动关系和谈书8
1、和谈双方：
甲方：
乙方：，身份证号码：乙方联系号码：，家庭住址：和谈内容
经甲乙双方和气协商，沟通一致，于____年__月__日予以和谈消弭劳动关系，并告竣以下条目，以配合遵循：
（一）和谈消弭劳动关系待遇商定：
1、甲方支出乙方工资，按现实考勤划定结算至
2、按国家划定甲方应提早一个月通知乙方，故甲方以相当于乙方一个月岗位工资作抵偿，即人平易近币元（除夜写：）
3、按甲方划定打点乙方社会保险至
4、一次性综合抵偿即人平易近币元），乙方无任何异议。
5、实施本和谈商定待遇后，甲乙双方再无任何工资、加班、社保、公积金、其他抵偿等所有触及劳动和经济方面的争议，并抛却仲裁权力。
（二）实施保密责任商定：
1、乙方需对本和谈严酷保密，不得以任何形式泄露本和谈联系关系信息，一旦泄露，乙方赞成将一次性综合抵偿全数予以退回，对公司造成严重损失踪踪或由此发生的内部团队争议事务，甲方同时有权追诉乙方相关法令责任，需要时移送司法机关措置，乙方对此无任何异议。
2、乙方去职后不得以任何形式泄露甲方商业神秘（商业神秘涵盖规模按甲乙双方签定的劳动合同商定条目为准），若有泄露，甲方将依法究查乙方泄露商业神秘的`责任，对甲方造成损失踪踪的，乙方按责任承担抵偿责任，情节严重的，移送司法机关依法惩处。
（三）去职工作移交和待遇兑现：
1、乙方应在消弭劳动关系前，打点好本职工作相关内容的移交，按甲方划定打点去职手续，。待甲方确认无异议并经甲方核准后，兑现上述消弭劳动关系待遇，移交过程中对公司资产破损和丢失踪踪的，经甲方内部审订价钱，乙方承担抵偿责任，抵偿款从应得去职待遇中一次性扣除。
2、乙方在消弭劳动合同后，又在甲方系统内又从头被安设工作的，则乙方应在新岗位上最早工作的一周内将已领取的经济抵偿金退还给甲方（提早通知金和综合抵偿），如乙方不按和谈商定退还，则可从乙方工资中按月扣除，直至全数扣清全数应退还金额。
3、其他商定：
本和谈自甲乙双方签字之日起生效，甲乙双方严酷按本和谈实施，甲乙双方无任何劳动和经济争议。本和谈未商定事项甲乙双方和气协商解决。
甲方（盖章）：乙方签字：
日期：_____年___月___日日期：_____年___月___日
消弭劳动关系和谈书9
甲方：________公司
乙方：________
鉴于乙方已于________年____月____日向甲方提出消弭劳动关系并书面提请辞去所有职务，甲方已赞成乙方的告退申请，现经协商一致，甲、乙双方赞成消弭劳动关系，并告竣以下和谈：
1、本和谈签定之日起消弭双方的劳动关系，双方的权力义务随之终止；
2、因为乙方自动要求消弭劳动关系，遵循法令划定甲方没需要支出经济抵偿金；
3、甲方自本和谈签定之日起不再为乙方支出任何社会保险金费用；
4、本和谈签定之日时，双方已结清所有关于集资、借债、工资、奖金、津贴、津贴、加班费等所有债权债务，双方已没有任何的经济关系。双方配合确认：双方都已将所有的经济凭证进行了交接，自本和谈签定之日起任何一方持有对方的有关经济凭证都视为凭证内容已进行过交接措置，经济凭证不再有用；双方配合承诺：任何一方不得以任何出处、砌词要求对方承担经济责任；
5、鉴于乙方曾是甲方的高级治理人员，乙方赞成并授权甲方在任何报纸、报刊登载以下内容的声明：“____自________年____月____日起不再担负我公司的`任何职务，其一切勾当自________年____月____日起与________公司无任何关连”；
6、乙方去职后不得操作在甲方获得的商业奥秘从事有损甲方名望或益处的步履；
7、本和谈自甲、乙双方签字（盖章）后生效；
8、本和谈一式四份，甲、乙双方各执两份。
甲方（盖章）：__________乙方（签字或盖章）：__________
负责人：__________负责人：__________
________年____月____日________年____月____日
消弭劳动关系和谈书10
甲方（企业名称）：
乙方（小我姓名）：
遵循《劳动合同法》等有关法令律例的'划定，经甲乙双方当事人配合协商一致，就双方消弭劳动合同（关系）之相关事宜告竣以下
和谈：
1. 双方赞成于 年月日起消弭之前订立的劳动合同（关系）。
2. 乙方已于本和谈签定前完成了同甲方的工作交接，并未在甲方承建（监）的培育汲引工程项目中继续担负项目负责人。
3. 截止本和谈书签定日，双方之间不存在任何纠缠及未了却债权债务。
4. 以上内容经双方配合认可属实。
甲方（企业盖章）：乙方（签字）：
法定代表人（首要负责人）
或奉求代办代办署理人签字：
签定日期： 年 月 日
消弭劳动关系和谈书11
甲方：____公司
地址：____
法定代表人：____
乙方：____，女，____出生避世，身份证号：____
乙方系甲方公司员工，现双方在划1、自愿的根底上，经和气协商，就消弭劳动关系事宜，告竣以下和谈：
1.双方协商一致自20____年____月____日起双方消弭劳动关系。
2.甲乙双方赞成：甲方除全额支出乙方____月份工资外（按现实工作天数计较），应向乙方一次性支出抵偿金____元，（搜罗但不限于经济抵偿金、竞业限制抵偿费等各类抵偿金）。
3.双方确认：双方不存在其他劳动争议及债权债务关系。
4.甲方的权力和义务
（1）甲方理当在20____年____月____日全额支出乙方20____年____月份工资____元；
（2）甲方理当在乙方打点交接手续终了时支出上述一次性经济抵偿金____元。
甲方未在上述不日内支出工资或抵偿金，每过时一日，应向乙方加付未支出部门万分之二的背约金。
5．乙方的权力和义务：
（1）乙方理当在____年____月____日至____年____月____日时代打点去职手续。
若乙方未在上述规按不日内打点去职手续，应向甲方支出5000元背约金，该背约金不足以填补是以给甲方造成损失踪踪的，乙方理当负责抵偿。甲方有权优先从理当支出给乙方的工资或抵偿金中扣除。因甲方的启事导致乙方不能在上述不日内打点去职手续的.除外。
（2）商业奥秘
乙方应保守甲方的商业奥秘和与常识产权相关的保密事项（搜罗但不限于电子与文书资料、人事或财政数据，营业、采购等相关数据）。乙方不得以任何编制将甲方保密信息公开或向任何圈外人吐露。乙方背反保密义务，给甲方造成损失踪踪的，理当抵偿甲方是以所酿成的全数损失踪踪。
（3）竞业限制：乙方在消弭劳动关系2年内不得在与甲方出产、经营同类产物或供给同类处事的其它企业任职；不得自营或与他人合营与甲方经营的同类产物或供给同类处事（搜罗但不限于____等）。
乙方背反本划定，给甲方造成损失踪踪的，理当承担损害抵偿责任的。
6.本和谈实施终了后，任何一方不得以任何出处向此外一方提起诉讼、仲裁或投诉。
7.本和谈在双方盖章或签字之日生效。
8.本和谈一式两份，各执一份，具有齐截法令效力。
甲方（盖章）：____有限公司
乙方（签字）:____
授权代表：
____年____月____日____年____月____日
消弭劳动关系和谈书12
和谈书
甲方：XXX公司
乙方：
甲乙双方经和气协商一致，订立以下和谈，以资配合遵循。
1、甲乙双方确认，双方之间的劳动关系于 年月日予以消弭；
2、本和谈签定后一周内，甲标的方针乙方支出抵偿费人平易近币 元。（此金钱包含因劳动酬报、社会保险、福利、去职所发生的一切经济抵偿金、抵偿金及其他所有的权益。）
3、乙方在此确认：乙方已认可其在充实体味相关法令和自己权力的.前提下，甲方已完全实施了法令律例划定的用人单元义务，搜罗但不限于足额实时支出劳动酬报、依法缴纳社会保险费、依法支出经济抵偿、依法支出所有加班费和奖金、依法支出应休未休年假的抵偿和甲方依法应向乙方支出的其他所有费用。
4、甲乙双方确认本和谈签定并实施后，双方不存在任何劳动争议及任何其他权力义务争议，乙方承诺不再就劳动权力义务关系事宜向甲方提出任何主张。
5、本和谈一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。
甲方： 乙方：
消弭劳动关系和谈书13
甲方：
乙方：
身份证号码：
双方参照《中华人平易近共和国劳动法》等法令律例，经协商，在互谅互让的根底上，就消弭劳动关系及经济抵偿事宜告竣以下和谈：
1、甲乙双方经协商一致，赞成于____年____月____日消弭劳动关系，双方劳动关系即行消弭，工资结算至消弭劳动关系日。
2、甲方应于____年____月____日前一次性支出给乙方人平易近币计：________元作为经济抵偿。
3、乙方应于____年____月____日前与用人单元打点好移交手续，同时对甲方应尽保密义务，保证甲方奥秘资料不外泄，不在外分布损害甲方益处形象的辞吐，如因泄密给甲方造成重除夜损失踪踪，甲方将究查乙编制令责任。
4、乙方确认双方劳动关系实施时的权力义务从和谈签定之日起即行终止，并没有任何不了事宜，确认对工作时代的'薪资及相关费用已结清并没有任何异议。双方对和谈解决劳动关系法度楷模及功能均无任何异议，保证不再提出任何仲裁和诉讼要求。
5、本和谈一经签定即具有法令效力，本和谈书一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：
乙方(签字)
____年____月____日
____年____月____日
消弭劳动关系和谈书14
甲方：_____
乙方：_____
身份证号码：_____
现住址：__________
联系电话：_____
在齐截自愿的根底上，经双方协商一致，就双方消弭劳动关系告竣以下和谈：
1、自_____年_____月_____日起消弭双方签定的劳动合同，双方的权力义务随之终止。双方的劳动关系、工资、社保福利截至到_____年_____月_____日止。
甲方为乙方缴纳的根底养老保险金，根底医疗保险金、失踪踪业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至_____年_____月_____日止。
2、甲方按摄影关劳动律例为乙方打点相关退工手续，并出具响应的去职证实。
3、乙方遵循甲方要求打点去职交接手续，并在_____年_____月_____日打点完结。甲方在乙方打点完结交代手续时遵循向乙方支出协商消弭劳动合同的经济抵偿金、_____等总计人平易近币￥_____元(除夜写_____：_____)。上述金钱于_____年_____月_____日打入乙方银行账户：_____。
4、乙方应为所掌控的.甲方之任何商业奥秘(搜罗本和谈内容)进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支出背约金人平易近币￥_____元(除夜写：_____)。
5、甲乙双方之间无任何竞业限制和谈，合同消弭后，乙方无需实施任何竞业限制义务。
6、本和谈解决双方劳动争议的所有放置和划定，双方不再存在其他任何劳动争议(搜罗但不限于经济抵偿金、抵偿金、加班费、未休年休假工资、各类奖金、高温津贴等各类福利及津贴、各类工伤待遇、未签定劳动合同二倍工资、各类假期待遇等)。本和谈骚人效前双方基于劳动关系发生的权力互不再究查。
7、上述和谈合适法令律例划定，自双方签定之日起成立并生效。本和谈书一式三份，双方各执一份、职工档案保留一份，具有齐截法令效力。
甲方：_____乙方：_____
日期：_____日期：_____
消弭劳动关系和谈书15
甲 方：****公司
乙 方：**
鉴于乙方已于20xx年5月14日向甲方提出消弭劳动关系并书面提请辞去所有职务，甲方已赞成乙方的告退申请，现经协商一致，甲、乙双方赞成消弭劳动关系，并告竣以下和谈：
1、本和谈签定之日起消弭双方的劳动关系，双方的权力义务随之终止;
2、因为乙方自动要求消弭劳动关系，遵循法令划定甲方没需要支出经济抵偿金;3、甲方自本和谈签定之日起不再为乙方支出任何社会保险金费用;
4、本和谈签定之日时，双方已结清所有关于集资、借债、工资、奖金、津贴、津贴、加班费等所有债权债务，双方已没有任何的经济关系。双方配合确认：双方都已将所有的经济凭证进行了交接，自本和谈签定之日起任何一方持有对方的有关经济凭证都视为凭证内容已进行过交接措置，经济凭证不再有用; 双方配合承诺：任何一方不得以任何出处、砌词要求对方承担经济责任;
5、鉴于乙方曾是甲方的'高级治理人员，乙方赞成并授权甲方在任何报纸、报刊登载以下内容的声明：“**自20xx年5月14日起不再担负我公司的任何职务，其一切勾当自20xx年5月14日起与****公司无任何关连”;
6、乙方去职后不得操作在甲方获得的商业奥秘(搜罗但不限于经营编制、客户名单)从事有损甲方名望或益处的步履;
7、本和谈自甲、乙双方签字(盖章)后生效;
8、本和谈一式四份，甲、乙双方各执两份。
甲方(盖章)： 乙方(签字或盖章)：
负责人：
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